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新常態(tài)新作為新形象學(xué)習(xí)心得體會(huì)

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新常態(tài)新作為新形象學(xué)習(xí)心得體會(huì)

  新常態(tài)之“新”,意味著不同以往;新常態(tài)之“常”,意味著相對(duì)穩(wěn)定,新常態(tài)就是指不同以往的、相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)。下面是學(xué)習(xí)啦帶來(lái)的新常態(tài)新作為新形象學(xué)習(xí)心得體會(huì),僅供大家參考。

  篇一:新常態(tài)新作為新形象學(xué)習(xí)心得體會(huì)

  說(shuō)過(guò)一句精辟的話(huà):“如果不加強(qiáng)讀書(shū)學(xué)習(xí),知識(shí)就會(huì)老化,思想就會(huì)僵化,能力就會(huì)退化。”在新的形勢(shì)下,加強(qiáng)學(xué)習(xí)是認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對(duì)于政研干部來(lái)說(shuō),只有持之以恒地學(xué)習(xí),說(shuō)話(huà)才有中氣,思想才有靈氣,文章才有才氣,行事才有底氣。為此,我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確保“新作為”這一主題,著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo),推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價(jià)值化“四化”學(xué)習(xí)制度,以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才,努力提升干部素質(zhì),提升隊(duì)伍形象,提升服務(wù)水平。

  推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化,就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計(jì)劃,樹(shù)立“全民學(xué)習(xí)”的理念,樹(shù)立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從,身不先則眾不信。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講,努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的堅(jiān)定擁護(hù)者、模范帶頭者。二是集體專(zhuān)題學(xué)。結(jié)合開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專(zhuān)題教育活動(dòng),創(chuàng)新方式,每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時(shí),適時(shí)召開(kāi)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),廣宣為學(xué)之道,大興勤學(xué)之風(fēng),力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”,用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦,用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專(zhuān)業(yè)課”,對(duì)基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué),努力成為部門(mén)工作的行家里手;學(xué)好“選修課”,力求有己所長(zhǎng),專(zhuān)兼并進(jìn),綜合提高。

  推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化,就是確保整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)有計(jì)劃、有步驟、有秩序地進(jìn)行。堅(jiān)持科學(xué)組織,努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營(yíng)造整體氛圍。一是分段推進(jìn)。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的要求,堅(jiān)持分階段制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定具體的學(xué)習(xí)工作計(jì)劃,量化指標(biāo)要求,做到長(zhǎng)期有規(guī)劃,短期有安排。二是分類(lèi)引導(dǎo)。年輕干部職工重點(diǎn)抓團(tuán)隊(duì)式學(xué)習(xí)培訓(xùn),建立材料交流平臺(tái),提供學(xué)習(xí)資料,搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”,開(kāi)展“傳、幫、帶”活動(dòng),實(shí)行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開(kāi)放式”學(xué)習(xí)。

  推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化,就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機(jī)制,推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

  一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實(shí)各項(xiàng)工作。

  篇二:新常態(tài)新作為新形象學(xué)習(xí)心得體會(huì)

  今年來(lái),兩提“新常態(tài)”,引發(fā)各界的高度關(guān)注。新常態(tài)之“新”,意味著不同以往;新常態(tài)之“常”,意味著相對(duì)穩(wěn)定,新常態(tài)就是指不同以往的、相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)。作為擔(dān)負(fù)全縣工程質(zhì)量安全監(jiān)管職責(zé)的住建部門(mén),如何理解新常態(tài),怎樣在新常態(tài)下準(zhǔn)確把握形勢(shì),找準(zhǔn)目標(biāo)定位,以創(chuàng)新的理念和更有效的措施推動(dòng)全縣工程質(zhì)量安全的健康發(fā)展至關(guān)重要。

  一、面對(duì)新形勢(shì),要求我們干部職工“時(shí)時(shí)在狀態(tài)”

