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企業(yè)宣傳活動(dòng)總結(jié)報(bào)告

時(shí)間: 楚雯20 分享

一年又過(guò)一年,一年又一年,很多企業(yè)員工都還在為企業(yè)宣傳的事情而發(fā)愁,相信他們也為此做過(guò)很多努力,下面是小編為大家整理的關(guān)于,希望對(duì)你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

-企業(yè)宣傳活動(dòng)總結(jié)報(bào)告1-

一、牢牢把握宣傳工作主線,始終堅(jiān)持正面宣傳為主,為公司改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)營(yíng)造良好的輿論氛圍。

今年以來(lái),宣傳工作根據(jù)公司“---、----------”等主題,開(kāi)展了企業(yè)形勢(shì)教育,積極主動(dòng)的向廣大職工宣傳“可持續(xù)發(fā)展”的重要性、緊迫性和持久性,以宣傳報(bào)道的方式讓廣大職工認(rèn)清企業(yè)形勢(shì)和市場(chǎng)的殘酷性。同時(shí)通過(guò)報(bào)道公司在生產(chǎn)、管理、技改、經(jīng)營(yíng)中涌現(xiàn)的新人新事,好人好事,宣傳了優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀職工等典型人物的先進(jìn)事跡,激勵(lì)了公司員工開(kāi)拓進(jìn)取,有力的推動(dòng)了公司的精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。

二、對(duì)外宣傳工作與去年同期相比,有大幅度的進(jìn)步,為提升企業(yè)知名度和美譽(yù)度及社會(huì)影響力作了貢獻(xiàn)。

今年1-12月份,經(jīng)由公司宣傳部門選送各級(jí)社會(huì)媒體刊登(播發(fā))的有關(guān)稿件或者共36篇(條),其中《-----報(bào)》18篇、《浙江日?qǐng)?bào)》4篇、《城市導(dǎo)報(bào)》1篇、《湖州日?qǐng)?bào)》3篇、《湖州晚報(bào)》2篇、湖州電視臺(tái)新聞6條、《-----》1篇、《經(jīng)貿(mào)實(shí)踐》1篇。這些稿件內(nèi)容涵蓋了公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、黨的建設(shè)等諸多方面,向社會(huì)展示了一個(gè)“綠色、文明、精品”的新--形象。

三、繼續(xù)做好對(duì)內(nèi)宣傳工作,凝聚職工力量、鼓舞職工士氣。

今年上半年,公司通訊報(bào)道組向《-----》投稿及刊登稿件數(shù)繼續(xù)保持前列?!?----》出刊18期,刊登稿件124篇,內(nèi)容涉及公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理的方方面面。同時(shí),還積極把握時(shí)機(jī),先后出刊《安全生產(chǎn)專輯》、《慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立83周年專輯》等,從輿論上營(yíng)造了良好的主流輿論和氛圍。同時(shí),結(jié)合公司各項(xiàng)階段性工作的開(kāi)展,積極開(kāi)辟新欄目,做到集中和有效的宣傳。

四、與以前相比,今年宣傳工作的一個(gè)大特點(diǎn),就是公司網(wǎng)站的建成開(kāi)通,成為公司宣傳工作和和其他工作的重要窗口和陣地。

長(zhǎng)期以來(lái),我們-----沒(méi)有自己的網(wǎng)站,既無(wú)法及時(shí)對(duì)外發(fā)布信息,也無(wú)法有效、全面的讓社會(huì)和外界從網(wǎng)絡(luò)上來(lái)了解我們-----。在公司黨委的重視下,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力,我們-----第一個(gè)自主管理、自主維護(hù)的`企業(yè)網(wǎng)站現(xiàn)已正式開(kāi)通,現(xiàn)階段網(wǎng)站設(shè)置了12個(gè)欄目,主要有“企業(yè)簡(jiǎn)介、新聞中心、企業(yè)文化、黨建園地、招標(biāo)采購(gòu)、營(yíng)銷專區(qū)”等等,各欄目的內(nèi)容也在不斷的增加之中,目前已有近90個(gè)子頁(yè)面,提供了豐富的資訊。到年底,我們計(jì)劃將擴(kuò)展到200個(gè)子頁(yè)面以上,提供更為豐富的資料信息。

