文化館工作計劃素材模板
文化館的工作開展要加快建設(shè)文化步伐,發(fā)揮群眾文化的各項功能,開辟群眾文化的新局面,不少文化館已經(jīng)朝著這一方向開展工作。下面就是小編給大家?guī)淼奈幕^工作計劃,希望能幫助到大家!
20年文化館工作計劃范文(一)
文化館在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持黨的路線、方針、政策,積極完成了全縣的群眾文化輔導(dǎo)的各項工作?,F(xiàn)提出 20年文化館工作計劃:
1、進(jìn)一步強化內(nèi)部改革,繼續(xù)實施和完善全員聘(任)用制度,強化內(nèi)部管理,進(jìn)一步推進(jìn)目標(biāo)責(zé)任制,實行積分制,月末考核,獎勤罰懶,多勞多得。充分調(diào)動職工的積極性,把文化館工作推向新的高度。
2、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高干部職工政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化素質(zhì),增強服務(wù)發(fā)展的本領(lǐng)和工作的責(zé)任感,鍛造一支合格的文化干部職工隊伍。
3、積極參與上級部門主辦的各類社會文化藝術(shù)活動。認(rèn)真完成文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校活動。組織好春節(jié)各項活動、廣場演出等文化活動來豐富群眾文化生活。
4、加大非物質(zhì)文化遺產(chǎn)工作力度,做好各級非遺項目保護(hù)工作。
5、在館內(nèi)辦好各類藝術(shù)培訓(xùn)班,多培養(yǎng)藝術(shù)人才,使文化藝術(shù)在普及中得以弘揚。組織并開展美術(shù)、書法、攝影培訓(xùn)班搜集作品展出,擇優(yōu)推薦參加各級比賽。
6、組織舉辦鄉(xiāng)、鎮(zhèn)文化站站長及文化管理人員培訓(xùn)班,提高站長的業(yè)務(wù)素質(zhì)和藝術(shù)水平。
7、“送藝下鄉(xiāng)面對面 輔導(dǎo)培訓(xùn)手拉手 公益文化鄉(xiāng)鎮(zhèn)行”組織專業(yè)藝術(shù)、文化機構(gòu)到鄉(xiāng)村開展書法、文學(xué)賞析、科技講座。變“送文化”下鄉(xiāng)為下鄉(xiāng)“種文化”,讓普通群眾和農(nóng)民成為文化建設(shè)主角,為農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)提供人才。
8、組織社區(qū)群眾聲樂、器樂展示;小戲、小品、二人轉(zhuǎn)展演;老年合唱等群眾文化活動設(shè)立社區(qū)群眾藝術(shù)節(jié)。
9、組織“百名兒童寫字大比武”活動,強化兒童從小做起寫好字,練就一手漂亮的字。
10、創(chuàng)辦《文化動態(tài)》內(nèi)部期刊,發(fā)放縣內(nèi)各委、辦、局和鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場及各文化站。
20年文化館工作計劃范文(二)
20年是“”規(guī)劃的年,也是全面推進(jìn)我市濱海文化名城建設(shè),實現(xiàn)文化大發(fā)展大繁榮的重要一年。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,解放思想、銳意創(chuàng)新,以群文輔導(dǎo)與創(chuàng)作為根本,以群文活動和培訓(xùn)為重點,以人才隊伍建設(shè)為支撐,不斷深入文化體制改革,為全市的文化大發(fā)展、大繁榮做出新的貢獻(xiàn)。
一、業(yè)務(wù)工作
1、立足工作實際重點組織實施“千百重點文化工程”努力推進(jìn)我市基層公共文化服務(wù)體系建設(shè)。
2、組織承辦20年某某市工商銀行之春新年音樂會。
3、組織承辦某某市20年“元宵節(jié)民間廣場文藝表演賽”。
4、組織承辦慶祝中國共產(chǎn)黨成立__周年暨某某市第四屆合唱藝術(shù)節(jié)。
5、組織承辦某某市第十二屆“港城之夏”文藝展演暨第七屆沙灘演藝廣場音樂狂歡節(jié)活動。
6、組織承辦某某市少兒美術(shù)書法比賽展覽活動。
7、組織承辦20年某某市戲曲票友大賽。
8、繼續(xù)打造以陽光系列為主題的陽光文化品牌,適時舉辦陽光系列專場演出活動。
9、組織搞好20年度山東省群文理論評選和文藝作品創(chuàng)作及音樂考級工作。
10、做好省級第三批非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目申報工作。繼續(xù)完成非物質(zhì)文化遺產(chǎn)影像集拍攝工作。
