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踐行五個堅持演講稿

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  五個堅持是是對各級黨員干部提出的期望,這就要求我們不斷學習,那么就讓學習啦小編給大家分享的踐行五個堅持演講稿,希望對大家有幫助。

  踐行五個堅持演講稿 篇一

  5月8日,到中央辦公廳調研時發(fā)表重要講話,他提出“五個堅持”,即“堅持絕對忠誠的政治品格、堅持高度自覺的大局意識、堅持極端負責的工作作風、堅持無怨無悔的奉獻精神、堅持廉潔自律的道德操守”。關于“五個堅持”的重要論述,既繼承優(yōu)良傳統(tǒng),又富于改革創(chuàng)新,既結合當前又立足長遠,具有很強的理論性、思想性、針對性和指導性,不僅是對中辦同志的要求,也是對各級機關黨員干部提出的期望。

  作為教育局負責人,我在忙于教育管理工作的同時,不斷加強政治理論學習,在學習中與“五個堅持”要求“對標”、在履行本職工作中努力“靠標”,進一步增強政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識、服務意識、自律意識,奮力提高工作質量和水平,努力把大冶教育工作不斷推向前進。

  一、堅持絕對忠誠的政治品格。“忠誠”來自于崇高的理想信念,來自于對黨的事業(yè)的執(zhí)著追求,也是對黨的領導干部政德和官德的本質要求,是黨員干部必須具備的政治品格。領導干部的忠誠是忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于事業(yè)、忠于家庭的統(tǒng)一,既是一種境界、一種信仰,更是一種行動和人生大義。

  教育涉及千家萬戶,是最大的民生工程。要辦好人民滿意的教育,必須絕對忠于人民,絕對忠于教育事業(yè)。要徹底根除功利思想,糾正扭曲的政績觀,實實在在為人民服務,一心一意辦好教育事業(yè)。從細微處著手,從點滴事做起,用實干踐行忠誠,以人民的滿意作自己最大追求。

  二、堅持高度自覺的大局意識。“不謀全局者,不足以謀一隅”。黨員領導干部必須把顧大局作為一種思想觀念來強化,作為一種政治要求來把握,作為一種素質能力來歷練。開展工作中,要緊緊圍繞地區(qū)、行業(yè)、單位的總體任務要求,謀實事、想實招,努力為所服務的百姓謀福利。

  近年,大冶教育發(fā)展成效顯著,但與大冶的經(jīng)濟社會發(fā)展有一定差距,教育投入歷史欠賬多,城鄉(xiāng)之間、不同區(qū)域教育發(fā)展不均衡。面對大冶教育現(xiàn)狀,作為教育管理者,要心懷大冶經(jīng)濟社會發(fā)展的大局,跳出教育看教育謀教育發(fā)展;要眼觀整個大冶教育發(fā)展大局,更多關注農(nóng)村落后地區(qū)教育。

  三、堅持極端負責的工作作風。在繁忙的工作中,黨員干部要注重保持良好的工作作風,工作措施“實”一點,工作方法“活”一點。在組織開展每一項重點工作時,堅持制定工作方案、落實工作步驟、細化人員分工、建立保障機制等標準化流程,用一流的工作標準和過硬的工作作風,狠抓落實。

  比如,教育經(jīng)費投入要極端謹慎,每一分錢都要花在刀刃上,都要發(fā)揮最大效益,堅決杜絕浪費現(xiàn)象,浪費和貪污一樣,都是最大的犯罪,都是不替人民負責、為黨盡職盡忠的表現(xiàn)。

  四、堅持無怨無悔的奉獻精神。“奉獻精神”是一種愛,是對自己事業(yè)的不求回報的愛和全身心的付出。對個人而言,就是要在這份愛的召喚之下,把本職工作當成一項事業(yè)來熱愛和完成,從點點滴滴中尋找樂趣;努力做好每一件事、認真善待每一個人,全心全意為事業(yè)服務,履行黨和人民賦予的光榮職責。努力地用這份愛去感染身邊的每一個人,用大家的無私奉獻編織出事業(yè)的美麗藍圖。

  教育事業(yè)更是一項愛的事業(yè),需要無私的奉獻精神。在管理工作中,要有獻身教育的事業(yè)心,要把教育當事業(yè)來做,以無怨無悔的奉獻精神為廣大教育工作樹標桿、作示范,打造一支師風純正、師德高尚的教師隊伍。

