三八婦女節(jié)女員工沒(méi)有休假,有加班工資嗎
三八婦女節(jié)女員工沒(méi)有休假,是否能有加班工資
婦女節(jié)半天假期不僅僅是一種福利和待遇,更是一種關(guān)注和尊重,是一種對(duì)女性?xún)r(jià)值的認(rèn)可和肯定,是一種鼓勵(lì)和支持。那么,三八婦女節(jié)女員工沒(méi)有休假,是否能有加班工資呢?
2023年三八婦女節(jié)放不放假
根據(jù)國(guó)務(wù)院《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定,婦女節(jié)(3月8日),婦女放假半天。但是也要根據(jù)每個(gè)公司的規(guī)定,有的放假有的不放假。
根據(jù)規(guī)定來(lái)說(shuō)全體公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假;部分公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,則不須補(bǔ)假。
三八婦女節(jié)不放假有加班費(fèi)嗎?
本周三3月8日是國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié),屬于法定的半天節(jié)假日。
對(duì)于不放假是否有加班費(fèi)的問(wèn)題,中國(guó)新聞網(wǎng)報(bào)道稱(chēng),根據(jù)《關(guān)于部分公民放假有關(guān)工資問(wèn)題的函(勞社廳[2000]18號(hào))》規(guī)定,在部分公民放假的節(jié)日期間,對(duì)參加社會(huì)或單位組織慶?;顒?dòng)和照常工作的職工,單位應(yīng)支付工資報(bào)酬,但不支付加班工資。
如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日,單位安排職工加班工作,則應(yīng)當(dāng)依法支付休息日的加班工資。
在聯(lián)合國(guó)介紹國(guó)際婦女節(jié)的網(wǎng)頁(yè)上,把“三八”國(guó)際婦女節(jié)的起源歸因于20世紀(jì)初期一系列的婦女運(yùn)動(dòng)大事。首次慶祝婦女節(jié)是在1909年2月28日,地點(diǎn)在美國(guó)。我國(guó)首度公開(kāi)、正式慶?!叭恕眹?guó)際婦女節(jié)是在1924年3月的廣州。
今年的婦女節(jié),汽車(chē)、電商等紛紛開(kāi)啟了促銷(xiāo)活動(dòng),比如京東首次上線百億補(bǔ)貼頻道,和拼多多、淘寶等開(kāi)展新一輪“留量”競(jìng)爭(zhēng)。
婦女節(jié)的意義
國(guó)際婦女節(jié)是一種歷史見(jiàn)證,是婦女創(chuàng)造歷史的見(jiàn)證。
三八婦女節(jié)是被聯(lián)合國(guó)所承認(rèn)的,也是很多國(guó)家定下來(lái)的節(jié)假日,不管是哪個(gè)國(guó)家的女性,在這一天都是受到尊敬的,有很多企業(yè),還會(huì)在婦女節(jié)這天給女職員放假或者是過(guò)節(jié)。婦女們?cè)谶@一天都能夠慶祝屬于自己的節(jié)日。也是為了記住九十年前的為得到平等、公正、和平以及發(fā)展所做出的斗爭(zhēng)。
女生節(jié)和婦女節(jié)的區(qū)別
1、時(shí)間不同:女生節(jié)是在3月7號(hào),而婦女節(jié)是3月8號(hào),二者相差一天。
2、由來(lái)不同:女生節(jié),發(fā)起于山東大學(xué),最早源于上世紀(jì)九十年代,,后來(lái)被各大高校不斷發(fā)展并漸漸成為傳統(tǒng)。三八婦女節(jié)是被聯(lián)合國(guó)所承認(rèn)的,全世界婦女共同的節(jié)日。三八婦女節(jié)也是很多國(guó)家的法定節(jié)假日。
3、意義不同:女生節(jié)主要是引導(dǎo)廣大女生更多關(guān)注自身的道德修養(yǎng)、文化內(nèi)涵和各方面綜合素質(zhì)的提高。婦女節(jié)是為慶祝婦女在經(jīng)濟(jì)、政治和社會(huì)等領(lǐng)域做出的重要貢獻(xiàn)和取得的巨大成就而設(shè)立的節(jié)日。
2023年三八婦女節(jié)簡(jiǎn)報(bào)
在第____個(gè)“三八”國(guó)際婦女節(jié)到來(lái)之際,為豐富和活躍員工的業(yè)余文化生活,充分發(fā)揮女職工愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),開(kāi)拓創(chuàng)新的時(shí)代精神,3月4日下午,國(guó)網(wǎng)庫(kù)倫旗供電公司以“巾幗不讓須眉,盡顯電力女性風(fēng)采”為主題,開(kāi)展豐富多彩的職工文體活動(dòng),來(lái)自該公司各崗位的女同胞們踴躍參與,共慶節(jié)日的到來(lái)。
該公司領(lǐng)導(dǎo)及部分女職工代表歡聚一堂召開(kāi)慶“三八”節(jié)座談會(huì)。該公司總經(jīng)理?xiàng)钋鍖W(xué)對(duì)全體女職工致以節(jié)日的祝賀,并對(duì)女職工一年來(lái)的工作給予了充分肯定,同時(shí)要求女職工要在各自的'崗位上不懈努力,愛(ài)崗敬業(yè),創(chuàng)新奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)一心,充分發(fā)揚(yáng)“自尊、自愛(ài)、自強(qiáng)、自立”的巾幗精神,不斷提升自身素質(zhì),做適應(yīng)新形勢(shì)的新女性,時(shí)刻以飽滿(mǎn)的精神風(fēng)貌和昂揚(yáng)的工作激情投身企業(yè)發(fā)展,為創(chuàng)建國(guó)內(nèi)一流縣供電企業(yè),更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)巾幗的智慧和力量。該公司黨委書(shū)記對(duì)座談會(huì)進(jìn)行總結(jié),并提出今年將開(kāi)展創(chuàng)建“四維一體”正能量企業(yè)文化管理平臺(tái),也將全面豐富女職工的業(yè)余生活,并就女職工今后努力工作提出具體要求。
座談會(huì)在和諧愉悅的氣氛中進(jìn)行,女職工代表作表態(tài)發(fā)言,并宣讀倡議書(shū),表達(dá)了對(duì)企業(yè)、對(duì)崗位的熱愛(ài)和對(duì)未來(lái)工作的憧憬,充分體現(xiàn)出女職工團(tuán)結(jié)、自信和飽滿(mǎn)的工作熱情。
在座談會(huì)結(jié)束后,該公司還組織女職工開(kāi)展才藝表演,同時(shí)穿插趣味活動(dòng)、互動(dòng)環(huán)節(jié)等內(nèi)容。女職工們個(gè)個(gè)英姿颯爽,精神抖擻,全面展示了該公司女職工巾幗不讓須眉精神風(fēng)采,為“三八”婦女節(jié)增加了濃厚的氛圍。
此次活動(dòng)倡導(dǎo)健康向上的生活方式,豐富了女職工的業(yè)余文化生活,進(jìn)一步提高了女職工的健康意識(shí)和工作熱情,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力,展現(xiàn)了女職工健康向上,積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌。