鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作計劃素材模板
提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作科學化水平，有利于加強黨的執(zhí)政能力建設，突出黨組織的核心作用，開創(chuàng)黨建工作新局面，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)政治、經濟、文化的共同發(fā)展。下面就是小編給大家?guī)淼泥l(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作計劃，希望能幫助到大家!
20年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作計劃范文(一)
為深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷深化農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，大力加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，切實增強黨的基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為全鄉(xiāng)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展和建設社會主義新農村、構建社會主義和諧社會提供堅強有力的思想、政治和組織保證，現(xiàn)將我鄉(xiāng)20年黨建工作安排如下:
一、加強組織領導，形成齊抓共管黨建工作格局
1、健全落實黨建工作責任機制和工作制度。要堅持把黨建工作擺上重要議事日程，切實加強對黨建工作的組織領導和督促指導。黨建任務分工明確，責任到人，形成書記是第一責任人、分管領導是直接責任人、領導班子其他成員都是責任人的齊抓共管黨建工作格局。積極向上級黨委報送信息。健全獎懲機制和督查機制。
2、科學謀劃黨的建設各項工作。要牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識，按照鄉(xiāng)黨委總體部署，結合實際，根據新形勢下，經濟社會和黨的建設出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設各項工作，科學制定全年黨建工作計劃，做到目標任務明確，工作思路清晰，措施具體有力。
3、高度重視，加強組織領導。充分發(fā)揮黨的領導核心作用，加強對群團組織的領導，積極支持群團組織按照各自章程和職責開展工作，配強群團組織班子，切實抓好工、青、婦和民兵等群團組織和配套組織建設。
二、大力推進思想政治建設
1、認真制定理論學習計劃和安排。以黨課和黨員學習日等為載體，抓好科學發(fā)展觀等理論學習，把學習活動不斷引向深入。不斷優(yōu)化知識結構，拓展知識面，進一步增強為人民服務的本領。
2、深入開展黨員干部隊伍的教育培訓。扎實開展農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作，進一步提高農村黨員干部教育培訓工作的質量和水平。
3、大力加強公民思想道德和理想信念教育。深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和新時期艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育。按照《公民道德建設實施綱要》的要求開展公民道德教育，切實加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設。
三、不斷增強基層組織建設活力
1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，鞏固和發(fā)展保持共產黨員先進性教育活動成果。著力解決影響和制約農村科學發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，進一步把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為推動各支部又好又快發(fā)展的強大力量。
2、大力實施“亮點”工程。在總結以往黨建工作經驗的基礎上，進一步加大創(chuàng)特色力度，立足實際，培育一批基層黨建工作“亮點”工程，不斷豐富內涵，增強實效。
四、加強村級組織建設
1、大力加強村級干部隊伍建設。堅持實行村干部年度目標考核制度，做到責任、考評、獎懲三落實，加強對村干部的監(jiān)督及約束。制定村級干部培訓計劃，健全培訓制度，加強村級干部的思想教育和業(yè)務培訓，不斷增強村干部隊伍的生機和活力。
