會計畢業(yè)論文參考例文
會計畢業(yè)論文參考例文
會計是為了節(jié)約交易成本而建立的一套信息系統(tǒng)。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于會計畢業(yè)論文參考例文的內(nèi)容,歡迎大家閱讀參考!
會計畢業(yè)論文參考例文篇1
淺論我國增值稅會計的研究
一、我國增值稅的類型及計稅原理
(一)消費型增值稅
當前我國增值稅主要類型表現(xiàn)為消費型特征,在進行消費型增智慧計算的過程中需要對商品以及勞務(wù)銷售額采取一次性扣除的辦法完成進項稅額計算。這一類型的增值稅的稅基相當于全部消費品的價值,不包括投資品的價值,所以稱消費型增值稅。最適宜采用規(guī)范的發(fā)票扣稅法,也有利于鼓勵投資,加速設(shè)備更新,所以被認為是最先進,最能體現(xiàn)增值稅優(yōu)越性的一種增值稅。大多數(shù)發(fā)達國家、發(fā)展中國家都采用這種增值稅。
(二)我國增值稅采用購進扣稅法計算
我國現(xiàn)行增值稅的計算采用購進扣稅法,其計稅原理如下:增值稅從理論上是以商品生產(chǎn)、流通、勞務(wù)服務(wù)中多個環(huán)節(jié)的新增值或附加值為課稅對象征收的一種稅。我國現(xiàn)行的增值稅實行統(tǒng)一的購進扣稅法,又叫發(fā)票扣稅法,即根據(jù)銷售商品或勞務(wù)的銷售額,按規(guī)定的稅率計算出銷項稅額,然后扣除取得該商品或勞務(wù)時所支付的增值稅款,也就是進項稅額,其差額就是增值部分應(yīng)交的稅額,這種計算方法體現(xiàn)了按增值因素計稅的原則,對于購貨企業(yè)而言,購進的貨物已納的稅額能否得到抵扣,主要取決于能否取得增值稅專用發(fā)票。
二、我國增值稅會計核算工作主要問題表現(xiàn)
(一)不可抵扣進項稅額可能造成企業(yè)資產(chǎn)成本計算過程中與歷史成本發(fā)生誤差
當前階段,我國在進行增值稅會計工作方面,主要針對小規(guī)模納稅人與經(jīng)營并未能夠獲得合法扣稅平局的增值部分符合要求的進行處理。除此之外,針對符合相關(guān)扣稅規(guī)定的例如海關(guān)進口增值稅專項繳款證明方面的增值稅則采用專門的途徑進行征收。通常情況下,納稅人通過獲得資產(chǎn)并向銷貨一方支付款項當中就已經(jīng)包含了買價、采購費用以及增值稅部分。根據(jù)我國對會計增值稅方面的相關(guān)規(guī)定進行分析,企業(yè)資產(chǎn)買價以及采購費用直接計入到存貨成本當中,在進行產(chǎn)品購買的過程中就已經(jīng)將增值稅進行稅額完成支付。這種行為主要表現(xiàn)的是企業(yè)進購資產(chǎn)的過程中已經(jīng)將允許折扣的增值部分從成本當中被除掉。
通過跨級處理方式獲得相關(guān)扣稅憑據(jù)的納稅人從賬面當中只能夠反映稅收實際總量的部分內(nèi)容。因此,這種方式的稅收屬于違背歷史成本要求,因此需要通過結(jié)合實際支付全價情況進行支付。當前,我國在增值稅會計處理過程中采用的主要方法是以購入方完成對稅項的支付為主,并在此基礎(chǔ)上對抵扣部分增值稅采用相應(yīng)補償。一些經(jīng)濟學(xué)家則認為,采用這種方式征稅能夠有利于國家稅收征收管理部門開展工作。
(二)銷項稅額與進項稅額的差額不能真實反映企業(yè)應(yīng)承擔的稅負
當前我國增值稅會計進行稅收處理的主要思路與方式包括幾個方面:首先,需要確定企業(yè)銷項稅額以及進項稅額,確保兩者之間能夠得到匹配。并通過這種方式實現(xiàn)企業(yè)繳納增值稅。
其次,基于當前增值稅核算操作模式,在確定銷項稅額時需要依照權(quán)責(zé)發(fā)生原則對銷項稅額進行計算。
進項稅額需要確定的情況下相關(guān)原則需要進一步的認定,進項稅額方面需要計算時則需要通過購貨成本并非是消耗成本進行推算。為此,企業(yè)從事生產(chǎn)活動,生產(chǎn)材料的進購并不一定要在當期完全消耗掉,對當期無法消耗掉且已經(jīng)完工之后,其也不一定能夠被完全銷售。也就是說企業(yè)當期進購的材料不一定會在當前所有產(chǎn)品成本當中,這就會造成企業(yè)針對銷項企業(yè)當期確認的銷項稅額與當期實際抵扣的進項稅額的差額并非因銷售而實際應(yīng)當承擔的稅負,也就違背了財務(wù)會計的配比原則。
(三)企業(yè)的增值稅稅收負擔沒有作為費用反映在利潤表中目前我國的損益表中,只有營業(yè)稅金及附加和所得稅費用,沒有增值稅費用。由于增值稅不能作為費用進入損益表,企業(yè)獲得利潤的過程無法完整再現(xiàn),報表使用人無法確知增值稅對本期損益的影響程度,違反了信息的完整性和可理解性,我們應(yīng)當在把增值稅稅負歸集為一項費用,使其反映在利潤表中。
三、我國增值稅會計核算方法的改進和完善
(一)增設(shè)“遞延進項稅額”科目,并使進項稅額應(yīng)計入采購成本
企業(yè)為了實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營,需要進購存貨以及固定資產(chǎn),因此,在進購的過程中無需考慮是否獲得了增值稅合法扣稅憑據(jù)都應(yīng)當根據(jù)實際支付價格支付。企業(yè)在后的了增值稅合法憑證之后,同時能夠在合理時間進行申報抵扣需要交納應(yīng)交稅費增值部分。
(二)設(shè)置“增值稅費用”科目
“增值稅費用”科目借方主要以本期會計銷售收入的實際銷項稅額進行登記,并結(jié)合稅法規(guī)定調(diào)整的銷項稅額統(tǒng)一登記;該項目貸方則主要以本期會計銷售成本進行稅額進行登記,同時依照稅法規(guī)定的銷售貨物成本進項稅額予以登記。另外借方期末余額主要是指企業(yè)本期所產(chǎn)生的增值稅費用。期末,企業(yè)本期余額要全部轉(zhuǎn)到“本年利潤”中,在成轉(zhuǎn)入行為后無余額。在對銷售收入明確確認時,要結(jié)合銷售收入中銷項稅額,借記“增值稅費用”,貸記“應(yīng)交增值稅”科目。在對銷售成本實現(xiàn)結(jié)轉(zhuǎn)過程中,要對銷售成本包括的進項稅額借記“遞延進項稅額”科目,貸記“增值稅費用”科目。
設(shè)置“增值稅費用”科目其賬戶核算包括以下兩個方面性質(zhì):其一,主要根據(jù)當期會計銷售收入以及銷售成本,在統(tǒng)一計算后得出的會計意義角度的增值稅費用;其二,主要是針對稅會差異調(diào)整中根據(jù)稅法內(nèi)容完成的納稅調(diào)整增值稅費用。
(三)協(xié)調(diào)資產(chǎn)負債表以及利潤表
從上述分析可知“增值稅費用”科目期末余額核算主要是指企業(yè)本期增值稅費用,是對增值稅會計內(nèi)涵的直接體現(xiàn)。“應(yīng)交增值稅”期末余額主要是指本期需要上交的增值稅,直接是對稅收法規(guī)的體現(xiàn)。在對會計報表編制過程中,要結(jié)合以上理論,即銷項稅歸到銷售收入中,進項稅軌道存貨成本中,由此來看增值稅要作為一項費用調(diào)整到利潤表中??梢詫?ldquo;增值稅費用”科目在營業(yè)利潤前增加。另外,調(diào)整資產(chǎn)負債表可以設(shè)置“遞延進項稅額”項目,屬于資產(chǎn)類;設(shè)置“遞延銷項稅額”項目,屬于負債類。
會計畢業(yè)論文參考例文篇2
淺談提升財務(wù)會計的職業(yè)判斷能力的方法
一、提高會計職業(yè)判斷能力的必要性
