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給自己50個成功的理由

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  一個人成功的就可以有很多理由,你想知道自己成功的理由能有哪些嗎?以下是學習啦小編分享的50個成功的理由,一起來和小編看看吧。

  給自己50個成功的理由

  1 、記住別人任何的壓力都不會壓跨你,只有自己的壓力會毀滅你自己。你要自己去調(diào)試自己的心靈。方法中,音樂電影的方法對于調(diào)試的幫助很大。用音樂治療自己的痛苦。

  2 、人一定要克服自己的沮喪。

  3 、沒有不景氣,只有不爭氣。巧克力精神——巧妙地克服阻力。

  4 、OPT與OPM——運用別人的時間與金錢。

  5 、三條有用的座右銘。、在生命的歷程中要告訴自己,軟弱的是時候要堅強,恐懼的是時候要勇敢,迷惑的時候要明智,抓不住的時候就要放手,真正的勝利是活在自己的心中。、冷靜地面對一切問題,積極不斷地超越自我,惜福永不消極怠惰,活在當下就是最美。、上帝賜給我鎮(zhèn)定和沉著,讓我接受不可改變的事情;上帝賜給我勇氣和力量,讓我改變我有能力改變的事情;上帝賜給我智慧,讓我去分辨哪些事情是我有能力改變的,哪些事情是我無法改變的。

  6 、為什么要冷靜?做業(yè)務(wù)很辛苦的,要很善于處理危機的。

  7 、做業(yè)務(wù)的三大法寶——走出去,說出來,把錢收回來。

  8 、可憐之人必有可恨之處。

  9 、什么是大智慧,就是怎樣運用心靈的智慧,心靈的力量。哀莫大于心死。大部分人都會很沮喪。

  10 、寒冰不能斷流水,枯木也能再逢春。

  11 、要善于運用心靈的力量。有了它,跌倒了再爬起來,失敗了再成功。

  12 、羅伯特清崎的投資理財,四象限理論。E,S,B,I。窮爸爸——公家機關(guān),最講排場,請最多人,花最多的錢,講氣派。富爸爸——企業(yè),私人企業(yè)。企業(yè)是花最少的錢要創(chuàng)造最大的效益,沒有獲利的企業(yè)是最大的罪惡。因為沒有獲利的企業(yè)會造成很多問題家庭。

  13 、并不是讀書讀得很多就會很有錢。

  14 、過安定的生活有兩種辦法一種是在歲之前賺了足夠的錢,比如說個億,然后把這些錢放在銀行,投資基金等。第二種是永遠不要冒險,安心做一個雇員, "有職業(yè)保障"但是真的有職業(yè)保障嗎?沒有!!!那些所謂的有職業(yè)保障的人只不過是在做錢的黑奴。你是否一輩子在為錢做奴隸。為錢而工作?

  15 、你是為生活而工作還是為工作而生活?如果你認為你的工作是享受,那么你就是在為工作而生活,否則的話,你是在為生活而工作。你要為了生活而工作?NO!

  16 、你所擁有的就是最好的。只要是你的就是最好的。

  17 、S象限里是自由職業(yè)者。是做業(yè)務(wù),賺獎金收入的人。剛開始時建立通路。

  18 王想建立的事業(yè)。把消費者變成銷售者,把銷售者變成領(lǐng)導者,管理者。如果不會銷售就不會賺錢。

  19 、怎樣學會銷售?走出去,說出來,把錢收回來。

  20 、銷售的重點是開發(fā)客戶,締結(jié)業(yè)務(wù)。這就需要、專業(yè)知識,關(guān)于產(chǎn)品和服務(wù)的知識。、要知道顧客購買我的產(chǎn)品的至少大理由?把這些理由背得很熟很熟。、要提供證據(jù),提供見證者。、要知道CLOSE的技巧。敢于幫助別人下決定。

  21 、客戶說NO是很正常的,業(yè)務(wù)最大的困難在于膽量,接下來的開場白,產(chǎn)品介紹等等等。萬般草木皆兵器,資源,看到人在走路就如同錢在向你招手。

  22 、利用別人的時間來幫你賺錢。人有四種,消費者——銷售者——管理者——領(lǐng)導者。銷售者是說明教育幫助顧客下決定的人。領(lǐng)導者是解說者。

  23 、怎樣說服顧客,當你把產(chǎn)品形容得并使客戶相信使得客戶認為價值超過價格時,就成交了。價值超過價格就不貴。

  24 、要立大志才能做大事。領(lǐng)導者就是說服,說明,教育,幫助別人下決定的人。

  25 、 I象限的人,是投資者資本家。利用錢來賺錢的人。投資致富法則,沃倫巴菲特的秘訣——第一個法則,絕對不能賠錢。就是說不能在股票價格低于你當初的買入價時拋出。一定要等最好的時機。逆向思考法則。沒有投資智慧,只有理財EQ。那么怎么作到處變不驚?少賠就好。第二條,絕對不要忘記第一個法則。切記切記切記!

