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2020綜治個人工作總結(jié)范文精選

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  做好綜治工作,就需要做的就是深化創(chuàng)安建設,夯實治安綜治、信訪維穩(wěn)工作措施,難么,今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的綜治個人工作總結(jié),希望對大家的工作和學習有所幫助,歡迎閱讀!

  綜治個人工作總結(jié)篇一

  上半年以來,中心綜治工作開局良好,在公司的正確領導和有關部門的精心指導下,認真貫徹全國社會治安綜合治理工作會議精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力,以維護社會和中心的穩(wěn)定為根本,按照“鞏固、完善、規(guī)范、提高”的要求,不斷加強對綜治工作的領導,全面落實綜治各項措施,做了大量扎實有效的工作,推動社會治安綜合治理各項工作深入發(fā)展,確保了政治、治安和員工的思想穩(wěn)定。

  現(xiàn)將中心上半年度綜治工作的具體開展情況總結(jié)如下:

  一、領導重視,健全機制,確保綜治工作順利開展

  在工作中,中心以領導責任制為龍頭、以目標管理為核心、以爭先進位為動力、以一票否決為保證,始終把把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓,明確規(guī)定了社會治安綜合治理工作實行目標管理,實行量化考核,將綜合治理與經(jīng)營管理工作同部署、同檢查、同考核;確保了綜治工作的“四落實”(時間、內(nèi)容、人員、效果)。并將綜治工作與經(jīng)營管理工作有機結(jié)合,詳盡分解,進一步細化到每個中心環(huán)節(jié),真正實現(xiàn)了中心工作不忘綜治,綜治工作服務中心,形成了整體上全面推進的發(fā)展態(tài)勢。根據(jù)實際,中心建立和充實了“安全生產(chǎn)”、“三防”及綜治工作領導小組,正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關系,積極開展創(chuàng)建綜治合格單位活動;綜合治理目標管理從領導拓展到科室、班組,全年自上而下層層簽訂責任狀,在中心上下形成一把手負總責,分管領導具體負責,員工在分工范圍內(nèi)相應負責的責任體系,責任狀簽訂率達到了100%;日常管理做到每月一檢查、每季一例會研究和部署綜治安全工作,并針對存在問題采取有效措施防范整改,同時加大了綜合治理考核力度,嚴格考核,獎懲兌現(xiàn),切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”,有效地促進了綜治工作的開展,有力地維護了中心的穩(wěn)定,

  二、宣傳教育,強化培訓,確保隊伍素質(zhì)全面提高

  中心始終以“三個代表”重要思想為指導,開展經(jīng)常性和針對性的法制教育,有計劃地組織員工學習上級的有關文件精神和《安全生產(chǎn)法》、《公路法》、《勞動法》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等與公路安全和監(jiān)控工作相關的法律法規(guī),突出學習的針對性和實效性,不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質(zhì),加強對綜治工作的深刻理解,提高全體員工的參與意識,形成了自覺遵紀守法,自覺維護中心工作和生活秩序的良好氛圍。引導全體員工樹立正確的宗教信仰觀,堅決不參與非法宗教活動,堅決嚴厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動,扎實推進“四五”普法,全面推動綜治工作的進程。

  為了能牢固豎立“安全生產(chǎn)無小事”的觀念,不斷強化各設備使用單位安全管理的效率和效力,中心定期組織各設備運行維護工作崗位人員學習安全生產(chǎn)的有關文件知識、操作規(guī)范、安全手冊,加大員工綜合素質(zhì)的培訓和考核,把提升員工的素質(zhì)作為提高設備管理水平面的治本工程來抓。X月X日,中心請來x火災報警設備的專業(yè)人員進行現(xiàn)場的維護、檢測、安裝、調(diào)試的培訓;X月X日,邀請西克小麥哈克(北京)儀器有限公司上海辦事處工程技術人員進行聯(lián)隧道一氧化碳檢測儀、隧道風速風向儀的維護、維修培訓;X月X日X至X日,中心組織設備維護管理科、x分中心、x隧道所、x隧到x參加浙大中控隧道系統(tǒng)設備運行維護培訓,期間組織參加培訓的人員到x隧道進行參觀和交流,使員工熟練掌握設備運行維護、維修、安全、消防等知識和各種防范手段,建設了一支觀念鮮明、工作高效、服務到位的高素質(zhì)的員工隊伍,充分發(fā)揮高速公路科技“主力軍”的作用,為社會治安綜合治理做好人才保障。

