與人交流的5個(gè)技巧
你說話讓人舒不舒服其實(shí)和讓人覺得你很“虛偽”是同一件事，你用什么方式去表達(dá)，如何去讓人理解你的意思，才是重點(diǎn)。下面是小編為大家收集關(guān)于與人交流的5個(gè)技巧，歡迎借鑒參考。
1、避免以“以上對下”的口吻對待他人
這是一個(gè)非常細(xì)微，但是很多人卻沒有意識的言語方式，除非“對方認(rèn)為”你的經(jīng)比他高一個(gè)位階，請注意是“對方認(rèn)為”不是“你認(rèn)為”。但如果你能在比對方高一個(gè)位階時(shí)能可以以平等的方式跟對方溝通，對方不僅會覺得備受尊重，也會更愿意跟你溝通與配合。
但是值得注意的是：明明兩個(gè)人是平等的關(guān)系，你卻用比較地位低下的口氣說話，也會造成對方的尷尬與不自在。
2、當(dāng)對方不想聽你講的時(shí)候，請不要再婆婆媽媽
當(dāng)他人此時(shí)此刻沒有想要或希望聽從他人的建議、接受他人幫助的時(shí)候，請不要自以為是的認(rèn)為“主動去忠言逆耳”會對那個(gè)人是一種幫助，你只是在幫自己造惡業(yè)，并且讓對方感到心理上的不適而已。
3、盡量多用比喻的方式，并用問句與引導(dǎo)對方給予答案
我們都是人，當(dāng)然對批評都是會有下意識的反彈的，即使假設(shè)今天是對方想要知道自己的缺點(diǎn)在哪、并且想要從你口中得知，而你也知道對方的缺點(diǎn)，最好的方法，并不是直接點(diǎn)出對方的缺點(diǎn)，而是盡量讓他用換位思考、第三人的方式來看待自己。
第一種是比喻與故事，當(dāng)你把主角的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)換到別的角色上面;另外一種，則是用問句引導(dǎo)，利用“你認(rèn)為…你會…”的語句，讓他自己去套入狀況，來同理別人對自己的看法。
4、先去了解對方的動機(jī)
當(dāng)你用自己的理所當(dāng)然去評斷他人的行為的時(shí)候，如果對方的確認(rèn)為自己做錯(cuò)了，就會激發(fā)對方的罪惡感。與其直接責(zé)備，要先了解對方的動機(jī)，對方才不會同時(shí)在懺悔的時(shí)候?qū)δ阒鹦膲?。比如?ldquo;當(dāng)時(shí)是什么讓你這么做的?”
“你會想要那么做的原因是什么?”等等語句，能夠讓對方覺得自己有被理解之后，再去闡述別種角度的可能性，來做理性討論，比起直接責(zé)怪要來得好。
5、說話前先停3秒想想自己要說的話會對對方造成什么影響
“說者無意聽者有心”，說話一定要快速的想想這句話合適不，可能只是為了制造一點(diǎn)笑料，卻沒想到會讓對方很不開心，或是讓現(xiàn)場的人對你留下那么一點(diǎn)累積印象，再多幾次類似的狀況，自己就要不小心被定型了。
說話，一定要用心交流，大家坦誠布公，切勿遮遮掩掩。虛偽不好，毒舌也不好，談話讓人舒服的程度，直接決定了你的高度。
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