個(gè)人簡(jiǎn)歷包括哪些內(nèi)容
簡(jiǎn)歷如同是產(chǎn)品的廣告和說明書,是求職者給招聘單位發(fā)的第一份簡(jiǎn)要介紹。下面小編給大家?guī)砹藗€(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括哪些內(nèi)容,僅供參考,歡迎大家閱讀,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭丁?/p>
▼目錄▼
◆個(gè)人簡(jiǎn)歷包括哪些內(nèi)容◆
◆一份完備的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含以下要素◆
◆個(gè)人簡(jiǎn)歷制作的五個(gè)重點(diǎn)◆
◆簡(jiǎn)歷十大忌諱◆
◆個(gè)人簡(jiǎn)歷范文◆
個(gè)人簡(jiǎn)歷包括哪些內(nèi)容
簡(jiǎn)歷就是將你自身的經(jīng)歷、工作成績、能力、性格等簡(jiǎn)要地列舉出來,受欄目及空間限制,你不一定將所有的東西羅列出來,但最能反映你優(yōu)點(diǎn)及能力的經(jīng)歷可千萬別忘了有條理地加以介紹。一份好的簡(jiǎn)歷應(yīng)做到個(gè)性突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、樸實(shí)簡(jiǎn)潔、設(shè)計(jì)精巧,讓用人單位一看就能留下深刻的印象。一份能吸引招聘者注意力的簡(jiǎn)歷能創(chuàng)造面試的機(jī)會(huì)及增加錄取的機(jī)率,所以在制作簡(jiǎn)歷時(shí)千萬不要繁瑣冗雜。
簡(jiǎn)歷最好是用計(jì)算機(jī)打印出來,可復(fù)印多份,這樣可以在參加人才市場(chǎng)、面試、走訪招聘公司、拜托朋友幫忙時(shí),增加一個(gè)書面介紹自己的機(jī)會(huì),從而達(dá)到“普遍開花,重點(diǎn)結(jié)果”的效果。
簡(jiǎn)歷并沒有固定的格式,一般包括個(gè)人基本資料、學(xué)歷、社會(huì)工作、興趣愛好等。其主要內(nèi)容和要求大體如下:
(1)個(gè)人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等,一般書寫在簡(jiǎn)歷最前面。
(2)學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過學(xué)歷情況來了解應(yīng)聘者的知識(shí)及專業(yè)能力水平,而工作經(jīng)歷又通恰好的表現(xiàn)出應(yīng)聘者的工作能力,所以學(xué)歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細(xì)的寫出來。
(3)特長。你的特長是招聘單位最關(guān)心的項(xiàng)目之一,羅列出你的特長是非常必要的。
(4)興趣、愛好與性格如果社會(huì)工作經(jīng)歷較少,為能表現(xiàn)你的個(gè)性,可加寫興趣,以展示你的品德、修養(yǎng)或社會(huì)能力及與人合作精神,但注意最好寫一些你有所研究并具有個(gè)性的愛好。如沒有興趣愛好也可不寫,可直接描述你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切,所以用詞要貼切。
一份完備的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含以下要素
姓名、地址和電話號(hào)碼:你的姓名,地址和電話號(hào)碼應(yīng)寫在你簡(jiǎn)歷的頂端。在尋找工作期間,應(yīng)確保由你的自動(dòng)回應(yīng)電話傳達(dá)的信息聽起來職業(yè)化。你錯(cuò)過的電話或許正好能為你提供工作的機(jī)會(huì)。
職業(yè)(工作)目標(biāo):緊隨姓名、地址和電話之后的便是你的職業(yè)或工作目標(biāo)。目標(biāo)填寫要簡(jiǎn)明扼要,同時(shí)表明你應(yīng)聘的類型,或你正在尋求的特定的職位頭銜。
