辦公室踐行三嚴三實心得體會3篇
作為辦公室一員,就我個人談?wù)勠`行三嚴三實的心得體會。本文為辦公室踐行三嚴三實的心得體會,歡迎大家閱讀借鑒。
辦公室踐行三嚴三實心得體會一:
根據(jù)局黨委中心理論學(xué)習組學(xué)習方案安排,本人認真學(xué)習了《談治國理論》中有關(guān)中國特色社會主義理論體系文章,現(xiàn)根據(jù)學(xué)習的情況作如下發(fā)言。我發(fā)言的題目是:認真踐行“三嚴三實”,努力提高服務(wù)水平。
在《不斷提高運用中國特色社會主義制度有效治理國家的能力》一文中講到,必須適應(yīng)國家現(xiàn)代化總進程,提高黨科學(xué)執(zhí)政、依法執(zhí)政,提高國家機構(gòu)履職能力,提高人民群眾依法管理國家事務(wù)、經(jīng)濟社會文化事務(wù)、自身事務(wù)的能力,實現(xiàn)黨、國家、社會各項事務(wù)治理制度化、規(guī)范化、程序化,不斷提高運用中國特色社會主義制度有效治理國家的能力。習進一步指出,我們在國家治理能力方面還有許多亟待改進的地方,在提高國家治理能力上需要下更大氣力。只有以提高黨的執(zhí)政能力為重點,盡快把我們各級干部、各方面管理者的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、工作本領(lǐng)都提高起來,盡快把黨和國家機關(guān)、企事業(yè)單位、人民團體、社會組織等的工作能力都提高起來,國家治理體系才能更加有效運轉(zhuǎn)。
作為國有地勘單位的辦公室,更應(yīng)該深刻領(lǐng)會習近平總書記的講話精神,因為“各項事務(wù)制度化、規(guī)范化、程序化”的要求,在辦公室的工作中最能集中體現(xiàn),因此,辦公室要按照“三嚴三實”的要求,在推進我局治理能力現(xiàn)代化中發(fā)揮帶頭作用,切實提高工作能力和服務(wù)水平。
在《秘書工作的風范》中講到,辦公室,是一個單位、一個系統(tǒng)、一個機構(gòu)的關(guān)鍵部門。辦公室工作有四個特點。一是“重”,地位重要。辦公室工作任務(wù)概括起來有三個。一個是決策的參謀、智囊作用;一個是對上對下的服務(wù);一個是機要、__。二是“苦”,非常辛苦。三是“雜”,事務(wù)繁雜。四是“難”,難度很大?,F(xiàn)結(jié)合工作實際,談以下幾點認識。
一、對辦公室工作的認識。通過學(xué)習,我對辦公室的工作有以下的理解和認識。
一是要增強對辦公室重要地位的認識。從內(nèi)部來講,辦公室的工作有調(diào)研、信息、督辦、信訪、接待、機要、檔案、文印、收發(fā)等各項工作,這充分體現(xiàn)了辦公室在一個單位中所起的樞紐地位、信息中心、橋梁作用。在過去,只要能認真履行職責就可把這些工作做好。但在新的形勢下,除堅守一些行之有效的做法外,還應(yīng)根據(jù)經(jīng)濟建設(shè),特別是轉(zhuǎn)型發(fā)展、公務(wù)接待、信訪維穩(wěn)、__、信息化建設(shè)等的最新要求,進一步完善更新各項制度,使各項制度符合改革創(chuàng)新要求,符合法治思維和法治方法的要求。
二是要規(guī)范運轉(zhuǎn)。規(guī)范運轉(zhuǎn)首先是落實各項制度。習說,制定一個好文件,只是萬里長征走完了第一步,關(guān)鍵還要抓落實。很多制度的貫徹執(zhí)行,都需要辦公室抓落實。比如,決策前的各種服務(wù)工作,決策后的落實督辦。其次是要不斷完善各項管理規(guī)定。根據(jù)上級機關(guān)對經(jīng)濟發(fā)展、黨的建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、社會管理的最新要求,屬于辦公室工作職責范圍內(nèi)的工作,要及時修改完善各項規(guī)章制度,屬于全局性的制度建設(shè),要結(jié)合實際向局領(lǐng)導(dǎo)提出修改建議。再次是要創(chuàng)新工作方式。要通過加強社會主義核心價值觀教育加強辦公室自身建設(shè),強化團隊能力建設(shè),增強辦公室圍繞中心服務(wù)大局的意識,使辦公室的工作適應(yīng)全局改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作。