11、適時舉辦文藝輔導(dǎo)培訓(xùn)班(研討會)。
12、以陽光女子樂團、群星藝術(shù)團為主體,搞好各類公益性文藝演出及文化下鄉(xiāng)演出活動。
二、隊伍建設(shè)
1、以深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新,通過一系列思想教育和專題知識講座等活動。不斷深化干部職工政治思想教育工作,努力提高干部職工的文化修養(yǎng)、職業(yè)道德和政治思想覺悟,營造良好的愛學(xué)習(xí)、勤思考的學(xué)習(xí)氛圍和環(huán)境。做好全年財務(wù)收支、藝術(shù)檔案、工會工作、水、電、通訊、衛(wèi)生管理、老干部、會議安排、上傳下達(dá)及日常接待外聯(lián)工作、做好防火、防盜安全工作。
2、不斷深化內(nèi)部機制改革,建立健全和完善的激勵競爭機制、定崗定責(zé)明確崗位職責(zé)和任務(wù),責(zé)任到人、考勤考績、把日??己撕湍杲K考核相結(jié)合力爭做到績效有差異,獎勵分配有差別。
3、完善各項規(guī)章制度,強化內(nèi)部管理機制、調(diào)動廣大職工的工作積極性。營造勤奮創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)愛崗、能干事會干事干成事團結(jié)和諧的工作氛圍,不斷提高干部職工的工作責(zé)任感、使命感和自覺性,為我市群文化大發(fā)展大繁榮作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
4、不斷加強人才引進(jìn)和專業(yè)人員隊伍建設(shè),尤其是對年輕人的培養(yǎng)使用,逐步建立一支結(jié)構(gòu)合理的專業(yè)和管理人才隊伍。
5、完成市文廣新局及省藝術(shù)館交辦的各項工作任務(wù)。
燃?xì)獍踩ぷ饔媱?三)
為進(jìn)一步加強我鎮(zhèn)燃?xì)?a href='http://www.zbfsgm.com/fwn/jianghuaanquan/' target='_blank'>安全生產(chǎn)管理,加快建立燃?xì)獍踩[患排查治理工作長效機制,全面提升燃?xì)鈴臉I(yè)單位的安全生產(chǎn)水平,嚴(yán)厲打擊非法經(jīng)營等違法違規(guī)行為,堅決消除事故隱患,杜絕燃?xì)獍踩鹿拾l(fā)生,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、國務(wù)院《城鎮(zhèn)燃?xì)夤芾項l例》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《省燃?xì)夤芾項l例》等法律法規(guī)和市《關(guān)于進(jìn)一步加強燃?xì)獍踩O(jiān)管工作的實施意見》結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制訂燃?xì)獍踩O(jiān)管工作實施方案。
一、指導(dǎo)思想
以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),以國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)為依據(jù),樹立安全發(fā)展理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進(jìn)一步整頓和規(guī)范燃?xì)馐袌鼋?jīng)營秩序,依法履行安全監(jiān)管職能,消除安全隱患,確保村居供氣、用氣安全。
二、目標(biāo)任務(wù)
深化專項治理整頓,嚴(yán)厲打擊非法違法行為;建立健全由政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門齊抓共管、全社會共同參與的長效管理機制,實現(xiàn)我鎮(zhèn)燃?xì)獍踩O(jiān)管工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
三、整治重點
(一)推進(jìn)隱患排查治理工作長效機制的建立。落實各相關(guān)單位安全隱患排查治理的主體責(zé)任,建立和完善隱患排查治理工作制度;定期進(jìn)行隱患排查,建立隱患排查治理工作臺賬,形成隱患排查治理長效機制。
(二)依法查處燃?xì)馄髽I(yè)經(jīng)營中的違法違規(guī)行為。查處充裝不合格鋼瓶、缺斤少兩、摻雜二甲醚等違規(guī)行為;查處為未取得燃?xì)饨?jīng)營許可證的單位和個人提供經(jīng)營性氣源的行為;查處銷售不合格鋼瓶等違法行為。