今年以來(lái),公司宣傳工作雖然取得了一定的成績(jī),但也存在著許多不足。具體反應(yīng)在稿件質(zhì)量方面、通訊員隊(duì)伍建設(shè)方面等等。當(dāng)前,隨著國(guó)家宏觀調(diào)控的影響,各地市場(chǎng)持續(xù)疲軟、產(chǎn)品價(jià)格接連下跌,公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力非常大,而我們宣傳工作應(yīng)該越是在這種不利情況下就越是要做的更好,因?yàn)樾麄鞴ぷ鲗?duì)內(nèi)可以凝聚力量、堅(jiān)定信念;對(duì)外可以打造品牌、提升產(chǎn)品附加值;其產(chǎn)生的效益不可估量。為此,在接下來(lái)的時(shí)間里,我們除了繼續(xù)保持今年以來(lái)宣傳工作的良好勢(shì)頭外,還要集中精力做好以下幾點(diǎn):

一、認(rèn)真做好通訊員隊(duì)伍的建設(shè)工作。

這項(xiàng)工作是宣傳工作的基礎(chǔ),希望各部門都要予以高度的重視。今年,生產(chǎn)支部的稿件數(shù)較去年有所下降,也應(yīng)當(dāng)引起重視。此外,7月份宣傳工作會(huì)議以來(lái),,還有個(gè)別支部至今尚未確定通訊員,這點(diǎn)希望能盡快得到落實(shí)。

二、繼續(xù)抓好對(duì)外宣傳工作。

今年以來(lái),對(duì)外宣傳工作與去年同期比較有較大進(jìn)步,但這是自己和自己比,我們應(yīng)該清醒的認(rèn)識(shí)到我們離公司、集團(tuán)的要求差距還是很大的。所以,四季度對(duì)外宣傳工作還是重中之重。

三、網(wǎng)站建設(shè)工作。

參與網(wǎng)站建設(shè)是各部門義不容辭的責(zé)任,我們希望各部門對(duì)此要有高度的認(rèn)識(shí),積極行動(dòng),將反應(yīng)自己部門和公司的各種有益資訊及時(shí)交到網(wǎng)站管理員處,為豐富公司網(wǎng)站的內(nèi)容做自己的貢獻(xiàn)。

--年,我們?nèi)w通訊員要在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一如既往的做好企業(yè)宣傳工作。為促進(jìn)企業(yè)的全面進(jìn)步和人的全面發(fā)展服務(wù);為推進(jìn)企業(yè)精神文明與企業(yè)文化建設(shè)服務(wù);為宣傳貫徹黨和政府的政策方針?lè)?wù);為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、提升企業(yè)形象與企業(yè)美譽(yù)度、產(chǎn)品知名度服務(wù)。歸根到底,我們通訊員要為打造、打響“綠色、文明、精品”的----作出自己不懈的努力和應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

-企業(yè)宣傳活動(dòng)總結(jié)報(bào)告2-

企業(yè)文化對(duì)于企業(yè)大部分人來(lái)講一個(gè)比較生澀的概念,對(duì)于我本人來(lái)講也比較模糊。7月3日,通過(guò)聽(tīng)董權(quán)教授的《企業(yè)文化建設(shè)》課程之后受益匪淺,有一種豁然開(kāi)朗的感覺(jué),對(duì)今后的工作方向也有了清楚的定位。

其實(shí),在現(xiàn)代企業(yè)管理中,企業(yè)文化已經(jīng)被越來(lái)越多的企業(yè)看作為核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分,甚至國(guó)內(nèi)一本權(quán)威的商業(yè)雜志在談及管理時(shí)也曾提及:三流的企業(yè)靠經(jīng)驗(yàn),二流的企業(yè)靠管理,一流的企業(yè)靠文化。足以見(jiàn)得企業(yè)文化建設(shè),現(xiàn)在已經(jīng)被眾多企業(yè)提及到一個(gè)新的高度,也逐漸被現(xiàn)代企業(yè)接受和認(rèn)可,并逐步開(kāi)始投入實(shí)踐中,讓企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展起一定的推動(dòng)作用。

既然談到企業(yè)文化,什么是企業(yè)文化呢?到底有多少人知道,我們不得而知。所謂企業(yè)文化——或稱公司文化,一般指企業(yè)中長(zhǎng)期形成的共同目標(biāo)、基本價(jià)值觀、作風(fēng)、生活習(xí)慣和行為規(guī)范的總稱,是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富的總和,對(duì)企業(yè)成員有感召力和凝聚力,能把眾多人的興趣、目的、需要以及由此產(chǎn)生的行為統(tǒng)一起來(lái),是企業(yè)長(zhǎng)期文化建設(shè)的反映。包含價(jià)值觀、最高目標(biāo)、行為準(zhǔn)則、管理制度、道德風(fēng)尚等內(nèi)容。這是書(shū)上給的一個(gè)明晰的解釋,那如何讓企業(yè)文化落地,發(fā)揮實(shí)際效用呢?通過(guò)學(xué)習(xí)之后,本人認(rèn)為可以從以下幾點(diǎn)開(kāi)始做起:

一、打好企業(yè)文化落地的基礎(chǔ)

首先要從企業(yè)自身的實(shí)際情況出發(fā)廣泛宣傳,提高員工對(duì)企業(yè)文化的關(guān)注度。通過(guò)企業(yè)內(nèi)刊、報(bào)刊欄、員工手冊(cè)、講座等形式,進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)文化的落地,并進(jìn)行廣泛、全面、深入的宣傳。

其次加大宣傳和學(xué)習(xí)力度,提高企業(yè)員工的認(rèn)同感,從而為企業(yè)文化的推行奠定基礎(chǔ)??梢酝ㄟ^(guò)專題講座,集中學(xué)習(xí),集中分享心得,讓員工通過(guò)對(duì)企業(yè)CIS的了解和認(rèn)識(shí),在一定程度上認(rèn)同企業(yè)文化建設(shè)的深遠(yuǎn)意義。

二、找準(zhǔn)企業(yè)文化落地的切入點(diǎn)

首先要從員工的觀念上入手,從細(xì)節(jié)上入手,強(qiáng)化員工的品質(zhì)。例如:我們從員工佩戴廠牌、穿著工衣、作息時(shí)間、日常習(xí)慣等等方面著手,一點(diǎn)一點(diǎn)的去改變員工的陋習(xí)和習(xí)慣,教育員工樹(shù)立正確的價(jià)值觀、世界觀、人生觀,進(jìn)一步克服每一個(gè)缺點(diǎn)。

其次抓住企業(yè)內(nèi)部的典型事件、突出事件大做文章。例如:我們以前在給優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng)金的時(shí)候,都是各部門主管代領(lǐng)。而在學(xué)習(xí)課程之后,我們?cè)诮o優(yōu)秀員工頒發(fā)獎(jiǎng)金的時(shí)候會(huì)集中所有員工,舉辦優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)儀式,加大宣傳擴(kuò)大整個(gè)事件的影響力,在一定程度上樹(shù)立了典型,也影響了很大一部分員工。

三、領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)文化建設(shè)的表率

一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)的影響是至關(guān)重要的。領(lǐng)導(dǎo)人重視什么,部屬就會(huì)注意什么;領(lǐng)導(dǎo)喜歡用什么樣的人,企業(yè)就會(huì)展現(xiàn)出什么樣的做事風(fēng)格。當(dāng)然,在企業(yè)文化建設(shè)一定要走在員工的前面,做好帶動(dòng)作用,從而才有一定的說(shuō)服力,才能讓員工效仿和學(xué)習(xí),才能在一定程度促進(jìn)整個(gè)集體的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。

四、企業(yè)文化推行須反復(fù)的教化

一個(gè)企業(yè)文化的養(yǎng)成需要長(zhǎng)時(shí)間的積累,才能逐漸形成習(xí)慣,而習(xí)慣的形成須靠頻率的加速,以及日積月累。在一定時(shí)間更應(yīng)該利用多種手段宣傳企業(yè)的相關(guān)精神(如會(huì)議、培訓(xùn)、橫幅標(biāo)語(yǔ)、),從根本上加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)精神的認(rèn)知和執(zhí)行。

當(dāng)然,有時(shí)候還要不間斷的灌輸,并在潛隱默化下去做相應(yīng)的干擾,讓企業(yè)文化能有效的執(zhí)行下去。

五、企業(yè)文化須融入相關(guān)的活動(dòng)之中

要想更好的落實(shí)企業(yè)文化建設(shè)的須以人為本,為廣大員工提供輕松愉悅的工作和生活環(huán)境,才能讓其很自然的接受企業(yè)文化的相關(guān)內(nèi)容,并可以順利的執(zhí)行。例如:舉辦公司籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽、拔河比賽、生日晚會(huì)等,從一定程度上豐富員工的業(yè)余文化生活,從而促進(jìn)員工之間的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定,使員工能更好的體會(huì)到企業(yè)帶來(lái)的溫暖,推動(dòng)企業(yè)文化和諧發(fā)展。

六、共創(chuàng)雙贏,提升工作效率

對(duì)于任何一家企業(yè)來(lái)講,員工的穩(wěn)定性和工作積極性,才能從一定程度上給企業(yè)帶來(lái)效益和利益。而企業(yè)相對(duì)也要給員工一定合理的報(bào)酬,這樣才能進(jìn)一步提升員工工作的積極性和主動(dòng)性。除此之外,也能在一定程度上提高員工對(duì)于企業(yè)的忠誠(chéng)度,降低員工的離職率。與此同時(shí),企業(yè)也要在一定程度上描繪出員工與企業(yè)共同發(fā)展的愿景,以及企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),這樣員工才能跟隨企業(yè)的發(fā)展步伐,與企業(yè)共同成長(zhǎng)。例如,我們企業(yè)在基層管理人員招聘時(shí)會(huì)首先從普通員工中提拔,這樣會(huì)給更多有能力員工的一個(gè)機(jī)會(huì),也會(huì)在一定程度上提升員工之間的競(jìng)爭(zhēng),給員工有一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),從而增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的核心力量。

-企業(yè)宣傳活動(dòng)總結(jié)報(bào)告3-

我于20--年-月--日開(kāi)始到公司上班,從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)月了,現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情況總結(jié)如下:

一、努力學(xué)習(xí),虛心求教,不斷提高自身業(yè)務(wù)知識(shí)。

雖然我參加工作已有一定的時(shí)間,但以前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)軟件行業(yè)和冶金化工等行業(yè)的信息化專業(yè)問(wèn)題。但要有效開(kāi)展公司活動(dòng),必須了解公司和與公司相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。因此,為了適應(yīng)新形勢(shì)下工作的需要,我的前期很大一部分工作就是再學(xué)習(xí),了解和熟悉公司、公司產(chǎn)品、公司業(yè)務(wù)。在三個(gè)月的試用期間,我主要通過(guò)如下幾種渠道加強(qiáng)學(xué)習(xí):

一是向周圍的老同事學(xué)習(xí),遇到不懂的問(wèn)題虛心求教。

二是通過(guò)公司宣傳冊(cè)、宣傳網(wǎng)站和其他行業(yè)資料進(jìn)行學(xué)習(xí),包括在寫新聞稿時(shí)向技術(shù)部、業(yè)務(wù)部等部門提供的資料學(xué)習(xí)等。

三是在網(wǎng)上搜索相關(guān)資料進(jìn)行學(xué)習(xí)。

四是先后到江西新余項(xiàng)目組、湖北新冶鋼計(jì)質(zhì)量項(xiàng)目組等各個(gè)項(xiàng)目組實(shí)地學(xué)習(xí)。

經(jīng)過(guò)在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

二、逐漸將宣傳策劃工作落到實(shí)處。

公司的宣傳工作主要是做好公司網(wǎng)站;辦好公司內(nèi)刊;與相關(guān)行業(yè)組織建立良好的關(guān)系,并做好在其媒介上的宣傳,在客戶行業(yè)中樹(shù)立公司的良好形象;在公司內(nèi)部打造和諧的企業(yè)文化,包括適時(shí)印制各種公司的宣傳冊(cè)等相關(guān)宣傳資料,策劃各種活動(dòng)積極調(diào)動(dòng)員工積極性,使員工自覺(jué)融入到企業(yè)文化建設(shè)中來(lái),以達(dá)到全體員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同和參與。

我進(jìn)入公司以來(lái),在逐步熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,圍繞以上工作重點(diǎn)積極開(kāi)展工作:

一是及時(shí)更新公司網(wǎng)站內(nèi)容,先后攥寫了7篇公司新聞貼在網(wǎng)上,及時(shí)對(duì)外傳遞公司的最新成果和動(dòng)態(tài),并收集了一些與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)新聞,以期對(duì)公司有點(diǎn)借鑒作業(yè)。

二是針對(duì)原有網(wǎng)站的一些弊端,提出了調(diào)整修改方案,目前正在修改中。

三是提出了出版公司內(nèi)刊的方案,舉辦了刊名征集活動(dòng),目前刊名征集活動(dòng)在廣大同事的積極參與下已經(jīng)圓滿結(jié)束,出刊事宜正在進(jìn)行之中,計(jì)劃出20--年1月1日前出版公司第一期內(nèi)刊。

四是積極是相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系。在11月的時(shí)候,拜訪了中國(guó)鋼協(xié)信息及自動(dòng)化推進(jìn)中心的王巍巍處長(zhǎng)和冶金自動(dòng)化設(shè)計(jì)研究院的初秀蘭高工,了解了相關(guān)行業(yè)媒介的一些情況,為及時(shí)取得行業(yè)動(dòng)態(tài)消息和以后在行業(yè)媒介宣傳公司奠定了基礎(chǔ)。

目前,我已向快訊和冶金自動(dòng)化雜志投稿,并正在和他們?nèi)〉寐?lián)系,爭(zhēng)取在20--年1月左右的時(shí)間在行業(yè)媒介上見(jiàn)到公司宣傳文章;五是根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要聯(lián)系相關(guān)印務(wù)公司印制了公司手提袋和代理產(chǎn)品si-met的宣傳冊(cè)。

三、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合其他部門工作,與同事團(tuán)結(jié)合作。

從某個(gè)方面來(lái)說(shuō),宣傳工作的目的就是配合業(yè)務(wù)部門工作,因此,在工作中我十分注重與業(yè)務(wù)部門聯(lián)系,向他們學(xué)習(xí),也請(qǐng)他們提出意見(jiàn)和建議。同時(shí),我還十分注重服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合業(yè)務(wù)部門工作,如跟隨業(yè)務(wù)部門到業(yè)務(wù)單位武鋼設(shè)計(jì)研究院簽訂合同,并替業(yè)務(wù)部門去武漢遞送發(fā)票等。只要是與同事團(tuán)結(jié)合作的事情,我都會(huì)以熱情的態(tài)度去完成。

當(dāng)然,人無(wú)完人,在工作中我還存在很多不足之處,如工作不夠積極大膽,不夠細(xì)心和敬業(yè),缺乏創(chuàng)造性。今后,我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),爭(zhēng)取更有成效地開(kāi)展各項(xiàng)工作。

總之,在三個(gè)月的試用期間,我認(rèn)為我能夠較積極、主動(dòng)并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對(duì)人:與人為善,對(duì)工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

-企業(yè)宣傳活動(dòng)總結(jié)報(bào)告4-

過(guò)去的一年,我公司在縣局機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,總支委一班人能圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,統(tǒng)一思想、凝聚力量、負(fù)重奮進(jìn),以知識(shí)武裝工程為載體,激勵(lì)廣大員工團(tuán)結(jié)奮斗,樹(shù)新世紀(jì)職工新形象,突顯思想工作“生命線”作用。為較好好完成了各項(xiàng)任務(wù),提供了智力支持和思想保證。根據(jù)縣局有關(guān)要求,現(xiàn)將我公司宣傳工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

一、圍繞中心,凝心聚力

自--年改企轉(zhuǎn)制后,我公司按照法人代表治理結(jié)構(gòu)管理的原則,黨總支的工作定位是:到位不越位、參與不干與、協(xié)調(diào)不強(qiáng)調(diào)。為行政工作提供智力支持,進(jìn)爾,為企業(yè)所需要,為股東所理解,為職工所擁護(hù),為黨員所歡迎。一句話,無(wú)論是組織工作還是宣傳工作就是服從于和服務(wù)于企業(yè)的一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

--年在建工程近億元,由于多為bt(墊資)工程,企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)非常艱難。黨總支工作、工會(huì)工作能緊緊圍繞中心工作搭臺(tái)唱戲,以爭(zhēng)創(chuàng)“滿意工程”主題活動(dòng)為載體,以目標(biāo)凝聚人心,以目標(biāo)煥發(fā)干勁,再塑造交通鋪橋筑路人的形象。在宣傳的途徑上,作為工程建設(shè)的企業(yè),不等同行政執(zhí)法單位、不類似行業(yè)管理,我們只有不拆不扣地為完成既定目標(biāo)任務(wù)搖旗吶喊。作為企業(yè)宣傳工作首當(dāng)其的就是以人為本,在保穩(wěn)定、促發(fā)展上下功夫。并從企業(yè)文化、企業(yè)安全文化角度出發(fā),著重宣傳鼓動(dòng),推廣創(chuàng)新法,表彰好人好事,弘揚(yáng)正氣,使單位的員工心正、氣順、人氣旺,充滿生機(jī)活力。s225線rd-3標(biāo),造價(jià)1.15億元,合同工期540天。該項(xiàng)目部無(wú)論是人員設(shè)備,還是辦公設(shè)施創(chuàng)造了一流。該項(xiàng)目部設(shè)為辦公區(qū)、試驗(yàn)區(qū)、生活區(qū)。搭建房16間,租用房3間,占地面積1000m2。該項(xiàng)目部的設(shè)置不僅在硬件上符合創(chuàng)建文明工程的一流環(huán)境,在業(yè)余生活上還配置了藍(lán)球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)地,增加了乒乓球活動(dòng)室。s225rd-3標(biāo)工程自--年初開(kāi)工以來(lái),全體參戰(zhàn)人員豪情滿懷,以“樹(shù)精品意識(shí),創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程”為主題,做到項(xiàng)目建設(shè)爭(zhēng)進(jìn)度,質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)信譽(yù),創(chuàng)精品工程爭(zhēng)貢獻(xiàn)為已任,緊緊扣緊質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)這個(gè)主線,奮力拼搏,通過(guò)比思想、賽工作;比進(jìn)度、賽質(zhì)量;比降耗、賽貢獻(xiàn)等活動(dòng),工程質(zhì)量與進(jìn)度多次檢查評(píng)比名列前茅。在任務(wù)重、資金短缺的情況下,項(xiàng)目在建人員不斷優(yōu)化施工方案,利用新時(shí)期職工渴望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的愿望和希望領(lǐng)導(dǎo)尊重人格心理等形式,調(diào)動(dòng)積極性,其中宣傳工作起到潛移默化的作用。

