在新形勢下,我國工商管理的發(fā)展主要體現(xiàn)在新技術的進步推動了工商管理新理念與新管理模式的誕生、模糊管理模式的進一步發(fā)展、企業(yè)綜合價值觀的進一步確立、學習型企業(yè)管理模式的進一步發(fā)展這幾個方面。下文是學習啦小編為大家搜集整理的關于工商管理畢業(yè)論文參考資料的內(nèi)容，歡迎大家閱讀參考!

　　工商管理畢業(yè)論文參考資料篇1

　　淺談企業(yè)知識產(chǎn)權管理制度的建立

　　[摘要]知識產(chǎn)權是企業(yè)重要的無形資產(chǎn),對其保護已成為我國實現(xiàn)科教興國戰(zhàn)略與可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要舉措。在知識經(jīng)濟時代到來的今天,知識產(chǎn)權管理制度已正逐漸成為當今時代知識經(jīng)濟發(fā)展與運行的基本要素及重要保證,成為推動與保護企業(yè)的重要法律制度。知識產(chǎn)權具有專有性、地域性、時間性的法律特征。當前企業(yè)知識產(chǎn)權管理工作中存在企業(yè)知識產(chǎn)權意識較為淡薄、企業(yè)發(fā)揮知識產(chǎn)權的功效不高、企業(yè)尚未建立健全知識產(chǎn)權管理體系等問題。為此,企業(yè)必須加強以下工作:提高知識產(chǎn)權意識、建立知識產(chǎn)權管理專門部門、健全知識產(chǎn)權工作機制、完善知識產(chǎn)權評估制度。

　　[關鍵詞]企業(yè) 知識產(chǎn)權 管理 制度

　　知識產(chǎn)權是指法律賦予知識產(chǎn)品的所有人對其具有創(chuàng)造性智力成果所享有的一種專有權利。知識產(chǎn)權最為本質的法律特征就是具有獨占性,主要是指權利人對其智力成果所享有的專有權。知識產(chǎn)權管理制度的作用就在于通過給予權利人在一定時限內(nèi)具有排他性的專有權利,以此來鼓勵與促使權利人能夠公開智力成果,從而鼓勵人們廣泛地傳播智力成果?，F(xiàn)實之中,雖然存在許多初具規(guī)模,而且對知識產(chǎn)權管理制度有所了解的企業(yè),但是卻還是未能真正建立起知識產(chǎn)權管理制度,還存在這樣或那樣的疑慮。筆者認為,建立知識產(chǎn)權管理制度的要點在于根據(jù)法律創(chuàng)設出對企業(yè)合法、有利,而且又行之有效的制度。其重點是創(chuàng)設制度,因此企業(yè)管理者一定要有所作為,建立起適合自身實際的知識產(chǎn)權管理制度。

　　一、知識產(chǎn)權所具有的法律特征

　　當今這個世界正從物質型經(jīng)濟快速向知識型經(jīng)濟轉變。知識經(jīng)濟時代迫切要求企業(yè)進一步強化對自身知識產(chǎn)權的保護。企業(yè)要強化對自身知識產(chǎn)權的保護,首先一定要了解與把握知識產(chǎn)權具有的鮮明法律特征。企業(yè)知識產(chǎn)權包括了企業(yè)所擁有的專利、商標、版權、植物品種權及商業(yè)秘密等,是人們用創(chuàng)造性的智力勞動凝聚而成的一種無形資產(chǎn),也是企業(yè)最為寶貴的知識資源。知識產(chǎn)權通常具有以下三大法律特征。

　　第一,專有性。知識產(chǎn)權的專有性,主要是指他人在未經(jīng)權利人同意或法律許可的情況下,不得享有與使用這項知識產(chǎn)權。權利人所在企業(yè)可以充分利用這一有利條件,更加有效地利用好知識產(chǎn)品,從而贏得最大的經(jīng)濟效益,并大力推動知識產(chǎn)品進行的轉讓,從而最大限度地實現(xiàn)自身價值。應當說,積極引進知識產(chǎn)品,不但能使企業(yè)避免重復的勞動,而且能使企業(yè)利益間接得到有效保護。

