學(xué)習(xí)啦網(wǎng)小編：“人緣”，其實(shí)就是指著一個(gè)人的人際關(guān)系。一個(gè)人的人際關(guān)系狀況是否良好，是否有好人緣，直接影響到工作，學(xué)習(xí)，生活順暢與否，更關(guān)系到辦事能不能順利地達(dá)到目的。那么，如何才能獲得好人緣??

　　富蘭克林說(shuō)：“成功的第一要素是懂得如何搞好人際關(guān)系”。一個(gè)人在社會(huì)上行走，要想達(dá)到無(wú)往不勝，首先得懂得處理好人際關(guān)系，那么怎樣才能處理好人際關(guān)系呢?

　　獲得好人緣，要塑造良好的公眾形象。最基本的就是要修好自身，建立良好的公眾形象。就像有句話說(shuō)的一屋不掃，何以掃天下。自己的形象沒(méi)有塑造好，又怎么可能獲得別人的尊重，獲得好人緣呢。

　　第一，要有容人之量。

　　人際關(guān)系中，不免會(huì)發(fā)生發(fā)生矛盾，心存芥蒂，產(chǎn)生隔閡，個(gè)中情結(jié)，剪不斷，理還亂，應(yīng)當(dāng)何以處之呢?現(xiàn)實(shí)中有兩種處理方法：一種方法是“冤家路窄”，小肚雞腸，耿耿于懷;另一種方法，則是冤家宜解不宜結(jié)----“相逢一笑泯恩仇”毫無(wú)疑問(wèn)，在處理人際關(guān)系時(shí)，后一種態(tài)度是值得稱道的。

　　俗話說(shuō)：“沒(méi)有舌頭不碰腮的”。大家一起學(xué)習(xí)或者工作，在一起的時(shí)間比各自在家的時(shí)間還多，因而，難免會(huì)產(chǎn)生誤會(huì)和矛盾，從而心存芥蒂陳志產(chǎn)生隔閡。不論如何，大家以后總是要共事的。所以，在處理這些矛盾的時(shí)候，就要相對(duì)謹(jǐn)慎一些，既不能傷害彼此的感情，又不能影響彼此的工作。

　　正確處理矛盾就必須敞開(kāi)心胸，在相處時(shí)理解對(duì)方、容納對(duì)方、求同存異;而且要學(xué)會(huì)化敵為友，在心中消除敵意，讓矛盾變?yōu)楹献鳌Ｔ谝庖?jiàn)產(chǎn)生分歧時(shí)，靜下心來(lái)聽(tīng)對(duì)方講述理由。如果無(wú)法取得一致，那就是按照他的想法去試一試。取得成功，主動(dòng)歸功于他。你的理解與寬容會(huì)讓對(duì)方感動(dòng)，他會(huì)逐漸在心中接受你，在工作中積極配合你。在工作之余，不要輕易與人發(fā)生正面沖突，也不值得發(fā)生正面沖突。不妨在工作之余，多進(jìn)行一些有效的多進(jìn)行一些有效的溝通，增進(jìn)彼此的了解。這樣，即可以減少誤會(huì)的發(fā)生，也會(huì)促進(jìn)彼此的友誼。