在宣傳教育上,全年各類參培60人次。受教育的68%,其中發(fā)表市級(jí)刊物技術(shù)論文3篇,政工論文1篇,如東快訊一篇,如東交通2篇。如東電視采訪滾動(dòng)播放4次,廣播用稿3篇。

二、以文化建設(shè)為載體,突出保證作用。

質(zhì)量是企業(yè)的生命,業(yè)主的滿意是我們最大的追求。多年來(lái),多項(xiàng)優(yōu)良工程成績(jī)的取得,體現(xiàn)了施工單位對(duì)人民負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的責(zé)任感,也給公司增加信譽(yù)度,贏得了市場(chǎng)。今年來(lái),我公司在抓好工程質(zhì)量建設(shè)的同時(shí),還注重了企業(yè)文化建設(shè)。開(kāi)展了職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德系列教育,開(kāi)展了“敬業(yè)在班組,奉獻(xiàn)在崗位”等系列活動(dòng),把開(kāi)展學(xué)勞模,學(xué)身邊人先進(jìn)事跡作為爭(zhēng)創(chuàng)的主題教育。公司先后表彰了愛(ài)崗敬業(yè),學(xué)勞模先進(jìn)個(gè)人的活動(dòng),較好地引導(dǎo)員工學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為班組、企業(yè)的創(chuàng)新動(dòng)力。由于幾年工程墊資,造成施工中資金短缺,全體員工1-12月份未發(fā)放工資,無(wú)疑對(duì)企業(yè)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)受到制約,公司工會(huì)等組織積極與行政配合,圍繞中心工作,重點(diǎn)突出企業(yè)文化宣傳工作,弘揚(yáng)企業(yè)精神,注重企業(yè)安全文化建設(shè),通過(guò)樹(shù)典型、樹(shù)正氣,開(kāi)展讀書(shū)考級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),鼓勵(lì)年輕人爭(zhēng)當(dāng)多面手和技術(shù)能人,公司涌現(xiàn)出多名優(yōu)秀青年技工,如胡良玉等一專多能的骨干。四分隊(duì)在去年學(xué)技術(shù)創(chuàng)新技術(shù)活動(dòng)中,被縣總評(píng)為“工人先鋒號(hào)”先進(jìn)班組。七分隊(duì)在完成洋口港太陽(yáng)島道路建設(shè)中,被業(yè)主譽(yù)為“路出精品,人出精兵”。廣大員工以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐了職業(yè)道德的靈魂。

三、存在問(wèn)題和今后的打算

總結(jié)過(guò)去一年的宣傳教育工作,我們還存在如下問(wèn)題:

1、做宣傳報(bào)道工作的思想重視不夠,組織不健全;

2、沒(méi)有及時(shí)弘揚(yáng)身邊人和事;

3、培養(yǎng)寫作新手不夠;

