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標準廣告代理合同模板

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隨著人們對法律的了解日益加深,我們用到合同的地方越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。那么問題來了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編給大家整理的關(guān)于標準廣告代理合同模板,歡迎大家來閱讀。

標準廣告代理合同模板1

甲方:

乙方:___學(xué)院機電工程系

甲乙雙方根據(jù)國家和邢臺市有關(guān)法律規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,雙方就邢臺職業(yè)技術(shù)學(xué)院機電工程系(比賽)(以下簡稱比賽)達成以下協(xié)議:

一工作內(nèi)容:

乙方為甲方提供廣告宣傳。具體工作為:乙方在比賽的過程中為甲方提供懸掛廣告條幅,地點為軍需學(xué)院操場北側(cè)鐵絲網(wǎng)上及比賽現(xiàn)場;在比賽現(xiàn)場,乙方將加入甲方的公司介紹;在乙方出展板時候注明贊助單位為甲方,并可以另制作一展板進行宣傳。

二廣告費用

甲方一次性支付給乙方費用元。

其他:

三其他事項

1合作期間甲方提供的宣傳材料內(nèi)容需經(jīng)過乙方審核,乙方有權(quán)拒絕侵害學(xué)生利益的內(nèi)容。

2合作期間,甲方來軍需學(xué)院進行宣傳時,乙方應(yīng)在能力范圍內(nèi)予以配合,具體工作視情況而定,以不違反軍需學(xué)院規(guī)定為準。

3合作期間,如出現(xiàn)違約及法律糾紛,將按照我國法律相關(guān)條例處理。

四本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字蓋章后生效。

甲方代表(簽字)乙方代表(簽字)

年月日年月日

標準廣告代理合同模板2

甲方:

乙方:

甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,以便共同遵守。

第一條勞動合同期限

一、勞動合同期

甲、乙雙方商定,采取下列形式確定勞動合同期:有固定期限:本合同期限為年,自年 月 日起至年 月 日止。

二、試用期

雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內(nèi)):試用期從自至年 月 日止。

第二條工作崗位

一、乙方的工作崗位(部門、職務(wù))為:。

二、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的能力表現(xiàn),可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))。乙方應(yīng)按時、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。

第三條工作條件和勞動保護

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境,保證乙方在身體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

第四條教育培訓(xùn)

在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第五條工作時間

甲方實行每周六天,每天8小時工作制。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假日。

注:本工作在黃金周時會有加班,選擇調(diào)休制。過年放假一般會有10天以上。

第六條勞動報酬

一、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報酬。乙方試用期工資為元/月。轉(zhuǎn)正后工資為基本工資+績效工資。

二、甲方每月10日支付乙方上月工資,實行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

第七條勞動紀律

乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的在公司局域網(wǎng)公示的各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。

第八條合同的變更

甲乙雙方應(yīng)當按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

1、雙方協(xié)商同意的;

2、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目,機構(gòu)調(diào)整、撤并等。

第九條合同的終止

具有下列情形之一,本合同應(yīng)即終止:

1、本合同期限屆滿;

2、乙方達到法定退休條件的;

3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形

第十條勞動合同的解除

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

一、乙方在任職期間從事以下競業(yè)限制行為的,甲方可以解除合同,并給予相應(yīng)罰金。

1、自營與甲方同類的業(yè)務(wù);

2、為他人經(jīng)營或提供與甲方同類的業(yè)務(wù)

二、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同,并不予支付經(jīng)濟補償金。

1、在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。

三、在下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方本人,并按國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

1、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

2、乙方不能勝任工作的.;

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

4、甲方進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生困難,確需裁減人員的。

四、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同。

1、在試用期內(nèi)的,提前三日書面通知甲方;

2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強迫勞動的;

3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

4、乙方因其它情況需辭職,提前30日以書面形式通知甲方。

五、乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同。

1、患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、屬于國家規(guī)定的不得解除勞動合同的其他情形。

