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企業(yè)市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的探究論文

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企業(yè)市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的探究論文

  在市場經(jīng)濟(jì)中,市場中的雙方都面臨著風(fēng)險(xiǎn)。因此,進(jìn)行市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理,是企業(yè)不能忽略的一項(xiàng)重要管理工作。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心準(zhǔn)備的:企業(yè)市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的探究相關(guān)論文。內(nèi)容僅供參考,歡迎閱讀!

  企業(yè)市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的探究全文如下:

  【摘要】:本文從企業(yè)市場營銷管理探討出發(fā),對市場營銷的風(fēng)險(xiǎn)及成因進(jìn)行分析,并提出了應(yīng)對營銷風(fēng)險(xiǎn)的策略。本文認(rèn)為,企業(yè)市場營銷風(fēng)險(xiǎn)主要來源于市場環(huán)境的變化,表現(xiàn)為市場風(fēng)險(xiǎn)、成本風(fēng)險(xiǎn)和員工風(fēng)險(xiǎn)三個主要的形式,營銷管理要進(jìn)行全面的風(fēng)險(xiǎn)管理,則需要一系列管理方法和管理制度的創(chuàng)新。營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的發(fā)展意味著企業(yè)市場營銷管理的進(jìn)步,這不僅能夠使企業(yè)營銷活動開展的更為順利,還有助于企業(yè)管理效能的全面提升。

  【關(guān)鍵詞】: 市場營銷 風(fēng)險(xiǎn)管理 風(fēng)險(xiǎn)成因

  1.企業(yè)市場營銷管理概述

  1.1企業(yè)市場營銷管理面臨的新環(huán)境

  市場營銷是企業(yè)發(fā)展過程中最重要的環(huán)節(jié),是企業(yè)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)的唯一途徑。現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營的產(chǎn)品有很大一部分不再是有型的產(chǎn)品,例如旅游產(chǎn)品、文化產(chǎn)品和信息類產(chǎn)品等。這些產(chǎn)品的營銷活動也不能再用傳統(tǒng)的營銷方法實(shí)現(xiàn),因此,現(xiàn)代企業(yè)在市場營銷管理中面臨的第一個新環(huán)境就是企業(yè)產(chǎn)品和營銷方法的變化;在信息時(shí)代,企業(yè)能夠利用的銷售途徑也和以往有巨大的差別,網(wǎng)絡(luò)銷售要求銷售人員的職業(yè)技能和銷售技巧能夠在滿足網(wǎng)絡(luò)交流的同時(shí),抓住消費(fèi)者的網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)心理,而營銷也需要設(shè)立與網(wǎng)絡(luò)銷售有關(guān)的客服和售后等。企業(yè)市場營銷管理要想提高管理效力,也必須使管理本身符合信息時(shí)代的要求,這是企業(yè)市場營銷管理面臨的第二個新環(huán)境;社會經(jīng)濟(jì)和文化的不斷發(fā)展催生了一個嶄新的銷售環(huán)境。

  1.2企業(yè)市場營銷管理的發(fā)展方向

  企業(yè)市場營銷面臨的新環(huán)境為市場營銷活動提供了更加廣闊的發(fā)展空間,同時(shí)也使得市場營銷管理面臨著巨大的挑戰(zhàn)。在這種新環(huán)境中,市場營銷管理的發(fā)展方向展示出以下三個特點(diǎn):第一,營銷管理的思想更加多元化。雖然市場營銷的根本目的是實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤,但是,營銷所依靠的是市場環(huán)境分析和企業(yè)營銷員工的努力,因此,營銷管理思想將不至于從企業(yè)環(huán)境的優(yōu)勢和劣勢分析入手進(jìn)行目標(biāo)性的管理,而是傾向于采用目標(biāo)式、人本化和精細(xì)化等多種管理思想;第二,營銷管理的方法需要創(chuàng)新。營銷管理以企業(yè)銷售額實(shí)現(xiàn)為最終價(jià)值,而在新環(huán)境中,企業(yè)的產(chǎn)品和銷售渠道都發(fā)生了變化,營銷管理的方法必然也要有所創(chuàng)新,才能使銷售行為有效;第三,營銷管理的職能擴(kuò)展。傳統(tǒng)的營銷管理以管理銷售人員的工作和管理銷售行為為主,按照管理范圍來看,營銷管理屬于企業(yè)項(xiàng)目管理中的一部分,有時(shí)候,一個營銷項(xiàng)目結(jié)束,相關(guān)的管理方法也就宣告終結(jié)。