  三、落實責任,防患未然,確保綜治效果明顯增加

  在綜治工作中,中心始終抓住“創(chuàng)安”這個載體,把住各個環(huán)節(jié),堅持多管齊下,切實實行社會治安綜合治理。制度建設是工作的前提,制度落實是工作的保證,領導經(jīng)常指導督促各科室做好綜治工作,大小會議上必講安全成為慣例,啟發(fā)大家警鐘長鳴。并落實好無人值守機房的定期巡檢工作,加強外場設備、電纜、光纜線路的巡查工作,進一步強化安全保衛(wèi)措施,確保將不安全因素消除在萌芽狀態(tài)。各科室人員平時根據(jù)各自的要害崗位,嚴格落實安全崗位目標責任制,從防火、防盜、防搶劫等方面嚴格制度,一絲不茍,加強對財務室、微機室、現(xiàn)金票證、密級資料的安全保衛(wèi)管理,認真做好中心內(nèi)部防火、防盜、防破壞、防事故四防工作,全面落實人防、物防、技防、保密措施,并及時開展高密度、多層次、全方位、經(jīng)常性的綜治安全檢查,切實消除“三違”現(xiàn)象,有效遏制各類案件和事故的發(fā)生,切實把綜治工作做到了最基層,做到了每一個人身上。

  “無事常如有事時,提防才可以意外之變;有事如無事時,鎮(zhèn)定方可消局中之?!保浴胺e極預防、及時發(fā)現(xiàn)、快速反應、確?;謴汀睘樵瓌t,中心制定了各項應急處理預案,積極實行崗位練兵,今年3月、4月中心分別組織對x、x收費所進行了系統(tǒng)故障應急演練工作,提高對系統(tǒng)設備重大故障的應急處理能力,促進應急工作的規(guī)范化、制度化、保障x正常的營運工作。

  認真貫徹執(zhí)行《消防法》和《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,全面落實各科室和各崗位消防安全責任制,強化日常的消防檢查和防范,確保中心區(qū)域的消防設施隨時保持完好狀態(tài),預防和減少火災事故的發(fā)生。X月X日組織全體員工進行消防器材使用、高層建筑火災逃生、撲救火災常識的培訓,并按事先制定的方案進行了演練,使員工對應急疏散的程序、正確使用滅火器材的技能有了進一步的實際體驗和提高,在今后面對突發(fā)事件時能做到從容應對、將損失減少到最低程度,正確的處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關系,為社會治安綜合治理奠定基層基礎。

  聯(lián)合路政、巡查人員并與地方基層政府、派出所溝通協(xié)調(diào)并利用多種載體,加大宣傳力度,發(fā)動群眾進行護線活動;加強沿線設施日常維護、檢查,將此項工作作為管理制度加強考核;同時采取對手孔井進行填封、增設監(jiān)控攝像機、給電纜溝加蓋、安裝傳感器等措施進一步加強對沿線電纜的保護,確保x營運的安全。

  通過“精心組織、周密安排、落實責任、加強協(xié)調(diào)”,從完善各項制度到抓各項制度落實上,做到了既細又嚴,疏而不漏,確保了中心今年的生產(chǎn)安全、消防安全、保密安全、交通安全各階段的專項整治活動,將“創(chuàng)安”活動不斷引向深入,大大地提升了綜治的效果。