  隨著我縣城鎮(zhèn)化的快速推進(jìn),我縣工程建設(shè)質(zhì)量安全面臨新一輪的挑戰(zhàn):工程項(xiàng)目成倍增長(zhǎng),由過(guò)去的每年150多項(xiàng),增加到300多項(xiàng);建筑面積成倍增長(zhǎng),由過(guò)去的150萬(wàn)平方米,增長(zhǎng)至每年的300多萬(wàn)平方米;建筑高度的成倍增長(zhǎng),由過(guò)去的6層,到現(xiàn)在的11層以上;監(jiān)管戰(zhàn)線(xiàn)已遍布全縣各鎮(zhèn)。新的監(jiān)管形勢(shì),要求我們不能沿襲慣性思維,對(duì)變化了的形勢(shì)反應(yīng)遲鈍,甚至于渾然不知、依然故我。我們將緊緊抓住“人”這一關(guān)鍵因素,全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理,提高業(yè)務(wù)水平,創(chuàng)新監(jiān)管方法,打造一支想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的監(jiān)管隊(duì)伍,為全縣工程質(zhì)量安全管理工作提供堅(jiān)實(shí)保障。

  二、面對(duì)新挑戰(zhàn),要求我們要有精細(xì)的監(jiān)管方法

  如何面對(duì)新挑戰(zhàn),怎樣適應(yīng)新常態(tài)下精細(xì)化監(jiān)管。我局作為全縣工程質(zhì)量安全監(jiān)管的主體,將在以下十二個(gè)方面實(shí)現(xiàn)監(jiān)管工作的新常態(tài):一是做好重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)后復(fù)工安全隱患排查的常態(tài)化;二是做到每項(xiàng)工程開(kāi)工前的質(zhì)量安全強(qiáng)制把關(guān)的常態(tài)化。三是做到質(zhì)量安全隱患排查整改的常態(tài)化。四是做到對(duì)危險(xiǎn)性較大分部工程的重點(diǎn)監(jiān)控的常態(tài)化。五是督促施工單位負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)的檢查的常態(tài)化。六是強(qiáng)化企業(yè)實(shí)現(xiàn)質(zhì)量安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)及工人安全“三級(jí)教育”的常態(tài)化。七是實(shí)行“差別化”管理,重點(diǎn)監(jiān)控薄弱環(huán)節(jié)的常態(tài)化。八是開(kāi)展建筑施工“打非治違”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的常態(tài)化。九是開(kāi)展“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”創(chuàng)建工作的常態(tài)化。十是利用短信平臺(tái)及時(shí)發(fā)布安全信息預(yù)警的常態(tài)化。十一是加強(qiáng)汛期、高溫時(shí)段及節(jié)假日等特殊時(shí)期施工安全管理的常態(tài)化。十二是加強(qiáng)建筑起重機(jī)械安全檢查,建立起重機(jī)械安全臺(tái)賬的常態(tài)化。

  三、面對(duì)新任務(wù),要求我們有創(chuàng)新的監(jiān)管理念

  面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),我們必須深刻研判,創(chuàng)新理念,超前謀劃質(zhì)量安全的監(jiān)管工作,適應(yīng)新常態(tài)。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí),克服“本領(lǐng)恐慌”。要求監(jiān)管人員強(qiáng)化質(zhì)量安全業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)吸收,更要注重政策理論的更新提升,強(qiáng)化從全局視野中思考自身定位,增強(qiáng)工作前瞻性,提升監(jiān)管本領(lǐng)。二是創(chuàng)新方法。認(rèn)真汲取先進(jìn)地區(qū)、合肥市的監(jiān)管方法,全面啟用質(zhì)量安全現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管電子平臺(tái);三是改進(jìn)工作方法。始終堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向,打破傳統(tǒng)慣性思維模式,不斷探索,改進(jìn)監(jiān)管方式。用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)創(chuàng)新的成果,用改革創(chuàng)新推動(dòng)質(zhì)量安全監(jiān)管工作實(shí)現(xiàn)新突破。

  新常態(tài)呼喚新作為。只要我們保持高度的責(zé)任感、時(shí)不我待的緊迫感,勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為,殫精竭慮謀發(fā)展,撲下身子干事業(yè),就一定能在新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)全縣質(zhì)量安全監(jiān)管工作再上新臺(tái)階!

