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員工致公司總經(jīng)理一封信

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員工致公司總經(jīng)理一封信

  總經(jīng)理是公司的主要領(lǐng)導(dǎo)人,作為員工,尊重總經(jīng)理,面對(duì)工作,則要與總經(jīng)理坦誠(chéng)相待。下面學(xué)習(xí)啦小編整理了員工致公司總經(jīng)理一封信,歡迎閱讀。

  員工致公司總經(jīng)理一封信篇一

  敬愛(ài)的總經(jīng)理:

  我于7月份大學(xué)畢業(yè),10月8日來(lái)到億潤(rùn)面試,10日工作。時(shí)間過(guò)的很快,轉(zhuǎn)眼間已在億潤(rùn)兩個(gè)多月了,在這兩個(gè)多月的時(shí)間里,收獲了不少,不僅增長(zhǎng)了自身的專(zhuān)業(yè)技能,印證了滿(mǎn)腦子的法學(xué)理論知識(shí),也跟著領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)到了許許多多為人處世的道理,漸至的從一個(gè)學(xué)校里學(xué)生的身份過(guò)度到一個(gè)社會(huì)的人的角色,實(shí)在受益匪淺。

  記得剛來(lái)億潤(rùn)的時(shí)候,新環(huán)境,新領(lǐng)導(dǎo),新同事,一片陌生。也就是在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷下,才漸漸融入這個(gè)大環(huán)境,閑暇時(shí)和同事們相互探討業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,工作中出現(xiàn)難以克服的困難的時(shí)候,各位領(lǐng)導(dǎo)悉心、耐心的指導(dǎo)使得我非常感動(dòng),正是在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷下,我才能在一天一天的工作和學(xué)習(xí)中不斷提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作技能,在思想上也不斷的成長(zhǎng)、成熟起來(lái)。在這段時(shí)間里,跟著各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們,我學(xué)會(huì)了如何制作表格,如何的嘗試著在公共場(chǎng)合講話(huà),如何的歷練自己的性格以其讓自己做人辦事更加的沉穩(wěn),如何的恰如其分的處理工作中所面臨的方方面面的人際關(guān)系,如何的高效率的投入工作,如何的愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)同事,如何的以身作則、以極大熱情維護(hù)公司和公司品牌的信譽(yù)......更多的,認(rèn)真細(xì)致的寫(xiě)作調(diào)查報(bào)告,為公司業(yè)務(wù)中所遇到的問(wèn)題提供法律意見(jiàn),在風(fēng)險(xiǎn)控制崗位上本分、實(shí)誠(chéng)的做好自己的本職工作,所作所為的一切出發(fā)點(diǎn)皆以公司利益為重,大局為重。

  當(dāng)然,人無(wú)完人,金無(wú)足赤。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指點(diǎn),我也存在這樣那樣的一些缺點(diǎn),比如,遲到的次數(shù)可能比較的多,在工作過(guò)程中,為追求工作的完美,我可能忽略了領(lǐng)導(dǎo)們個(gè)人情感的感受,造成了一些不愉快,這是我在工作中遇到的一些問(wèn)題,也為我以后的工作積累了一些經(jīng)驗(yàn)。但整體上和各位領(lǐng)導(dǎo)同事相處融洽、團(tuán)結(jié)互助是有目共睹的。

  如今,可能由于自身的一些事情,出于種種考慮,以自身前途建設(shè)為重,需要離開(kāi)億潤(rùn),但我想這只是暫時(shí)的,畢竟,這地球上60多億人,能在茫茫人海中相遇即是緣分,況且,今日的離開(kāi),是為了明日更好的歸來(lái),我有心把自己再投入鄭州的大熔爐中再次的歷練歷練,能夠使自己的素質(zhì)和能力得到更好的提升,期待一年后能夠再次的以其他方式和億潤(rùn)合作,和各位老領(lǐng)導(dǎo)和同事再次的重逢且愉快、長(zhǎng)遠(yuǎn)的合作下去。

  白延飛

  敬上

  XXXX.X.X

  員工致公司總經(jīng)理一封信篇二

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  作為一個(gè)已經(jīng)準(zhǔn)備離你們而去的員工而言,其實(shí)這些話(huà)本來(lái)不應(yīng)該說(shuō)的。

