簡歷的制作情況是軟件項目經(jīng)理求職者能否成功求職最關(guān)鍵的一環(huán)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家?guī)淼膇t銷售總監(jiān)簡歷范文，相信對你會有幫助的。

　　it銷售總監(jiān)簡歷范文(一)

　　基本信息

　　姓名：xuexila.com

　　性別：男

　　年齡：25

　　求職意向

　　期望職位：汽車銷售經(jīng)理/主管

　　工作經(jīng)驗： 3年

　　期望月薪： 5000-8000元/月

　　學(xué) 歷：大專

　　求職地區(qū)： 武漢

　　現(xiàn)居住地：武漢

　　在職期間成就：

　　獲過10次銷冠 最好業(yè)績是2萬元

　　帶過9人團隊 續(xù)簽率高

　　適應(yīng)出差 溝通能力強

　　善于創(chuàng)新 執(zhí)行力強

　　學(xué)習(xí)力強 誠信正直

　　工作經(jīng)驗

　　杭州鼎倫汽車有限公司 起止年月：2011年06月-至今 [2年11個月]

　　薪資水平： 5000-8000元/月

　　在職職位：銷售主管

　　工作職責(zé)： 銷售產(chǎn)品和服務(wù)，整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理，完成相關(guān)銷售報表。根據(jù)上級要求安排具體工作內(nèi)容，團隊協(xié)作能力的增強和處理事情的應(yīng)變能力，對于汽車產(chǎn)品的市場開發(fā)和渠道銷售跟蹤潛在客戶，不斷創(chuàng)新銷售方法，詳細(xì)情況請面議。

　　學(xué)歷教育

　　2008年02月-2010年02月

　　武漢北方汽修學(xué)校

　　汽車工程

　　自我評價

　　湖北武漢人，在杭州吉利集團旗下4S店工作三年時間，經(jīng)歷過銷售實習(xí)，銷售顧問，銷售主管，網(wǎng)絡(luò)銷售主管，展廳經(jīng)歷職位，因浙江杭州大環(huán)境限牌因素，現(xiàn)回 家發(fā)展，本人抗壓能力強，能積極展開上級分配的任務(wù)，團隊協(xié)作力和精神都具備良好的思維模式，愿能夠與公司共同發(fā)展，努力積極向上!

　　我正處于人生中精力充沛的時期，我渴望在更廣闊的天地里展露自己的才能，我不滿足與現(xiàn)有的知識水平，期望在實踐中得到鍛煉和提高。我會踏踏實實的做好屬于自己的一份工作，竭盡全力的在工作中取得好的成績。我相信經(jīng)過自己的勤奮和努力，一定會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　it銷售總監(jiān)簡歷范文(二)

　　基本信息

　　姓 名：xuexila.com

　　性 別： 男

　　民 族： 漢族

　　年　齡： 23歲

　　畢業(yè)院校： 武漢科技學(xué)院

　　學(xué) 歷： 大專

　　專業(yè)名稱： 工商管理

　　戶 籍： 湖北-武漢

　　現(xiàn)在所地： 湖北 武漢

　　求職意向

　　職位類別： 市場營銷/公關(guān)類-市場調(diào)研/業(yè)務(wù)分析

　　職位名稱： 銷售經(jīng)理 銷售顧問 業(yè)務(wù)員

　　工作地區(qū)： 湖北-武漢

　　待遇要求： 2500 元/月

　　到職時間： 隨時到崗

　　教育經(jīng)歷

　　2005-03 - 2007-07 武漢科技學(xué)院 大專

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2005-07 - 2005-09 神龍培訓(xùn)中心 現(xiàn)場管理

　　2009-03 - 2009-06 武漢大學(xué) 市場營銷

　　工作經(jīng)歷

　　工作年限： 4年以上 職 稱： 初級職稱

　　工作經(jīng)歷： 所在公司： 深圳東風(fēng)汽車有限公司

　　時間范圍： 2008-11 - 2009-09

　　公司性質(zhì)： 國有企業(yè)

　　企業(yè)類型： 汽車銷售

　　擔(dān)任職位： 銷售經(jīng)理

　　工作描述： 工作職責(zé) 負(fù)責(zé)客戶售前及售后工作

　　售前工作內(nèi)容 :

　　1;協(xié)調(diào)客戶與公司部門溝通與協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)品進(jìn)程。