  4、開(kāi)展新常態(tài)、新形象、新作為學(xué)習(xí)活動(dòng)心得體會(huì)

  黨的以來(lái),以同志為的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體審時(shí)度勢(shì),高瞻遠(yuǎn)矚,勵(lì)精圖治,銳意進(jìn)取,使黨和國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)政治文化各方面都呈現(xiàn)出了新常態(tài)。這其中從嚴(yán)治黨的新常態(tài)功不可沒(méi)。從嚴(yán)治黨新常態(tài)是黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的重要成果,符合時(shí)代進(jìn)步的潮流,符合人民群眾的愿望,符合黨完善自身的要求。當(dāng)前從嚴(yán)治黨“新”之端已顯現(xiàn)成風(fēng),深入人心,但若不注意保持,可能就無(wú)法落地生根,無(wú)法進(jìn)入“常”,因此,從嚴(yán)治黨新常態(tài)當(dāng)前關(guān)鍵在“常”,我們要認(rèn)真貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神,從嚴(yán)治黨,依法治黨,依規(guī)管黨,真正讓從嚴(yán)治黨新常態(tài)邁入法治的軌道,自覺(jué)成為一種習(xí)慣與規(guī)律。

  樹(shù)立強(qiáng)烈的危機(jī)意識(shí)形成作風(fēng)建設(shè)穩(wěn)固的新態(tài)勢(shì)

  “奢靡之始,危亡之漸”,作風(fēng)不僅反映黨員干部的狀態(tài)和本質(zhì),還關(guān)系到黨和政府的威望與形象,直接影響黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。在群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的高壓態(tài)勢(shì)下,當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)的“拐點(diǎn)”雖然已經(jīng)出現(xiàn),大吃大喝、公款送禮、公車(chē)私用、會(huì)所消費(fèi)等人民群眾深?lèi)和唇^的現(xiàn)象日漸減少,風(fēng)氣為之一新,干群為之一振。但如果沾沾自喜,稍有松懈,就會(huì)前功盡棄,半途而廢,暫隱的頑固“四風(fēng)”問(wèn)題可能又“濤聲依舊”,一些不良風(fēng)氣可能又卷土重來(lái)。黨面臨的“四大考驗(yàn)”是長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的,“四種危險(xiǎn)”也更加尖銳地?cái)[在我黨面前。要在新時(shí)期“趕考”成功,“接好執(zhí)政的一棒”,必須時(shí)刻保持清醒的認(rèn)識(shí),居安思危,在黨憂(yōu)黨,在黨興黨,以知促行,以行促知,堅(jiān)持常抓不懈,注重鞏固提高,堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈,使得作風(fēng)建設(shè)在新“拐點(diǎn)”之后能長(zhǎng)久保持一種穩(wěn)固的常態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要帶頭抓好自身的作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè),以上率下,正己正人,增強(qiáng)踐行群眾路線(xiàn)的自覺(jué)性、堅(jiān)定性,而且要落實(shí)好主體責(zé)任,擔(dān)當(dāng)起自身負(fù)有的領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任。要以制度為根本,以解決問(wèn)題為關(guān)鍵,以干部清正、政府清廉、政治清明為目標(biāo),糾建并舉、堵疏結(jié)合,從治標(biāo)與治本、矯正與疏導(dǎo)、評(píng)價(jià)與激勵(lì)等多個(gè)維度發(fā)力,構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)新秩序,增強(qiáng)黨員干部改進(jìn)作風(fēng)的內(nèi)生動(dòng)力。