2、完善落實村級組織各項工作制度。以抓好村務公開民主管理為關鍵，開展“村務公開民主管理示范”創(chuàng)建活動，不斷完善規(guī)范村務決策、村財鄉(xiāng)管工作，建立健全村級組織各項議事規(guī)則和村規(guī)民約，進一步理順黨支部和村委會關系，著力構建村黨組織領導下的充滿活力的村民自治機制。
五、大力加強黨員隊伍建設
做好新形勢下的發(fā)展黨員工作。認真落實發(fā)展黨員工作規(guī)劃，科學制定年度計劃，切實加強對發(fā)展黨員工作的宏觀領導和指導。加大在優(yōu)秀青年農民、退伍軍人、外出務工經商人員、、致富能手中發(fā)展黨員力度，確保20年每村培養(yǎng)1名黨員和5名以上的入黨積極分子。
20年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作計劃范文(二)
20年定城鎮(zhèn)黨建工作的指導思想和目標任務是：堅持以黨的大和屆三中、四中全會精神為指導，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高基層黨組織的領導力、執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為抓手，著力在服務和保證中心工作完成上取得新突破，著力在建設政治硬、能力強、素質高、品行好的黨員干部隊伍上取得新突破，著力在發(fā)揮普通黨員作用、樹立黨員威信、塑造良好形象上取得新突破，著力在樹立先進典型、宣傳先進典型、學習先進典型，踐行黨的宗旨上取得新突破，努力把定城各項發(fā)展提高到一個新水平。
一、發(fā)揮主體作用，構建齊抓共管黨建工作格局
一要通過建立健全黨建責任制。形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。黨建任務做到分工明確，責任到人，形成書記是第一責任人、分管領導是直接責任人、領導班子其他成員都是責任人的齊抓共管黨建工作格局。把黨建目標任務進一步細化、量化，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。建立領導干部黨建包支部制度，要求領導定期開展調查研究，幫助支部理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題，健全規(guī)范黨組織生活。全鎮(zhèn)所有黨(總)支部都要與鎮(zhèn)黨委簽訂了黨建工作責任狀，實行半年自查一次，年終綜合考評。二要嚴格執(zhí)行黨委會定期研究基層黨建工作制度。每月開一次黨建工作例會，專題研究黨建工作。健全獎懲機制和督查機制，結合實際制定黨建工作部署、檢查、獎懲制度，把黨建工作任務完成情況作為考核、評先、獎懲的重要依據。三是保障黨員活動經費。采取以獎代補方式，按照每名黨員平均一年200元標準，鎮(zhèn)財政給村居黨組織撥付黨建活動經費。
二、加強組織建設，優(yōu)化村居班子結構。
認真落實中央、省委和市委關于基層服務型黨組織建設的實施意見，按照縣委要求著力打造基層黨建活力工程的要求，進一步提高宣傳群眾、組織群眾、引導群眾和服務群眾的水平，增強基層黨組織在群眾中的凝聚力、影響力和號召力。一要強化班子思想政治理論建設。認真組織領導班子和領導干部把深入學習黨的大精神和屆四中全會精神作為首要政治任務。以“微型黨課”為載體，加強對鎮(zhèn)、村(居)兩級領導班子思想政治建設的分類指導，不斷提高領導班子的思想政治素質，切實提高統(tǒng)攬全局的能力。二要優(yōu)化領導班子結構。樹立以項目工作看能力、以發(fā)展實績論英雄的用人導向，積極向組織部門推薦政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部。制定和落實后備干部培養(yǎng)計劃和具體措施，配合做好對選派干部的跟蹤和管理。做好鎮(zhèn)、村、居干部“上掛鍛煉、下派磨練、歷練、橫掛錘煉”交流輪崗制度，培養(yǎng)鍛煉年輕干部。
三、搭建載體平臺，著力開展基層服務型黨組織建設。
一是進一步提升村級組織活動場所建設水平。在現(xiàn)有基礎上，以提高檔次、完善管理、發(fā)揮作用為原則，進一步加大村居投入力度，改擴建200平方米以下村活動室，滿足辦公、教育、娛樂等需求。完善規(guī)章制度，狠抓村居活動場所日常值班管理，做到窗明幾亮，利用現(xiàn)有陣地，充分發(fā)揮農家書屋、遠教站點、文化廣場等設施，把活動室建成為農村環(huán)境整治的示范點，黨的政策廣播站，民主決策的議政室，技能培訓的加油站，便民服務辦事廳，化解矛盾的調解室，文化活動的大舞臺，充分發(fā)揮活動場所作用。二是推進新經濟組織、新社會組織黨建工作。