  四、與時俱進,開拓創(chuàng)新,確保綜治工作躍上新臺階

  中心的社會治安綜合治理工作,在公司及有關部門的關心指導下,認真貫徹上級綜治工作精神,通過全體員工的共同努力,取得了一定成績。但同時,我們也清醒地認識到所面臨的新形勢、新任務和新要求,這需要我們不斷地去探索、分析研究新形勢下的新情況,新問題,采取及時、有效措施解決存在的隱患和問題。今后我們將繼續(xù)堅持安全第一、質(zhì)量第二、進度第三原則,突出“預防為主、防重于治、防治結(jié)合”的指導思想,不斷提高自身政治素質(zhì)和服務水平,突破工作上的瓶頸,與時俱進,開拓創(chuàng)新,真抓實干,完善制度,加強教育,強化管理,使我中心的綜治工作躍上一個新臺階,為x的健康發(fā)展、穩(wěn)步推進作出新的更大的貢獻。

  綜治個人工作總結(jié)篇二

  20x年,我鎮(zhèn)綜治工作在市綜治部門的領導下,在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下,緊緊圍繞創(chuàng)建“平安x”為主題,加強社會治安綜合治理基層基礎建設,堅持打防并舉,狠抓隊伍建設,為我鎮(zhèn)社會安定和經(jīng)濟發(fā)展提供了有力的保障?,F(xiàn)就全年工作總結(jié)如下:

  一、領導重視,責任落實,目標明確

  鎮(zhèn)黨委、政府領導始終將綜治工作納入黨委、政府的重要工作日程,將綜治工作納入年終目標考核,斗硬考核獎懲機制。把黨政領導干部抓穩(wěn)定、綜治、平安建設的能力和實績與獎懲直接掛鉤,年初與7個村、1個社區(qū)、x學校、x衛(wèi)生院等企事業(yè)單位簽訂了《x鎮(zhèn)2010年度社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作目標責任書》,將綜治工作目標、工作責任落實到了實處。

  二、繼續(xù)完善平安建設長效機制,強化基層基礎工作

  1、全面實施“1221”工程,細化目標任務,加大督查考核,完善以村“兩委”為支撐、警務室和調(diào)解室為骨干、治安巡邏隊為基礎的農(nóng)村平安建設工作體系。

  2、健全輿論宣傳機制。堅持集中宣傳與經(jīng)常性宣傳、媒體宣傳與社會宣傳相結(jié)合(使群眾知曉率達95%以上),以深化平安建設為重點,廣泛的開展了平安村(社區(qū))和平安醫(yī)院、學校、企業(yè)、單位、家庭等基層創(chuàng)建活動。深入宣傳發(fā)動人民群眾參與平安創(chuàng)建活動,進一步健全見義勇為保護和獎勵機制,見義勇為行為得到及時宣傳和表彰獎勵。

  3、狠抓矛盾糾紛排查調(diào)處。進一步深入開展社會矛盾“大排查”、“大化解”,完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體的“大調(diào)解”工作體系,把矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài),確?!靶〖m紛不出組(社區(qū))、大糾紛不出村、疑難糾紛不出鎮(zhèn)”。

  三、抓排查,強防控,狠抓“準”心,全力維護社會穩(wěn)定

  1、認真摸排,落實防控責任。結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,全年多次對影響全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定的因素進行排查,對摸排出的問題進行全面研判分析,落實責任,限度地做到了早發(fā)現(xiàn)、早化解、早處置。

  2、夯實基礎,完善綜治防控體系。鎮(zhèn)對我鎮(zhèn)實際情況,進一步健全完善以社會面、重點部位、社區(qū)、單位內(nèi)部、農(nóng)村、行政區(qū)域邊際等為重點的整體聯(lián)動防控體系,管好用好專職治安巡邏隊(公益性崗位治安義務巡護隊)和各村組義務巡邏隊,加強對群防群治隊伍的教育、管理和培訓,進一步提高了我鎮(zhèn)防控的水平和實效,

  3、滾動排查整治突出治安問題,堅持嚴打不放松的原則,加大對盜竊、破壞電力、電信、廣播電視設施、輸氣管道,盜竊自行車等突出治安問題的專項整治,有效地減少了各類治安案件的發(fā)生,維護了群眾的利益。

  四、構(gòu)建大調(diào)解格局,建設和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)

  自“大調(diào)解”工作開展以來,我鎮(zhèn)堅持圍繞經(jīng)濟抓穩(wěn)定,圍繞穩(wěn)定促發(fā)展,積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,妥善處置化解社會矛盾糾紛,不斷鞏固人民調(diào)解基層地位,主動與相關職能部門銜接,有效地促進了人民調(diào)解工作地發(fā)展,樹立了大調(diào)解保障大穩(wěn)定,大穩(wěn)定促進大發(fā)展的意識。