  以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗打造風(fēng)清氣正的新局面

  “貪似火,無(wú)制則燎原;欲如水,不遏必滔天。”習(xí)在中紀(jì)委三中全會(huì)上指出,遵守黨的紀(jì)律是無(wú)條件的,要說(shuō)到做到,有紀(jì)必執(zhí),有違必查,不能把紀(jì)律作為一個(gè)軟約束或是束之高閣的一紙空文。建設(shè)從嚴(yán)治黨的新常態(tài),必須持續(xù)彰顯懲治的威力,對(duì)腐敗分子,發(fā)現(xiàn)一個(gè)堅(jiān)決查處一個(gè)。在任何時(shí)候、任何情況下,都要嚴(yán)明黨紀(jì)法規(guī)不放松。對(duì)違反規(guī)定踩“紅線(xiàn)”、闖“雷區(qū)”的行為保持高壓態(tài)勢(shì),不管牽涉到誰(shuí),都要一查到底,以儆效尤,決不姑息,決不允許腐敗分子有藏身之地。對(duì)發(fā)現(xiàn)的腐敗問(wèn)題,不管是“老虎”,還是“蒼蠅”,都要嚴(yán)肅查處。健全查辦案件的監(jiān)督制約機(jī)制,規(guī)范辦案的流程管理,強(qiáng)化各環(huán)節(jié)的互相監(jiān)督制約,提高辦案質(zhì)量,保證依紀(jì)依法辦案,杜絕辦案的隨意性。要發(fā)揮懲治的警醒作用,強(qiáng)化對(duì)查辦案件的剖析和通報(bào),以查辦案件的震懾效應(yīng),使頂風(fēng)違紀(jì)者及時(shí)收斂,使沒(méi)有收手者趕緊收手。這樣,通過(guò)懲治的“零容忍”,讓黨員干部不再存有一點(diǎn)點(diǎn)僥幸心,切實(shí)拉起一道“不敢腐”的“帶電高壓線(xiàn)”,日積月累,長(zhǎng)此以往,養(yǎng)成長(zhǎng)期自覺(jué)遵守紀(jì)律的習(xí)慣,形成風(fēng)清氣正的新局面。

  堅(jiān)持思想建黨與制度治黨并重開(kāi)啟剛?cè)嵯酀?jì)的政黨治理新思維

  “旋風(fēng)式”的懲腐治標(biāo)可以帶來(lái)“新”,但是推進(jìn)“常”還必須標(biāo)本兼治,建立思想上“不想腐”、制度上“不能腐”的兩道防線(xiàn)。在群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)講話(huà)中指出,“從嚴(yán)治黨靠教育,也靠制度,二者一柔一剛,要同向發(fā)力、同時(shí)發(fā)力”。思想建黨是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),制度治黨則是我們黨的一貫要求,而突出強(qiáng)調(diào)把二者結(jié)合起來(lái),是關(guān)于從嚴(yán)治黨方法途徑的新論斷,開(kāi)啟了政黨治理的新思維。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),思想上的滑坡是最嚴(yán)重的病變。“破山中賊易,破心中賊難。”思想上松一寸,行動(dòng)上就會(huì)散一尺,行為上的疏漏錯(cuò)誤其本源都是思想上的放松懈怠乃至自棄。要著力提高對(duì)黨員干部的教育效果,增強(qiáng)思想建黨的自覺(jué)性和針對(duì)性。要加強(qiáng)黨性教育和道德教育,堅(jiān)定黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的政治信仰、政治立場(chǎng),樹(shù)立正確的價(jià)值觀、世界觀、人生觀,把為民務(wù)實(shí)清廉牢牢刻在心中,化作行動(dòng)的指南。在干部提拔時(shí)、在重大節(jié)日時(shí)、在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題苗頭時(shí),都要對(duì)干部進(jìn)行有針對(duì)性的教育,春風(fēng)化雨,入腦入心,抓早抓小,防微杜漸,使黨員干部不致于在身陷囹圄時(shí)再吃“沒(méi)有早受教育早受提醒”的后悔藥了。以制度和規(guī)則管黨治黨,是法治思維在黨建中運(yùn)用的結(jié)果。法治是理性穩(wěn)健、持久深遠(yuǎn)、行之有效的治理方式,是政治體系理智而成熟的標(biāo)志。要圍繞用人用權(quán)用錢(qián)重點(diǎn)內(nèi)容強(qiáng)化制度設(shè)計(jì),科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),標(biāo)準(zhǔn)清楚,界限明晰,剛性充足,把權(quán)力關(guān)進(jìn)緊密有效的制度籠子,防止出現(xiàn)“牛欄關(guān)貓,進(jìn)出自如”的現(xiàn)象。要堅(jiān)持法律面前人人平等,制度面前沒(méi)有特權(quán),制度約束沒(méi)有例外。健全制度執(zhí)行,著力消除制度執(zhí)行過(guò)程中的 “彈性空間”和“死角地帶”,維護(hù)制度的權(quán)威性嚴(yán)肅性,讓各項(xiàng)規(guī)定真正成為規(guī)范黨員干部行為的硬準(zhǔn)則。思想是黨建根本,制度是黨建保障。缺乏思想基礎(chǔ),制度治黨容易流于形式、停在本本上。缺乏制度載體,思想建黨就難以落地生根,流于敷衍了事,無(wú)法促成行為的改進(jìn)。堅(jiān)持思想建黨和制度治黨兩條腿走路,妥善平衡兩者的關(guān)系效用,才能確保從嚴(yán)治黨新常態(tài)取得長(zhǎng)效進(jìn)展。