在組織覆蓋上，要進一步加大非公經濟和社會組織黨組織組建力度，結合實際優(yōu)化調整黨組織設置，推動黨建工作與產業(yè)發(fā)展、組織覆蓋與有效服務的無縫對接，并通過優(yōu)質的服務、有效的工作，提高黨組織的親和力、凝聚力，既注重擴大黨的組織和工作覆蓋，又發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是大力實施“領頭雁”工程，暢通服務群眾最后一公里。從加強選拔培育、管理考核、激勵保障入手，打造了一支想干事、會干事、能干成事的村居書記隊伍，為推進全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展奠定組織基礎。四是繼續(xù)抓村“兩委”換屆后續(xù)工作和居委會換屆選舉工作。做好各村建章立制、實行規(guī)范化管理，加強鎮(zhèn)村居黨務、政務的民主監(jiān)督，提高依法施政水平。五是加強和改進黨員干部教育管理。發(fā)揮黨員電化教育和“微型”黨課作用，加強對黨員教育培訓。積極推行無職黨員“設崗定責”等管理方式，改進黨組織設置形式，為一般黨員發(fā)揮作用搭建平臺。同時加強對流動黨員的教育管理。積極采取措施，狠抓干部作風整頓。六是繼續(xù)抓好群眾路線教育實踐活動，積極探索堅持黨的群眾路線的長效機制。
七是發(fā)展壯大村集體經濟，要通過物業(yè)和資產收益、資本收益、項目收益、扶貧收益、招商收益等路徑增加村級集體收益，力爭通過一年的努力，全面消滅集體經濟“空白村”。整合現(xiàn)有資源，利用房屋出租，集體山場出租、集體土地出租、項目資金推塘推垻出租，土地流轉村提留、項目資金入股等措施發(fā)展村集體經濟。同時規(guī)范村集體資產的管理使用，按章辦事，按規(guī)定辦事。八是大力實施“一村(居)一品一亮點”工程。培育一批基層黨建工作“亮點”，通過抓創(chuàng)新增活力、以創(chuàng)新求突破，努力使各村居都有自己的“品牌”。
四、提高履行職責能力，建好四支隊伍。
一是黨員隊伍。一方面加大發(fā)展黨員的力度，真正把那些年紀輕、有文化、善經營、懂管理、富有集體事業(yè)心和社會責任感的同志吸收到黨內來，壯大黨員隊伍。另一方面通過搭建各種黨員活動載體和平臺使普通黨員能夠感受到自身的責任、義務和權力。各單位黨組織可通過開展黨員議事會、黨員文明創(chuàng)建理事會、黨員評議會、“黨員活動日”、黨員志愿者服務、黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員示范戶(田)、黨員誠信經營戶、流動黨員紅旗、優(yōu)秀黨員評比等活動，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，使黨員真正成為黨組織的有力助手。同時加大對黨員的教育管理，對違紀黨員進行處理，對不合格黨員堅決給予除。
二是村、社區(qū)干部和后備人才隊伍。健全支部書記例會制度，健全支部書記半年、全年工作考評考核制度，堅持年終“雙述雙評雙考”制度。加強支部書記教育培努力提高素質、增強執(zhí)政能力和發(fā)展能力。在退伍軍人、大學生村干部、致富能人當中推選后備干部，爭取每個社區(qū)、村后備干部達3—4人，加大培養(yǎng)力度，提高綜合能力。三是大學生村官和選派干部隊伍。加強日常管理，提高大學生村官和選派干部大局意識、責任意識、奉獻意識。出臺扶持大學生村官和選派干部創(chuàng)業(yè)方案，創(chuàng)造條件，開展多種形式的扶持活動，幫助大學生村官和選派干部創(chuàng)業(yè)致富。四是鎮(zhèn)干部隊伍。繼續(xù)加強鎮(zhèn)干部的平時管理，對干部嚴格要求，堅持公平、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，形成鎮(zhèn)干部管理運行的新機制，樹立正確的用人導向。
20年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作計劃范文(四)
20年韓店鎮(zhèn)黨建工作以把牢“一條紅線”、扭住“四個全面”、抓好“五個最大”為指針，以“責任落實年”為統(tǒng)攬，緊緊圍繞全鎮(zhèn)“農業(yè)立鎮(zhèn)、畜牧強鎮(zhèn)、商貿富鎮(zhèn)、旅游活鎮(zhèn)”的總體要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動，統(tǒng)籌推進領導班子和干部隊伍建設、基層組織建設、人才隊伍建設，努力提高全鎮(zhèn)黨建工作規(guī)范化、精細化、務實化水平，為加快建設梯田產業(yè)強鎮(zhèn)和生態(tài)文化名鎮(zhèn)提供堅強的組織保證。20年韓店鎮(zhèn)黨建工作計劃是：鞏固一項成果，落實兩項機制，開展三項活動，實現(xiàn)四個新突破，抓好五項建設。
鞏固一項成果：把黨的群眾路線教育實踐活動中形成的好經驗、好做法及時固化為制度成果，繼續(xù)抓好專項整治和整改工作。
落實兩項機制：
1.落實抓基層黨建工作責任制。與村黨支部簽訂黨建目標管理責任書，堅持基層黨建目標責任考核、觀摩考核和述職測評制度。強化“一崗雙責”機制落實，黨委委員和班子成員指導自己所聯(lián)系村黨支部年初制定黨建工作思路和工作計劃;組織聯(lián)系村黨支部每季度召開一次基層黨建例會，聽取黨建工作情況匯報;組織聯(lián)系村黨支部每半年召開一次基層黨建協(xié)調會，著重解決工作中遇到的問題;指導并參加聯(lián)系村黨支部開好黨員組織生活會。
