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黨風廉政建設個人總結精選范文

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每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結,在總結中發(fā)現(xiàn)問題,吸收經(jīng)驗教訓。下面是小編給大家精心挑選的工作總結,希望能幫助到大家!

黨風廉政建設個人總結篇一

一年來,我局以“迎接勝利召開和學習貫徹精神”為契機,實現(xiàn)我市“兩個富裕”的目標,按照市委黨建工作要求,強化“四好班子”建設和黨的組織建設,深入開展作風整頓,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,黨建工作取得了較好成績,確保了全面工作的蓬勃開展?,F(xiàn)將主要工作總結如下:

一、加強領導,四好班子建設落到實處圍繞“四好班子”建設,局黨委、行政聯(lián)合下發(fā)了瀏農委發(fā)[_年]08號文件,印發(fā)了創(chuàng)建工作方案,瞄準思想建設、能力建設、作風建設、形象建設和特色建設目標,全面開展工作。思想建設上以“三個代表”和鄧小平理論武裝頭腦,圍繞“四好班子”建設,深入開展創(chuàng)“五型”機關活動,形成一個團結干事、開拓進取的思想框架,提高了政治敏感性,堅定了政治立場。一是統(tǒng)一了認識――只有共產(chǎn)黨才能發(fā)展中國,中國共產(chǎn)黨是全中國人民的政黨。

二、是我們每一位黨員都是中國共產(chǎn)黨的一個形象,時刻都要牢記自己是一名中共黨員,無論何時何地,都要作表率。

三、是做一名合格的共產(chǎn)黨員或黨的基層干部,要在思想上與時俱進,在能力上得到提高,在勤政廉政上經(jīng)得起組織檢驗,人民群眾的檢驗。能力建設上,進行了形勢教育、黨性教育、業(yè)務教育和法制教育,堅持了每季度的工作考核,以考核促進業(yè)務學習,能力提升。在思想建設、業(yè)務能力建設的基礎上,從管理機制上加強了綜合能力提升,構建了從黨政領導班子到干部職工隊伍肯辦事,能辦事、辦得好事的隊伍結構。作風建設上通過調研、座談、民主生活會,找出差距,促進發(fā)展,落實了《黨員目標責任制》、《黨員承諾書》、《黨風廉政建設責任制》,完善了《農業(yè)局機關管理制度》、《農業(yè)執(zhí)法制度》等,形成了一個依法依規(guī)辦事,團結協(xié)作、辦事公開、勤政務實、雷厲風行的領導集體,提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。形象建設上強化了開拓進取、求真務實、公道正派、廉潔自律、以民為本的理念,服務意識和績效意識增強,樹立了黨政領導班子齊心合力干事業(yè),以民為本求發(fā)展的形象。特色建設上亮點凸現(xiàn)。打造了亮點:打造了“樹立典型,強化楷模作用”亮點:樹立了農業(yè)技術推廣典型何正義、王漢青,成功推薦何正義同志為市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進典型事跡報告團成中。涌現(xiàn)了劉秋元、王雄等捐資助學的典型。打造了“理性感化,開展演講比賽”亮點:舉辦“永遠跟黨走”演講賽,提高對黨組織的認識,激勵自我提高。打造“傳統(tǒng)教育,精神激勵”亮點:組織黨員參觀紅色革命教育基地文家市秋收紀念館和胡耀邦故居,進行傳統(tǒng)教育,班子和隊伍思想、能力、作風、形象建設提升,特色形成亮點。通過“四好”班子建設,凝聚力、戰(zhàn)斗力增強,全面完成了市委、市政府各項目標任務。

四、強化教育,黨員隊伍素質明顯提高

1、狠抓教育,增強黨性意識。

今年積極開展了學習胡錦濤6.25重要講話活動,各支部組織了學黨章,圍繞黨章組織了學習討論,黨委書記講了黨課,請市委宣傳部吳震部長上了一堂“感恩文化與和諧社會”的黨課,柳念國老師關于學習精神的輔導報告,進一步增強了對黨的認識,增強了廣大黨員學習黨章,遵守黨章的自覺性。