三是要嚴格遵守程序。遵守程序,就是講規(guī)矩。這一點辦公室要求要起帶頭作用,上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,要在規(guī)定的時間內(nèi)完成;下級單位請示的事項不符合程序的要主動提醒;起草、制定文件、印發(fā)文件要講程序;帶頭遵守和堅持制度規(guī)定的程序,盡最大努力為領(lǐng)導(dǎo)分憂和搞好服務(wù),為各單位搞好服務(wù)。
二、辦公室應(yīng)按照從嚴從實的要求加強自身建設(shè)
一是辦公室要從嚴從實管理。從以上辦公室的工作特點及重要性來看,要做好辦公室的工作,就必須要從嚴從實。在從嚴上,要從嚴加強學(xué)習、從嚴要求工作人員、從嚴管理隊伍,從嚴執(zhí)行局各項規(guī)定,只有從嚴,才能使各項制度落實到實處、才能規(guī)范運轉(zhuǎn)、堅持程序,從而提高工作效率,推進各項工作。在從實上,要注重調(diào)查研究掌握真實情況、善于總結(jié)經(jīng)驗不斷修正錯誤改進工作方法、積極接受新鮮事物推進管理現(xiàn)代化,只有從實,起草的各項制度才能務(wù)實管用,參謀作用的水平才能不斷提高,服務(wù)基層服務(wù)發(fā)展的作用才能更好發(fā)揮。
二是辦公室不嚴不實的危害:習在《秘書工作的風范》中指出,辦公室的參謀水平高,能推進黨的方針、政策的順利實施;水平低,就會影響全局工作,甚至造成嚴重后果。辦公室對內(nèi)掌握首腦機關(guān)的核心機密,泄露了重大機密,就會給黨和國家造成損失。辦公室對外還起一個“窗口”作用。基層的同志、外來的同志對對我們地區(qū)的印象如何,很大程度上同辦公室的工作相聯(lián)系。辦公室工作出色,人家就會說這個地方工作真不錯;辦公室同志如果草率,或者作風態(tài)度生硬粗暴,人家就會說這個地方工作很糟糕。所以辦公室工作與全局工作密切相關(guān)。這段話對辦公室的水平、責任心、作風提出了明確要求,實際上也是指出了辦公室工作不嚴不實的危害。
三是局辦公室不嚴不實的表現(xiàn):通過領(lǐng)導(dǎo)點、基層提、自己找、處室?guī)?,局辦公室的不嚴不實主要表現(xiàn)在以下幾方面:一是責任心不夠強。如對一些需要辦理的公文沒有認真思考提出擬辦意見,未能很好發(fā)揮參謀作用。二是協(xié)調(diào)溝通不夠。與各處室交流溝通不夠,對各單位情況掌握不全面,對行業(yè)外部的情況不熟悉,未能很好地發(fā)揮信息中心作用。三是效率不夠高。今天本來可以完成的一些工作有拖到明天的現(xiàn)象,未能做到日清日結(jié)。比如公文傳閱不及時。四是工作不夠嚴謹。如公文質(zhì)量不高,把關(guān)不嚴。對上行文質(zhì)量重視程度較高,對下行文質(zhì)量重視不夠,錯別字時有發(fā)生。五是“窗口”作用沒有發(fā)揮好。工作紀律時有反彈,對工作人員要求不嚴,特別是對工作人員一專多能方面要求不高。
三、局辦公室要帶頭踐行“三嚴三實”,在推進我局治理能力現(xiàn)代化中作表率
按照習對辦公室工作所提“三點希望”和“三嚴三實”的要求,做好局辦公室的工作。