  以改革創(chuàng)新的精神探索權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督的新規(guī)律

  不受監(jiān)督的權(quán)力必然產(chǎn)生腐敗。從嚴(yán)治黨新常態(tài)的堅(jiān)強(qiáng)保障是對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,進(jìn)而再拉起一道“不易腐”的防線(xiàn)?,F(xiàn)實(shí)中許多不良風(fēng)氣的形成、許多腐敗行為的出現(xiàn),在很大程度上是對(duì)權(quán)力監(jiān)督制約的“缺位”造成的。。說(shuō):“善除惡者察其本,善理疾者絕其源。”只有抓住了權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約體制機(jī)制問(wèn)題,才是抓住了根本性問(wèn)題,也才能從源頭上鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤。當(dāng)前我們要大膽改革創(chuàng)新,找準(zhǔn)容易發(fā)生利益沖突的環(huán)節(jié),大力推進(jìn)權(quán)力分解、權(quán)力制約的制度創(chuàng)新,讓權(quán)力在法制的軌道上運(yùn)行,在監(jiān)督的環(huán)境下行使,逐步養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)干部在“放大鏡、聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣。要探索下對(duì)上的監(jiān)督、同級(jí)之間的監(jiān)督,保持權(quán)力縱向結(jié)構(gòu)上各層級(jí)的活性,推進(jìn)監(jiān)督主體的多元化,重視外部監(jiān)督尤其是人民群眾的監(jiān)督作用。毛澤東說(shuō)過(guò),“只有讓人民監(jiān)督政府,政府才不會(huì)松懈;有人人起來(lái)負(fù)責(zé),才不會(huì)人亡政息”。群眾的智慧和力量是無(wú)窮的,隨著互聯(lián)網(wǎng)和自媒體的快速發(fā)展,公眾參與監(jiān)督的熱情也空前高漲,適應(yīng)新的時(shí)代潮流,織密群眾監(jiān)督之網(wǎng),積極引導(dǎo)公眾依法有序地通過(guò)信訪、媒體、手機(jī)短信、網(wǎng)上舉報(bào)等方式,對(duì)權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行全天候、全方位的監(jiān)督,讓“隱身人”無(wú)處藏身,更加匯聚廣大人民群眾參與從嚴(yán)治黨的正能量,以廉潔政治保證中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)不斷走向新的勝利。

  篇三:新常態(tài)新作為新形象學(xué)習(xí)心得體會(huì)