第十一條合同的續(xù)訂

一、本合同期限屆滿后,經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。

二、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,除乙方提出訂立固定期限勞

動合同外,應(yīng)當簽訂無固定期限勞動合同。

第十二條違約責任

一、乙方在本合同有效期內(nèi),經(jīng)過甲方出資或其它形式的培訓(xùn),乙方因個人原因辭職或離職,按培訓(xùn)期間所發(fā)生的費用的100%賠償。

二、乙方違反本合同中第十條第一項競業(yè)限制內(nèi)容的,除甲方可以解除勞動合同外,乙方還應(yīng)當向甲方支付一定的違約金。

第十三條勞動爭議

甲、乙雙方履行本合同,發(fā)生爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,可向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書十五天內(nèi),向企業(yè)所在地人民法院提出訴訟。

第十四條其他約定

一、乙方保證與甲方簽訂本合同時,已與其他用人單位解除或終止了勞動關(guān)系,并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動關(guān)系證明,否則,甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯,導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。

二、乙方因故辭職,應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職,原則上是提前三個月告知甲方,否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù))。

三、本合同一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,個人檔案保存一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

四、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

五、本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法律、法規(guī)和政策為準。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

標準廣告代理合同模板3

編號:

勞 動 合 同 書

甲方:乙方:

簽訂日期年

中國 青島

甲方: 乙方:

法定代表人: 性別:

委托代理人: 文化程度:

聯(lián)系電話 身份證號碼:

甲方地址: 聯(lián)系電話

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

一、合同期限

1.本合同期限類型為有固定期限勞動合同。

2.本合同有限期限為年,即自月 日起,至日止。

3.其中試用期自年日起,至日止。

二、雙方權(quán)利、義務(wù)

(一)甲方權(quán)利

4.甲方聘用乙方,任公司規(guī)范、規(guī)程、流程等),督促乙方完成各項工作任務(wù),并進行考核。

5.按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定,決定對乙方勞動報酬的分配及發(fā)放形式,對乙方實施獎勵、處分。

6.根據(jù)工作需要,變動乙方工作崗位或工作內(nèi)容。

7.對乙方進行人事管理,乙方須遵守甲方各項人事管理制度及相關(guān)規(guī)定。

8.甲方依法享有的其他權(quán)利。

(二)甲方義務(wù)

9.甲方聘用乙方后,由甲方負責辦理乙方的社會保險金繳納等事項。

10.按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,按時向乙方支付工作報酬、提供勞保和福利。

11.按照國家有關(guān)規(guī)定及合同約定,向乙方提供必需的工作條件。

12.向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞保用品。

13.為乙方提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)創(chuàng)造條件。

14.甲方依法履行的其他義務(wù)。

(三)乙方權(quán)利

15.享有按時領(lǐng)取報酬和享受勞保福利的權(quán)利。

16.享有休息、休假與獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利,對違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

17.享有參加技術(shù)培訓(xùn)、參加工會活動、參與民主管理、提出合理化建議等權(quán)利。

18.甲方不履行本合同時,乙方有權(quán)向有關(guān)部門申訴。

19.乙方依法享有的其他權(quán)利。

(四)乙方義務(wù)

20.遵守職業(yè)道德及勞動紀律,服從甲方管理,恪守職責,積極敬業(yè),做好本職工作。

21.誠實守信,維護公司利益,愛護公司財產(chǎn),損壞或丟失公司財產(chǎn)要賠償。

22.不得利用在甲方的地位和職權(quán)謀取私利。

23.在合同履行期間及合同終止后均負有保守公司秘密的義務(wù)。

24.乙方依法履行的其他義務(wù)。

三、知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密

25.凡乙方執(zhí)行甲方的任務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)條件完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造、創(chuàng)意文案,申請專利和著作版權(quán)的權(quán)利屬于甲乙雙方共同所有,單方要發(fā)表發(fā)布或單獨使用均要得到另一方認可方能生效。