一是要有高度的責任感。當前,地質(zhì)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)艱巨,推進各項工作的難度越來越大,辦公室應(yīng)增強做好各項工作的責任感和緊迫感。首先是要加強黨性修養(yǎng),樹立擔當意識,不怕苦、能吃苦;克服為難情緒,積極溝通協(xié)調(diào),推進各項工作。其次是進一步改進工作作風,從遵守勞動紀律、遵守省直機關(guān)工作紀律開始做起,在遵守工作紀律方面養(yǎng)成一種良好的習慣。
二是要高效率開展工作。首先是要高效率處理每天的日常工作,及時處理應(yīng)急事項。其次是高效率落實、督辦好有關(guān)工作,建立健全工作臺賬,及時跟蹤督辦。再次是要把握工作的規(guī)律性。對各項工作早思考,早謀劃,積極主動開展有關(guān)工作,避免繁雜的工作扎堆在一起而無法應(yīng)對,從而提高辦公室工作的整體效率。
三是實行高水平服務(wù)。首先是要加強辦公室的學(xué)習,使學(xué)習成為提高認識,解決問題的一種工作方法。當前,重點要加強公文處理知識的學(xué)習?!稗k文、辦會、辦事”是機關(guān)運轉(zhuǎn)離不開的三件事,“辦文”貫穿“辦事、辦會”工作的始終,只有把公文處理工作做好了,才能為提高工作效率和工作質(zhì)量打下基礎(chǔ)。其次是加強對所涉及到的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,確保正確貫徹執(zhí)行黨和政府的方針政策、局黨政的工作部署。再次是要不斷學(xué)習先進的管理經(jīng)驗,推進先進的管理方式,努力增強工作本領(lǐng),切實提高辦公室快速反應(yīng)的能力、執(zhí)行制度的能力、解決問題的能力、文字寫作的能力,從而提高服務(wù)發(fā)展服務(wù)基層的水平。
最后,要使辦公室的工作符合“三嚴三實”的要求,還應(yīng)按照2014年5月8日與中辦成員座談時提出的堅持絕對忠誠的政治品格、堅持高度自覺的大局意識、堅持極端負責的工作作風、堅持無怨無悔的奉獻精神、堅持廉潔自律的道德操守這“五個堅持”,進一步加強辦公室建設(shè),才能使辦公室的管理向制度化、規(guī)范化、程序化的方向邁進,才能始終做到圍繞中心服務(wù)大局。
辦公室踐行三嚴三實心得體會二:
關(guān)于焦裕祿的形象,我們在小時候的語文課本中就有了一個比較清楚的熟悉。工作后,又屢次觀看了電影《焦裕祿》,屢次集中學(xué)習過焦裕祿的精神。小時候只是單純地以為,焦裕祿是個好人,是個好官,是一個樂善好施的人。但隨著自己年齡的增長,崗位的變遷,我對焦裕祿的形象有了更進一步的熟悉和升華。我想,人民之所以一直在懷念焦裕祿、學(xué)習焦裕祿,焦裕祿樂善好施僅僅是的一個表象,其本質(zhì)是焦裕祿的精神是他樂善好施的動力之源。我們學(xué)習焦裕祿,學(xué)好焦裕祿,重要的一點是要掌控焦裕祿精神的內(nèi)涵。我體會,焦裕祿精神的內(nèi)涵主要體現(xiàn)在“三種情懷”上。一是艱苦奮斗的情懷。艱苦奮斗是中華民族的光榮傳統(tǒng),也是焦裕祿精神的精華所在。面對蘭考自然災(zāi)難肆虐和貧困落后的實際,焦裕祿同道不畏困難、不等不靠,帶領(lǐng)全縣人民自食其力、知難而進、迎難而上,治“三害”、脫貧困,自己的言行對為艱苦奮斗的作風做了最生動的詮釋。改革開放30多年來,固然經(jīng)濟發(fā)展了,物資豐富了,但焦裕祿艱苦奮斗的精神永久是我們的立業(yè)之本、取勝之道、傳家之寶,是我們克服困難不斷前進的氣力源泉。二是務(wù)實為民的情懷。務(wù)實為民是我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ),焦裕祿同道在蘭考工作期間,始終堅持把親民愛民作為自己的執(zhí)政所向和執(zhí)政所求。他到蘭考,不是為了做官,而是為人民謀利益。他始終與蘭考人民心連心,共患難,心系蒼生、情懷百姓。