  我在這個(gè)公司已經(jīng)經(jīng)歷了4個(gè)冬來(lái)夏往,雖然最終我選擇了離開(kāi),但這并不能全然抹煞我對(duì)這個(gè)公司濃濃的眷戀之心。我自出生至今,求學(xué)、就業(yè)一向顛沛流離,忽而南,忽而北,從來(lái)沒(méi)有在一個(gè)地方呆了那么長(zhǎng)的時(shí)間過(guò)。想想在這里的一張張熟悉的面容,一寸寸不能忘記的地方,這里留下了我近1500個(gè)早起晚歸的記憶,往返逾10000公里的經(jīng)歷。在這里,我的腳步踏遍了每一個(gè)角落,我的目光巡脧過(guò)每一處風(fēng)光。但我也一樣知道,在不久的將來(lái),這所有的一切將離我遠(yuǎn)去,恩也好,怨也罷,都是過(guò)往云煙。對(duì)于您們給與我的一切,都將隨著時(shí)間逐漸消逝,僅僅留在我的記憶之中。

  首先我在這里闡述一下我想離開(kāi)的原因吧,肺腑之言、絕無(wú)虛假:(言語(yǔ)間若有莽撞之處,望見(jiàn)諒!)

  一、在這里,我看不到自己的將來(lái)。

  首先我是學(xué)電氣專(zhuān)業(yè)的,與公司搞材料的沾不上太大的邊,如果說(shuō)是學(xué)的材料、高分子或者是化學(xué)什么的又另當(dāng)別論了,所以充其量也就動(dòng)力設(shè)備室稍使我找得到一點(diǎn)站腳的感覺(jué)。雖然公司領(lǐng)導(dǎo)也不止一次找我談話(huà),跟我講過(guò)什么絕緣子項(xiàng)目部一旦做起來(lái),我的發(fā)展空間一片寬廣。我曾經(jīng)讀過(guò)一則故事,這個(gè)故事的大意是說(shuō):新建的房子大梁肯定也要用全新的,原來(lái)舊房子上拆下來(lái)的,能用則用,不用棄之。王總之前跟我說(shuō),若是覺(jué)得公司里自己在哪個(gè)崗位更合適,不妨跟他說(shuō);唐總也和我分析,如果我愿意、肯努力,說(shuō)不定將來(lái)比楊創(chuàng)新、何應(yīng)征在項(xiàng)目部做的更出色也未可;李總可能也曾有意愿把我往生產(chǎn)監(jiān)管的崗位上培養(yǎng);楊毅也跟我說(shuō)過(guò),李凱曾經(jīng)也是從質(zhì)量部測(cè)試組做起,現(xiàn)在不照樣在業(yè)務(wù)部做得很好……….等等等等,總之我在這里感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的拳拳盛意。但是我深深的清楚自己是個(gè)什么樣的人,適合做什么樣的事!當(dāng)然,社會(huì)關(guān)系的錯(cuò)綜性,公司內(nèi)部關(guān)系的復(fù)雜性使我也認(rèn)識(shí)到:為人處事八面玲瓏較之棱角分明各有所長(zhǎng)、各有所歸。甘龍?jiān)⒅芎槿A、楊創(chuàng)新、何應(yīng)征等就是我看到的例子:在生產(chǎn)車(chē)間我沒(méi)有干的甘龍?jiān)獣r(shí)間長(zhǎng),他的處事方法我也沒(méi)學(xué)到,相信我也不會(huì)做的有他好;周洪華在檢測(cè)室一呆就是10年,聽(tīng)說(shuō)還是唐先賀唐總從浙江帶過(guò)來(lái)廣州公司的,現(xiàn)在依然是兢兢業(yè)業(yè)!但恐不懷去心;楊創(chuàng)新、何應(yīng)征在我認(rèn)為是目前尚優(yōu)者,他們的為人處事成功之處至少我覺(jué)得是有學(xué)習(xí)借鑒的地方。以上諸君情況特殊尚且如此,何況我乎?

  二、 工資待遇偏低。

  這可能也是廣州公司還處在總公司的制度下經(jīng)營(yíng)的結(jié)果。但是我記得我曾經(jīng)不止一次提過(guò):廣州公司既然地處廣州轄界,為什么就不能有自己的特色呢?據(jù)我所知廣州公司的工資水平(就說(shuō)生產(chǎn)一線(xiàn)的吧)不會(huì)比株洲高,甚至還要低,而廣州的消費(fèi)水平是絕對(duì)不會(huì)比湖南低的!就拿我自己說(shuō)吧:我在動(dòng)力設(shè)備室,1500一個(gè)月的基本工資我干了2年,當(dāng)時(shí)我不圖別的,就圖能學(xué)點(diǎn)東西。今年我調(diào)到檢測(cè)室,1800多的基本工資,一個(gè)月下來(lái)帶點(diǎn)加班費(fèi)也就2000左右,月底結(jié)算把雜七雜八的費(fèi)用扣了,也就1600多,反正我就是傳說(shuō)中的地地道道的月光族,呵呵!當(dāng)然我也明白,公司有公司的制度,不同崗位就有該崗位的待遇。但是我們?cè)谕饷娲蚬さ?,一年到頭沒(méi)有一點(diǎn)兒積蓄的話(huà)現(xiàn)實(shí)會(huì)迫使我們改變自己的生活、生存方式。我想這也是為什么這么多年來(lái)廣州公司人員流動(dòng)性這么大的一個(gè)主要原因吧!