教育水平或個(gè)經(jīng)歷:相對(duì)個(gè)人的經(jīng)歷而言,假如你的教育程度對(duì)你所尋求的工作更有利,那么應(yīng)將教育程度列第一位。當(dāng)然,反之亦然。
教育背景:填寫教育背景時(shí),應(yīng)把你最近獲得的學(xué)位或最高學(xué)歷寫在前面。一般方法是寫清學(xué)校名稱,城市和國家然后是獲得的學(xué)位及畢業(yè)時(shí)間,假如你目前仍在校就讀,就應(yīng)填上將按計(jì)劃畢業(yè)的時(shí)間。
假如你在校曾獲得“成績優(yōu)等”,被選為班長,或自立讀完大學(xué),你盡可將這些成就列在履歷的“榮譽(yù)與成就”欄里。
假如你覺得學(xué)過的一些課程對(duì)你的工作有利,你盡可建立一個(gè)“主要課程”或“相關(guān)課程”欄,并將這些課程的科目詳細(xì)地填入相應(yīng)欄目里。
雇用史描述:現(xiàn)在是盡興填寫的時(shí)候了(毫無顧慮的自由的信息流通),寫下你從事的任何工作或?qū)γ考ぷ魉?fù)的責(zé)任。你或許會(huì)發(fā)現(xiàn)每天選擇一項(xiàng)并專注于該項(xiàng)工作的努力很有幫助。與朋友或同事大談自己過去的工作經(jīng)歷同樣會(huì)很受啟迪。
證明人:證明人通常是放在簡(jiǎn)歷的.最后一欄,證明人的詳情,一般不應(yīng)出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上,而應(yīng)單獨(dú)用一張紙寫出,并說明你與他們是什么關(guān)系。與工作有關(guān)的證明人,你可以列舉那些公司總裁、經(jīng)理、主管、同事或客戶等。與個(gè)人有關(guān)的證明人可以列舉你的朋友、同事房東等等。在將某些人列入你的證明人欄目之前,你應(yīng)事先通知這些人并詢問對(duì)方是否樂意做你的證明人。
推薦信:在辭去一份工作之前或之后的盡可能短時(shí)間內(nèi),要讓盡可能多的人為你寫推薦信。一封推薦信能明白地寫上你的品格優(yōu)點(diǎn),而口頭推薦卻使你很難知道推薦人到底為你說了些什么。推薦信可以附在簡(jiǎn)歷之后,或者與你的證明人材料一塊單獨(dú)交給你可能的未來老板。一封推薦信要比你自己扭捏羞澀中的夸夸其談更能展示你的才能。
當(dāng)然,并非任何情況都需要在簡(jiǎn)歷中描述,比如以下內(nèi)容:
沒有必要將你的婚姻狀況、幾個(gè)孩子、宗教信仰、種族、身高、體重、健康狀況等寫進(jìn)簡(jiǎn)歷。如果與工作沒有直接關(guān)系的話,也勿需將政治或職業(yè)上的關(guān)系寫進(jìn)去。
不要將你過去的工資和期望的工資水平寫進(jìn)去。如果你在簡(jiǎn)歷中寫上了一部分嗜好或其他一些業(yè)余活動(dòng),建議你刪去那些可能被認(rèn)為有危險(xiǎn)性的活動(dòng)。另外還要知道,雇主需要的是你為他工作,而非你從娛樂中恢復(fù)了你的精力。
個(gè)人簡(jiǎn)歷制作的五個(gè)重點(diǎn)
一、基本信息一定要準(zhǔn)確、真實(shí)
包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、戶口所在地、婚姻狀況、教育背景(包括學(xué)歷程度和所學(xué)專業(yè)及畢業(yè)學(xué)校)、外語和電腦掌握的熟練程度等等,一定要詳細(xì)列出,給人以完整的印象;同時(shí),也表明你工作態(tài)度認(rèn)真、規(guī)范,懂得商業(yè)禮儀。個(gè)人照片如果在有條件的情況下請(qǐng)盡可能的上傳在網(wǎng)上,讓未曾謀面的招聘負(fù)責(zé)人對(duì)你留下深刻的印象。
二、聯(lián)系方式要準(zhǔn)確無誤
當(dāng)您在網(wǎng)上求職時(shí),一定要保證您所填寫的手機(jī)、電話號(hào)碼和E-mail真實(shí)有效。如果因?yàn)槁?lián)系方式不正確,讓用人單位聯(lián)系不上您而失去了一份好的工作機(jī)會(huì),這是對(duì)自己是多么重大的損失啊!