　　2;協(xié)助銷售分析客戶應(yīng)用，在合同簽訂前，與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，充分了解客戶的需求，在與公司部門進(jìn)分析，分析完畢與合作伙伴進(jìn)行產(chǎn)品兼容性和性能測試，測試完畢并達(dá)到客戶需求后，給客戶提供方案。

　　3;針對用戶特殊用途，協(xié)同代理商，分析方案可行性，滿足客戶要求，提供客制化方案。

　　4.對需要貸款購車的客戶，要協(xié)助合作伙伴，對客戶進(jìn)行調(diào)查，一系列文件抽取到位。

　　售后工作內(nèi)容:

　　1;現(xiàn)場或在線解決客戶在使用產(chǎn)品中的技術(shù)問題，給出后續(xù)建議及產(chǎn)品使用注意事項，必要時給客戶做產(chǎn)品使用培訓(xùn)。定期電話回訪客戶產(chǎn)品使用狀況。

　　2.每月對貸款購車客戶情況進(jìn)行核實，督促客戶及時還貸，對不能及時還貸的要了解原因，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　3定期收集客戶問題信息，分析問題原因狀況，反饋給公司相關(guān)部門參考，協(xié)助解決客戶技術(shù)問題，達(dá)到客戶要求。

　　自我評價

　　本人熱愛銷售，并且從事銷售行業(yè)多年，擁有一定的經(jīng)驗和心得，任何時候，我都是以一種認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、積極的態(tài)度去面對學(xué)習(xí)和工作，竭力將其做到最好。我的性格踏實認(rèn)真，待人友善，有極強的責(zé)任心和上進(jìn)心，團隊合作意識強!

　　it銷售總監(jiān)簡歷范文(三)

　　個人信息

　　xuexila

　　性　　別： 男

　　婚姻狀況： 未婚

　　民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 廣東-梅州

　　年　　齡： 26

　　現(xiàn)所在地： 廣東-惠州

　　身　　高： 163cm

　　希望地區(qū)： 廣東-惠州

　　希望崗位： 行政/人事類-行政經(jīng)理/主管

　　行政/人事類-總務(wù)員

　　行政/人事類-人力資源專員

　　行政/人事類-行政專員

　　物流/采購類-采購專員/助理

　　尋求職位： 行政主管、 行政專員、 總務(wù)

　　待遇要求： 可面議

　　最快到崗： 隨時到崗

　　教育經(jīng)歷

　　2005-09 ～ 2009-06 惠州學(xué)院 工商管理--市場營銷 本科

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2010-06 ～ 2010-08 廣東新華發(fā)行集團 企業(yè)SAP系統(tǒng)使用

　　**公司 (2012-06 ～ 2012-08)

　　公司性質(zhì)： 民營企業(yè)

　　行業(yè)類別： 房地產(chǎn)開發(fā)

　　擔(dān)任職位： 行政助理

　　崗位類別： 行政助理/文員

　　工作描述： 負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作，包括以下幾部分：

　　1、公司飯?zhí)觅~目的審核，每月審核飯?zhí)霉芾砣藛T的賬目，核對單價，總數(shù)，并對成本進(jìn)行控制;

　　2、公司車輛的管理，每月制定司機值班表，每天安排公務(wù)用車，確認(rèn)車輛的日常維修保養(yǎng)工作;

　　3、公司固定資產(chǎn)管理，主要是建立固定資產(chǎn)臺賬、半年盤點、維修保養(yǎng)等;

　　4、公司法務(wù)工作跟蹤處理;

　　5、公司月度申購部品的統(tǒng)計、初步報價處理等;

　　6、公司辦公用品的采購、分發(fā)、保管工作;

　　7、公司公文、規(guī)章制度的擬定;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作;

　　在工作期間，用接近半個月的時間完成履約評估--律師事務(wù)所服務(wù)質(zhì)量調(diào)查報告，獲得領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可;

　　離職原因： 公司給予的待遇不能達(dá)到我的期望

　　**公司 (2010-06 ～ 2012-03)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　擔(dān)任職位： 總務(wù) 崗位類別： 總務(wù)員

　　工作描述： 負(fù)責(zé)公司后勤管理工作，具體包括：

　　1、飯?zhí)霉芾?，控制飯?zhí)眠\營成本，保證伙食質(zhì)量;

　　2、宿舍管理，制定、實施宿舍管理條例，保障員工人身、財產(chǎn)安全;

　　3、水電管理，安排后勤人員處理修補事宜，并確認(rèn)工作結(jié)果;