2.落實基層黨建保障機制。將村級黨組織活動經費納入鎮(zhèn)財政預算，落實村級2萬元辦公經費，保證基層黨組織活動正常開展。及時足額兌現(xiàn)村干部報酬，完善村干部激勵機制。
開展三項活動：
1.開展“三聯(lián)三解三促進”活動。通過實行鎮(zhèn)黨委委員和黨員科級干部每人分別聯(lián)系1—2個農村黨支部;干部黨員每人聯(lián)系1個農村黨小組;農村黨員每人聯(lián)系5—10戶農戶。了解責任區(qū)的民情民意，責任區(qū)的發(fā)展難題，化解責任區(qū)的社會矛盾，促進干群關系融洽、促進農村發(fā)展穩(wěn)定、促進機關作風轉變。
2.開展基層組織建設“責任落實年”活動。深入開展基層組織建設“責任落實年”活動，修訂黨建工作考核評價辦法，完善責任目標管理措施，把村級黨建考核與村班子考核掛鉤，推行約談問責和末位淘汰。
3.開展“定題破題”和“整軟治散”活動。對群眾關注、老百姓關切和事關長遠的難點問題，在征求群眾意見建議的基礎上，篩選建立臺賬，分層領題破題，探索積累經驗推動面上工作。組織整頓石橋、中莊2村軟弱渙散黨組織，進一步提升黨支部的凝聚力。
實現(xiàn)四個新突破：
1.正視形勢抓治理，在社會管理上實現(xiàn)新突破。全鎮(zhèn)各級干部要嚴格落實國家的各項惠農政策，著力解決事關群眾利益的事情，真正把群眾的事情辦好，把上級的政策落實好，確保社會和諧穩(wěn)定。
2.高點謀劃抓發(fā)展，在“雙聯(lián)”工作和精準扶貧上實現(xiàn)新突破。抓住“雙聯(lián)”行動的有力時機，積極配合省、市、縣有關部門開展好雙聯(lián)行動和精準扶貧工作，引導群眾發(fā)展育苗、畜牧養(yǎng)殖、中藥材種植、全膜種植等產業(yè)，實現(xiàn)年內減少貧困人口238戶1108人。
3.嚴格考核抓落實，在干部考核評價上實效新突破。健全完善《韓店鎮(zhèn)三級干部管理制度》、《村干部學習制度》、《村干部績效工資考核辦法》、《村干部輪流坐班制度》等，做到用制度管人管事;組建成立鎮(zhèn)督查考核辦公室，確定專人每月對鎮(zhèn)村干部工作完成情況進行量化考核，并依據考核結果，嚴格兌現(xiàn)績效工資。
4.發(fā)揮品牌抓黨建，在黨建項目建設上實現(xiàn)新突破。持續(xù)深化和豐富“云崖先鋒”黨建品牌，突出品牌特色，在農村黨員中開展“云崖先鋒”爭創(chuàng)活動，年底評選表彰一批先進黨組織和黨員先進個人。
抓好五項建設：
1.抓好服務型和學習型黨組織建設。制定加強服務型黨組織、為民型干部和富民型黨員建設的《實施意見》，創(chuàng)建服務型黨組織示范點1個。健全鄉(xiāng)村兩級便民服務網點，推行民事代辦制度，暢通聯(lián)系服務群眾最后一公里。規(guī)范“四議兩公開”工作法、“雙議雙評”工作制度，推進黨務公開，促進民主管理。加大對鎮(zhèn)、村兩級干部的教育培訓力度，每周組織鎮(zhèn)、村干部集中學習3小時以上，支部書記每月上1次黨課，每季度根據工作需要，開展1次業(yè)務培訓。重點對黨的屆三中、四中全會精神、習系列重要講話精神、黨分廉政建設知識、農村文化和實用知識進行學習和培訓。
2.抓好干部作風建設。深入開展“踐行‘三嚴三實’聯(lián)系群眾轉作風、公道正派樹形象”活動，持續(xù)抓好群眾路線教育實踐活動“兩方案一計劃”的整改落實，帶頭扎實開展“雙聯(lián)”行動。建立全年工作任務臺賬，實行賬薄式管理，促進任務落實。
3.抓好黨組織帶頭人隊伍建設。修訂《村班子和村干部管理辦法》，靠實鎮(zhèn)黨委在村干部配備、培訓、監(jiān)管上的責任。突出抓好村黨組織書記隊伍建設，注重從優(yōu)秀大學生村官、大學生村干部、優(yōu)秀年輕黨員干部和致富帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀青年、復退軍人中選拔村“兩委”班子成員，優(yōu)化班子結構。
4.抓好村級陣地建設。依托鄉(xiāng)村舞臺建設，新建石橋、中莊、劉河、武家、潘河5座鄉(xiāng)村舞臺，配套建成文化活動廣場。加大對山區(qū)村村級陣地建設的投資力度。依托整村推進項目，投資 28萬元對中莊村部進行維修改造，硬化村文化廣場，通過雙聯(lián)項目幫扶投資18萬元在劉咀村新建村民文化娛樂活動室一處90平方米。規(guī)范活動場所版面布置，對黨建資料統(tǒng)一整理歸檔，規(guī)范基礎資料管理。進一步健全完善村級黨員干部現(xiàn)代遠程教育系統(tǒng)運行、站點管理、設備維護等機制，充分發(fā)揮遠程教育設備在提高農村黨員干部和農民綜合素質中的作用。
5.抓好黨建示范點建設。深入實施黨建綜合示范點抓建工程，年內抓建鎮(zhèn)黨委、潘河、石橋、中莊、劉咀5村黨建示范點建設，對東門、上洼2個黨建示范點進行鞏固和提升。
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