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深圳社保辦理規(guī)定政策

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社會(huì)保險(xiǎn)(Social Insurance)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。下面是小編為大家整理的深圳社保辦理規(guī)定政策,僅供參考,喜歡可以收藏分享一下喲!

深圳社保參保條件及材料

單位參保:

在我市登記注冊(cè)的所有企業(yè)(包括民辦非企業(yè)單位)、企業(yè)化管理的事業(yè)單位,與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的雇員、臨聘人員所屬的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織,自取得營業(yè)執(zhí)照之日起90日內(nèi)按屬地管理原則向社保機(jī)構(gòu)征收部門辦理參保登記手續(xù)。

個(gè)人參保:

深戶靈活就業(yè)人員可以申請(qǐng)個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),非深戶:根據(jù)相關(guān)規(guī)定,未達(dá)到法定退休年齡的在我市靈活就業(yè)人員可以個(gè)人身份申請(qǐng)?jiān)谖沂袇⒓悠髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。主要包括以下幾類人群:

1.無雇工的個(gè)體工商戶;

2.未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員;

3.依托電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)約車、網(wǎng)絡(luò)送餐、快遞物流等新業(yè)態(tài)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)就業(yè),且未與新業(yè)態(tài)平臺(tái)企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的新型就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員;

4.國家和我省規(guī)定的其他靈活就業(yè)人員。

深圳最新社保補(bǔ)繳政策

1、農(nóng)民可個(gè)人自行辦理社保繳費(fèi)

1)眾所周知,社保一般都是通過單位繳納,用人單位會(huì)通過代扣、代繳的方式幫助職工繳納。但這對(duì)于農(nóng)村農(nóng)民來說并不現(xiàn)實(shí)。因此,從2018年開始,如果沒有工作單位的個(gè)人,可以以靈活就業(yè)人員的身份自行辦理,參保人到戶籍所在地的社保部門辦理社保登記手續(xù)即可。

2)需要注意的是:個(gè)人只能繳納養(yǎng)老和醫(yī)療兩大險(xiǎn)種。

2、社??勺疃鄶嗬U3個(gè)月

1)國家規(guī)定:養(yǎng)老保險(xiǎn)要連續(xù)繳費(fèi)時(shí)間達(dá)到15年,才可以在退休之后正常領(lǐng)取養(yǎng)老金。

2)如果斷繳在3個(gè)月內(nèi)的,可以去補(bǔ)繳,如果斷繳超過3個(gè)月的,那么就得重新計(jì)算繳費(fèi)年限(連續(xù)繳納時(shí)間),另外在這3個(gè)月內(nèi),只能進(jìn)行手工醫(yī)保報(bào)銷,是不能進(jìn)行社保卡自動(dòng)報(bào)銷的。

3、補(bǔ)繳社保需加收利息和滯納金

1)根據(jù)規(guī)定:自2011年7月1日起,對(duì)用人單位新發(fā)生欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),自欠繳之日起至用人單位申報(bào)補(bǔ)繳成功的前一日止,根據(jù)其欠繳金額分險(xiǎn)種按日加收萬分之五的滯納金。

2)補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn),除了需要補(bǔ)繳所欠本金,還要補(bǔ)繳欠繳本金在欠繳期間的利息。過去數(shù)年養(yǎng)老金個(gè)人賬戶利息在2%-3%之間,2016年之后提升到8%以上。

社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

1、參保人繳費(fèi)工資需根據(jù)本人上年度每月平均工資收入由用人單位負(fù)責(zé)如實(shí)申報(bào)。

2、去年年廣東省度在崗職工月平均工資(下稱省平工資)為5525元;佛山市在崗職工月平均工資(下稱市平工資)為5151元。

3、職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限為2906元;上限為省平工資的300%,即:5525×300%=16575元。

4、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)工資統(tǒng)一為我市2015年度在崗職工平月均工資,即5151元。

5、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限為市平工資的75%,即:5151×75%=3863元;上限為市平工資的300%,即:5151×300%=15453元。

6、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限為市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)1510元,上限為市平工資的300%,即5151×300%=15453元。

7、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限為市平工資的60%,即:5151×60%=3091元;上限為市平工資的300%,即:5151×300%=15453元。

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