早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事_簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事
放眼當(dāng)今企事業(yè)單位,許多都有每天早會(huì)與夕會(huì)制度。他們通過(guò)早會(huì)或夕會(huì)促進(jìn)銷售與溝通,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),解決員工間的矛盾與問(wèn)題,慰藉員工情感,設(shè)定第二天的目標(biāo)等。簡(jiǎn)短早會(huì)激勵(lì)小故事有哪些?以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事,希望大家喜歡!
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇1:策劃自己的人生
每當(dāng)我們出門前總要有個(gè)目的地,想好做些什么,并且計(jì)劃好該怎么做。舉例說(shuō),如果要進(jìn)行一個(gè)短期旅行,是否先要詳細(xì)計(jì)劃呢?無(wú)論食宿交通都要事先安排妥當(dāng),方可玩得盡興,以免浪費(fèi)時(shí)間、金錢,甚至于徒勞往返。對(duì)于三、五天的旅游尚且要計(jì)劃,對(duì)于我們的一生,數(shù)十寒暑,若想充分享受,盡情發(fā)揮,豈不更需要好好的計(jì)劃嗎?
這就好比畫水彩畫之前,必先構(gòu)圖一樣,用鉛筆打草稿,再正式上水彩,如此方能按自己的意圖完成美麗的圖畫,而不會(huì)有任何差錯(cuò),造成難以彌補(bǔ)的遺憾。倘若將人生比喻作水彩畫,是否也該先打好草稿,才能確保順利呢?要想享受幸福美滿的人生,必先做好人生的計(jì)劃。有計(jì)劃的人生,將可使我們心想事成,美夢(mèng)成真。何不試試?
你的人生計(jì)劃是否已擬妥,是否可以因此節(jié)省時(shí)間、金錢與精力而盡早地達(dá)到目的地?
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇2:免費(fèi)大學(xué)
當(dāng)我們踏入社會(huì),為五斗米折腰的感覺(jué)常使工作成為苦差事。如果試著想象進(jìn)入一家公司就如同進(jìn)入一間社會(huì)大學(xué),那感受多好呢?因?yàn)槟悴槐乩U任何學(xué)費(fèi),就可以學(xué)習(xí)到許多東西,做各種實(shí)驗(yàn),以增長(zhǎng)你的見(jiàn)識(shí)、能力,同時(shí)每個(gè)月又定期有獎(jiǎng)學(xué)金(薪水)可領(lǐng),這是多么令人興奮的事啊!相對(duì)的,不管在學(xué)校或是各種補(bǔ)習(xí)班就讀時(shí),要想學(xué)習(xí)東西,我們是要付出學(xué)費(fèi)才能上課。
人生本來(lái)就是不斷的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的過(guò)程,通過(guò)工作才可以充實(shí)人生,豐富人生,不是嗎?
讓我們好好把握目前的工作,享受“免費(fèi)教育”的樂(lè)趣,自然就不會(huì)煩、累了。
如何常保持工作的熱忱,使自己樂(lè)此不疲。
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇3:你在成功的原點(diǎn)與目標(biāo)點(diǎn)之間
上數(shù)學(xué)課時(shí),我們學(xué)到“兩點(diǎn)之間,一條直線最短”,而在人生旅途中,也是這樣,每個(gè)人都想花最少的時(shí)間精力,以最短的距離達(dá)到目標(biāo),用一條直線連接出發(fā)點(diǎn)及目的地,而直線就是努力的方向和途徑。
無(wú)論我們做什么事情,都需要有屬于自己的原點(diǎn)和目標(biāo)點(diǎn);要知道哪里是原點(diǎn)所在,更要了解目標(biāo)是什么,否則,如果沒(méi)有原點(diǎn),就會(huì)讓你覺(jué)得不知從何下手,無(wú)法有好的開(kāi)始,若缺乏目標(biāo),就不知要何去何從,浪費(fèi)了寶貴的時(shí)間與精力,會(huì)使你沒(méi)有方向,最終一事無(wú)成。
所謂原點(diǎn),就是要了解自己目前的狀況與能力,以及條件具備否。而目標(biāo)就是你真正想要達(dá)到的境界、完成的理想。并且一定要非常明確具體,可以衡量又容易追蹤的。唯有先確定原點(diǎn)及目標(biāo)點(diǎn),才能象火箭般的以最快的速度奔向目的地。
一、你的原點(diǎn)在哪里(優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、專長(zhǎng)、嗜好)
二、你的目標(biāo)點(diǎn)在哪里(短、中、長(zhǎng)期的目標(biāo))
三、直線如何構(gòu)成(怎么利用現(xiàn)有的一切達(dá)成目標(biāo))
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇4:心中的佛
蘇東坡與佛印和尚是好朋友,有一次兩人相對(duì)坐下看著對(duì)方,蘇東坡問(wèn)佛印,“你看到了什么?”佛印回答說(shuō)看到佛。接著問(wèn)蘇東坡看到了什么,蘇東坡回答說(shuō)看到了牛糞。當(dāng)他得意洋洋的回到家中,并把這事告訴蘇小妹,滿心以為這是他與佛印和尚暗中較量的一次輝煌的勝利,沒(méi)想到蘇小妹聽(tīng)了卻搖頭嘆息道:你輸?shù)煤脩K。蘇東坡不解,蘇小妹解釋道:因?yàn)槟阈闹杏惺裁?,你就?huì)看到什么。佛印心中有佛,所以眼中看到的就是佛,而你心中……
我們心中有什么?看到的是什么?如果你看到的人,都是充滿缺點(diǎn),一無(wú)是處,且慢責(zé)怪他人,也許這正是我們本身的境界。相對(duì)地如果你看到的人,都是樂(lè)觀積極,可愛(ài)可敬的人,這表示你也正是這樣的人,前者將令我們陷入更消極更悲觀的惡性循環(huán),后者將可以創(chuàng)造更熱忱、更積極的良性循環(huán),你喜歡哪一種?