隨著市場經(jīng)濟體制的不斷推進,各行業(yè)都面臨著企業(yè)轉(zhuǎn)型和改革,為了更好的順應(yīng)市場競爭,企業(yè)紛紛完善管理機制,改進管理措施。財務(wù)部門作為企業(yè)管理的重要部門,其職能已經(jīng)逐漸由單純的數(shù)據(jù)統(tǒng)計核算轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾砗怂悴⑿?這種情況下,決定了財務(wù)會計人員不僅要做好相關(guān)的數(shù)據(jù)信息處理工作,還要根據(jù)所得的企業(yè)發(fā)展信息,以及市場最新動態(tài),對企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展狀況進行一定的判斷,從而為經(jīng)營決策提供參考。因此,提高我國企業(yè)的財會工作人員的職業(yè)判斷能力勢在必行,筆者認為其必要性主要表現(xiàn)為以下兩個方面:
(一)財務(wù)會計部門的工作對象的特殊性
企業(yè)的財務(wù)會計部門作為企業(yè)信息的重要傳遞載體,在工作的過程中會接觸到大量的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營信息。對這些數(shù)據(jù)進行匯總和綜合是財務(wù)部門的主要工作任務(wù),在核算和報表繪制的過程中,財會工作人員可以依據(jù)自身的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng),較為直接和深刻的了解企業(yè)目前的經(jīng)營管理狀況。這種優(yōu)勢使得財會工作人員可以對市場信息和企業(yè)決策做出更加準確的判斷,從而給企業(yè)管理人員提供可靠的參考意見和備選方案。所以,基于財會部門的這種工作對象決定的優(yōu)勢,企業(yè)要善加利用,不斷提高財會人員的專業(yè)素養(yǎng),使其具備良好的職業(yè)判斷能力,可以從大量的企業(yè)信息中甄別有效信息,為企業(yè)決策提供合理參考意見。
(二)激烈的行業(yè)競爭
市場經(jīng)濟體制改革以來,各行各業(yè)在面臨機遇的同時,也受到了前所未有的挑戰(zhàn)。二十一世紀后我們已經(jīng)進入了信息時代,在市場競爭中,誰首先掌握了準確的信息,誰就在競爭中占有了先機。所以,各個企業(yè)也都加大對于信息的采集和分析的投入力度,希望能夠通過對信息的合理利用,提升自身的競爭優(yōu)勢。因此,企業(yè)在加強信息管理的同時,也對信息的直接接觸人員,即財會工作人員提出了更高的要求,希望他們能夠在信息處理的過程中,有效的過濾和排除無用信息,篩選出對企業(yè)發(fā)展和行業(yè)發(fā)展趨勢有著重要影響的信息。這種情況下,通過各種方式加強和提高企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力也就顯得非常重要。
二、我國企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力現(xiàn)狀
(一)我國財務(wù)人員的職業(yè)能力構(gòu)成
近些年,我國財務(wù)工作人員的準入制度還是比較嚴格的,考核機制也相對完善,所以我國的企業(yè)會計一般都具有國家頒發(fā)的從業(yè)資格證書,并且對相關(guān)的法律法規(guī)有一定程度的了解和掌握。就我國目前企業(yè)中的財務(wù)人員的總體職業(yè)素養(yǎng)來看,并沒有很強的職業(yè)判斷能力。主要表現(xiàn)為企業(yè)財務(wù)人員的工作重點仍然以會計核算任務(wù)為主,相關(guān)的會計職業(yè)技能非常熟練和完善,但是與此相對應(yīng)的職業(yè)判斷能力就顯得比較薄弱。而隨著高新技術(shù)在財務(wù)工作中的應(yīng)用,傳統(tǒng)、繁復(fù)的數(shù)據(jù)整理與核算工作,已經(jīng)大部分由計算機系統(tǒng)完成,財務(wù)會計從繁重的手工勞作中解放出來,擁有了更多的時間和精力從事相關(guān)的管理工作。這種情況下,如果財務(wù)人員不具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)判斷能力,將會使會計管理工作舉步維艱。