2、了解民情,開展談心活動。

局機關和二級機構22個單位的201_年一次民主生活會。

二是廣泛開展活動。通過經(jīng)常性開展“一幫一”、“技術服務進農家”、科室聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農民科技培訓等活動,干部職工共捐資3萬余元,發(fā)放技術資料800余份,深受農民歡迎。組織了“永遠跟黨走”演講賽和新黨員革命圣地宣誓活動,促進了單位和諧發(fā)展和黨員隊伍素質的提高。4、強化措施,平衡發(fā)展。今年我們就黨建工作和支部建設與各支部簽訂了《黨支部目標管理責任書》,并出臺了支部工作驗收細則。8月份對各支部工作進行了全面驗收,促進了各支部工作平衡發(fā)展,經(jīng)過民主評議,評選出優(yōu)秀黨務工作者4人,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員22名,先進黨支部2個。

三、嚴肅紀律,廉政勤政氛圍濃厚一是明確分工。下發(fā)瀏農委發(fā)[_年]1號文件對局領導班子成員黨風廉政建設責任分工的通知,黨委書記、局長和紀委書記抓黨群、審計、紀檢監(jiān)察工作,明確了紀檢監(jiān)察工作的責任落實。二是明確制度。訂立了16項工作制度,堅持以制度管人,以制度管事。堅持了班子成員重大事項申報制度,提高了班子成員勤政廉政的自覺性。及時召開領導班子民主生活會,黨支部民主生活會,開展了積極的批評和自我批評。三是明確責任。實行了黨風廉政建設的責任制、首問制,訂立了責任書。組織局中層骨干、局領導班子成員學習了胡錦濤在中紀委會議上的重要講話,黨內監(jiān)督實施細則,領導干部修養(yǎng)“四題”等,組織了落實優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境六項制度的實施。

四是局務公開。在車輛處理、工資晉級、中層骨干選用、職稱晉升等都實行公示制度。開展了下屬單位財務申報工作,有效地規(guī)范了下屬單位的財務管理。今年我們就黨建工作和支部建設與各支部簽訂了《黨支部目標管理責任書》,并出臺了支部工作驗收細則,8月份對各支部工作進行了全面驗收,促進了各支部工作平衡發(fā)展,經(jīng)過民主評議,評選出優(yōu)秀黨務工作者4人,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員22名,先進黨支部2個。通過系列的活動,全體干部職工勤政廉政自覺性提高。涌現(xiàn)了何正義、羅彩霞等一批愛崗敬業(yè)、樂于助人的新時期先進典型,他們的優(yōu)秀事跡在全局干部職工中引起了強烈反響。一年來,全局未出現(xiàn)一起違紀違規(guī)違法事件,促進了各項工作的開展。

黨風廉政建設個人總結篇二

我們公司黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在昆侖街道辦事處的組織指揮下,認真學習、貫徹、落實上級組織安排的各項工作,在努力發(fā)展生產(chǎn)提高效益的同時,結合我公司的實際情況,在黨風廉政方面做了一些工作,下面向各位領導做簡要匯報:

一、健全組織、完善制度,使黨風廉政工作落到實處。

年初,我們公司黨總支按照區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的要求進一步完善和健全了黨風廉政建設的組織,并在_年3月10日下發(fā)了《關于公司領導班子成員黨風廉政建設責任分解意見的通知》,黨政主要領導親自掛帥、全面負責、各路副職各負其責,層層落實(見文件)。接著下發(fā)了公司《公司_年黨風廉政建設工作計劃》(見[_]第05號文件),同時在_年6月3日下發(fā)了《公司_年度糾風工作安排》,同時成立了由公司黨、政、工、團、婦及各分廠領導組成的糾風領導小組,并配套制定了各項考核制度,使我們公司的廉政建設逐步形成了上下網(wǎng)絡化、學習制度化、考核系統(tǒng)化。

