辦公室會(huì)議基本禮儀包括哪些

　　辦公室是我們工作的場(chǎng)所，在平時(shí)會(huì)議得時(shí)候也是要注意會(huì)議禮儀的。下面是學(xué)習(xí)啦為大家準(zhǔn)備的辦公室會(huì)議禮儀，希望可以幫助大家!

　　辦公室會(huì)議禮儀

　　1.會(huì)務(wù)：在召開(kāi)會(huì)議過(guò)程中，每人都要嚴(yán)守會(huì)紀(jì)，遵守時(shí)間，包括準(zhǔn)時(shí)到會(huì)、正點(diǎn)開(kāi)會(huì)、限時(shí)發(fā)言、到點(diǎn)散會(huì)，并保持坐姿端正。應(yīng)保持會(huì)場(chǎng)安靜，手機(jī)調(diào)到震動(dòng)狀態(tài)或關(guān)機(jī)。應(yīng)做好會(huì)議記錄。

　　2.主席臺(tái)座次：講究左高右低，前排高于后排，中央高于兩側(cè)，左側(cè)高于右側(cè)(左、右是指當(dāng)事人之間的位置;政務(wù)禮儀講究左高右低，但現(xiàn)在均通用國(guó)際慣例，即右高左低)。桌簽應(yīng)使用彩色紙，雙向打印。

　　3.奉茶：有禮的茶水招待是對(duì)來(lái)訪(fǎng)者的尊重與誠(chéng)意表示，有禮貌的端茶方法很重要，不能讓來(lái)訪(fǎng)者要求才端出茶水。

　　整理儀容、洗手;確定茶杯是否有缺角或裂痕;手指避免摸到杯口;適當(dāng)?shù)臏囟?、濃度，裝有七分滿(mǎn)。

　　為他人續(xù)茶水時(shí)，小心端起茶杯或茶杯柄，手指不可伸入杯口。從右側(cè)遞茶時(shí)用右手拿茶杯(左側(cè)時(shí)相反)。萬(wàn)一茶水濺出來(lái)，應(yīng)不慌不忙地擦拭。

　　在會(huì)議進(jìn)行中為與會(huì)人員倒茶，應(yīng)本著先客后主的原則。

　　辦公室會(huì)議座次

　　首先是前高后低，其次是中央高于兩側(cè)，最后是左高右低(中國(guó)政府慣例)和右高左低(國(guó)際慣例)。

　　行進(jìn)位次

　　多人并排行進(jìn)，中央高于兩側(cè)，對(duì)于縱向來(lái)講，前方高于后;兩人橫向行進(jìn)，內(nèi)側(cè)高于外側(cè)。

　　實(shí)際上內(nèi)側(cè)就是指靠墻走，我國(guó)道路游戲規(guī)則行進(jìn)規(guī)則是右行，所以在引領(lǐng)客人時(shí)，客人在右，陪同人員在左。換句話(huà)說(shuō)，客人在里面你在外面，為什么要把客人讓在靠墻的位置，受到騷擾和影響少。

　　與客人的距離，別拉太遠(yuǎn)，也別離太近，標(biāo)準(zhǔn)化位置是：左前方1米到1.5米處，換句話(huà)說(shuō)，一步之遙。

　　與客人同座電梯，應(yīng)該先進(jìn)后出。

　　辦公室語(yǔ)言禮儀

　　在辦公室里與同事們交往離不開(kāi)語(yǔ)言，但是你會(huì)不會(huì)說(shuō)話(huà)，俗話(huà)說(shuō)“一句話(huà)說(shuō)得讓人跳，一句話(huà)說(shuō)得讓人笑”，同樣的目的，但表達(dá)方式不同，造成的后果也大不一樣。在辦公室說(shuō)話(huà)要注意哪些事項(xiàng)呢?

　　首先就是不要跟在別人身后人云亦云，要學(xué)會(huì)發(fā)出自己的聲音。老板賞識(shí)那些有自己頭腦和主見(jiàn)的職員。如果你經(jīng)常只是別人說(shuō)什么你也說(shuō)什么的話(huà)，那么你在辦公室里就很容易被忽視了，你在辦公室里的地位也不會(huì)很高了。有自己的頭腦，不管你在公司的職位如何，你都應(yīng)該發(fā)出自己的聲音，應(yīng)該敢于說(shuō)出自己的想法。

　　不要在辦公室里當(dāng)眾炫耀自己，不要做驕傲的孔雀。如果自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)很過(guò)硬，如果你是辦公室里的紅人，如果老板非常賞識(shí)你，這些就能夠成為你炫耀的資本了嗎?驕傲使人落后，謙虛使人進(jìn)步。再有能耐，在職場(chǎng)生涯中也應(yīng)該小心謹(jǐn)慎，強(qiáng)中自有強(qiáng)中手，倘若哪天來(lái)了個(gè)更加能干的員工，那你一定馬上成為別人的笑料。

　　最后要記住的是不要把辦公室當(dāng)做訴說(shuō)心事的地方，人們身邊總有這樣一些人，他們?nèi)颂貏e愛(ài)侃，性子又特別的直，喜歡和別人傾吐苦水。雖然這樣的交談能夠很快拉近人與人之間的距離，使你們之間很快變得友善、親切起來(lái)，但心理學(xué)家調(diào)查研究后發(fā)現(xiàn)，事實(shí)上只有1%的人能夠嚴(yán)守秘密。

　　所以，當(dāng)你的生活出現(xiàn)個(gè)人危機(jī)，如失戀、婚變之類(lèi)，最好還是不要在辦公室里隨便找人傾訴;當(dāng)你的工作出現(xiàn)危機(jī)，如工作上不順利，對(duì)老板、同事有意見(jiàn)有看法，你更不應(yīng)該在辦公室里向人袒露胸襟。