  26 、世界上最恐怖的力量是復(fù)利。世界上沒有聰明不聰明之分,只有懂與不懂。

  27 、如何增加人生效率?

  28 、一定不能滿足于現(xiàn)狀,要巨觀而不是微觀。

  29 、老板發(fā)現(xiàn)員工剽竊了他的智慧,資產(chǎn)等時怎么辦?他不要想不開,你也可以挖別的企業(yè)的人才。網(wǎng)羅別人的員工,學習別人的智慧。創(chuàng)造你公司的不可被替代性。對于夫妻來說也是如此,要創(chuàng)造你在你老婆(老公)心目中不可被替代性。而不是一雙玉臂錢人枕,半點朱唇萬人嘗。

  30 、人生最痛苦的事情莫過于開創(chuàng)和從低潮走向高潮。調(diào)整的方法是不要鉆牛角尖,而是用另外一個來代替。用催眠錄音帶,馬修史維的方法。

  31 、放松,放松,毫不批判的接受成功者的指令。

  32 、時間管理,成功者成功的原因之一就是很會管理時間。把事情分為四類,A——很重要又很急的,B——很重要但不很急,如運動,健康檢查,看書學習,上課等, C——很急但不重要,因人而異,如女朋友要我下班接她等等。這些也許可以要別人去替你做。D——既不著急也不重要。關(guān)鍵點是如何區(qū)分B和C類的事情。急或重要是針對目標和價值觀而言的。把第二天自己要做的事情大項,在每晚做好計劃。做中層管理者一般有以下大件事情:、召集員工激勵員工。、邀約一組客戶,去拜訪說服,如果沒有至少要去做問卷調(diào)查一組CASE。、幫助我的干部CLOSE一個客戶。、幫助我的干部救一個客戶。救要退貨的。、有些情緒不好的員工要鼓勵激發(fā)他。、在公司親自演示一個產(chǎn)品說明會。培訓示范作用。身系公司生死一線之間。

  33 、如果一天做件重要的事,那么一個月就能做件重要的事情,一年能做件事情,你能不成功嗎?

  34 、養(yǎng)成兩個習慣。準備好兩個小本子,一個專門用于記那些你當天你遇到的人,和事情。另一個用于記你明天要做的件事情。

  35 、一點總比沒有好,晚做總比不做好。要做最重要的事情。

  36 、關(guān)于時間管理的,是安東尼羅賓的老師亞伯拉罕的課程。人有三種時間:Focus day焦點日,專門用于處理與實現(xiàn)最重要的目標有關(guān)的事情。在焦點日不做任何事除了最重要的事情之外。Buffer day:準備日:不怕沒有機會,就怕沒有準備。準備日是比如說去上課,去培訓,去交一些朋友。等等。不是去締結(jié)業(yè)務(wù)去收錢,但是去做之前的準備工作。 Free& nbspday:自由日,休息,與家人在一起。獎勵,平衡等。

  37 、人有四種,人物,人才,人手,人渣。

  38 、全天下最長的距離是別人的錢包到你的錢包的距離。

  39 、馬修史維:只要是正面的,有力量的對你有幫助的,那么DO IT NOW!

  40 、行善行孝感恩這三件事情都不能等,不然就沒有機會了。

  41 、當別人潑你冷水時,輕視你,嘲笑你,侮辱你,打擊你,為難你時,你不但不要罵他,責怪他,相反你要感謝他,因為他不僅在你沮喪時,在你的油箱里加滿了油,讓你一路勇往直前沖到底。

  42 、凡事沒有任何意義,除非你賦予它定義。

  43 、人人都不是在推銷產(chǎn)品,而是在推銷自己。

  44 、投資大腦,回報率最高。

  45 、完美主義會殺人。不要等準備好了再說,差不多就要去做。完美主義會打斷習慣。凡事最怕開頭,有了開頭就會繼續(xù),有繼續(xù)就會養(yǎng)成習慣,習慣就會成自然,自然就是美。

  46 、相信就會看見。一般人是看見了才相信。所以信念很重要。

  47 、人無法成功的原因只有兩個:懶惰和懼怕。人有三大最怕:火,高處往下跳,在公眾面前演講。

  48 、不要自己掙不到錢,就希望別人也破產(chǎn)。要創(chuàng)造好的環(huán)境,要做正面的暗示:無論白天與夜晚,所有與我有關(guān)的一切都必將欣欣向榮。

  49 、一等人創(chuàng)造環(huán)境,二等人跟隨環(huán)境,三等人抱怨環(huán)境。

  50 、如果你有足夠的理由,當你遇到令你興奮得發(fā)抖的機會,你體內(nèi)的火山就會自動爆發(fā),你心靈的巨人就會被喚醒。

  51 、凡事皆正面,能量永不減。

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