  五、強化情報信息工作

  繼續(xù)完善以鎮(zhèn)綜治辦、派生所為主渠道,各級信息員聯(lián)動,各村(居)、企事業(yè)單位排查,綜治辦、維穩(wěn)辦綜合協(xié)調(diào)的情報信息網(wǎng)絡。通過覆蓋全鎮(zhèn)的綜治信息員隊伍,密切關注社會面動態(tài),做到信息提前掌握,措施提前研究,工作提前介入,做到了早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決。

  除以上工作外,我鎮(zhèn)還認真做了下列工作:一是在3月份開展了為期一個月的社會治安綜合治理和平安建設月活動;二是組織開展了校園周邊環(huán)境專項整治行動,從加強領導、組織排查、嚴厲打擊、加強防控、送法進校園五個方面不斷深入校園安保意識,落實校園安保措施,切實提高了師生的法制意識、增強了師生的自我保護能力,強化了源頭防范;三是在8月防洪搶險期間,組織發(fā)動群防群治力量3000余人次,對各村(社區(qū))、各集中居住點、各院落進行巡邏守護,防險防盜,調(diào)處各類矛盾糾紛;

  六、存在的主要問題

  一是社會治安綜合治理工作形勢不容樂觀,工作壓力加大。二是綜治基層基礎建設需進一步加強,群防群治基礎性工作需加強。三是對矛盾糾紛的排查需進一步深入。

  七、20x年度工作打算

  在今后工作中,我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書,一項一項抓落實。針對存在的問題差缺補漏,制定措施。重視“打防控”體系建設,做好矛盾糾紛排查、調(diào)處工作,全力維護社會穩(wěn)定,使我鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作取得更大的成績。

  綜治個人工作總結(jié)篇三

  自20x年4月下旬開始,為期3個月的社會治安綜合治理行動在集團公司全面鋪開,我單位作出了積極響應。此次行動覆蓋面廣、行動迅速、聲勢浩大、有條不紊的進行且卓有成效,我單位堅持以“預防為主、綜合治理”的方針,建立健全各項規(guī)章制度及責任考核機制,努力建設“人防、物防、技防”長效機制,從薄弱環(huán)節(jié)抓起,從細微處著手,一方面做好保衛(wèi)人員、職工群眾的法制教育工作,強化內(nèi)部管理;另一方面充分發(fā)揮巡邏隊、工人護廠隊、基干民兵組織的作用,嚴厲打擊各種偷盜行為,消除不穩(wěn)定因素,為實現(xiàn)全年綜合治理工作目標打下了堅實基礎?,F(xiàn)就我單位近期以來所做的一些主要工作及存在的問題作簡要的匯報。

  一、整章建制

  自行動開展以來,保衛(wèi)室重新整理、修訂《x公司封閉式管理實施辦法》、《x公司進出人員、車輛檢查管理辦法》、《x公司物資流通管理辦法》、《x公司門衛(wèi)工作職責》、《護衛(wèi)隊、工人護廠隊工作職責》、《護廠防盜舉報獎勵制度》等各項規(guī)章制度,以宣傳標語、板報、授課、制定手冊等各種各樣的方式盡量做到讓每位職工群眾有一個深入的了解,從而更好的規(guī)范自己的言行;其次,公司與各車間層層簽訂了綜合治理責任書,實行單位領導負責制,將責任層層分解,落實到人,并依此制定了嚴格的獎懲制度;此外由辦公室牽頭,保衛(wèi)室協(xié)助,深入到車間、班組,檢查各級單位的社會治安綜合治理及護廠防盜措施、制度及具體實施辦法,對各車間工人護廠隊不定期組織的行動進行檢查和督促。

