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簡(jiǎn)歷中那些不曾注意到的細(xì)節(jié)

時(shí)間: 若木1 分享
某公司老總經(jīng)常抱怨他下面的人工作不注重細(xì)節(jié),他說(shuō):“我現(xiàn)在最頭疼的就是幫下面的人改文件標(biāo)題。這個(gè)人交過(guò)來(lái)的是工作總結(jié),那個(gè)交過(guò)來(lái)的也是工作總結(jié)。誰(shuí)的總結(jié)?什么時(shí)候的?什么事情的總結(jié)?通通不寫(xiě),只好自己幫他們改標(biāo)題。不知道說(shuō)過(guò)多少次了,這幫人總是改不了。以后招人要招那些注意細(xì)節(jié)的”。
有時(shí)候“精英”就體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上,就像遞名片,有人是把名片上的內(nèi)容正朝向收受方,方便對(duì)方閱讀,有人卻是隨便的。因此,從簡(jiǎn)歷上就能看清楚求職者的細(xì)節(jié)能力,一個(gè)人在簡(jiǎn)歷上會(huì)犯哪些細(xì)節(jié)錯(cuò)誤,在工作中也會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤。
我猜想:有很多的簡(jiǎn)歷名稱可能就是“簡(jiǎn)歷”、“個(gè)人簡(jiǎn)歷”幾個(gè)字吧。和上面的例子一樣,誰(shuí)的簡(jiǎn)歷?應(yīng)聘什么職位?如果人人都以這樣的形式命名,則很難區(qū)分,需要我們自己來(lái)做標(biāo)示。如果簡(jiǎn)歷較多可能就會(huì)隨手一丟,不少求職者將錯(cuò)失面試機(jī)會(huì)。面試網(wǎng)建議大家,簡(jiǎn)歷名稱最好寫(xiě)為“應(yīng)聘的職位+自己的姓名+性別”的組合,或是“應(yīng)聘的職位+自己的姓名+性別+學(xué)校專業(yè)”的組合。
昨天,面試網(wǎng)收到了一份應(yīng)聘策劃編輯的簡(jiǎn)歷,求職者上一份工作是某文化傳播公司的責(zé)策劃編輯,他的經(jīng)歷是這樣描述的:1、擔(dān)任圖書(shū)的策劃編輯,負(fù)責(zé)整體流程,具體包括選題策劃、催稿、安排審讀、聯(lián)系封面設(shè)計(jì)、提交清樣、出片、核片、交付印刷、檢查樣書(shū)、發(fā)布新書(shū)信息、協(xié)助發(fā)行、維護(hù)作者資源。2、協(xié)助同事完成審讀、核片、協(xié)助發(fā)行等。3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
他說(shuō)他負(fù)責(zé)“策劃、催稿、安排審讀、聯(lián)系封面設(shè)計(jì)、提交清樣、出片、核片、交付印刷、檢查樣書(shū)、發(fā)布新書(shū)信息、協(xié)助發(fā)行”等,哪個(gè)策劃編輯不是這么做的?就像有的畢業(yè)生喜歡喜歡在自己簡(jiǎn)歷上羅列自己的課程,請(qǐng)問(wèn)難道其他大學(xué)的相同專業(yè)的課程不是這樣的?你的同班同學(xué)就沒(méi)上過(guò)這些課程?
同樣的道理,這樣的簡(jiǎn)歷根本不能反映作為個(gè)體的你。你們只是描述下自己上過(guò)什么課程,只是描述下這個(gè)崗位是干什么的,只是將這個(gè)崗位的職責(zé)敘述一下。難道我們不知道嗎?至于“完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作”,“協(xié)助同事”一類(lèi)的,基本上是套話,誰(shuí)都可以這么說(shuō)。
另外,格式錯(cuò)誤也是求職者常見(jiàn)的細(xì)節(jié)錯(cuò)誤。避免這些錯(cuò)誤對(duì)于那些想從事文化、文字方面工作的求職者尤為重要,否則別怪人質(zhì)疑你的專業(yè)素養(yǎng)。這里筆者不再舉例,但提醒大家寫(xiě)完簡(jiǎn)歷后要多檢查幾次,避免一些細(xì)節(jié)錯(cuò)誤而錯(cuò)失面試機(jī)會(huì)。
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