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企業(yè)管理哲言語錄

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  現(xiàn)代企業(yè)管理的重大責(zé)任,就在于謀求企業(yè)目標(biāo)與個人目標(biāo)兩者的一致,兩者越一致管理效果就越好。學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于企業(yè)管理哲言語錄,希望大家喜歡!

  企業(yè)管理哲言語錄精選:

  1. 全世界沒一個質(zhì)量差光靠價格便宜的產(chǎn)品能夠長久地存活下來。——華碩總經(jīng)理徐世明

  2. 把我們頂尖的個人才挖走,那么我告訴你,微軟會變成一家無足輕重的公司。——世界首富比爾·蓋茨

  3. 將合適的人請上車,不合適的人請下車。——管理學(xué)者詹姆斯·柯林斯

  4. 人才是利潤最高的商品,能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家。——聯(lián)想集團(tuán)總裁柳傳志

  5. 世紀(jì)是生產(chǎn)率的世紀(jì),世紀(jì)是質(zhì)量的世紀(jì),質(zhì)量是和平占領(lǐng)市場最有效的武器。——美國著名質(zhì)量管理學(xué)家約瑟夫·朱蘭博士

  6. 質(zhì)量是維護(hù)顧客忠誠的最好保證。——通用電氣公司總裁杰克·韋爾奇

  7. 多想一下競爭對手。——世界首富比爾·蓋茨

  8. 一個偉大的企業(yè),對待成就永遠(yuǎn)都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如覆薄冰。——海爾集團(tuán)總裁張瑞敏

  9. 企業(yè)即人。——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  10. 企業(yè)最大的資產(chǎn)是人。 ——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  企業(yè)管理哲言語錄大全:

  1. 用人不在于如何減少人的短處,而在于如何發(fā)揮人的長處。——著名管理學(xué)家彼得·杜拉克

  2. 卓有成效的管理者善于用人之長。——著名管理學(xué)家彼得·杜拉克

  3. 造人先于造物。 ——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  4. 員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資。——著名的企業(yè)管理學(xué)教授沃倫·貝尼斯

  5. 合作是一切團(tuán)隊繁榮的根本。——美國自由黨領(lǐng)袖大衛(wèi)·史提爾

  6. 危機(jī)不僅帶來麻煩,也蘊(yùn)藏著無限商機(jī)。——美國大陸航空公司總裁格雷格·布倫尼曼

  7. 微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有個月。——世界首富比爾·蓋茨

  8. 預(yù)防是解決危機(jī)的最好方法。——英國危機(jī)管理專家邁克爾·里杰斯特

  9. 世紀(jì)是生產(chǎn)率的世紀(jì),世紀(jì)是質(zhì)量的世紀(jì)。——美國著名質(zhì)量管理學(xué)家約瑟夫·朱蘭博士

  10. 對產(chǎn)品質(zhì)量來說,不是分就是分。——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  11. 上下同欲者勝。

  12. 你能站多高,就能看多遠(yuǎn)。

  13. 天道酬勤,商道酬信。

  14. 菩薩心腸,霹靂手段。

  15. 經(jīng)營從心開始,什么事都會迎刃而解。

  16. 經(jīng)營好的企業(yè)賺錢,管理好的企業(yè)健康,文化好的企業(yè)快樂!

  17. 利益是團(tuán)隊的前提,精神是團(tuán)隊的靈魂。

  18. 領(lǐng)導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)思想,管理是管理能力,經(jīng)營是經(jīng)營籌碼。

  19. 市場競爭的最高原則是:利戰(zhàn)而不怒戰(zhàn),重戰(zhàn)而不好戰(zhàn)。

  20. 你的境界有多高,你的事業(yè)才能有多大。

  21. 小成功靠個人,大成功靠團(tuán)隊。

  22. 從最不滿意的客戶身上,學(xué)到的東西最多。

  23. 布局決定結(jié)局。

  24. 與有智慧者共事,從無字句處讀書。

  25. 對上司謙遜,是一種責(zé)任;對同事謙遜,是一種素養(yǎng);對部屬謙遜,是一種尊榮。

  26. 知識從學(xué)習(xí)中獲得,素質(zhì)從改善中進(jìn)步。

  27. 讓欲望來引導(dǎo)人生;欲望就是一種力量;欲望能夠吸引成功;做欲望的主人;明確自己想要什么。

  28. 沒有任何挽回不了的絕望境地——如果你沒有得到你想要的,你將得到更好的。——陳安之

  29. 欲望不僅能使你具備實現(xiàn)欲望的品質(zhì)和力量,它還能相互吸引你和與欲望相關(guān)的一切事物。

  30. 現(xiàn)代醫(yī)學(xué)證明:暗示可對人產(chǎn)生極大的影響,可以是積極的,也可以是消極的,關(guān)鍵在于自己的選擇。

  31. 并不是因為事情難我們不敢做,而是因為我們不敢做事情才變得難。

  32. 有人說過:教育是/的鼓勵,而鼓勵正是事情能被完成的暗示。要知道:你能夠擁有你想要的。

  33. 習(xí)慣能夠改變命運;改變自己,從點滴做起;改變一定會有痛苦,但成果是輝煌的;好的習(xí)慣會吸引成功。

  34. 人應(yīng)該支配習(xí)慣,而決不能讓習(xí)慣支配人,一個人不能去掉他的壞習(xí)慣,那簡直一文不值。

  35. 充分了解客戶對一位推銷者而言,是一件非常重要的事

  36. 看別人不順眼,首先是自己的修養(yǎng)不夠。

  37. 一個人快樂,不是因為他擁有的多,而是因為他計較的少。

  38. 取是才能,舍是境界。

  39. 員工生活中的一點小事,也許就是企業(yè)發(fā)展中的一件大事。

  40. 從員工走進(jìn)公司的第一天起,我就認(rèn)為他是最優(yōu)秀的。


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