普通職員辭職申請(qǐng)理由5篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中,申請(qǐng)書在生活中的使用越來(lái)越廣泛,申請(qǐng)書不同于其他書信,是一種專用書信。寫申請(qǐng)書真像想象中那么難嗎?下面小編給大家?guī)?lái)普通職員辭職申請(qǐng)理由,更多的辭職申請(qǐng)書可以點(diǎn)擊“辭職申請(qǐng)書”查看喔。
普通職員辭職申請(qǐng)理由1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
有個(gè)事情已經(jīng)再我心里隱藏了很久了,我本來(lái)不想提出,可是不提出是不行的,因?yàn)檫@個(gè)事情很迫切,不提出來(lái)不行了,迫不得已職員辭職報(bào)告。
我決定離開(kāi)公司,再求另外更好的發(fā)展,不是說(shuō)現(xiàn)在的公司不好,只是我一直沒(méi)有適應(yīng)我們公司的環(huán)境,再這里沒(méi)有歸屬感,我一直在適應(yīng),可是都過(guò)去半年了,我還是不能適應(yīng),沒(méi)辦法我只能選擇辭職。
承蒙公司收留,我才有機(jī)會(huì)在畢業(yè)之際進(jìn)入公司,從開(kāi)始進(jìn)公司到現(xiàn)在已經(jīng)半年的時(shí)間,公司給予了我成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)和學(xué)習(xí)發(fā)展的平臺(tái),此將使我受益終身。在工作中我不斷得到了韓總的教導(dǎo)與點(diǎn)撥,受益菲淺;還得到很多的指點(diǎn)與幫助,受益頗多;在團(tuán)隊(duì)合作中得到同事的幫助與協(xié)同也使我受益。
公司美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個(gè)人原因,我已決定離開(kāi)公司,希望我的離去不會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和公司帶來(lái)任何不便;對(duì)韓總的賞識(shí)與信任,我將終抱感激之情。希望韓總相信,我這是肺腑之言。
我在公司的時(shí)間還不算很長(zhǎng),我的離去應(yīng)該不會(huì)給公司帶來(lái)很大的傷害,我也不會(huì)給別人透漏我們公司的情況和機(jī)密的,我以我的人格擔(dān)保。
我在公司的時(shí)候和公司同事的關(guān)系沒(méi)有處的很好,也是我決定離去的原因之一,我以前在學(xué)校的時(shí)候和同學(xué)關(guān)系都處的很好,不知道這一次是怎么回事??赡芪疫€沒(méi)有完全適應(yīng)公司的環(huán)境和工作后和同事之間的關(guān)系吧,我以后會(huì)注意和未來(lái)的同事處好關(guān)系的。
我就這樣的離去了,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xuexila
__年__月__日
普通職員辭職申請(qǐng)理由2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在貴公司業(yè)務(wù)如此繁忙的時(shí)候,我給您寫這份申請(qǐng),提出辭職,實(shí)屬不該,但是由于家庭原因,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定離開(kāi)公司。
我知道這樣會(huì)給公司帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。
希望您在百忙之中能夠?qū)忛單业纳暾?qǐng),并批準(zhǔn)!
非常感謝在這段時(shí)間里公司對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。在這里,特別感謝你們的關(guān)心和支持。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出申請(qǐng):我自愿在20--年--月--日正式離職。
請(qǐng)給與批準(zhǔn)。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。祝---蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xuexila
__年__月__日
普通職員辭職申請(qǐng)理由3
尊敬的-總、-總:
你們好!今天呈給你們的是我的辭職申請(qǐng)書,也許這個(gè)是無(wú)奈之舉。但總的來(lái)說(shuō),寫這個(gè)辭職申請(qǐng)書我是帶歉意的。
歷來(lái)公司員工離職的緣由無(wú)非有二,一是錢沒(méi)給夠,二是覺(jué)得沒(méi)有價(jià)值體現(xiàn)。
其一是錢的問(wèn)題。我目前所做的工作,其實(shí)和剛畢業(yè)的大學(xué)生所能做的內(nèi)容,程度一致。拿著人家兩倍的工作做著一樣的活,就公司來(lái)說(shuō)是損失,對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō),也是受之有愧。這里我向---和---表示誠(chéng)摯的歉意,二位領(lǐng)導(dǎo)曾對(duì)我寄以厚望,可惜個(gè)人能力有限,沒(méi)有實(shí)現(xiàn)二位領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)時(shí)所付重托。所以對(duì)于工資,以及20%的績(jī)效,我對(duì)公司只有感激,沒(méi)有抱怨。