  二、建立護廠防盜及治安管理的長效機制

  5至7月份,本公司采取了一系列措施加強護廠防盜防控體系,強化內(nèi)部治安管理能力。5月初,舉辦了由全公司職工、外協(xié)工參與的法律知識講座,聘請保衛(wèi)部專業(yè)人員進行授課,重點講解了有關《職工獎懲條例》、《治安管理處罰法》的相關內(nèi)容;5月底,對本單位監(jiān)控系統(tǒng)進行了一次徹底維護和清查,由專人負責,24小時監(jiān)控,以系統(tǒng)為依托,加強廠區(qū)范圍內(nèi)的整體防控能力。6月初,為加強內(nèi)部治安保衛(wèi)力量,保衛(wèi)室對下屬保安巡邏隊人員素質(zhì)、定員情況進行清查,更換了一批更具專業(yè)能力的保安。6月中旬,對公司重點治安防范區(qū)域進行了統(tǒng)一檢查,平時相應加大對相關區(qū)域的巡邏力度,對存在的事故隱患下達了隱患整改通知書,對重點案發(fā)區(qū)域的道路、圍墻及防護欄進行了整治。

  三、加強門衛(wèi)檢查力度,強化人員、車輛、物資的管理

  5月初,我公司與保衛(wèi)部同步,對正式職工,本單位公用車輛進行換發(fā)新證,教育本單位職工群眾自覺遵守廠區(qū)人員、車輛、物資出入制度,積極配合門衛(wèi)執(zhí)勤人員做好檢查工作。為保持交通安全及護廠防盜需要,禁止摩托車進入廠區(qū)內(nèi)。針對不時有小偷小摸人員從門衛(wèi)進出及個別外協(xié)人員隨身攜帶公司財物出廠的情況,逐步加強了門衛(wèi)進出人員及車輛的檢查率,也嚴肅查處了幾起外協(xié)工人員的偷盜案件,并加強了外協(xié)勞務人員上崗前的法制培訓,較為有效的控制了此類盜竊案的發(fā)案率,防止公司財物從門衛(wèi)流失。

  四、配合上級公安、保衛(wèi)部門打擊違法犯罪行為。

  自社會治安綜合治理行動開展以來,漣鋼整體環(huán)境及治安秩序有了明顯改觀。針對我公司財物進行的偷盜現(xiàn)象及發(fā)生在周邊范圍內(nèi)的其它治安、刑事案件也大幅減少。在受益于綜合治理的大環(huán)境所帶來的安定局面的同時,我公司也積極采取行動,配合上級公安、保衛(wèi)部門,提供破案線索、整治周邊及內(nèi)部環(huán)境、驅(qū)逐閑雜人員、打擊違法犯罪行為,有效保護了廠區(qū)治安環(huán)境的穩(wěn)定團結(jié),遏制了違法犯罪行為的發(fā)生。短短三個月的時間,保衛(wèi)室破獲外協(xié)人員盜竊案兩起,處理辭退四人。外來人員盜竊案兩起,移交公安部門治安拘留兩人;機動車盜竊案一起,抓獲車輛一臺,盜竊人員一名,交派出所處理;查獲內(nèi)部車輛違規(guī)兩起,依公司相關規(guī)章制度考核兩起;調(diào)解處理職工內(nèi)部矛盾兩起;驅(qū)逐社會閑雜人員十余人,繳獲被盜渣廢鋼近二十噸。

  五、存在的問題

  在社會治安綜合治理的背景之下,x的治安秩序及內(nèi)部環(huán)境有了長足進步,讓人感到振奮。與此同時,在進一步鞏固成績的同時也應當看到自身的不足及當前緊迫需要得以加強和改善的地方。在我單位,公司南面部分圍墻沒有合攏成了偷盜人員的暢通之地,給封閉式管理及中晚班的護廠防盜工作帶來一定的困難,急需得以解決;第二、第二期渣擴容技改項目尚未完工,往來進出的施工材料、人員、車輛較多,給治安、保衛(wèi)工作帶來一定難度;第三、x公司管磨生產(chǎn)線整體拆除,涉及的問題也較多,要加大管理力度,做大量細致的工作。第四、本單位磨機檢修,生產(chǎn)現(xiàn)場必須加強監(jiān)管,保衛(wèi)人員須與上級保衛(wèi)部門緊密配合,切實做好護廠防盜工作。