(三)依法查取小液化氣供應(yīng)網(wǎng)點經(jīng)營中的違法違規(guī)行為。取締不符合規(guī)劃、無證照小液化氣供應(yīng)網(wǎng)點;查處價格欺詐、強買強賣、違章倒灌、倒殘等損害消費者利益的違規(guī)行為;查處超范圍經(jīng)營、擅自在未經(jīng)核準(zhǔn)場所經(jīng)營、非法改裝液化石油氣鋼瓶、超量存放實瓶等違法行為。
(四)規(guī)范賓館、飯店、小餐飲、企事業(yè)單位等用戶的燃?xì)獠少彙Υ婧褪褂冒踩芾?。查處使用不合格燃?xì)夂筒缓细袢紵骶?、不符合安全?guī)范的瓶庫使用行為;查處不規(guī)范瓶組、擅自改裝燃燒器具、液相直燒、管道瓶裝氣混用等違法使用燃?xì)庑袨椤?/p>
四、職責(zé)分工
各相關(guān)職能部門根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定的職責(zé),認(rèn)真組織、有效開展燃?xì)庑袠I(yè)違法違規(guī)行為的查處。對各村居,機關(guān)各辦、服務(wù)區(qū)、鎮(zhèn)屬各單位工作職責(zé)明確如下:
新河派出所、新河交警中隊:負(fù)責(zé)依法查處禁行區(qū)域內(nèi)未按“危險化學(xué)品道路運輸車輛進(jìn)入禁行區(qū)域時間、路線規(guī)定”的運輸危險化學(xué)品行為;查處液化氣運輸超載行為;查處未取得危險化學(xué)品運輸資質(zhì)、擅自從事液化氣運輸?shù)男袨?負(fù)責(zé)?;愤\輸車輛的清理整治工作;規(guī)范“三車”(三輪車、電瓶三輪車、三輪摩托車)運送及其運輸工具的安全管理;協(xié)助質(zhì)監(jiān)、行政執(zhí)法中隊做好對運輸途中的氣瓶檢查工作。
村鎮(zhèn)建設(shè)辦公室:負(fù)責(zé)村居燃?xì)庑袠I(yè)的監(jiān)督管理,做好日常檢查管理工作,確保站內(nèi)設(shè)備設(shè)施安全運行;加強應(yīng)急救援管理,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
安監(jiān)中隊:依法行使安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職權(quán),指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查全鎮(zhèn)燃?xì)庑袠I(yè)的安全生產(chǎn)工作,并將燃?xì)獍踩{入全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作內(nèi)容。
行政執(zhí)法中隊:負(fù)責(zé)依法查處未取得燃?xì)饨?jīng)營許可證或不按照燃?xì)饨?jīng)營許可證的規(guī)定從事燃?xì)饨?jīng)營活動的違法行為;依法查處經(jīng)營單位和個人、燃?xì)庥脩?重點賓館、飯店、小餐飲、企事業(yè)單位)及有關(guān)單位和個人的違法行為。
消防中隊:負(fù)責(zé)對賓館、飯店、小餐飲、企事業(yè)單位等場所消防安全的監(jiān)督檢查,對不符合消防安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、存在消防安全隱患的提出整改意見,對嚴(yán)重危害公共安全的單位和經(jīng)營者,報發(fā)證機關(guān)依法吊銷經(jīng)營許可證和工商營業(yè)執(zhí)照。
工商分局:負(fù)責(zé)依法查處未取得營業(yè)執(zhí)照或不按照營業(yè)執(zhí)照的規(guī)定從事燃?xì)饨?jīng)營活動的違法行為;在營業(yè)執(zhí)照有效期內(nèi)被依法吊銷、撤銷燃?xì)饨?jīng)營許可證或者燃?xì)饨?jīng)營許可證有效期屆滿的。
各辦、服務(wù)區(qū):將燃?xì)獍踩鳛榘踩a(chǎn)工作的重要內(nèi)容,負(fù)責(zé)本服務(wù)區(qū)的燃?xì)獍踩O(jiān)管工作,配備專兼職燃?xì)獍踩芾韱T;開展燃?xì)獍踩[患排查,每月配合執(zhí)法中隊開展燃?xì)獍踩[患專項整治,重點整治賓館、飯店、小餐飲、小液化氣供應(yīng)站等經(jīng)營場所;負(fù)責(zé)重點單位隱患整改跟蹤和督查,對治理不落實,整改不到位的,通知相關(guān)職能部門依法查處。
五、工作要求