  1.3探討營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的意義

  風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)在運(yùn)營過程中必須要承擔(dān)的不利后果,造成企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的因素有很多,而在眾多的風(fēng)險(xiǎn)類型中,由于營銷不力造成的風(fēng)險(xiǎn),對企業(yè)經(jīng)營的不良影響是最直接的。因此,進(jìn)行營銷風(fēng)險(xiǎn)管理,成為現(xiàn)代企業(yè)營銷管理中最為重要的一個環(huán)節(jié)。作為企業(yè)營銷管理一部分的營銷風(fēng)險(xiǎn)管理,其管理思想和管理方法的發(fā)展和變革,直接體現(xiàn)到企業(yè)營銷管理的實(shí)際行為當(dāng)中,而風(fēng)險(xiǎn)管理也成為企業(yè)營銷管理在新的環(huán)境中不斷發(fā)展和變化的主要形式之一。
2、風(fēng)險(xiǎn)探討

  2.1市場風(fēng)險(xiǎn)

  市場環(huán)境是企業(yè)營銷面臨的第一重要環(huán)境??蛻魧ζ放频恼J(rèn)知程度、客戶忠誠度、目標(biāo)營銷區(qū)域的行業(yè)競爭力、同一時(shí)期某一區(qū)域市場的產(chǎn)品飽和度等、企業(yè)在目標(biāo)市場范圍內(nèi)的企業(yè)形象等,都是企業(yè)要面對的市場環(huán)境要素。這些市場環(huán)境要素的變化影響著企業(yè)對市場進(jìn)行分析的結(jié)果,進(jìn)而影響營銷策劃的全過程,也影響市場營銷的管理策略的實(shí)施。信息時(shí)代的到來和全球化的市場環(huán)境,使企業(yè)所面對的市場環(huán)境要素更加復(fù)雜,目標(biāo)市場消費(fèi)群體的文化心理特征、年齡層次等,都需要被考慮進(jìn)去;原本一些固定的市場環(huán)境要素,可能會由于某一行政措施的變化,或者某一新型科技的應(yīng)用而突然發(fā)生改變。

  2.2成本風(fēng)險(xiǎn)

  企業(yè)營銷的根本目的是實(shí)現(xiàn)企業(yè)的產(chǎn)品價(jià)值,為企業(yè)謀求利潤,然而,在銷售過程中,企業(yè)所付出的成本遠(yuǎn)不止產(chǎn)品成本那樣簡單。很多企業(yè)在會展?fàn)I銷中表現(xiàn)極佳,從表面上看起來“大賣”,而實(shí)際產(chǎn)生的利潤卻與日常銷售利潤幾近相同,很多時(shí)候都是由于營銷管理中對成本控制不足造成的。由于成本控制不良造成營銷成本飄升,由此帶來的成本風(fēng)險(xiǎn),是營銷風(fēng)險(xiǎn)中最難被注意到的,但是也是對營銷影響比較大的一種風(fēng)險(xiǎn)類型。

  2.3員工風(fēng)險(xiǎn)

  無論是以何種銷售渠道,銷售哪一類的產(chǎn)品,企業(yè)要盈利,所依靠的都是銷售員工的努力,這也是銷售員工薪酬水平相較于其他職位的員工稍高的主要原因。一個企業(yè)擁有幾支高績效的銷售團(tuán)隊(duì),可以在短時(shí)間內(nèi)幫助企業(yè)獲得大量利潤,能夠使企業(yè)資金鏈牢固,甚至能夠解救企業(yè)的危局;反過來,無論企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量多好、服務(wù)多周到,銷售員工工作懈怠,銷售額度低,企業(yè)的盈利目的也很難實(shí)現(xiàn)。

  3.市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的主要策略

  3.1對市場分析方法進(jìn)行創(chuàng)新

  在市場營銷環(huán)境分析過程中,對市場進(jìn)行分析是規(guī)避營銷風(fēng)險(xiǎn)的主要策略。傳統(tǒng)的市場分析常應(yīng)用推理分析的方式,推理分析在企業(yè)市場營銷環(huán)境分析中具有資源消耗少、分析快速等優(yōu)勢,缺陷在于推理分析不夠全面,不能夠?qū)σ恍┎淮_定因素進(jìn)行完全的了解和說明。企業(yè)有必要對推理分析的方法進(jìn)行創(chuàng)新來彌補(bǔ)這些缺陷,可以采用的方法是在推理分析中加入推理驗(yàn)證的過程,使市場分析的結(jié)果準(zhǔn)確度提高,并且能夠有效應(yīng)對市場中變化的風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境。推理驗(yàn)證過程可以通過實(shí)驗(yàn)法來完成,也可以根據(jù)資料總結(jié)的方式來完成。實(shí)驗(yàn)法即是將推理分析得出的營銷環(huán)境結(jié)果進(jìn)行簡單的應(yīng)用,通過對應(yīng)用過程的觀察總結(jié)可能出現(xiàn)的問題,完善推理的結(jié)果;通過對應(yīng)用結(jié)果的觀察,判斷推理分析是否符合客觀實(shí)際、可能達(dá)到怎樣的效果,再根據(jù)這些結(jié)果進(jìn)行推理分析的再一次總結(jié)。