26.乙方在離開甲方后一年之內(nèi)不得從事與其在甲方任職期間涉及相關(guān)的項目,否則應(yīng)按反不正當競爭法承擔相應(yīng)法律責征。

27.乙方離開甲方后,乙方應(yīng)保守任職期間知悉的甲方內(nèi)部的各種秘密,維護甲方商譽。

28.乙方從事策劃、銷售、市場或管理等關(guān)鍵崗位工作時,須根據(jù)甲方規(guī)定,簽訂保密協(xié)議,不得攜帶、傳播與甲方項目相關(guān)的創(chuàng)意文案的作品,否則將承擔相應(yīng)法律責任。

四、勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

29.甲方執(zhí)行標準工作制(特殊崗位例外)。乙方作為甲方職工每天工作作 小時。遇有特殊情況和緊急任務(wù)時,甲方與乙方協(xié)商后可延長工作時間,但甲方應(yīng)

提供乙方同等時間補休或依法支付加班工資。

(二)休假

30.乙方按國家規(guī)定享受休息及休假。具體內(nèi)容參照國家及甲方有關(guān)規(guī)定。

(三)勞動條件

31.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件和必備的勞動保護用品。

32.甲方應(yīng)建立安全項目操作流程,制定操作規(guī)程。工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生制度及傷亡事故處理制度。

33。 甲方定期組織安排乙方進行健康檢查。

34。 甲方應(yīng)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

五、勞動報酬

35.甲方根據(jù)乙方工作崗位結(jié)合本企業(yè)《薪酬管理制度》向乙方提供勞動報酬。在乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)時,甲方應(yīng)于每月 日以前,以現(xiàn)金或儲值卡等的形式根據(jù)對向乙方的考核結(jié)果向乙方支付上月工資。如甲方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時間,則相應(yīng)按照新規(guī)定執(zhí)行。

36。甲方可以根據(jù)其經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平,但不可低于國家規(guī)定的最低工資標準。

37.乙方取得勞動報酬后應(yīng)按規(guī)定繳納個人所得稅和社會保險中個人繳納部分。

38.員工每月薪酬的異議期為發(fā)放日起30日內(nèi)。過期視為無異議。

六、保險福利待遇

39.甲方按國家規(guī)定按時為乙方繳納社會保險基金,乙方應(yīng)繳納部分由甲方從工資中代扣代繳。雙方解除、終止勞動合同后,各類社會保險手續(xù)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

40.乙方在甲方工作期間,患病、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育,其相關(guān)的病假工資。疾病救濟費、醫(yī)療待遇和保險福利按照國家和北京市及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

41.乙方在合同期內(nèi)因工死亡,其死亡待遇和遺屬津貼按國家和青島市標準執(zhí)行。

42.乙方其他保險福利待遇,按國家、青島市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動紀律

43.乙方在聘任期內(nèi),應(yīng)服從甲方勞動紀律規(guī)定及工作崗位要求,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度。保質(zhì)、保量完成當月(年)工作任務(wù);愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

44。在本合同履行過程中,甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度,也可以對公司制定的規(guī)章制度進行修訂。如本合同條款與甲方新規(guī)章制度相抵觸,乙方同意服從國家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。

45.乙方違反勞動紀律,甲方可視情節(jié)輕重給予紀律處分、經(jīng)濟制裁等處罰,情節(jié)嚴重時甲方有權(quán)解除合同。

八、合同變更、解除、終止、續(xù)訂

(一) 變更

46。訂立合同時所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化時,本合同應(yīng)變更相應(yīng)內(nèi)容。

47.訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

(二) 解除

48.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

49.乙方有下列情形之一時,甲方有權(quán)隨時解除合同:

(1) 在試用期內(nèi)被證明不符合以下錄用條件中任何一項的:

① 乙方在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料(如離職材料、教育學(xué)歷、個人簡歷、婚

