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精選管理正能量故事

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帶有正能量的管理故事你喜歡看嗎?趕緊來看看吧。下面是小編給大家整理的管理正能量故事,供大家參閱!

管理正能量故事:重獎跳槽者

3年前,公司的幾位業(yè)務骨干突然要求辭職,這對于剛創(chuàng)辦的公司來說,堪稱滅頂之災。那幾天,老總整天眉頭不展,為此專門召開會議,商討員工的跳槽問題。

大多數(shù)人認為應該嚴厲制裁跳槽者,如果培養(yǎng)一個跳走一個,那公司豈不是太吃虧了?但在第二天,老總卻作出了一個出乎所有人意料的決定:重獎跳槽者。

老總讓人在公司大門口貼出一張布告,上書:本公司員工跳槽后,凡是被任命為部門經(jīng)理的獎3000元;被任命為公司副總的獎8000元;被任命為公司總經(jīng)理的獎20000元。決定一公布,公司上下一片嘩然。有人不相信,天下哪有這么好的老板?但事實證明老總所言非虛。這件事在行業(yè)內(nèi)引起了很大的反響。本來我以為,公司會由此而產(chǎn)生人才斷檔,卻不想老總在幾天內(nèi)就找到了公司所需要的人才。那幾個人也是從別的公司跳槽而來的。我曾私下里問過那幾個人,他們說,他們是因為看中老總的人品才投奔他而來的。

我似有所悟。從那之后,公司的人才流動很快,老總在獎勵上花的錢也越來越多。但奇怪的是,公司并沒有因此垮下去,相反,公司的生意卻越做越好。這是為什么呢?我通過長久的觀察,終于發(fā)現(xiàn)了公司發(fā)展壯大的秘密。原來,公司現(xiàn)在的一些大客戶,大多是過去跳槽出去的那些人才所在的公司。

至此,我終于明白了當時老總為什么要獎勵那些跳槽者。一個人才要走,留是留不住的,不如干脆讓他在走前留下一個好印象。人都是有良心的,人才到了新公司往往會出人頭地,如果有機會,他怎么著也得幫老“恩人”一把。

品味生活,感悟人生:給別人留出發(fā)展的空間,為自己埋下發(fā)展的“伏筆”,這就是雙贏。

管理正能量故事:4個落難的人

四個尋找新大陸的人,擺脫了狂風大浪的侵襲之后,幾乎是一絲不掛了,其中一個是商人、一個是貴族,還有一個牧人和一個王子。他們落魄他鄉(xiāng),其命運如同失寵后淪為乞丐的貝利才將軍一般,靠沿途乞討維持生活。雖然四人天南地北的,出身各不相同,但命運使他們聚集在一起,要說起來話可長著呢。

在一處泉水旁,他們坐下了,幾個無助的落難人在這里一起商討怎樣擺脫困境。王子講的是大人物的不幸,而牧人則認為大家要擺脫目前的困境,每個人都得用盡全力,為共同的目標努力?!氨г褂钟惺裁从媚?我們只要努力做事,就一定能達到目的?!蹦寥苏f。

牧人的主張立刻得到了其他三位的認同,商人懂數(shù)學,他說:“我去教數(shù)學,教多少時間算多少。”

王子接著說:“我教政治?!?/p>

“我嘛,懂得徽章學,我創(chuàng)辦一所學校。”貴族也連忙說。

牧人說道:“你們談得對,我的朋友。但你們要明白,一個月的時間很長,在這段時間里,你們是得不到回報的,怎么辦?我們就只能空著肚子挨餓?你們給了我一線美好的希望,但這很遙遠。而現(xiàn)在我們正在挨餓,我們當中誰能提供明天的食物呢?或者誰能說出,今天的晚餐是否有了著落?這才是我們應該考慮的,比什么都重要。在這里,你們的學問用不上,而我則可以讓其變成現(xiàn)實?!?/p>

說罷,牧人走進了森林,砍柴賣得的錢,換來了當日和第二天的飲食,解決了長期挨餓的狀況,四人在以后的日子里也都發(fā)揮了自己的長處。

小寓言大智慧:勞動是擺脫生存危機的最好辦法,用雙手辛勤勞動,勞動創(chuàng)造一切。

管理正能量故事:對自己的臉負責

我的一位同學在杭州一家外貿(mào)公司擔任副總,工作壓力非常大。有一次我到他的辦公室里,發(fā)現(xiàn)他陰著臉,正在訓斥一位員工。見我到來,他示意讓我坐下,但仍然沒有停止他的憤懣。

后來,我從他的辦公室出來,經(jīng)過一個大開間辦公室時,聽到幾位員工正在討論他們的上司。一位說:“他一天到晚陰著臉,真是難看死了?!绷硪晃粍t說:“每天我看到他那陰沉的臉色,一天的好心情也沒有了?!?/p>

我啞然失笑。不知道我那同學如果聽到這樣的評論,該作何種感想。

同學的太太與我相熟,平時兩家偶有走動。記得有次他太太到我家來,一說起同學,就喋喋不休說起同學的壞脾氣。他太太說他以前不是這樣,整天開開心心的,但自從當上了領導之后,他的性情就發(fā)生了變化,容易動怒,經(jīng)常計較一些雞毛蒜皮的事情。每天下班回家,他也沒有一個好臉色,一看到他,心里就堵得慌。當然,同學的太太也知道丈夫變成這樣是因為工作壓力大,但他不知道如何調(diào)適,而是放逐自己的壞情緒,這種黑色情緒不但影響了自己,也影響了別人。

前幾天,我和同學在杭州一家酒館喝酒,同學不停地接電話,不停地下指令。我說:“你真是日理萬機,不過不要因為工作影響了生活呀?!彼宦晣@息,說公司經(jīng)營壓力很大,每天他只睡5個小時,加班加點是經(jīng)常的事情。

同學那天多喝了幾杯,我也借著微醺的感覺對他說:“不知道你有沒有感覺到,因為你的工作壓力,影響了你的快樂心情,然后你又把這種陰郁和憤懣的情緒傳染給了別人。在單位,你是主要領導,在家里,你是一家之長,你每天陰著臉,你的部下,你的妻兒,哪里還會有一個好的工作和生活環(huán)境?”

同學看著我,十分驚訝。他問:“我真的影響了他們?”然后,他沉默了。

那天深夜,我收到同學發(fā)給我的短信,他說:“謝謝你的提醒,你說的那個問題,我一直沒有注意到。”

同學的短信讓我想起一個故事。林肯當美國總統(tǒng)的時候,有人舉薦一個人擔任政府教育官員,他的資歷和學識都不錯。林肯要求見見他,當林肯見到他后,馬上改變了看法,林肯認為他不能擔任教育官員。

舉薦者十分奇怪,林肯與他沒有任何交談,怎么就下了這樣一個結(jié)論。后來,林肯對他說:“一個人活到了40歲,就應該對自己的臉負責。”推薦者仍然不解,林肯說:“一個人的素養(yǎng)、品德、氣質(zhì)都會刻在臉上。而他讓我感到非常不舒服。”

一個人的內(nèi)心世界,總是清清楚楚地寫在臉上。一張陽光的臉,總會打動很多人,而一張陰郁的臉,總會讓人如遇寒秋。一張臉的美丑,我們無法選擇,但是一張臉是否陽光,卻是可以選擇的。一個人的素養(yǎng)、品德、氣質(zhì)等一切后天可為的東西,其實都會反映在一個人的臉上。

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