　　4、車輛管理，安排司機出車，做好車輛的維護、保養(yǎng)管理工作;

　　5、衛(wèi)生管理，安排清潔工打掃廠區(qū)衛(wèi)生，確認(rèn)工作結(jié)果;

　　6、采購事宜，購買辦公用品、印刷用品、食堂用品等，在保證質(zhì)量的前提下，降低采購成本;

　　7、其他事宜，領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，如數(shù)據(jù)統(tǒng)計，政府公關(guān)、活動策劃等(曾組織、策劃——2010年富電電子第一屆歌唱大賽、“攜手富電，共同成長”，暨2012富電元旦晚會。兩次晚會均獲得員工和領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可)

　　離職原因： 公司給予的升值空間不大

　　**公司 (2009-07 ～ 2010-06)

　　公司性質(zhì)： 國有企業(yè)

　　行業(yè)類別： 文化、體育和娛樂業(yè)

　　擔(dān)任職位： 業(yè)務(wù)主管

　　崗位類別： 銷售主管

　　工作描述： 負(fù)責(zé)惠州新華書店、購書中心兩大門市圖書、音像、文具等銷售管理工作。安排營銷活動，統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整庫存結(jié)構(gòu)，并制定年度銷售計劃等。

　　在2010年，對兩大門市的銷售人員進(jìn)行為期1個星期的銷售培訓(xùn)，增加一線銷售人員的銷售技巧。

　　離職原因： 書店給予的待遇不高

　　項目經(jīng)驗

　　惠州富電晚會活動策劃 (2010-11 ～ 2012-01)

　　擔(dān)任職位： 員工活動負(fù)責(zé)人

　　項目描述： 活動策劃目的：豐富員工業(yè)余生活，展示員工風(fēng)采，增進(jìn)員工對富電的認(rèn)同感;

　　活動實施方式：員工自由組隊，自備參賽歌曲，實行淘汰制，前15名的參賽隊，由公司贊助服裝，評委進(jìn)行最后評分，確定最終獲勝者;

　　晚會準(zhǔn)備工作：擬定參賽通知，規(guī)定比賽規(guī)則，內(nèi)部下發(fā)通知，做好賽前動員工作;

　　組織評委對初賽選手進(jìn)行初評，確定進(jìn)入復(fù)賽的參賽隊;

　　輔助參賽隊員訓(xùn)練;

　　晚會舞臺背景設(shè)計、舞臺效果、整體流程等，組織會議，討論確定最終結(jié)果;

　　晚會前夕，進(jìn)行多次彩排，力求達(dá)到良好的效果;

　　晚會正式開始前，安排后勤人員，布置會場，維持會場秩序等;

　　晚會結(jié)束后，在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行晚會滿意度調(diào)查，形成報告，報呈領(lǐng)導(dǎo)審閱;

　　責(zé)任描述： 作為員工活動策劃人，承擔(dān)整場晚會流程的設(shè)計，歌曲(背景音樂)審核，晚會活動安全，公平性把關(guān)(歌曲評分細(xì)則，評委人員設(shè)置)，舞臺燈光安全確認(rèn)等;

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平： 全國計算機等級考試一級

　　計算機詳細(xì)技能： 熟練掌握OFFICE辦公操作軟件;

　　技能專長： 企業(yè)后勤管理3年經(jīng)驗，對飯?zhí)?、宿舍、衛(wèi)生、安全等方面有較為豐富的管理經(jīng)驗;

　　采購食品、印刷品、辦公用品等部品，對市場價格較為熟悉，嚴(yán)格控制成本;

　　語言能力

　　普通話： 流利

　　粵語： 流利

　　英語水平： CET—4 口語一般

　　英語： 良好

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 在公司中擔(dān)任中級管理職位，能充分運用在國企、外企所積累的管理經(jīng)驗，施展自己的行政管理技能。

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價： 我是一個對自己要求較高的人，為人隨和，做事務(wù)實。大學(xué)期間，主修工商管理--市場營銷專業(yè)。四年正規(guī)的本科教育以及畢業(yè)后從事的工作，加深了我對工商管理的認(rèn)識和了解。

　　無論在生活、工作等方面，我都有積極的態(tài)度和較強的責(zé)任心。通過工作的積累實踐，我具備了較為豐富的行政后勤管理經(jīng)驗，有較強的組織、策劃、溝通和執(zhí)行能力，并且承壓能力強，同時，富有團隊合作精神，能不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步。

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