  雖然公司領(lǐng)導(dǎo)一再要求我留下來(lái),這段日子我思考再三,我還是決定走吧!以后的路還很長(zhǎng),我相信公司有成人之美,作為領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該會(huì)祝福我的吧。

  譚軍

  XXXX.X.X

  員工致公司總經(jīng)理一封信篇三

  敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo):

  公司離退辦正在積極開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的活動(dòng),每一名合格的共產(chǎn)黨員都會(huì)爭(zhēng)當(dāng)“四好”共產(chǎn)黨員,我退休了也不甘落后于人,還想努力當(dāng)一名真正的積極份子。

  目前互助金一事,牽動(dòng)了廣大退休職工的心。只要員工退休達(dá)一年后,公司需將早期繳納的互助金退給個(gè)人。最近對(duì)互助金又有各種各樣的傳聞,什么互助金跟年金一起發(fā)放啊,取消互助金的發(fā)放之類(lèi)的,眾多退休員工沒(méi)法弄清事情的真實(shí)性,此事已經(jīng)炸作沸沸揚(yáng)揚(yáng),很多說(shuō)法的版本。為了能消除離退休職工的疑惑,協(xié)助組織將工作做好,就“互助金”“年金”一事向領(lǐng)導(dǎo)提出個(gè)人的一點(diǎn)意見(jiàn)。

  本來(lái),互助金和年金根本就是不搭界的事情,本人也就互助金一事向離退辦主管打過(guò)電話(huà),回答是:“2010年9月份有結(jié)果,互助金與年金為一個(gè)卡發(fā)放給你們。”這是不是表示,除了互助金,我們退休了還能享受年金。在得知北京退休員工已經(jīng)在2010年8有3日享受年金后,我覺(jué)的我們互助金和年金的發(fā)放也將希望在即。

  本人已經(jīng)退休兩年多了,但互助金的發(fā)放依然沒(méi)有任何動(dòng)靜?;ブ饹](méi)收到,年金的更是覺(jué)得遙不可及。人老了,也許說(shuō)話(huà)年輕的管理者不愛(ài)聽(tīng),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)理解我的處境,身患難疾,長(zhǎng)年自付高額中藥治療費(fèi)用不能報(bào)銷(xiāo)。現(xiàn)在國(guó)家抑制通貨膨脹,銀行多次加息,這筆互助金如果是存銀行,利息也很可觀(guān)的。拋開(kāi)這些不說(shuō),物價(jià)飛漲,CPI飛漲,連菜價(jià)也高的離譜,誰(shuí)不想多一份生活保障。互助金一半為自己工資扣除,一半由公司繳納,互助金的發(fā)放,如果公司的那一半有困難,我們只會(huì)感到遺憾。

  在互助金以及年金發(fā)放的工作中,出現(xiàn)不實(shí)傳聞時(shí),希望組織能夠及時(shí)有一個(gè)解釋;在正式執(zhí)行這項(xiàng)工作時(shí),能夠列明每一筆款項(xiàng)的明細(xì),就如同去銀行存款取款有回單,去超市購(gòu)物有小票一樣。這樣不僅能讓廣大的退休職工安心,更能體現(xiàn)組織做這項(xiàng)工作時(shí)為大家考慮的這份貼心。

  另外,此項(xiàng)工作在分配上的確有難度。年金是大家退休后共享的再分配,是與國(guó)際接軌的福利分配,國(guó)家目前也在努力縮小分配差距,所以,對(duì)于退休人員,不論是普通員工還是領(lǐng)導(dǎo),都不該劃分等級(jí)區(qū)別對(duì)待,將在崗時(shí)等級(jí)豐厚的待遇繼續(xù)延續(xù)到退休回家,似乎說(shuō)不過(guò)去。當(dāng)然,為了突出他們?cè)?jīng)的貢獻(xiàn),多分一點(diǎn)也在情理之中,只是希望差距不要太大喲。

  XXX

  XXXX.X.X

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