全國(guó)各地的公務(wù)員面試已經(jīng)陸續(xù)展開(kāi)，很多考生可能會(huì)有疑問(wèn)面試到底是什么，其實(shí)面試只是人事測(cè)評(píng)的一種手段，測(cè)評(píng)的是應(yīng)試者在這個(gè)職位上的工作能力以及應(yīng)試者自身的一些個(gè)性品質(zhì)。在面試中，考生的語(yǔ)言表達(dá)能力對(duì)面試結(jié)果有著重要的影響。如果考生在答題時(shí)邏輯連貫、條理清晰、表達(dá)流暢，肯定很受面試官的歡迎，這也是面試得高分的一個(gè)法寶。接下來(lái)小編就給大家講講如何提高面試語(yǔ)言表達(dá)能力，大家一起來(lái)看看吧!

作者|艾米

　　一、素材積累，提高知識(shí)儲(chǔ)備量

　　從往年公務(wù)員面試的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，很多考生在答題時(shí)表達(dá)不流暢，最主要的原因是對(duì)知識(shí)儲(chǔ)備量不夠，答題的素材匱乏，沒(méi)有內(nèi)容可說(shuō)。所以，備考面試期間，考生要多關(guān)注時(shí)事新聞，瀏覽新聞網(wǎng)站和報(bào)刊，特別是看一些熱點(diǎn)時(shí)評(píng)文章，汲取其精華。

　　二、流露真情，提升表達(dá)情感

　　有的考生在答題的時(shí)候，缺乏面部表情，一味地回答問(wèn)題，表情緊夯著，讓面試官覺(jué)得該考生較為死板，從而影響留給面試官的印象。因此，考生面試的過(guò)程中要臉帶笑容，自信從容，說(shuō)話注意語(yǔ)速語(yǔ)調(diào)，肢體動(dòng)作自然，流露真情。

　　三、邏輯連貫，表達(dá)流暢

　　很多考生在答題的時(shí)候邏輯思維不夠嚴(yán)密，造成語(yǔ)言沒(méi)有連貫性，從而出現(xiàn)“嗯、啊、額、然后等口頭語(yǔ)，表達(dá)不流暢，面試官聽(tīng)不清楚，面試結(jié)果也是可想而知的。