  五、堅持廉潔自律的道德操守。黨員干部應以講話精神為指導,嚴格執(zhí)行好“八項規(guī)定”。進一步提高思想認識,防微杜漸,警鐘長鳴。全面查找工作中存在的風險點,有針對性的提出預防措施。加強自我約束,建立督促約束機制,做好防范工作。

  教育局雖然是人們心目中的清水衙門,但作為負責人一定要加強自我防范,增強自律意識,保持健康向上的生活情趣。

  踐行五個堅持演講稿 篇二

  2014年5月8日,視察中辦并同中辦各單位班子成員和干部職工代表座談,提出了“五個堅持”的要求。作為一名xx辦公室的干部,我認為,做好新時期的xx辦公室工作,必須以講話精神為指導,貫徹落實好“五個堅持”;必須堅持做到“五勤”、增強“五性”,切實改進工作作風。

  一、鍛造忠誠的政治品格

  中國自古以來就講“忠”,多少仁人志士在“忠誠”兩個字上抒寫了可歌可泣的壯麗詩篇。正是因為有無數(shù)的共產(chǎn)黨員對黨的絕對忠誠,凝聚起一大批有著遠大理想,勇于吃苦、特別能戰(zhàn)斗、富有犧牲精神的共產(chǎn)黨員,我們黨才能夠領導全國各族人民趕走日本帝國主義,打敗國民黨,推翻壓在中國人民頭上的三座大山,建立新中國。也正是因為共產(chǎn)黨員對黨的絕對忠誠,黨才能領導全國各族人民實現(xiàn)改革開放,經(jīng)濟社會取得巨大成就,人民生活不斷邁向富裕,中華民族正以雄壯的英姿屹立于世界民族之林,向著實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢闊步前進。

  我認為,作為xx辦公室的工作人員,首先必須要具備以下兩方面的基本素質:一是要堅定理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之鈣,共產(chǎn)主義遠大理想、“兩個一百年”宏偉目標的實現(xiàn),是要靠真正有信仰的人來實現(xiàn)的,所以我們要堅定理想信念,要從點滴做起,用實干踐行忠誠,認真履行自己的職責,在扎實的工作中,從一點一滴做起,自覺而堅定地把忠誠融入到思想深處,融入到工作和生活全過程。二是保持理論清醒、增強政治定力。目前我國處于社會轉型期、矛盾凸顯期,國內外各種思潮泥沙俱下,其中夾雜了不少錯誤思想以及敵對勢力的惡毒言論,因此一定要加強對于馬克思主義這一看家本領的學習,確保思想之基牢固,使對黨忠誠在思想上政治上行動上堅如磐石、不可動搖。

  二、樹立良好大局意識

  在習關于“堅持高度自覺的大局意識”的深刻論述中,我最受感動和鼓舞的,是那句“要圍繞大局出謀劃策、貢獻智慧,身在兵位,胸為帥謀,主動對黨和國家全局工作、對黨中央抓的重點工作進行深入研究,多出大主意、好主意”,這句話與習《秘書工作的風范——與地縣辦公室干部談心》中“不自卑、要自信”的精神一脈相承,體現(xiàn)了對于辦公室基層干部、年輕同志的關懷與鼓舞。我們一定要謹記教導,把顧大局作為一種思想觀念來強化,作為一種政治要求來把握,作為一種素質能力來歷練,理思路、抓落實。不斷提高本領,增強自信,不能以“人微”而不言,以“位卑”而附和。這就需要我們在領導決策前加強調研,未雨綢繆,為領導提供真實、準確、詳細、全面的情況,提供切實可行的參考意見和預案,做到“雨前送傘”;對領導正在考慮的事情,積極梳理成型,逐步系統(tǒng)化,做到“雪中送炭”;對領導考慮成熟的事情,要抓緊落實,執(zhí)行到位,對出現(xiàn)的問題及時反饋,及時處理,做到“錦上添花”。同時要注意做到到位而不越位,參謀不摻和,幫忙而不添亂,真正成為領導的左膀右臂。