二、加強班子建設。

建設一個強有力的領導班子,建設一個有素質、有能力、有吸引力的班子。我們認為一個企業(yè)領導班子,如果沒有凝聚力就沒有戰(zhàn)斗力,一個企業(yè)的廉政建設做的好不好,職工隊伍凝聚力強不強,關鍵在領導班子的作風是否過的硬,群眾是否信服。我們認為要想抓好班子建設,一是加強學習,堅持每月一次集中學習,內容多半以上級文件、報紙、雜志的相文章為主,使班子每位成員認識自我,了解自己是干什么的,應該做些什么,不應該做些什么?堅持半年召開一次生活會。要求領導班子要樹立好三觀:

1、得失觀:當領導首先要樹立一種淡薄名利的平常心,經(jīng)得住名利和得失的考驗,不斤斤計較,要樹立吃虧讓人,甘于平淡的思想,名利面前有大將風度。

二是把好權利觀。主要領導要自身過得硬行得正,說話辦事才能腰桿子硬,班子風氣才能好,如果班子不廉潔,說別人就理不直、氣不壯。所以要求班子每個成員一靠自身正,二靠自身過硬,而這個正,最重要的是克己奉公、廉潔自律。三是樹立正確的榮辱觀。支部書記要帶頭,遠離奢侈,管好自己的生活圈,提倡經(jīng)常問一句我是誰,自覺維護自身形象,做到正人先正己,只有這樣群眾能服氣,隊伍正氣才能樹立起來。因此,我們認為團結不是方法問題,而是黨性問題,是品質問題,也是一個能力問題。凡是鬧不團結的人,大都把自己擺在一個不恰當?shù)奈恢?,太看重自己,不顧工作和別人的感受。能不能把團結放在第一位,是一個干部的人格問題,第一位的主要領導能不能把好從嚴關、自律關這也是把好方向關、決策關、監(jiān)督關的前提和基礎。所以這些年來,我們班子中從未出現(xiàn)過大的錯誤和經(jīng)營失誤。我經(jīng)常在職工中說,我們公司之所以能在激烈競爭中,不但沒有被淘汰而且生產(chǎn)年年有發(fā)展,效益年年有提高,職工生活年年有改善,就因為我們有一個好班子、好隊伍、好機制。

三、加大學習力度,做到警鐘長鳴。

我們改制企業(yè),在經(jīng)營上無上級主管部門,自主經(jīng)營,自負盈虧,看起來自主權比過去更大了,但是我們認為權力越大,加強自我約束機制就更加重要,企業(yè)經(jīng)營形式變了,始終堅持黨的方針、路線不能變。因此,加強黨員干部的學習力度,提高自我約束的能力,做到警鐘長鳴,使干部做到廉潔奉公,是保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要因素,也是黨中央提出的構建和諧社會的重要保證。_年以來,我們黨總支在堅持原有的黨員干部學習制度的同時,每月組織一次黨員干部學習,主要內容是黨風、黨紀和廉政建設方面的文件和報紙,特別是人民日報、新疆日報等重要報刊上的思想評論、思想縱橫等文章,組織黨員干部利用每周一下午生產(chǎn)會進行學習。今年組織學習32次,組織觀看廉政建設方面的警示片3次,如:《公仆本色》、《警鐘為誰鳴》等我們公司每年采購生產(chǎn)物資1000多萬元,公司堅持只把關不參與的原則。因此,加強對采購人員的廉政建設教育就顯得尤為重要。