三、求職意向要明確
期望薪水、期望地點(diǎn)、期望行業(yè)、期望工作職位要根據(jù)自己的情況填寫清楚,讓別人更加很好的了解你對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃。
四、教育經(jīng)歷和工作經(jīng)歷定要填寫的詳細(xì)清楚
此兩項(xiàng)是您的簡(jiǎn)歷中的精華部分,一定要根據(jù)自己的真實(shí)情況填寫的詳細(xì)、清楚,做到讓人一目了然的效果。實(shí)踐證明,從求職者的經(jīng)歷來能看出應(yīng)聘者的經(jīng)驗(yàn)、能力和發(fā)展?jié)摿?。這是打開用人單位與您面談的敲門磚。
五、技術(shù)特長要重視
技術(shù)特長是用人單位極為關(guān)注的一個(gè)重要內(nèi)容之一,因?yàn)殍b于此可以更全面的考察一個(gè)人的能力以及職位的適應(yīng)性。
簡(jiǎn)歷十大忌諱
1、拷貝別人的簡(jiǎn)歷格式;
2、不寫日期(只列公司,不列日期);
3、只有事實(shí),沒有表現(xiàn)(Responsibilities/Accomplishment/Your own role);
4、工作經(jīng)歷太亂(換行業(yè)太頻繁);
5、怨恨字眼(Leave reason: sexual harassment/fired me for no good reason);
6、個(gè)人信息(沒人在乎你單身、結(jié)婚、拉提琴還是踢足球);
7、太多不相關(guān)經(jīng)歷(只有你的家人才會(huì)關(guān)心你大學(xué)以前的事情);
8、非職業(yè)化,不整潔(使用鮮艷的彩色紙/茶杯印);
9、沒有適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)(著急找工作并不表示應(yīng)該廣種薄收);
10、只有簡(jiǎn)歷,沒有COVER LETTER
個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
姓 名:
國 籍:中國
目前住地:南海區(qū)民 族:漢族
戶 籍 地:廣西身 材:173 cm 64 kg
婚姻狀況:未婚年 齡:25
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:工業(yè)/產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工程/機(jī)械、
工作年限:職 稱:初級(jí)
求職類型:全職
可到職日期:一個(gè)星期
月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):
工作經(jīng)歷
公司名稱:佛山嘉鏵五金(中國)有限公司起止年月:2011-07 ~
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職務(wù):設(shè)備科技術(shù)員,助理工程師
工作描述:設(shè)備設(shè)計(jì),圖紙,制造,設(shè)備管理
工作成績:自用非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)和圖紙能獨(dú)立完成.設(shè)備異常的技術(shù)處理.
離職原因:想換環(huán)境
教育背景
畢業(yè)院校:廣西行政學(xué)院
最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:2012-07-01
所學(xué)專業(yè):管理第二、具有機(jī)械和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),了解塑膠,五金產(chǎn)品的性質(zhì),熟悉塑膠模具和五金加工知識(shí),電腦熟練,PROE復(fù)雜曲面能力優(yōu)秀,做過逆向產(chǎn)品設(shè)計(jì),熟悉運(yùn)用CAD,PHOTOSHOP,word和excel,了解產(chǎn)品的整個(gè)開發(fā)的流程和工廠的運(yùn)作體系,善于配合。工作比較細(xì)致認(rèn)真.