只要心中有佛,你眼中所看到的就是佛。
你經(jīng)常看到的是佛還是牛糞?
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇5:巧用放大鏡與望遠(yuǎn)鏡
有一次某位公關(guān)談到建立良好人際關(guān)系時(shí),舉了一個(gè)實(shí)例,他說(shuō)無(wú)論多么漂亮的小姐,如果美容師以五百倍的放大鏡看她美麗的臉龐,看到的一定是坑坑洞洞,凹凸不平,使人大失所望。同樣的,當(dāng)我們拿望遠(yuǎn)鏡看青山時(shí),入目的盡是如畫的風(fēng)景,迷人的山色令人心曠神怡,然后他進(jìn)一步分析道:在人際關(guān)系上,有人是永遠(yuǎn)拿著放大鏡,令對(duì)方原形畢露,顯得一無(wú)是處,也使自己無(wú)法相信他人,交到朋友。相反的,有的人是拿著望遠(yuǎn)鏡,永遠(yuǎn)都欣賞到人美好的一面,就是這不拘小節(jié)的特性,使賓主盡歡,無(wú)往不利。說(shuō)到這里,他話鋒一轉(zhuǎn),同時(shí)也告訴在座的每一位觀眾,這并不是說(shuō)放大鏡沒(méi)有用,不過(guò)放大鏡的焦點(diǎn)應(yīng)該對(duì)準(zhǔn)自己,而非別人。如果能虛心地請(qǐng)教他人,自覺(jué)能意識(shí)到自己的不足,這樣的放大鏡便能同時(shí)發(fā)生最大的效應(yīng)。
嚴(yán)以律己,寬以待人,正是放大鏡于與望遠(yuǎn)鏡最好的解釋。
在與人交往時(shí),你喜歡用放大鏡或望遠(yuǎn)鏡,哪一種會(huì)使你更受歡迎?
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇6:白紙與黑點(diǎn)
有個(gè)女孩哭著跑著回娘家,氣急敗壞地向父母訴說(shuō)再也無(wú)法忍受新婚的丈夫,在雙親的百般勸解下,仍然堅(jiān)持非離婚不可。這時(shí)父母拿出一張白紙和一支筆,交給女兒,要求她每想到對(duì)方一個(gè)缺點(diǎn)就在白紙上畫一個(gè)黑點(diǎn),于是她就不停地在白紙上畫黑點(diǎn),在她畫完以后,父親拿起白紙,問(wèn)她看到了什么,女兒回答,“缺點(diǎn)啊,全都是他該死的缺點(diǎn)”父親笑著問(wèn)她還看到什么,她回答說(shuō):“除了黑點(diǎn),什么都沒(méi)有看到”,在父親一再追問(wèn)下,終于想到除了黑點(diǎn)外,還看到白紙,于是父親問(wèn)女兒“對(duì)方是否有優(yōu)點(diǎn)?”女兒想了很久,終于勉強(qiáng)地點(diǎn)了點(diǎn)頭,開(kāi)始敘述對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),漸漸的語(yǔ)氣緩和了,態(tài)度開(kāi)朗了,終于破啼為笑,不再想離婚了。
絕大多數(shù)人看到的都是白紙上的缺點(diǎn),而忽略了黑點(diǎn)旁邊更大的白紙空間。由于只看到別人的缺點(diǎn),使得自己生活不如意,人際關(guān)系緊張,若能不執(zhí)著于黑點(diǎn),多欣賞黑點(diǎn)后的白紙,豈不是豁然開(kāi)朗,而能常保持心情愉快嗎?
早會(huì)激勵(lì)人努力的小故事篇7:仔細(xì)計(jì)算你工作的回報(bào)
如果您發(fā)現(xiàn)地上有五張鈔票,在沒(méi)有任何顧慮的情況下,您會(huì)撿幾張?相信絕大多數(shù)的人都會(huì)撿五張。但是工作的報(bào)酬上我們卻常常只拿一張,、兩張,很少人照單全收,這豈不可惜?一般人只重視工作待遇,往往在斤斤計(jì)較于薪水時(shí)忽略了其它應(yīng)得的報(bào)酬,比如說(shuō):
認(rèn)識(shí)朋友,改善人際關(guān)系;
充實(shí)自我,開(kāi)拓生活領(lǐng)域;
加強(qiáng)工作能力,提升本身附加價(jià)值;
肯定自我,享受自我實(shí)現(xiàn)的滿足感。
而這些無(wú)形的報(bào)酬的價(jià)值與重要性,卻往往遠(yuǎn)高于有形的收入。因此我們是否應(yīng)該重新認(rèn)識(shí)一下我們的工作報(bào)酬?
對(duì)于從事業(yè)務(wù)工作的同仁而言,我們可以說(shuō)是得天獨(dú)厚。在各項(xiàng)報(bào)酬上,無(wú)論是有形的收入或無(wú)形的收獲,均可享受最豐碩的成果。難怪有越來(lái)越多的人在鼓勵(lì)子女接受業(yè)務(wù)工作的挑戰(zhàn),認(rèn)為是出人頭地的捷徑。
未來(lái)十年內(nèi)主管將有百分之八十是由現(xiàn)在的業(yè)務(wù)員擔(dān)任,你相信嗎?
請(qǐng)仔細(xì)計(jì)算你工作的報(bào)酬!
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