  3.2采用精細(xì)化的營銷成本管理策略

  營銷的成本不僅包括產(chǎn)品成本,還包括營銷過程中的各種資源消耗。每當(dāng)企業(yè)設(shè)計(jì)并制定一項(xiàng)營銷計(jì)劃,就應(yīng)該將其中各種與資源消耗有關(guān)的事項(xiàng)計(jì)入到成本當(dāng)中,只有這樣,才能夠保證整個營銷活動的成本計(jì)算是全面的、正確的,才能夠有效規(guī)避營銷成本風(fēng)險(xiǎn)。但是,企業(yè)不可能對每一次營銷活動都單獨(dú)計(jì)算成本,這不但消耗大量的管理資源,并且,營銷活動的多變性特征也使得事前成本計(jì)算準(zhǔn)確率不足。

  3.3采用科學(xué)的員工激勵策略和合同制管理

  企業(yè)在市場營銷中面對的員工風(fēng)險(xiǎn)由員工工作績效下降和員工流失引起,因此,企業(yè)有必要采用科學(xué)的激勵方式來維持員工的工作動力,以企業(yè)文化建設(shè)保持高績效的營銷員工對企業(yè)忠誠度之外,還需要采取一些強(qiáng)硬的手段,對員工進(jìn)行忠誠度管理。在一場營銷活動中,高薪激勵對高績效銷售員工的效果不佳,而企業(yè)又不能為他們提供適時(shí)的休假,這時(shí)候,管理者可以采用心理學(xué)方法,投員工所好,對其進(jìn)行工作認(rèn)同感激勵。例如,內(nèi)控型的員工傾向于將自己的能力、努力程度以及身心狀況作為工作績效高低的決定因素,而外控型的員工則將任務(wù)難度、運(yùn)氣和同事以及上司對工作的影響作為工作績效高低的決定因素。對于一名內(nèi)控型的員工,管理者應(yīng)該在溝通過程中表達(dá)對員工的肯定并進(jìn)行鼓勵。

  4.在市場營銷風(fēng)險(xiǎn)管理過程中應(yīng)遵循的原則

  4.1始終以市場營銷環(huán)境變化作為風(fēng)險(xiǎn)管理的出發(fā)點(diǎn)

  市場營銷管理要想做到有效地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),就必須重視營銷環(huán)境對營銷風(fēng)險(xiǎn)的整體影響。無論是來自于市場要素變化的風(fēng)險(xiǎn),還是來自于營銷成本和員工的風(fēng)險(xiǎn),從其本源角度來看,都是營銷的內(nèi)外部環(huán)境變化引發(fā)的。

  4.2重視管理中的人本化體現(xiàn)

  在風(fēng)險(xiǎn)管理過程中,管理者難免要應(yīng)用一些強(qiáng)硬的手段,如制定相應(yīng)的制度,并為了保證制度的實(shí)施而采取強(qiáng)制性的評價(jià)方式等。但是,營銷風(fēng)險(xiǎn)管理的中心是通過管理員工,進(jìn)而管理整個營銷活動,無論是市場分析的創(chuàng)新還是精細(xì)化管理的實(shí)施乃至對員工的激勵和合同管理,都是建立在員工管理的基礎(chǔ)上的。

  5、結(jié)論

  綜上所述,企業(yè)營銷管理直接影響著企業(yè)營銷行為的有效性,進(jìn)而影響到企業(yè)盈利目的的實(shí)現(xiàn),而在營銷管理中,風(fēng)險(xiǎn)管理是十分重要的環(huán)節(jié)。企業(yè)營銷管理環(huán)境的變化和營銷管理發(fā)展的趨勢,使得風(fēng)險(xiǎn)管理有了創(chuàng)新發(fā)展的可能性。企業(yè)在營銷過程中面對的來自于市場環(huán)境、營銷成本和員工的風(fēng)險(xiǎn),都可以通過一系列先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理策略加以規(guī)避。希望能夠?yàn)槠髽I(yè)營銷管理風(fēng)險(xiǎn)管理活動的開展提供幫助和建議。

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