除了參加支部組織的學習外,我們還采取定期組織采購人員召開警示會,看反腐倡廉資料,定期匯報思想等措施,歸避風險機率,這些做法目的是為了讓黨員干部從正反兩個方面接受教育、防微杜漸。在處理問題上做到不怕丟面子,該罰的罰,該處理的處理,涉及領導不護短。如:公司監(jiān)視會主席汪新林在承包印刷分廠期間,私自倒賣原材料,中飽私囊,在群眾中造成極壞的影響,公司及時進行了處理,所有與此有關的責任人都受到了處罰,我也因為對下級管理不力,交了200元罰款,對監(jiān)事會成員劉天榮等也進和地批評教育,并罰款200元。工會主席趙勇軍外出采購原材料因工作失誤給公司造成經(jīng)濟損失,也按損失的30%進行了處罰。另外,我們還制定出了廠務公開制度,平時利用召開職工大會、股東代表大會、生活例會、板報等形式宣傳公司的重大決策,如:上項目、采購設備等實行財務公開,每份開支要有2-5人以上簽字等等。每年審計事務所審計時都說:現(xiàn)在改制企業(yè)像你們這樣手續(xù)健全的企業(yè)不多了,員工分紅方案、獎金發(fā)放方案均通過股東代表表決通過,方可實施。今年8-9月份中央提出反對商業(yè)_,我們按照區(qū)黨委的指示精神,按照昆侖辦事處的要求對全體干部黨員組織學習,并進行了考試。今年7月1日,我們借慶祝七一黨的生日之機,組織全體黨員學習了新黨章和人民日報文章,開展了對照黨章找差距的照鏡子活動,對全體黨員干部觸動很大,每個黨員都寫出了心得體會和思想?yún)R報。通過這次活動,全體黨員的思想覺悟的黨性觀念都有了很大的提高。

黨風廉政建設個人總結篇三

本人在實際工作中十分重視個人的廉政建設,并能始終把它放在重要位置。特別是“兩室”開展“加強作風建設,促進廉潔從政”主題教育以來,我加強了相關內容的學習,積極參加了“兩室”組織的各項活動,從而進一步增強思想政治素質,增強拒腐防變意識和能力,在思想上筑起黨風廉政建設防線和思想道德防線。本人體會到要做到拒腐防變,必須重視以下幾個方面:

一、學習理論、改進思想作風

近年來,在新的形勢下發(fā)生了一些新變化,出現(xiàn)了一些新情況,有些問題甚至比較突出,比如理想信念動搖,思想觀念陳舊;事業(yè)心、責任感不強,思想作風不端正,工作作風不扎實;思想理論水平不高,缺乏解決復雜矛盾的能力,有的甚至以權謀私,腐化墮落;創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不強,有的甚至軟弱渙散,不起作用。這些問題歸結起來,一個是不適應新形勢新任務的要求,一個是不符合“三個代表”重要思想的要求。這些“不適應”、“不符合”的問題,如果不認真加以克服、解決,就會嚴重影響黨的先進性。在這一方面本人重視思想作風的轉變,重視政治素質提高,通過學習教育,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性、堅定性,進一步明確新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求,進一步堅定理想信念,進一步強化黨員意識和執(zhí)政意識,牢固樹立科學發(fā)展觀和人生觀,增強了拒腐防變能力。在實際工作中,堅持做到自律,明確了“五要五不能”,一是要政治上清醒,不能方向不明;二是要勤政廉潔,不能懈怠謀私;三是要令行禁止,不能自行其事;四是要一身正氣,不能有失形象;五是求真務實,不能虛妄浮躁。并不斷警示自己,自覺遵守“兩室”廉政建設的有關制度和規(guī)定,不斷增強了拒腐防變的自覺性。

二、求真務實,轉變工作作風

求真務實是我黨的優(yōu)良作風,也是黨風廉政建設的重點要求,在新的形勢下只有保持和發(fā)揚好這一優(yōu)良作風,才能取得工作實效。務求工作實效就要辦實事,決不能搞形式主義。結合自身的特點,在工作上既注意講求工作的形式和方法,注意緊密聯(lián)系實際,在轉變工作作風同時,又突出求真務實地工作,克服與“三個代表”和保持先進性要求不相適應的方面,如事業(yè)心、責任感不夠強,服務態(tài)度不夠端正,工作作風不夠扎實,工作方法比較簡單,政策水平不夠高,解決復雜矛盾的能力不強,處理問題比較草率等等。特別是在工作中,難度高、強度大、責任重,遇到的大大小小、意想不到的問題比較多,要積極開動腦筋,不斷創(chuàng)新工作方法,轉變工作作風,探討新思路、尋求新方法,做扎實有效的工作,及時處理、解決這些問題,使自己的始終保持與時俱進的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,更好地適應新形勢下的工作要求。