他每一年最少要有60%時間下基層,到農(nóng)村,進農(nóng)戶,幫助群眾解決實際困難。焦裕祿同道的公仆情懷和愛民親民的工作作風,與這次黨的群眾線路教育活動的主題高度契合,永久值得我們學(xué)習和宏揚。三是清正廉潔的情懷。焦裕祿同道以勤政廉潔、克自奉公的實際行動,踐行了他“任什么時候候都不弄特殊化”的莊重承諾,展現(xiàn)了我黨人的高尚情操。在新的歷史條件下,嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,是每一個從政者應(yīng)有的政治品格,也是我們黨永葆青春活力的關(guān)鍵所在。
對比焦裕祿精神,與焦裕祿等先進人物相比,我感到,還有很大的差距。一是理想境地看,焦裕祿在其短短42年的人生旅途中,時時刻刻都做到了“心中裝著全體人民、惟獨沒有他自己”,對群眾、對組織、對事業(yè)、對同道清澈無暇、忘我無畏,赤膽忠心。與焦裕祿相比,感到自己在工作和生活上,有時會存在利己主義思想,有時會有私心雜念,說明自己在價值觀、人生觀、利益觀等方面仍有很多差距。二是從工作作風看,存在調(diào)研少,深進基層不夠等題目,不同程度地存在官僚主義行為。例如,對一些經(jīng)濟社會發(fā)展情況的把握,主要通過聽到的和在媒體上看到的,兩個渠道來獲得。沒有像焦裕祿同道那樣常常深進基層、深進群眾,把握第一手資料。三是從學(xué)風看,存在只是學(xué)學(xué)文件、學(xué)學(xué)報紙、學(xué)學(xué)參考資料,浮在表面、迫于應(yīng)付的題目,滿足于一知半解。特別是沒有像焦裕祿那樣十分重視向群眾學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向身旁的人學(xué)。四是從生活態(tài)度看,有時總是以為,自己從事文字工作,受了很多苦,受了很多累,心里感到不平衡、有委屈,感到付出的多,得到的少,不能像焦裕祿同道那樣,始終保持始終一種樂觀向上、樂于奉獻的工作豪情。五是從實際工作效果看,接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,有時存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
下一步,我將以焦裕祿同道為標桿,認真依照提出的“三嚴三實”(嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,找事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實)的要求,爭做一位組織放心、干部信任、群眾滿意的好干部。具體來講,就是要做到四個努力:一是努力做一個品質(zhì)高尚的人。面對自己難以支持的身體狀態(tài),面對十分艱苦的工作生活條件,焦裕祿同道每時每刻仍在布滿豪情地工作,靠的就是堅定的共產(chǎn)主義理想信念這一精神支柱。對我而言,學(xué)習焦裕祿,就是要像他那樣,進一步加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境地,尋求高尚情操,補足精神之“鈣”。只有鈣足了,自己的骨頭才能硬,底氣才能足,才會有面對各種困難和挑戰(zhàn)的精氣神。二是努力做一個道德純潔的人。焦裕祿同道在得了嚴重肝病的情況下,義無返顧地來到全省最窮最苦的蘭考,視百姓為父母,把所有心思全部用在了治理蘭考自然災(zāi)難上,把全部精力花在了讓偏僻窮苦的蘭考人民過上好日子上。對我自己而言,學(xué)習焦裕祿,在家就是要正真做到孝敬父母,善待家人。在單位就是要正真做到以仁愛人,以和待人,以禮對人。在工作上就是要正真做到時刻繃緊全心全意為人民服務(wù)這根弦,摒棄一切私心雜念。三是努力做一個脫離了低級趣味的人。