　　第二,地域性。知識產(chǎn)權的地域性,主要是指根據(jù)一個國家的法律所能獲得的知識產(chǎn)權,只能在本國的范圍內(nèi)受到法律的保護,而要獲得其他國家的保護,那就必須根據(jù)其他各國的法律規(guī)定或相關的國際協(xié)定,依據(jù)特定的程序而獲得。企業(yè)運用地域性條件,能夠合理地避開地域的限制,并合法地使用他人提供的知識產(chǎn)品。當然,權利人所在企業(yè)也可充分利用本企業(yè)的地域價值,從而贏得最大的利益。

　　第三,時間性。知識產(chǎn)權的時間性,主要是指法律對知識產(chǎn)權的保護有規(guī)定的有效期限。在期滿之后,知識產(chǎn)權就將自行終止。知識產(chǎn)權所具有的時間性為非權利人所在企業(yè)無償?shù)厥褂盟藫碛械闹R產(chǎn)品提供了良好的機會,企業(yè)一定要充分利用好這種機會。

　　二、企業(yè)知識產(chǎn)權管理工作中存在的問題

　　1.企業(yè)知識產(chǎn)權意識較為淡薄

　　溫家寶指出:“保護知識產(chǎn)權,不僅是樹立我國國際信用、擴大國際合作的需要,更是激勵國內(nèi)自主創(chuàng)新的需要。保護知識產(chǎn)權,就是尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造,就是鼓勵科技創(chuàng)新。”但是在目前,不僅尊重他人知識產(chǎn)權,而且能夠保護自身合法權益的觀念仍然在企業(yè)中普遍缺乏。企業(yè)領導、技術人員、經(jīng)營管理層人員的知識產(chǎn)權意識還較為薄弱,相當一部分企業(yè)的領導對于知識產(chǎn)權工作還不重視,未能將這項關系到提升企業(yè)長遠發(fā)展戰(zhàn)略的工作進行認真研究與部署,對國際規(guī)則的了解也較為貧乏,難以很好地運用知識產(chǎn)權管理制度來維護自身的合法權益。

　　2.企業(yè)發(fā)揮知識產(chǎn)權的功效不高

　　由于參與市場競爭的準備及經(jīng)驗嚴重不足,具備自主知識產(chǎn)權的核心技術十分欠缺,因而很多企業(yè)仍沒有能夠真正成為知識產(chǎn)權實施的主體。重論文和輕專利等現(xiàn)象還十分突出,即使企業(yè)意識到知識產(chǎn)權的財富價值以及核心競爭力的重要性,但是也無法很好地利用知識產(chǎn)權這一功效。例如,2005年我國的發(fā)明專利申請量是9.3萬件,國有和民營企業(yè)的申請量只有1萬多件。這與我國幾百萬家企業(yè)的總數(shù)相比就很少了。很多企業(yè)處在有“制造”沒有“創(chuàng)造”,有“產(chǎn)權”無“知識”的狀態(tài)。

　　3.企業(yè)尚未建立健全知識產(chǎn)權管理體系

　　當前,企業(yè)一般都沒有建立起知識產(chǎn)權管理體系,而且知識產(chǎn)權管理隊伍的建設較為薄弱。絕大多數(shù)企業(yè)的知識產(chǎn)權基礎工作十分薄弱,大量存在管理制度不夠健全、工作措施不夠到位、工作實效不夠明顯等困難,遠遠未能形成規(guī)范化、制度化與全方位的企業(yè)知識產(chǎn)權管理體系。

　　三、建立企業(yè)知識產(chǎn)權管理制度的途徑

　　1.提高企業(yè)知識產(chǎn)權意識

　　企業(yè)要依據(jù)自身發(fā)展的總體戰(zhàn)略目標,認真開展知識產(chǎn)權管理方面的研究,從而形成核心技術或產(chǎn)品,并對研究、創(chuàng)新、生產(chǎn)、銷售等全過程的知識產(chǎn)權實施保護,并在管理的各個環(huán)節(jié)之中,積極發(fā)揮知識產(chǎn)權所具有的導向性作用。