三、艱苦奮斗,培養(yǎng)良好生活作風

加強作風建設,促進廉潔從政,必須堅持以鄧小平理論為指導,深刻領會_的諄諄教誨:勤奮學習、學以致用;心系群眾、服務人民;真抓實干、務求實效;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;顧全大局、令行禁止;發(fā)揚民主、團結共事;秉公用權、廉潔從政;生活正派、情趣健康。并不斷深化教育,加強監(jiān)督,落實責任,不斷自勉,緊緊圍繞“創(chuàng)新”、“求實”、“從嚴”方面下功夫,促進了自身的廉潔自律。

圍繞“創(chuàng)新”,做到“三帶頭、三增強”以警示自己。三帶頭:一是帶頭積極參加“兩室”組織的政治理論學習和思想教育,加強黨風廉政建設;二是帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定,自覺接受監(jiān)督;三是帶頭思想作風深入,密切黨群關系,依靠群眾解決工作中的實際問題,自覺構筑生活作風上兩道防線:一是黨紀國法防線,二是思想道德防線,不斷增強拒腐防變的能力。并且努力達到三個增強:一是樹立正確的理想信念,進一步增強了政治意識、大局意識和責任意識;二是保持積極向上的精神狀態(tài),進一步增強了克服困難戰(zhàn)勝困難意識;三是堅持“兩個務必”,進一步增強廉潔自律的意識和拒腐防變的自覺性。圍繞“求實”,始終把黨風廉政建設放在重要位置,突出“三個堅持、三個作用”,即:堅持學習達到教育作用;堅持制度達到保證作用;堅持溝通達到督促作用,保證生活作風沿著健康的方向發(fā)展。

圍繞“從嚴”,嚴格遵紀守法和道德規(guī)范,嚴格遵守各項廉政法規(guī)制度,始終保持清醒頭腦,增強自我約束能力,真正做到思想作風過硬,堂堂正正做人,清清白白為民,實實在在干事。在工作上,堅持辦一切事情以量力而行,勤儉節(jié)約,精打細算,講求實效。在生活上,保持艱苦奮斗的,頂?shù)米≌T惑,經(jīng)得住考驗,做到一身正氣,一塵不染。

黨風廉政建設個人總結篇四

一年來,我校在縣委、縣政府和縣教育局的正確領導下,緊緊圍繞教學這一中心工作,注重加強領導班子和領導作風建設,加強校務公開和廉政文化進校園工作,努力探索從源頭防治和治理腐敗現(xiàn)象,深入開展黨風廉政建設的落實、檢查、監(jiān)督工作,為教育的改革和發(fā)展奠定了堅實的基礎和推動作用?,F(xiàn)就主要做法匯報如下:

一、統(tǒng)一思想,提高認識,筑牢思想防線。

思想認識是做好一切工作的保證。提高思想認識,必須開展學習。一年來,我??朔粨粜怨ぷ鞫?、任務重、時間緊等實際困難,抽出專門時間,組織廣大黨員干部,認真學習十七大精神、黨章和黨員條例、中小學教師職業(yè)道德。對廣大黨員干部進行黨性、黨風、黨紀教育,對廣大教師進行思想道德教育,加強師德師風建設。抓住契機,開展黨員先進性教育活動,使廣大黨員干部能夠把握好政策。同時,堅持正面教育和自我教育,堅決防止形式主義,堅持厲行節(jié)約,不增加學生各種負擔,對學生既要嚴格要求,又要關心愛護。學校領導班子帶頭學習,教職工每周集中學習,堅持黨員干部和學校體領導班子進行集中培訓,提高黨員干部的思想認識和理論水平。