4、激勵(lì)機(jī)制有待進(jìn)一步完善。

針對(duì)以上存在問(wèn)題,有待我們進(jìn)一步解放思想、更新觀念,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。目下交通市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,對(duì)我公司的發(fā)展、壯大帶來(lái)了許多不利因素。就我縣交通和建設(shè)市場(chǎng)而言,我公司在招投標(biāo)中現(xiàn)處于劣勢(shì)狀態(tài),交通資質(zhì)的申報(bào)難上臺(tái)階,市政工程資質(zhì)的申報(bào)我們還遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不如個(gè)體戶,--公司用敢作敢為的膽識(shí)已超前跨越申報(bào)了兩個(gè)二級(jí)總承包資質(zhì)。針對(duì)以上情況我公司在招投標(biāo)市場(chǎng)中將仍處于被動(dòng)的局面。近十年內(nèi)我公司有幾十位志愿兵,不到十年陸續(xù)就要退休了,在這樣一個(gè)特殊的過(guò)渡期內(nèi),我們將面臨著由過(guò)去行政管理體制留下的這幾十名志愿兵轉(zhuǎn)業(yè)后為發(fā)展交通作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)的財(cái)富群體,下崗的危機(jī)和不安定壓力,讓我們深感責(zé)任和使命重大。我們建議局領(lǐng)導(dǎo)多到基層調(diào)研,傾聽(tīng)呼聲,作出建設(shè)和諧交通人的辦法。--年我們將按照富有時(shí)代性,體現(xiàn)實(shí)踐性的要求,做好宣傳和報(bào)道工作,進(jìn)爾為企業(yè)發(fā)展提供智力支持和思想保證,為建設(shè)和諧交通作貢獻(xiàn)。

-企業(yè)宣傳活動(dòng)總結(jié)報(bào)告5-

在交流工作、反映情況、服務(wù)決策等方面發(fā)揮著重要作用,此項(xiàng)工作的好壞,直接關(guān)系到一個(gè)部門的發(fā)展。從工作實(shí)踐看,只有牢牢把握信息宣傳工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),才能更好地為領(lǐng)導(dǎo)群體提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),才能切實(shí)發(fā)揮好參謀助手作用。

一、我局信息宣傳工作現(xiàn)狀

在局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視下,我局信息宣傳工作緊緊圍繞農(nóng)業(yè)工作總體思路,突出重點(diǎn),服務(wù)大局,對(duì)促進(jìn)和推動(dòng)全縣農(nóng)業(yè)事業(yè)發(fā)展發(fā)揮了重要作用,對(duì)于擴(kuò)大我局的對(duì)外宣傳、樹(shù)立良好社會(huì)形象起到了積極的作用。

(一)完善信息員隊(duì)伍建設(shè)

指定機(jī)關(guān)政辦室一名工作人員為總信息員,負(fù)責(zé)篩選、整合、提煉修整全局的上報(bào)信息,并報(bào)送至縣各信息單位;業(yè)務(wù)科室和下屬單位各選派1名工作人員為兼職信息員,負(fù)責(zé)撰寫本單位信息;其他干部職工為信息工作人員提思路、找點(diǎn)子,積極參與信息撰寫工作。由此形成了以基層上報(bào)為主要方式,呈自下而上的“金字塔”型報(bào)送結(jié)構(gòu),通過(guò)基層大量信息源源不斷地上報(bào),為最后的信息上報(bào)提供豐富的資源。目前,我局共有信息員29名。4月份,組織機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人和全體信息員進(jìn)行了政務(wù)信息寫作培訓(xùn),信息總量于當(dāng)月出現(xiàn)翻倍增長(zhǎng),隊(duì)伍建設(shè)效果顯著。

(二)搭建信息報(bào)送網(wǎng)絡(luò)

分別在內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)建立信息專用郵箱,用于接收信息、反饋刊登情況、通報(bào)信息報(bào)送統(tǒng)計(jì)情況,同時(shí)將縣內(nèi)各信息部門下發(fā)的期刊上傳到郵箱中供信息員學(xué)習(xí)交流。

(三)同步各項(xiàng)信息宣傳工作

將政務(wù)網(wǎng)部門動(dòng)態(tài)維護(hù)、政府信息工作、與信息單位相關(guān)的信息報(bào)送工作相結(jié)合,做到一條信息多渠道報(bào)送、多板塊刊登、多方面宣傳。1至8月份,累計(jì)接收各科室、下屬單位各類信息共計(jì)188條,經(jīng)加工、整理,上報(bào)至政府辦信息科、縣委辦信息科、縣新聞中心、“黨員作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等各單位信息63條,刊登21條。政務(wù)網(wǎng)站發(fā)布動(dòng)態(tài)信息92條,政府信息公開(kāi)專欄發(fā)布信息100條。