焦裕祿同道 “一床被子用了幾十年”,“一件棉衣有幾十個補釘”,下鄉(xiāng)騎的是一輛破自行車?,F(xiàn)在我們的物資條件固然有了很大的改善,但自己要始終保持艱苦奮斗的作風,果斷抵制享樂主義和奢糜之風,保持健康、自然、簡單的生活和工作方式,真正做到既不沉溺于個人欲看,也不迷戀于物資享受。四是努力做一個有益于人民的人。焦裕祿同道“心中裝著全體人民、惟獨沒有他自己”的公仆情懷,是焦裕祿精神的集中體現(xiàn)。焦裕祿同道到蘭考,不是為了做官,而是往為人民謀利益。今后,我將進一步把自己的職位當做一項為人民服務(wù)的事業(yè)來經(jīng)營,始終以我黨員的標準嚴格要求自己,正確對待權(quán)利、金錢和名利,努力做廉潔自律的榜樣,時刻保持我黨人清正廉潔的政治本質(zhì)。
辦公室踐行三嚴三實心得體會三:
辦公室組織全體職員學(xué)習了同道在蘭考縣委擴大會議上的講話精神,通過原本來本的學(xué),對大家震動很大,很受啟發(fā)。大家認真學(xué)習領(lǐng)會習近平總書記的講話精神,深入熟悉到學(xué)習宏揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”是夯實執(zhí)政之基、提升執(zhí)政能力的必定要求,也是黨員干部立身做人、干事創(chuàng)業(yè)的科學(xué)指南。大家一致以為要以焦裕祿同道為榜樣:
建立愛崗敬業(yè)的作風:愛崗敬業(yè)是最基本的職業(yè)道德規(guī)范。首先,要愛崗才可能敬業(yè),要進步敬業(yè)能力,在本身道德素質(zhì)過硬的條件下,要靠教育和學(xué)習培養(yǎng)責任心、事業(yè)心、上進心,在工作上要有一種“鉆”的精神。其次,只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤奮懇,不斷地研究學(xué)習,一絲不茍,精益求精,才會有平凡的奉獻精神。
建立嚴謹細致的作風:嚴謹細致是最基本的工作要求。辦公室工作重要是圍繞一個“細”字,工作中必須重視細節(jié)、管理環(huán)節(jié)體現(xiàn)細節(jié),細節(jié)決定成敗。要把細節(jié)貫串于辦公室工作的各個方面,各個環(huán)節(jié),使細節(jié)成為進步辦公室行政效能的基本理念。在工作中要仔細、細致,從細小的事抓起。面對每件大小事情,時時刻刻、事事處處堅持認真再認真,細致再細致的原則。
建立雷厲盛行的作風:要多謀善斷,在重大題目,重大決策時決不能當斷不斷,猶豫未定,不要拖泥帶水,延誤工作,也不能人云亦云,給工作帶來不良后果和影響,在掌控原則的條件下,做出正確的決斷,同時要建立政治意識、大局意識、服務(wù)意識。不管事情再多再雜再細,采用甚么方法解決,都不能忘了規(guī)矩。
一是從細節(jié)進手,“深學(xué)”進實踐。細節(jié)是一種創(chuàng)造,細節(jié)是一種功力。深進學(xué)習焦裕祿同道的事跡、言論、精神,不能大而化之,要同教育實踐活動結(jié)合起來、同具體工作實際結(jié)合起來,往掌控改進作風的重點,轉(zhuǎn)變作風,將學(xué)到轉(zhuǎn)變成做到。
二是從里到外,“細照”與改進。以銅為鑒,可以正衣冠;以人為鑒,可以明得失。也就是說,照甚么樣的鏡子,決定著能看到甚么樣的題目。以焦裕祿為鏡,意味著以高標準對比自己,深進查擺本身在思想境地、素質(zhì)能力、作風形象等方面存在的題目,更意味著不躲避題目、不諱疾忌醫(yī),從而明確改進的方向。
三是從小事做起,“篤行”而致遠。向焦裕祿同道看齊,要從小事做起,從實際動身,一步一個腳印,將焦裕祿同道的精神貫徹到工作生活的每處。發(fā)揮黨員的熱量,傳遞正能量。
人生在勤,不索何獲。以焦裕祿為鏡須細照、勤照,踐行“三嚴三實”的要求更在于鍥而不舍,久久為功。