二、健全制度,規(guī)范運作,筑牢制度防線。

制度是紀律,是保證,沒有制度,就同于無組織,無紀律,為此,為使糾風工作活動落到實處,不流于形式。我們按照教育局的要求。首先做到領導到位,及時召開班子和全體教職工會議,認真學習中共中央、國務院《關于黨風廉政建設責任制》和《廣西壯族自治區(qū)糾風工作責任暫行辦法》,明確了各自的職責,成立了組織機構,制訂了,對一、二層機構和各教師層層簽訂責任狀,建立了為校長第一責任人的防腐網(wǎng)絡,責任分解到人,層層落實責任狀,為糾風工作奠定了堅實的基礎。

中小學亂收費問題一直是社會的熱點和焦點問題,它關系到千家萬戶的切身利益,也是教育形象良好與否的集中體現(xiàn)。為了防止出現(xiàn)亂收費問題,每學期開學初,學校就專門成立治理中小學生亂收費工作領導小組,采取了行之有效的舉措,建立了舉報制度,在校園設立固定的收費公示欄,對收費標準進行永久性公示。學校經(jīng)費實行“收支兩條線”管理,配有兩個會計(其中有一個會計是委派會計)和一個,票款分離。認真落實農村義務教育新機制保障機制,認真落實“兩免一補”政策,及時將免費教科書發(fā)到學生手中。認真落實百發(fā)〔_〕35號《關于在1015個扶貧開發(fā)重點村中對困難學生實施扶貧捐資助學活動的決定》精神。落實了普通高中招生擇校生“三限”政策,招生納入統(tǒng)一招生計劃。落實了公辦職業(yè)高中招生政策,杜絕無序競爭、有償招生。

三、校務公開,加強透明,筑牢公開防線。

“三公開”(校務公開、政務公開、財務公開),把凡是教職工關心的熱點、難點、焦點問題,作為公開的內容,堅持做到政策,辦事過程和結果“三公開”。開學初,學校的各種收入,必須在教代會上予以公布,學校的各項重大開支,必須經(jīng)教代會討論通過,然后通過學校理財領導小組集體簽字后,方可執(zhí)行。同時,學校的評職稱、評模、晉級,首先做到摸清底數(shù),并在學校的公示欄中予以公示,然后集體討論通過,接受群眾監(jiān)督。一年來,在處理任何事情上,季校長首先召開全體一、二層機構會議進行討論,再經(jīng)全體教代會討論通過后,才能夠予以實施。在干部任免上,從不搞個人主義,從不個人說了算,每位干部的提拔,必須做到:首先是讓學校進行民主推薦,經(jīng)群眾評議,后經(jīng)中心學??己撕螅賵蠼逃诸I導審批,任何一項大筆經(jīng)費的開支都是先提請中心學校討論一致通過后執(zhí)行并且每月的收支情況在全中心學校予以公示,任何一項制度和決策都通過教代會后形成決議,充分發(fā)揮教代會的職能作用,增強理財?shù)耐该鞫群蛷娀芾硗该鞫取?/p>

四、加強監(jiān)督,加大審計,筑牢拒腐防線。

加大教育監(jiān)督力度,堅持教育的原則。緊密聯(lián)系實際,開展經(jīng)常性思想政治工作,立足教育,防范于先。一是開展“八不準”學習教育。采取集中學習,定期學習等方式,開導黨員干部和教師知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防線,增強黨員干部和廣大教師拒腐防變能力,二是開展事前教育,針對不廉潔現(xiàn)象滋生的時間規(guī)律,季校長總是在重大節(jié)假日期間,召開全體教職會議,重申廉政規(guī)定,嚴肅工作紀律。三是開展重點教育。對有群眾來信,來訪舉報的人員進行預警教育,提出明確要求。四是開展典型教育。利用假期,組織全體教師向全鎮(zhèn)“十佳教師”、“十佳班主任”學習,使廣大教師做到不排人情座位,不向家長索要禮品,不接受家長吃請,不有償補課等,不參與抹牌賭博和封建迷信活動等。用身邊的事教育身邊的人,做到典型引路。

一年來,我校在局黨組和紀檢監(jiān)察室領導的直接正確指導下,取得了一定的成績。今后,我校會再下決心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校黨糾風工作再推上一個新的高度。

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