二、目前信息宣傳工作存在的主要問(wèn)題

(一)思想認(rèn)識(shí)不到位

個(gè)別單位對(duì)信息工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,重視程度不夠,認(rèn)為信息工作不如業(yè)務(wù)工作重要,工作開(kāi)展不均衡。報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象普遍存在,致使一些苗頭性問(wèn)題不能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)視野,信息服務(wù)決策、指導(dǎo)工作的功能得不到有效發(fā)揮。

(二)信息報(bào)送不平衡

動(dòng)態(tài)信息報(bào)送多,經(jīng)驗(yàn)性、問(wèn)題性、調(diào)研性的信息少,信息結(jié)構(gòu)相對(duì)單一。信息報(bào)送一直處于“就事論事”、報(bào)流水帳的較淺層次上,缺乏深度的提煉和挖掘,能為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的信息少,沒(méi)有充分發(fā)揮信息應(yīng)有的作用。

(三)信息質(zhì)量有待提高

信息工作水平參差不齊,有的信息存在語(yǔ)法錯(cuò)誤,邏輯性不強(qiáng),個(gè)別信息報(bào)送的時(shí)效性較差,一些好的題材、好的信息沒(méi)有及時(shí)采編、上報(bào),貽誤了時(shí)機(jī)。

三、加強(qiáng)信息宣傳工作的建議

(一)加強(qiáng)制度建設(shè)

一是制定切實(shí)可行的信息工作考核辦法,明確信息人員的崗位職責(zé)、各單位信息報(bào)送數(shù)量、考核獎(jiǎng)懲辦法等,將信息工作納入崗位目標(biāo)管理之中,使信息工作有章可循、有制可依。二是建立重要信息督辦制度,對(duì)全縣農(nóng)業(yè)重要工作、薄弱工作及社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,采取約稿和定期督辦措施。三是完善激勵(lì)機(jī)制,把信息稿件的采用和工作業(yè)績(jī)相掛鉤,對(duì)完成任務(wù)出色的要給予精神、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)完不成任務(wù)的要給予通報(bào)批評(píng),切實(shí)解決寫與不寫一個(gè)樣、多寫少寫一個(gè)樣的問(wèn)題,從而調(diào)動(dòng)廣大信息工作人員投遞信息稿件的積極性、主動(dòng)性。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)信息員隊(duì)伍建設(shè)

信息宣傳工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為決策服務(wù)、把握大局、服務(wù)中心工作。要通過(guò)以老帶新、舉辦培訓(xùn)班、定期召

開(kāi)座談會(huì)、選派人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式,提高信息員的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,特別是要增強(qiáng)其大局意識(shí)和政治意識(shí)。信息宣傳工作人員要善于謀大事、想大事,站在全局的高度思考問(wèn)題,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,要把信息宣傳工作的重點(diǎn)放在農(nóng)業(yè)局的工作重心上,放在指導(dǎo)全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大局上。

(三)加強(qiáng)信息調(diào)研

要圍繞我局工作中心任務(wù),有重點(diǎn)地開(kāi)展調(diào)研活動(dòng),并對(duì)調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的一些好的做法和調(diào)研報(bào)告,分別加工整理為信息或宣傳稿件,使調(diào)研活動(dòng)成為證實(shí)信息、擴(kuò)充信息、挖掘和開(kāi)發(fā)高層次信息和宣傳稿件的有效途徑。

(四)加強(qiáng)上下聯(lián)系溝通

加強(qiáng)與上下級(jí)和新聞媒體的溝通聯(lián)系,搞好服務(wù),相互配合,經(jīng)常不斷地交流情況,對(duì)下一個(gè)時(shí)期內(nèi)的信息宣傳工作重點(diǎn)做到心中有數(shù),不斷增強(qiáng)信息宣傳工作的針對(duì)性和時(shí)效性。要通過(guò)多種形式,加強(qiáng)與新聞單位的聯(lián)系,主動(dòng)爭(zhēng)取他們對(duì)我局工作的重視和支持,不斷形成合力,努力形成齊抓共管的格局。要充分利用各種媒體的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),多層次、多角度、多形式、多體裁地宣傳報(bào)道農(nóng)業(yè)工作,采用專題報(bào)道、專訪、短新聞、評(píng)論等多種體裁,及時(shí)、系統(tǒng)地對(duì)農(nóng)業(yè)工作進(jìn)行報(bào)道,讓全社會(huì)了解我局在全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展中所起到的作用,從而不斷推動(dòng)農(nóng)業(yè)事業(yè)良性健康發(fā)展。


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