  以上是我公司社會治安綜合治理集中整治基本情況,相信在上級部門的正確指導下,在各兄弟單位的協(xié)同配合下,社會治安綜合治理工作必將出現(xiàn)新的局面。

  綜治個人工作總結(jié)篇四

  一年來,公司綜治工作認真貫徹上級社會治安綜合治理工作會議精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,以保持黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力,以維護社會和正信公司的穩(wěn)定為根本,按照“鞏固、完善、規(guī)范、提高”的要求,不斷加強對綜治工作的領導,全面落實綜治各項措施,做了大量扎實有效的工作,推動了社會治安綜合治理各項工作深入發(fā)展,確保了政治、治安和員工的思想穩(wěn)定。現(xiàn)將正信公司一年來社會治安綜治工作的具體開展情況總結(jié)如下。

  一、強化責任目標管理,全面落實綜治工作領導責任制

  今年以來,公司始終把社會治安綜合治理擺在企業(yè)中心工作的首要位置來抓,年初制定了綜治工作計劃,將綜合治理與企業(yè)經(jīng)營管理工作同部署、同檢查、同考核,強化了綜治工作目標責任制的落實,企業(yè)自上而下層層簽訂責任狀,形成一把手負總責,分管領導具體負責,部門員工在分工范圍內(nèi)相應負責的綜治責任體系。2月中旬,公司內(nèi)部組織簽定了部門綜治責任書,做到目標明確、認識清晰、層層落實、責任到位,各部門各司其職、各負其責,切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”,有效地促進了綜治工作的開展。

  二、強化綜治宣傳教育,著力提升職工隊伍素質(zhì)

  公司始終以科學發(fā)展觀重要思想為指導,開展經(jīng)常性和針對性的綜治及法制宣傳教育。3月份,根據(jù)集團的統(tǒng)一部署,公司開展了綜治宣傳月活動,宣傳月活動中,我公司緊密結(jié)合實際和行業(yè)特點,緊緊圍繞“x治、話平安”活動主題,宣傳黨的十八大以來中央和省委、省政府關于推進平安建設、法治建設和創(chuàng)新社會治理的重要決策部署;組織學習了《法治江西建設規(guī)劃綱要20x-20x年》、《社會治安綜合治理基礎知識》、《人民調(diào)解法》、《信訪條例》等法律法規(guī)。公司通過出板報、宣傳畫、標語及組織員工參加消防安全知識學習和消防演習及進行綜治基本知識測試等多種形式,不斷加大宣傳力度,為集中宣傳活動營造了濃厚的氛圍。

  三、突出工作重點,全力維護企業(yè)安全穩(wěn)定

  1、強化安全監(jiān)督,強化企業(yè)內(nèi)部安全管理。在今年“元旦、春節(jié)”“兩會”期間,公司根據(jù)集團的統(tǒng)一部署,集中開展了安全工作大檢查。公司安全工作檢查領導小組,按照集團的要求和公司檢查實施方案,對公司可能存在的安全隱患場所,認真逐項開展安全隱患自查自糾,徹底排查治理安全隱患,做到排查治理不留死角,不留隱患,確保了企業(yè)在“元旦、春節(jié)”“兩會”重大節(jié)日會議期間的正常經(jīng)營。

  2、健全項目投資風險防范機制,確保企業(yè)資金安全。公司根據(jù)企業(yè)實際進一步修訂完善《投資經(jīng)營管理辦法》等經(jīng)營管理制度,進一步規(guī)范從項目調(diào)研、盡職調(diào)查、投資管理各個環(huán)節(jié)的流程操作,構(gòu)建完善的項目投資風險防控體系,有效防范項目投資風險。

  3、“三防并舉”,完善治安防控體系。公司堅持人防、物防、技防“三防并舉”,完善治安防控體系,建立綜治長效機制。企業(yè)經(jīng)常組織職工開展健康有益的文體活動,堅決查禁“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象。企業(yè)大力排查整治安全隱患,重點排查企業(yè)周邊、辦公大樓、要害部位的安全隱患,切實消除各類安全隱患,確保企業(yè)經(jīng)營安全。