　　一是要提高企業(yè)對知識產(chǎn)權重要性的準確認識,將知識產(chǎn)權的保護提升到一個戰(zhàn)略新高度,并與生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略緊密聯(lián)系起來,切切實實地將專利運用到生產(chǎn)實踐之中,踏踏實實地促成成果的轉化,從而產(chǎn)生實實在在的經(jīng)濟效益與社會效益,真正讓現(xiàn)實說話。

　　二是要將知識產(chǎn)權管理貫穿在企業(yè)技術創(chuàng)新的全過程之中,讓企業(yè)真正能夠成為技術創(chuàng)新的主體。要著力加大投資的力度,不斷提高企業(yè)技術創(chuàng)新的軟件和硬件水平,全面致力于自主研發(fā)與技術創(chuàng)新,并全力加大企業(yè)自主知識產(chǎn)權庫的建設力度,從而形成自有的智力支持系統(tǒng)。

　　三是要將專利制度作為現(xiàn)代企業(yè)制度的一個重要組成部分來抓。在建設現(xiàn)代企業(yè)制度的過程中,應當有計劃和有步驟地實施培訓學習,使企業(yè)科技工作者真正樹立起知識產(chǎn)權意識,能夠很好地掌握專利保護知識。要通過健全完善齊全的規(guī)章制度,不斷提高企業(yè)利用專利制度的水平及專利保護的能力。

　　2.建立企業(yè)知識產(chǎn)權管理專門部門

　　企業(yè)應當結合實際,設立負責知識產(chǎn)權管理事務的專門部門,或者是在法務部門中明確由專門人員來管理知識產(chǎn)權事務。由于知識產(chǎn)權管理是一項專業(yè)性十分強的業(yè)務,應當要具有相應專業(yè)素質的人員才能勝任。一些國際知名公司,比如日立、豐田等企業(yè),都在企業(yè)內(nèi)部配備了擁有數(shù)百人之多的知識產(chǎn)權機構。知識產(chǎn)權專門部門的事務主要包括了申請、登記、繳費、專利檢索、知識產(chǎn)權許可、轉讓、處理糾紛、實施教育培訓、確定規(guī)章制度等。

　　對于本企業(yè)知識產(chǎn)權的管理,不能簡單地大一統(tǒng),而是要在詳盡了解各類知識產(chǎn)權制度利弊的基礎之上,有針對性地選擇對企業(yè)最有利的形式,從而確立起多角度管理機制。比如,專利保護的力度比較強,但是保護的期限卻很有限,但是商業(yè)秘密在期限上卻沒有什么限制,但不足是保護較弱。鑒于這種情況,企業(yè)完全可以根據(jù)實際情況,將一部分技術作為商業(yè)秘密進行管理。

　　與此同時,還應配合公開的專利管理,從而實現(xiàn)技術壟斷及市場獨占。又如,在對一些代表企業(yè)形象進行設計時,不僅可以注冊商標,而且也可以開展著作權登記,同時還可申請外觀設計專利。假如是知名商品,還可根據(jù)《反不正當競爭法》,對知名商品的包裝、裝潢權等實施保護。所以,知識產(chǎn)權管理并不是簡簡單單地,只要是技術類的,就都申請專利;只要是標識類的,就都申請商標,而是應當采取分層交叉管理方式,充分利用知識產(chǎn)權管理的優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)利益的最大化。同時,值得注意的是,知識產(chǎn)權的保護期限絕不是越長就越好,對已失去技術優(yōu)勢的專利,或是顯然已被淡化的商標,都應當及時停止繳納年費,從而規(guī)避不必要的支出。

　　3.健全企業(yè)知識產(chǎn)權工作機制

　　一是要形成健全的知識產(chǎn)權工作機制。企業(yè)應當建立一整套與此相關的工作制度,不斷強化知識產(chǎn)權的基礎建設,從而把知識產(chǎn)權工作納入到統(tǒng)一的考核制度之中,建立起工作激勵制度、科技創(chuàng)新制度等一系列管理制度。

　　二是要切實增強企業(yè)的技術創(chuàng)新能力。企業(yè)要不斷完善技術創(chuàng)新機制,繼續(xù)堅持將企業(yè)技術中心作為企業(yè)技術創(chuàng)新體系的核心,緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)技術升級與產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整,不斷開發(fā)能夠可持續(xù)發(fā)展的關鍵性與前瞻性技術,從而切實形成一批具有自主知識產(chǎn)權的重要技術,從而提高企業(yè)的核心競爭力。要通過建立完善知識產(chǎn)權保護體制,加快出臺《企業(yè)知識產(chǎn)權工作行動計劃》的步伐,逐步構建起適合企業(yè)特點的知識產(chǎn)權綜合保護體系。