其二是價(jià)值體現(xiàn)的問(wèn)題。我早在daway做軌道項(xiàng)目時(shí)就已經(jīng)試用過(guò)先施的讀寫器和標(biāo)簽,產(chǎn)品的品質(zhì)和性能給我們這些技術(shù)人員很深的印象;后來(lái)在中軟國(guó)際也參與過(guò)物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目方案的制定,對(duì)物聯(lián)網(wǎng)rfid技術(shù)產(chǎn)生濃厚興趣。時(shí)值張總組建無(wú)錫研發(fā)團(tuán)隊(duì)。我才疏學(xué)淺卻躍躍欲試,完全是對(duì)---總的技術(shù)向往。在---總的這一年半時(shí)間里,我半年時(shí)間花在對(duì)公司產(chǎn)品的熟悉,半年時(shí)間參與---銀行一期的項(xiàng)目實(shí)施,20--年的這半年時(shí)間參與了二期的部分和開(kāi)發(fā)。這里面?zhèn)€人所做的貢獻(xiàn)公司早已經(jīng)得出定論,我也為自己并沒(méi)有達(dá)到公司預(yù)期而自責(zé)。但就個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)來(lái)說(shuō),公司已經(jīng)給了我最大的發(fā)揮空間。
另外要說(shuō)團(tuán)隊(duì)方面,---總引導(dǎo)我們對(duì)用戶需求的了解,他的點(diǎn)評(píng)永遠(yuǎn)一針見(jiàn)血,醍醐灌頂;博士百忙之中還會(huì)幫我們細(xì)心解決技術(shù)難題;宮總對(duì)我們的關(guān)心事無(wú)巨細(xì),全心引導(dǎo);錢總對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的需求悉數(shù)滿足,最好的電腦、最好的福利;標(biāo)簽部的同事總是悉數(shù)傳授rfid標(biāo)簽的硬件知識(shí),工程部的同事經(jīng)常為我們的蹩腳demo演示系統(tǒng)想盡辦法調(diào)試安裝硬件設(shè)備。軟件團(tuán)隊(duì)在現(xiàn)場(chǎng)一線的工作狀態(tài)讓我震驚,從業(yè)六年這是我見(jiàn)過(guò)最能拼的組織;能和這樣的團(tuán)隊(duì)一起工作我沒(méi)有怨言,只有愧疚和感激。
離職的原因在于個(gè)人能力的欠缺。---銀行一期和二期到今日,我在心理和身體上都承受巨大的壓力,以至于沒(méi)有能力調(diào)節(jié)生活與工作的關(guān)系。身體狀況持續(xù)下降,工作效率也變得異常低下。無(wú)錫公司目前的階段需要精兵強(qiáng)將,狼性的團(tuán)隊(duì)不能存在弱者;時(shí)值---銀行二期溫州項(xiàng)目實(shí)施完畢告一段落,我負(fù)責(zé)的功能模塊和任務(wù)也基本全部完成;涉及到的設(shè)計(jì)文檔資料也全部整理完畢,思索再三選擇辭職,給公司和自己一個(gè)交代。
我致力于做一個(gè)優(yōu)秀的員工,做好項(xiàng)目開(kāi)發(fā)中的工作安排,培養(yǎng)公司的研發(fā)團(tuán)隊(duì)力量,拓展rfid行業(yè)應(yīng)用的實(shí)踐。流程,規(guī)范,開(kāi)發(fā)架構(gòu)等等都是在逐步完善的過(guò)程,可惜還是歸咎于個(gè)人能力,我沒(méi)有做好,很多工作都開(kāi)展了很長(zhǎng)時(shí)間,現(xiàn)在沒(méi)法繼續(xù)下去,但這些事務(wù)和進(jìn)度我都在實(shí)施過(guò)程中保留最完整的代碼和文檔資料,只是近一年時(shí)間里,忙于項(xiàng)目沒(méi)有梳理篩選。我會(huì)在工作移交中將這些代碼、文檔悉數(shù)提交,希望能給公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員提供參考和價(jià)值。
公司離職報(bào)告中,多會(huì)要求員工提一些對(duì)公司的建議。我只待了一年半,沒(méi)有什么發(fā)言權(quán)。
離開(kāi)---總之后,我還會(huì)一如既往的對(duì)---總產(chǎn)品保持關(guān)注。我也會(huì)繼續(xù)充實(shí)和鍛煉自己,期待有機(jī)會(huì)在未來(lái)的某一時(shí)刻能以較高水準(zhǔn)繼續(xù)為---總效力。
最后,對(duì)繼續(xù)忘我工作在一線的同事致以最高的敬意,是你們用青春在為公司、為整個(gè)rfid產(chǎn)業(yè)應(yīng)用的進(jìn)步做出卓越的貢獻(xiàn)。你們是我的榜樣,也是整個(gè)行業(yè)的榜樣。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xuexila
__年__月__日
普通職員辭職申請(qǐng)理由4
尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo):
現(xiàn)在我的在公司已經(jīng)兩個(gè)月了,在剛來(lái)到公司的時(shí)候,我對(duì)公司的發(fā)展前景和前途非常的看好,我覺(jué)得我終于找到以及適合的工作的地方了,我終于可以憑借我的能力在一加公司供職了。
不過(guò)現(xiàn)實(shí)總是那么無(wú)情,才兩個(gè)月,我的一些想法和觀點(diǎn)都發(fā)生了改變,我開(kāi)始對(duì)我之前的想法產(chǎn)生了懷疑,直到現(xiàn)在我做出我的決定。
真的很遺憾,匆匆兩個(gè)月尚未度過(guò),居然要和各位說(shuō)再見(jiàn)。