  4、積極排查調(diào)處,及時處理化解矛盾。公司堅持每月認真開展矛盾糾紛排查工作,健全完善矛盾糾紛排查機制。公司領導加大對分管工作范圍的矛盾糾紛排查和調(diào)解,建立了排查調(diào)解責任人制度,并經(jīng)常深入基層與員工交換意見,掌握職工思想動態(tài),對可能出現(xiàn)的各類矛盾糾紛苗頭做到早發(fā)現(xiàn)早調(diào)處,限度地減少不和諧因素。

  5、加強信訪維穩(wěn),切實做好穩(wěn)定工作。公司領導高度重視做好“兩會”期間及敏感時期的信訪維穩(wěn)工作,經(jīng)常下到各部門走訪,利用各種場合認真聽取和正確處理職工群眾的合理訴求,著力解決好廣大職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。公司領導采取包案、調(diào)解和解、說服教育、心理疏導、幫扶救助等多種形式,高效化解矛盾糾紛。

  今年,在上級有關部門的關心指導下,通過公司全體員工的共同努力,較好的完成了綜治工作各項任務。下一年,我們將制定好綜治工作計劃,繼續(xù)抓好各項工作的全面落實,不斷創(chuàng)新社會綜合管理形式,繼續(xù)堅持“預防為主、防重于治、防治結(jié)合”的指導思想,不斷提高自身政治素質(zhì)和服務水平,進一步加大綜治宣傳、安全監(jiān)督、矛盾糾紛和安全隱患排查力度,全面落實綜治責任制,不斷完善維穩(wěn)機制,夯實綜治各項基礎工作,使我公司的綜治工作躍上一個新臺階。

  綜治個人工作總結(jié)篇五

  半年來,綜治辦在區(qū)綜治委的具體指導下,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,認真貫徹落實市、區(qū)政法工作會議精神,堅持以鄧小平理論和“x”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,以維護人民利益為根本,以維護社會和諧穩(wěn)定為目標,以維護社會公平正義為核心,深入開展平安創(chuàng)建,推進矛盾糾紛調(diào)處工作,切實解決突出問題,為促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展及社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境。半年來的工作總結(jié)如下:

  一、嚴格落實制度,增強保平安的政治責任

  我辦嚴格落實社會治安綜合治理各項制度,一是嚴格執(zhí)行領導責任制,把政治綜治工作和平安建設工作做為重要工作,鎮(zhèn)長為維護社會穩(wěn)定第一責任人,并建立綜治責任人檔案作為年終考評的重要依據(jù)。二是完善目標管理責任制,在年初三級干部會與各責任單位層層簽定綜治目標管理責任書。把責任切實落實到各單位、部門的主要負責人肩上。三是實行責任追究制,對因信息掌握不準,矛盾糾紛排查不到位,調(diào)處工作乏力,措施不落實引發(fā)重大群體性事件甚至激化升級的,堅決追究有關責任人責任。四是落實會議制度,堅持每季度召開一次綜治例會,分析形勢、交流經(jīng)驗、通報情況、布置工作,努力提高上下信息暢通、綜治隊伍調(diào)處能力及有效掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況。

  二、加大矛調(diào)力度,全力維護社會穩(wěn)定

  針對當前社會矛盾糾紛呈現(xiàn)多樣性、群體性、綜合性等新的牲和發(fā)展趨勢,我辦著力提高發(fā)現(xiàn)、化解和處置社會矛盾的能力。一是加強穩(wěn)定形勢的分析研判,牢牢把握工作主動權。堅持每月開展一次穩(wěn)定形勢分析,認真研究維穩(wěn)工作面臨的新情況新問題,并及時進行通報督辦,切實把影響穩(wěn)定的問題找準摸清,采取針對性措施預防在先。如今年以來的“兩會”“冰災”“奧運火炬通過”等特殊時期的維穩(wěn)工作,在按要求做好排查和“零報告”的前提下,認真做好工作預案,確保一些影響穩(wěn)定的傾向性、苗頭性、突發(fā)性問題有措施有計劃有人員有保障,重點人員穩(wěn)控好,突發(fā)情況處理好。二是規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處工作體系,著力抓好矛調(diào)工作體系建設。并在紅星村建立矛調(diào)室試點,延伸矛調(diào)網(wǎng)絡到村組,形成各部門單位共同參與、齊抓共管的大調(diào)解格局,充分發(fā)揮人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解的綜合作用,積極預防和減少群體性事件的發(fā)生,及時協(xié)調(diào)督辦重點矛盾糾紛,限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態(tài)。1—5月共排查調(diào)處矛盾糾紛27起,調(diào)處成功25起,調(diào)解成功率達92、6%。三是加x制宣傳教育力度,認真實施“五五”普法規(guī)劃。成立普法領導小組,強化工作責任,發(fā)揮職能作用,深入開展法律“六進”活動,加強工作指導協(xié)調(diào),提高全民法律素質(zhì)。