　　三是要積極推進專利技術的產(chǎn)業(yè)化。各級知識產(chǎn)權部門應當會同相關部門,認真研究并實施企業(yè)擁有自主知識產(chǎn)權的技術優(yōu)惠政策,要積極扶持具有自主知識產(chǎn)權的技術型企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,尤其是要加大對擁有自主知識產(chǎn)權核心技術及相應配套技術的中小企業(yè)的扶持力度。

　　四是在自主知識產(chǎn)權相關權益受到侵害時,要善于運用法律武器加以維護,積極應對跨境知識產(chǎn)權糾紛。政府有關部門和各行業(yè)協(xié)會、商會有義務在這些方面給企業(yè)積極的支持和幫助。

　　4.完善企業(yè)知識產(chǎn)權評估制度

　　融資難與對接難是制約中國企業(yè)知識產(chǎn)權成果產(chǎn)業(yè)化的兩大瓶頸,而知識產(chǎn)權資產(chǎn)評估是促進知識產(chǎn)權成果產(chǎn)業(yè)化的關鍵一環(huán)。如果不能確定知識產(chǎn)權的合理價值,就難以在知識產(chǎn)權買賣雙方之間形成合理預期,知識產(chǎn)權交易就難以達成,知識產(chǎn)權成果產(chǎn)業(yè)化也就無法順利實現(xiàn)。

　　企業(yè)應當對其所擁有的無形資產(chǎn)定期開展評估,這是由于無形資產(chǎn)可以說是企業(yè)總資產(chǎn)中的一個相當重要的組成部分。對無形資產(chǎn)作出合理的評估,不僅有利于及時了解企業(yè)資產(chǎn)情況的變化,能夠及時調(diào)整企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,而且根據(jù)我國《擔保法》和其他一些法律法規(guī)之規(guī)定,專利權、商標權與著作權等知識產(chǎn)權是能夠進行權利質押的,可以在其上面設定權利質權,從而對企業(yè)所擁有的知識產(chǎn)權作出評估,這就有利于企業(yè)進行融資等商業(yè)活動。此外,準確而及時地進行知識產(chǎn)權評估,對于知識產(chǎn)權的轉讓、許可及使用等,都具有不可替代的重要作用。知識產(chǎn)權評估主要由專門機構作出。企業(yè)在開展知識產(chǎn)權評估時,應考慮各種因素,比如,專利評估就必須考慮到這一專利是屬于發(fā)明、實用新型與外觀設計中的哪一類,該專利離保護期滿的時間長短,近期市場中是否出現(xiàn)了更為先進的同類產(chǎn)品或技術等。

　　四、結束語

　　總的來說,企業(yè)知識產(chǎn)權管理制度的建立,直接關系到企業(yè)的生存與發(fā)展。然而,從目前來看,我國企業(yè)的知識產(chǎn)權管理制度建設任重而道遠,還需要社會各界的大力支持與密切配合。唯有如此,才能真正實現(xiàn)保護企業(yè)知識產(chǎn)權的重要目的,從而為實現(xiàn)構建設社會主義和諧社會添磚加瓦。

　　參考文獻:

　　[1]劉春茂.知識產(chǎn)權原理[M].北京:.知識產(chǎn)權出版社,2002.

　　[2]杜曉君.高科技企業(yè)的知識產(chǎn)權管理績效模糊綜合評價[J].研究與發(fā)展管理,2004,(4).

　　[3]顧永東.企業(yè)自主知識產(chǎn)權措施研究[J].商場現(xiàn)代化,2006,(1).

　　[4]袁曉東.論我國科技項目中的知識產(chǎn)權政策[J].科學學研究,2006,(2).

　　[5]廖秀健.WTO與知識產(chǎn)權保護[J].湖南農(nóng)業(yè)大學學報,2003,(1).

　　>>>下頁帶來更多的工商管理畢業(yè)論文參考資料