近兩個(gè)月來(lái),受到公司的禮遇及重用,主持公司市場(chǎng)策劃部的日整理文章由編輯:.com常工作,從而使自己擁有了一次難能可貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。策劃人不是文員,其功能定位決定了他們必須在企業(yè)中成為核心決策的技術(shù)參謀。一個(gè)不能與企業(yè)主同聲共氣的策劃人是不能完成他的職業(yè)使命的。
一直以來(lái),鄙人均以“策劃人”作為自己的職業(yè)追求,因此,我從不懷疑自己的專業(yè)精神以及對(duì)工作成果的高標(biāo)準(zhǔn)要求,工作中的一切障礙對(duì)我而言只能算是一次全新的磨礪。但是,策劃人畢竟也有弱點(diǎn)的,過(guò)于感性的思維、追求完美的表現(xiàn)以及職業(yè)特征所需要的與公司最高決策者直接溝通的欲望……等等等等,這一切似乎都成了鄙人工作中不可逾越的鴻溝,始終游離于固有企業(yè)文化所構(gòu)筑的壁壘之外,這些都是我始料未及的。工作熱情就這樣被一次次的熄滅,幾經(jīng)努力下成效甚微。整理文章:
我始終認(rèn)為,企業(yè)的運(yùn)作是以構(gòu)建適合發(fā)展的市場(chǎng)平臺(tái)為基礎(chǔ),獲取有效利潤(rùn)為最終目的,而策劃人就是為企業(yè)主實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)而努力著。
我要走了,我相信我在過(guò)去的表現(xiàn)雖然不錯(cuò),但是遠(yuǎn)未達(dá)到公司缺我不可的情況,所以我的離去不會(huì)給公司帶來(lái)多少的損失,公司的人才有很多,隨便找出一個(gè)人就能夠頂替我的空缺,所以我想領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)難為我。
我走了,但根據(jù)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及現(xiàn)實(shí)經(jīng)營(yíng)狀況,公司仍然需要其他的策劃人,希望在我身上發(fā)生的事情不要再一次發(fā)生。給策劃人多一些空間,甚至于對(duì)某些關(guān)鍵事務(wù)的決策權(quán),是比薪酬待遇更能留住策劃人的極佳方法。
但是我想我在公司才待了兩個(gè)月就要走,真的是非常的遺憾,但是人各有志,我也不知道我是怎么想的,不過(guò)在公司我感覺(jué)我們有什么發(fā)展的前途,我只好離開(kāi)。我對(duì)自己的舉動(dòng)也感到非常的無(wú)奈和自責(zé)!
最后,我想說(shuō)的是,我從未低估過(guò)公司的發(fā)展前景,因此,讓我在此衷心的祝愿公司的明天更美好!
望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的請(qǐng)求!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xuexila
__年__月__日
普通職員辭職申請(qǐng)理由5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我很感激公司給我供給的大舞臺(tái),感激領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我長(zhǎng)久以來(lái)如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了??墒牵铱峙伦⒍ㄊ侨何柚凶畈黄鹧鄣哪莻€(gè),無(wú)法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的主角,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長(zhǎng)的瓶頸,也為了減少我對(duì)自我的失望,我想,我還是離開(kāi)吧,把這個(gè)財(cái)務(wù)主管的位置空出來(lái)給能夠?yàn)檫~為的成長(zhǎng)起到推動(dòng)作用的人才吧。
當(dāng)初選擇來(lái)到邁為,是正確的。我不會(huì)忘記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,同事對(duì)我的幫忙,更不會(huì)忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無(wú)法磨滅的記憶!此刻,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會(huì)后悔——離開(kāi),并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的期望邁為能過(guò)成長(zhǎng)壯大,期望我們?cè)鴮⒃诶龝?huì)上的那些玩笑能夠成真,期望有一天,我能夠驕傲的別人說(shuō)“邁為集團(tuán)財(cái)務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”!
我愧對(duì)公司給我供給的機(jī)會(huì),愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對(duì)自我的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長(zhǎng)的瓶頸!
最終,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xuexila
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