(一)提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。機關(guān)各辦、服務(wù)區(qū),鎮(zhèn)屬各單位要認(rèn)真分析燃?xì)獍踩a(chǎn)形勢和存在的問題,充分認(rèn)識燃?xì)饨?jīng)營違規(guī)、違法行為的危害性和安全監(jiān)管工作的重要性和緊迫性,牢固樹立責(zé)任意識。為加強對燃?xì)獍踩O(jiān)管工作的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)政府成立燃?xì)獍踩O(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組(組成人員名單詳見附件),各辦、服務(wù)區(qū)、鎮(zhèn)屬有關(guān)單位要抽調(diào)精干人員成立監(jiān)管工作機構(gòu),切實加強對安全監(jiān)管工作的領(lǐng)導(dǎo)。
20年文化館工作計劃范文(四)
20年先后舉辦了“百姓系列”品牌活動、創(chuàng)建文化示范區(qū)等一系列活動,地區(qū)文化活力全面繁榮,提升了文化館服務(wù)能級,滿足人民群眾多層次、多樣化的精神文化需求,各項賽事屢傳捷報。在這一年里,我以昂揚的精神,狠抓人才隊伍建設(shè),加強內(nèi)部管理,制定20年的工作計劃。
一、狠抓求務(wù)實、努力求實效
今年以來,始終堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng),本著為單位負(fù)責(zé)、為事業(yè)負(fù)責(zé)、為職工負(fù)責(zé)的精神,和其他同志一道高標(biāo)準(zhǔn)、高要求始終如一的干好本職工作,努力當(dāng)好“一把手”。 在行政管理方面,做好日常事務(wù)的協(xié)調(diào)、管理和監(jiān)督工作,努力完成構(gòu)建文化示范區(qū)創(chuàng)建工作。
在安全方面,始終將安全生產(chǎn)擺在工作的首位,每天必查,并設(shè)有專職安全員,安全制度做到人人明確,安全知識人人掌握,努力把一切安全隱患杜絕在萌芽狀態(tài)。
在宣傳方面,主要作三方面工作:一是建立了館宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了本館宣傳網(wǎng)絡(luò),有關(guān)部門都確立了宣傳信息員,加強了本館宣傳工作力度,我館目前是全市18個區(qū)縣中入圍全國第屆“群星獎”作品最多、比例最高的。二是會同本館美術(shù)干部主持設(shè)計印刷了全面介紹我館基本情況的品位較高的宣傳畫冊。
二、堅持唯才是舉,造就高層次領(lǐng)軍人物
1、以培訓(xùn)提高素質(zhì),將業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)能力建設(shè)作為我館人才建設(shè)的重要任務(wù)來抓。將市級專家請到培訓(xùn)課堂,通過專家現(xiàn)場指導(dǎo)并與文藝骨干互動的形式,以針對性地解決專業(yè)實踐問題,從而進(jìn)一步提升我館各專業(yè)門類業(yè)務(wù)人員的創(chuàng)作與指導(dǎo)水平。此外,年內(nèi)還推薦多名業(yè)務(wù)骨干參加攝像視頻編輯、高級音響師等市級機構(gòu)舉辦的專業(yè)培訓(xùn),使他們在各自的專業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)技能得以質(zhì)的提升。通過“請進(jìn)來、走出去”的系統(tǒng)培育模式,我館業(yè)務(wù)干部的專業(yè)藝術(shù)素養(yǎng)得到切實提升。
2、大膽起用業(yè)務(wù)人員,結(jié)合全年的各個主要工作采取項目負(fù)責(zé)制、在區(qū)級大型活動中擔(dān)當(dāng)現(xiàn)場執(zhí)行導(dǎo)演的方式以鍛煉他們的整體能力。同時給專業(yè)老師較大的平臺,使其參與、創(chuàng)作、演出、指導(dǎo)的作品得到更多的展示機會,在發(fā)揮帶頭、指導(dǎo)作用之余,提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。通過這一措施,使數(shù)名業(yè)務(wù)人員從“一專”鍛煉成為“多能”的符合群眾文化需求的“全”才要求。
3、強化激勵機制以激發(fā)人才隊伍的發(fā)展活力。物質(zhì)激勵與精神激勵并舉,使那些工作表現(xiàn)出色、業(yè)務(wù)能力出眾的業(yè)務(wù)人員能實現(xiàn)自身價值而獲得自豪感和榮譽感,以此激勵和帶動館內(nèi)其他的業(yè)務(wù)人員不斷地追求上進(jìn)。
在20年的工作中,我將更加努力,相信在上級領(lǐng)導(dǎo)及全館職工的共同努力,我館20年會再創(chuàng)輝煌。
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