  自今年5月和7月提出和重申適應(yīng)新常態(tài)這一重大理論概念以來(lái),“新常態(tài)”一詞成為當(dāng)下中國(guó)的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化,吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。對(duì)此,我們廣大黨員干部應(yīng)充分認(rèn)識(shí)、積極適應(yīng),爭(zhēng)取新的作為。

  一、抓鐵有痕,作風(fēng)建設(shè)進(jìn)入“新常態(tài)”

  黨的以來(lái),新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚(yáng)清、標(biāo)本兼治,一系列雷霆萬(wàn)鈞的舉措,澄清吏治,提振人心,得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認(rèn)可與堅(jiān)定支持,成為吏治新常態(tài)。之所以稱(chēng)之為“新常態(tài)”,是因?yàn)橐幌盗写胧┮呀?jīng)逐步常規(guī)化,官場(chǎng)的清新?tīng)顟B(tài)趨于穩(wěn)定化。

  新常態(tài)下,對(duì)黨員干部的要求發(fā)生了變化,黨性標(biāo)準(zhǔn)更高,宗旨意識(shí)更強(qiáng),工作要求更實(shí),作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán),制度約束更緊,氛圍風(fēng)氣更清新。事實(shí)上,吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行,在我們身邊不知不覺(jué)中已發(fā)生了顯著變化:搞形式少了,求實(shí)質(zhì)多了;講享樂(lè)少了,作奉獻(xiàn)多了;隨意散漫少了,按章辦事多了。個(gè)人工作和生活中,“潛規(guī)則”干擾少了,工作的精力多了;迎來(lái)送往應(yīng)酬少了,干事創(chuàng)業(yè)時(shí)間多了;黨員干部遇到矛盾和問(wèn)題時(shí)候,回避少了,主動(dòng)承擔(dān)多了等等。

  吏治新常態(tài)是黨的黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果,是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn),是廣大干部群眾期盼的狀態(tài),也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機(jī)。

  二、端正態(tài)度,思想行為走出“老誤區(qū)”

  吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而,有的黨員干部對(duì)這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認(rèn)識(shí)誤區(qū)和行為偏差。首先,從思想認(rèn)識(shí)來(lái)看,有的黨員干部認(rèn)為這股清新之風(fēng)只是一陣臺(tái)風(fēng),刮過(guò)了就會(huì)“濤聲依舊”。他們沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力,事實(shí)上這種“新常態(tài)”完全不同于以往,更不是一場(chǎng)“運(yùn)動(dòng)”,而將是長(zhǎng)期、常態(tài)化的存在,不可能回到以前的狀態(tài)。其次,從個(gè)人心態(tài)來(lái)看,有的黨員干部對(duì)于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了,“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少,感覺(jué)“越來(lái)越不自由,越干越?jīng)]意思”等等,出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒,期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點(diǎn)結(jié)束。再次,從行動(dòng)作為來(lái)看,有的黨員干部抱怨“為官不易”,抱著“只要不出事,寧愿不做事”、“不求過(guò)得硬,只求過(guò)得去”的態(tài)度,消極應(yīng)付,不敢擔(dān)當(dāng),為官不為,等等。

  凡此種種,雖然只是少數(shù)現(xiàn)象,但其影響和危害卻不容小覷。對(duì)我們廣大黨員干部來(lái)講,能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗(yàn),能不能盡快走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此,我們要堅(jiān)決摒棄那些蒙混過(guò)關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸,盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正常“狀態(tài)”,步入群眾期盼和滿(mǎn)意的“新常態(tài)”。

  三、敢于擔(dān)當(dāng),勤廉奉獻(xiàn)爭(zhēng)取新作為

  在新常態(tài)下,我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機(jī)遇,積極迅速調(diào)整心態(tài),勇敢地把責(zé)任扛在肩上,奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。