姻狀況及生育狀況、體檢證明等)中有虛假的。

② 乙方出現(xiàn)任何影響工作的病癥(精神病、傳染病等),不能保證正常工作的。

③ 乙方如有吸毒、斗毆等各種劣跡的。

④ 乙方不能按照甲方的要求,完成甲方指定的工作內(nèi)容、工作指標、工作任務(wù)的。 ⑤ 乙方未能達到甲方為乙方提供的崗位標準的。

⑥ 乙方違反甲方規(guī)章制度及崗位考核項目中所涉及的嚴重違紀項的。

(2) 嚴重違反甲方的規(guī)章制度(即出現(xiàn)甲方規(guī)章制度中可以解除勞動合同的行為)或有違法亂紀行為;

(3) 嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害,或被依法追究刑事責任。

(4) 泄露甲方的商業(yè)機密或甲方負有保密義務(wù)的信息的。

(5) 損害甲方企業(yè)形象和名譽的,即由于個人原因果計被客戶投訴達三次的。

(6) 偷竊甲方或他人財務(wù)的。

50.乙方有下列情形之一時,甲方可解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

(1) 乙方不能勝任本職工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

標準廣告代理合同模板4

用人單位(甲方):

地址:

職工(乙方):

身份證號碼:

甲乙雙方根據(jù)國家和省市的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

一、合作期限:

從 月 日起至日止。

二、工作內(nèi)容:

乙方的工作崗位為,完成甲方分配的工作事務(wù)。

三、勞動時間:

每天勞動時間從上午8:00至12:00,下午14:00至18:00。每個月休息4天,每個星期休息一天,如無特殊情況不可連續(xù)休息2天以上。如因工作需要,甲方可安排乙方加班。每晚加班時間在4小時以內(nèi),加班費于發(fā)薪日同時發(fā)放。乙方辭工需提前一個月通知甲方。

四、勞動報酬:

甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時間工資為元/月。甲方每月15日前向乙方支付上月貨幣工資。

五、乙方自行處理吃宿問題。

六、勞動紀律:

甲、乙雙方應(yīng)當嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。

乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶資料,否則乙方應(yīng)賠償甲方損失,甲方可追究法律責任,并終止合同。

本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,如有未盡事宜可另行簽訂補充條約,其補充條約與本合同具同等法律效力。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

標準廣告代理合同模板5

甲方:

乙方:

鑒于:

1、甲方現(xiàn)正著手籌備微電影《達里尼的記憶》的拍攝工作;

2、乙方系

3、為了整合雙方優(yōu)勢資源,使雙方利益化,雙方確定乙方利用甲方拍攝電影《達里尼的記憶》的劇情需要,植入與電影情節(jié)相吻合的廣告,并促成雙方簽約;

甲、乙雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經(jīng)充分友好協(xié)商,就合作的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議,以便雙方共同遵守:

一、合作內(nèi)容

1、乙方利用其自身資源為電影《達里尼的記憶》(以下簡稱為"電影")的拍攝提供甲方所需拍攝資金萬元整,并根據(jù)劇情等提供場地等拍攝支持,促成甲方順利拍攝完成。

2、雙方按照以下約定執(zhí)行本協(xié)議:

(1)、甲方于本協(xié)議簽訂后(5)日內(nèi)向乙方提供以下資料:

A、電影劇本;

B、電影整體策劃流程

C、甲方曾拍攝、發(fā)行影片的作品1-2部;

(2)、對植入廣告客戶的要求:乙方向甲方提供的廣告內(nèi)容植入發(fā)布不會從根本上影響影片的主旨、風(fēng)格等。

二、合作期限

本協(xié)議合作事項自年月日起至年月日止。

三、權(quán)利與義務(wù)

(一)、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、其具有電影的合法拍攝權(quán)及廣告經(jīng)營權(quán)。

2、其提供給乙方資料的合法性及有效性。

4、甲方應(yīng)當對在合作過程中知悉的有關(guān)乙方的商業(yè)或技術(shù)方面的資料、信息、文件、數(shù)據(jù)、材料等保密信息進行保密,未經(jīng)乙方許可不得向第三方披露;保密義務(wù)在本協(xié)議終止后二年內(nèi)仍具有法律效力。