  三、深化創(chuàng)安建設,夯實治安綜治、信訪維穩(wěn)工作措施

  平安建設離不開日積月累的精耕細作,在立足當前現(xiàn)有條件的情況下,我辦堅持做好宣傳工作,完善“雙向承諾”制,深化“群防群治”隊伍建設,做好安置幫教減少重新犯罪,有力保障全鎮(zhèn)的和諧平安。一是加大宣傳力度,積極開展“綜治宣傳月”活動。充分結(jié)合當?shù)靥厣?如仙娘廟會、集市等),利用板報、專欄、標語、宣傳資料等媒介拓展宣傳手段,緊緊圍繞“突出踐行科學發(fā)展觀”的要求,以“法治、平安、和諧、服務”為宣傳主題,宣傳《江西省社會治安綜合治理條例》和與群眾切身利益相關的法律法規(guī),增強群眾法治意識和觀念。二是完善“雙向承諾”制,立足解決群眾實際問題。全鎮(zhèn)上下齊抓共管,樹立危機意識、憂患意識、親x識,積極辦理來信來訪,以誠相待,換位思考,能調(diào)解的矛盾努力化解,能解決的問題積極解決,不能立即解決的認真做好解釋工作。1—5月共受理來信32件來訪16件,除個別老上訪戶重訪纏訪,95%以上的來訪都得到了有效的解決,得到廣大群眾的認可和支持。三是深化“群防群治”隊伍建設,延伸村組網(wǎng)絡渠道。由鎮(zhèn)綜治委牽頭加強“群防群治”工作指導,明確職責任務,積極落實人防(巡查隊伍)、物防(小區(qū)安保)、技防(監(jiān)控攝像)等措施和制度,限度的發(fā)揮網(wǎng)絡觸角作用,為掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況提供信息支持,為廣大群眾安居樂業(yè)提供一道平安防線。四是強化刑釋解教人員安置幫教工作,成立幫教工作小組,定人定責加強監(jiān)護、教育和管理,做到不漏管、不失控,預防和減少重復犯罪,做好維護婦女兒童權益工作,努力維護弱勢群體的合法權益。

  四、開展“雙抓雙促”活動,融洽黨群干群關系

  我辦深入村組一線了解群眾所思所想,積極參與各種建設(如工程征地拆遷、新農(nóng)村建設、組織建設等),認真處理關系群眾切身利益的事情,全心全意為群眾謀福祉。如幫助農(nóng)民工追討欠資20萬元,協(xié)助村里募集十萬余元資金修復老虎坑坍塌受損的水庫,123工程征地欠資周邊百戶人家的穩(wěn)控工作,“兩會”期間制定專項預案穩(wěn)控重點上訪人員,奧運火炬通過我鎮(zhèn)的安保工作,協(xié)助掛點單位區(qū)總工會擬定相關掛點措施(主要是安排各種技能培訓提高農(nóng)民工的就業(yè)能力),結(jié)對幫扶紅星村十人至今等等?!半p抓雙促”活動開展以來,我辦下村的次數(shù)多了,認識的人也多了,在與群眾一問一答的過程中,各種措施政策也更清楚了,一些問題有爭論也不用往機關里跑了,我辦的工作水平進一步提高,黨群關系更加密切,以實現(xiàn)小和諧促進了水東鎮(zhèn)的大和諧。


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