  一是要打消顧慮,堅(jiān)定信心。面對(duì)新常態(tài),要充分認(rèn)識(shí)到我們黨從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心,徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想,進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心,打消顧慮,主動(dòng)調(diào)整思維、心態(tài)和行為,積極適應(yīng)這一新常態(tài),迅速在新常態(tài)下來(lái)謀劃和開(kāi)展自己的工作;要持續(xù)深入開(kāi)展理想信念教育,引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,始終不渝為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而拼搏奮斗。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō),我們要鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐成果,持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),積極作為,當(dāng)好“大管家”,扎實(shí)做好管理服務(wù)保障工作,為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  二是要自我約束,規(guī)范用權(quán)。面對(duì)新常態(tài),我們每一個(gè)黨員干部都要懂得,與其他人相比,做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束,我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動(dòng)自覺(jué)。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)自我約束,習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任,習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格按章辦事,成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的,要做到規(guī)范用權(quán),“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”,切實(shí)為群眾謀福祉,這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō),我們要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化用制度管人、管事、管錢(qián)、管物,規(guī)范服務(wù)行為,切實(shí)提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。

  三是要堅(jiān)守底線(xiàn),接受監(jiān)督。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要自覺(jué)堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔從政、思想道德的底線(xiàn),心存敬畏,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),做堅(jiān)守底線(xiàn)的模范,努力成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的楷模。社會(huì)和群眾對(duì)公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無(wú)處不在,無(wú)論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對(duì)待群眾的批評(píng)和監(jiān)督,把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子,暢通建言獻(xiàn)策、批評(píng)監(jiān)督渠道,主動(dòng)深入地聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)建議,經(jīng)常“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,省自身,明得失,不斷提高自身修養(yǎng),努力改進(jìn)工作。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō),我們要堅(jiān)持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì)化的方向,牢記服務(wù)宗旨,主動(dòng)接受干部職工和社會(huì)群眾的監(jiān)督、評(píng)判,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。

  四是要著眼全局,謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的大局出發(fā),積極觀大勢(shì)、謀大事;要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),秉持功成不必在我的理念,堅(jiān)定發(fā)展戰(zhàn)略,不搞所謂的“政績(jī)工程”,不貪一時(shí)之功,不圖一時(shí)之名,多干打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情,既盡力而為,又量力而行,把好事辦好。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō),我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局,堅(jiān)持從全局的角度想問(wèn)題、辦事情,服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,為全市現(xiàn)代化建設(shè)提供強(qiáng)有力的后勤保障。

  五是要適應(yīng)期盼,提高標(biāo)桿。面對(duì)新常態(tài),作為黨員干部,我們要積極順應(yīng)人民的期盼,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),以提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己,以焦裕祿精神為標(biāo)桿,思想境界要更高,履職能力要更強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)要更高,服務(wù)效果要更好。在日常工作中,要自覺(jué)牢固確立群眾觀念,多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō),我們要堅(jiān)持“機(jī)關(guān)滿(mǎn)意、干部職工滿(mǎn)意、領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意、社會(huì)滿(mǎn)意、自身滿(mǎn)意”的“五滿(mǎn)意”標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)提升工作品質(zhì),主動(dòng)回應(yīng)干部職工和群眾期盼與關(guān)切,為干部職工和群眾多做實(shí)事好事。

  六是要提振精神,勇于擔(dān)當(dāng)。吏治新常態(tài)營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,為能干事、干成事者提供了舞臺(tái)。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神,弘揚(yáng)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、忠于職守、專(zhuān)于事業(yè)的精神,在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為,在服務(wù)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績(jī),不負(fù)黨和人民群眾的期望。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō),我們要適應(yīng)新形勢(shì),按照《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》所賦予和明確的職能要求,克難奮進(jìn),迎難而上,積極創(chuàng)新作為,在厲行勤儉節(jié)約、推進(jìn)公車(chē)改革、規(guī)范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會(huì)化服務(wù)中體現(xiàn)后勤戰(zhàn)線(xiàn)同志的人生價(jià)值,展示機(jī)關(guān)事務(wù)工作者的良好風(fēng)采。

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