(二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、應(yīng)當就有關(guān)訂立協(xié)議的事項向甲方如實報告

2、享有與甲方共同以簽約方的名義與廣告客戶簽訂三方協(xié)議的權(quán)利。

3、享有對合作收益按照本協(xié)議約定進行分配的權(quán)利。

4、乙方應(yīng)當對在合作過程中知悉的有關(guān)甲方的電影劇本及由此表現(xiàn)的甲方廣告思路、運作模式等資料、信息、文件、數(shù)據(jù)、材料等保密信息進行保密,未經(jīng)甲方許可不得向第三方披露;保密義務(wù)在本協(xié)議終止后二年內(nèi)仍具有法律效力。

四、違約責任

1、如一方未能按照本協(xié)議約定分配收益,守約方有權(quán)要求違約方立即支付相應(yīng)收益,并有權(quán)要求違約方以應(yīng)付而實際未付款項數(shù)額為基數(shù),自應(yīng)付之日起至實際支付之日止,以銀行同期逾期貸款利率為標準進行賠償。

2、如甲方違反本協(xié)議約定單方與乙方招攬廣告客戶簽約,乙方仍然享有基于對該項合作、按照本協(xié)議約定分配原則進行分配的權(quán)利,并有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)款項數(shù)額10%的違約金。

3、任何一方違反本協(xié)議中有關(guān)保密條款約定而給對方造成損失的,守約方有權(quán)要求違約方支付人民幣10萬元作為違約金,并有權(quán)要求其立即停止侵權(quán)。如違約金不足以彌補守約方因違約方違約而造成的損失,守約方有權(quán)繼續(xù)向違約方進行追償。

五、通知

協(xié)議履行期限內(nèi),雙方均以本協(xié)議確定的通聯(lián)地址為聯(lián)系方式:

甲方:聯(lián)系地址:郵編:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:

郵箱:

乙方:聯(lián)系地址:郵編:

聯(lián)系人:聯(lián)系電話:

郵箱:

如上述信息發(fā)生變更,則須于變更后三日內(nèi)書面通知對方。因變更方原因未能使對方知悉信息變更而產(chǎn)生的所有責任,均由變更方自行承擔。

六、協(xié)議的變更、解除

1、雙方協(xié)商一致的,可以變更本協(xié)議。

2、雙方協(xié)商一致的,可以解除本協(xié)議。

3、雙方合作過程中出現(xiàn)下列情形的,守約方可以解除協(xié)議,或要求違約方繼續(xù)履行:

(1)因不可抗力致使不能實現(xiàn)協(xié)議目的的;

(2)在履行期限屆滿之前,當事人一方明確表示或者以自己的'行為表明不履行主要債務(wù);

(3)當事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;

(4)當事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)協(xié)議目的;

5)法律規(guī)定的其他情形。

七、不可抗力

不可抗力是指人們不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。凡遇到不可抗力或由于國家及有關(guān)部門政策法規(guī)出現(xiàn)重大調(diào)整,導(dǎo)致本協(xié)議全部或部分無法繼續(xù)履行時,當事一方應(yīng)在獲知不可抗力出現(xiàn)后5日內(nèi)通知對方,并盡其努力采取必要的措施,減少可能給對方造成的損失;雙方應(yīng)本著平等互利的原則,商洽確定對策方案,合理分擔可能形成的損失或終止本協(xié)議,并互不追究對方責任。

八、爭議的解決

因履行本協(xié)議項下的內(nèi)容產(chǎn)生的爭議,雙方應(yīng)當協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向起訴方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1、對于本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)當平等協(xié)商取得一致,并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后即產(chǎn)生法律效力。

3、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)二份,均具有同等法律效力。

甲方:乙方:

授權(quán)代表:授權(quán)代表:

簽字日期:簽字日期:

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