(二)導(dǎo)致我國財務(wù)人員職業(yè)判斷能力缺失的原因
我國企業(yè)財會人員的能力構(gòu)成不協(xié)調(diào),直接導(dǎo)致的后果就是職業(yè)判斷能力的缺失,即財務(wù)人員在工作中不能根據(jù)會計系統(tǒng)中的各種類目和相關(guān)資訊,為企業(yè)提供有效的參考意見和信息。更有一些財務(wù)工作人員利用工作之便,為企業(yè)提供一些錯誤的判斷信息,嚴重的影響了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和管理。筆者經(jīng)過認真的分析,總結(jié)出了以下兩種影響我國財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力正常發(fā)揮和形成的原因,希望能夠起到一些啟發(fā)和借鑒意義。
首先,主觀因素。雖然隨著會計行業(yè)的不斷發(fā)展,我國的會計從業(yè)人員的整體素質(zhì)在不斷提高,但是仍然有一些企業(yè)的會計從業(yè)人員并不具有相應(yīng)的從業(yè)資質(zhì)。導(dǎo)致這種情況的原因是多方面的,主要的有:在企業(yè)發(fā)展之初,任用了一些沒有會計專業(yè)知識和技能的財務(wù)人員,并且隨著企業(yè)的發(fā)展,這些財會人員已經(jīng)流入了企業(yè)財務(wù)管理部門的管理層,導(dǎo)致了整個財會部門在管理方式和管理模式上的落后,也就無法順應(yīng)財務(wù)部門的轉(zhuǎn)型以及加強對從業(yè)人員的職業(yè)判讀能力的培養(yǎng);同時,由于一些企業(yè)并不重視對財務(wù)人員的專業(yè)知識和技能的培訓(xùn),使其不能及時的更新知識結(jié)構(gòu),導(dǎo)致了職業(yè)判斷能力的缺失;由于財務(wù)工作人員自身的認知偏差導(dǎo)致的對職業(yè)判斷能力的認識不當,使其沒有正確地發(fā)揮和運用自身的職業(yè)判斷能力等等。以上便是筆者從企業(yè)和財務(wù)工作人員自身總結(jié)出的導(dǎo)致我國財會人員職業(yè)判斷能力缺失的因素。
其次,客觀因素。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,市場環(huán)境也發(fā)生了很大變化,各種市場信息充斥在企業(yè)的運行和發(fā)展過程中。然而由于經(jīng)濟運行的復(fù)雜性和不穩(wěn)定性,導(dǎo)致了這些信息本身就具備很強的不確定性。這種經(jīng)濟運行規(guī)律和實物發(fā)展規(guī)律影響下的信息不確定性,是無法通過任何形式和手段予以避免的。所以,對于出現(xiàn)這些信息不確定性導(dǎo)致的財會人員的職業(yè)判斷失誤,企業(yè)和財會人員只能盡力避免,而無法消除。此外,由于我國實行的是中國特色的社會主義市場經(jīng)濟,所以不是完全的放任市場對經(jīng)濟活動進行操控,還要通過一定的宏觀調(diào)控政策對社會的整體經(jīng)濟運行以及行業(yè)發(fā)展趨勢進行相關(guān)調(diào)整。所以,這些政策和規(guī)范的制定和更改也會一定程度上影響企業(yè)財會人員的職業(yè)判斷能力的發(fā)揮。以上便是筆者總結(jié)的影響企業(yè)財會人員職業(yè)判斷能力的客觀因素。