  三、力臻無私的崇高境界

  責任重于泰山。辦公室的工作紛繁復雜,而又極其重要。在繁忙的工作中,我們要注重保持良好的工作作風,工作態(tài)度“軸”一點,工作措施“實”一點,工作方法“活”一點。要圍繞xx的重大決策和發(fā)展思路為工作重點,認真謀劃,開展好決策督查,推動xx決策部署的貫徹落實。同時,在組織開展督查工作時,應堅持制定工作方案、落實工作步驟、細化人員分工、建立保障機制等標準化流程,用一流的工作標準和過硬的工作作風,狠抓落實。并不斷創(chuàng)新工作方法,切實增強督查實效。一是整合督查資源,采取聯(lián)合督查方式,構建xx大督查的工作格局;二是建立督查與現(xiàn)場溝通協(xié)調相結合的機制;三是將明查與暗訪相結合、電話督查與書面督查相結合,提高督查效率;四是加強通報力度,增強督查工作的權威。

  此外,要有無怨無悔的奉獻精神。辦公室工作“重、苦、雜、難”的特點十分突出,天天不斷線,常年如一日。沒有甘于吃苦、不惜犧牲的境界,就難以安心安身安業(yè)。因此,要把“奉獻精神”當做一種對自己事業(yè)的不求回報的愛和全身心的付出。對個人而言,就是要在這份愛的召喚之下,把本職工作當成一項事業(yè)來熱愛和完成,從點點滴滴中尋找樂趣;努力做好每一件事、認真善待每一個人,全心全意為事業(yè)服務,履行黨和人民賦予的光榮職責。努力地用這份愛去感染身邊的每一個人,用大家的無私奉獻編織出事業(yè)的美麗藍圖。

  總之,對于辦公室人員而言,要想有所作為,必須勤修內功,深耕厚植,提升境界,以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神,積極踐行“五個堅持”要求,努力成為一個合格的好參謀、好助手。

  踐行五個堅持演講稿 篇三

  教你如何做“領導身邊的人”牢記五個堅持》一文,同志這篇文章既結合自身經(jīng)歷體會,對辦公室工作的不易充滿了深深理解,對秘書人員加強學習修養(yǎng)循循善誘,既是以身說法的經(jīng)驗之談,又非常符合當前辦公室工作實際,對辦公室更好地發(fā)揮職能作用、全面提升工作質量水平具有很強的思想性、理論性、指導性和針對性,對做好新時期的辦公室工作具有重要的現(xiàn)實意義。各級辦公室結合正在開展的教育實踐活動和自身工作實際,對照檢查自身存在的問題和不足,迅速掀起了學習貫徹的熱潮,作為一名普通的辦公室工作人員,我深有,總結下來有以下體會:

  一、“忠誠”是黨員干部必須具備的政治品格。領導干部的忠誠是忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于事業(yè),既是一種境界、一種信仰,也是一種個人品格的修養(yǎng)。而作為房管局政工科的一名普通工作人員,談忠誠那就是要忠誠于單位、忠誠于領導。我們要對得起所得傭金,不忠誠工作,誰都沒有義務發(fā)給你薪水,這就要求我們從點滴做起,用實干踐行忠誠,認真履行自己的職責,自覺而堅定地把忠誠融入到工作中去。

  二、“顧大局”,黨員干部必須把顧大局作為一種思想觀念來強化,作為一種政治要求來把握,作為一種素質能力來歷練。堅持大局意識,做好領導的“千里眼、順風耳”,對領導正確決策、提高辦事效率、推動單位事業(yè)發(fā)展,具有十分重要的意義。

  三、“工作作風”,黨員干部要注重保持良好的工作作風,好的工作作風是對工作極端負責的表現(xiàn),責任貫穿細節(jié),細節(jié)決定成敗。人事科工作多而雜,任何思想上的懈怠,行為上的偏差哪怕一句話解釋不好都有可能導致及其嚴重的后果,甚至影響全局工作的開展。因此,作為人事科工作人員要保持極端負責的工作作風,兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地、真抓實干,把人事科工作做細、做實、做好、真正做到讓領導放心、滿意。

  四、“奉獻精神”是一種愛,是一種任勞任怨的愛,對個人而言,就是要在這份愛的召喚下,把本職工作當成一項事業(yè)來熱愛和完成,從點點滴滴中尋找樂趣,努力做好每一件事,認真善待每一個人。

  五、“廉潔自律”黨員干部要做到潔身自好,嚴格執(zhí)行好“八項規(guī)定”。我們黨員干部要提高思想認識,防微杜漸,警鐘長鳴,全面查找工作中存在的風險點,有針對性的提出預防措施。

  五個堅持是習對中辦同志的要求,也是對各級黨員干部提出的期望,這就要求我們不斷學習,不斷補“鈣”,不斷充實完善自己,提高自身政治理論素養(yǎng),提升業(yè)務工作水平,努力做好本職工作。

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