轉(zhuǎn)正答辯的演講稿范文
轉(zhuǎn)正答辯的演講稿范文
演講稿的寫作有嚴格的要求，就內(nèi)容而言要主題鮮明，表達完整；就文章組織結(jié)構(gòu)而言要思維清晰，邏輯性強；就語言而言要有感染力、形象生動。學習啦小編為大家整理了轉(zhuǎn)正答辯的演講稿范文，歡迎大家閱讀。
轉(zhuǎn)正答辯的演講稿范文篇1
尊敬的各位老師、同學們：
大家晚上好!
我是XX4班的**。
去年的那個夏天，我們一起經(jīng)歷了高考，在學業(yè)方面，大家都收獲了***的通知書，從四面八方相聚南京，相約**;而我，也同樣在自己的政治追求方面，收獲了一份新的開端。去年的6月1日，在***市***中學，我面對著鮮紅的黨旗，莊嚴宣誓，光榮地開啟了預備黨員的身份。時光荏苒，白駒過隙，這一年稍縱即逝，轉(zhuǎn)眼在**大學即將結(jié)束大一的生活，而我也這里接受黨組織的考驗，進行轉(zhuǎn)正答辯。
逝去一年，是**大學這個大平臺助我成長的。“學習生活”是緯線，“活動參與”是經(jīng)線，細細密密地編織出了我這一年生活的點點滴滴。當然，我作為一名預備黨員，對于支部建設，也有一些自己的看法。接下來，我將從這三個方面，進行我今天的答辯。
第一部分是學習生活。我們從學生時代一路走來，從小學生、中學生，到現(xiàn)在的大學生，“學生”這個詞匯始終伴隨我們左右，所以學習終究是我們生活的主旋律。對于這一點，我自己還是比較滿意的，上學期必修3.7的績點在年級包括培優(yōu)班在內(nèi)，排名并列第五。當然，我不僅僅想要自己成績優(yōu)秀，也希望大家都能共同進步。我平時擔任我班的物理課代表，同時也是我班學習小組的物理科目的負責人。學習小組的主要目的就是希望全班同學都能夠努力認真，共同進步，我們主要負責收集學習資料，共享學習資源，分享學習技巧，討論學習方法，交流學習經(jīng)驗，并在自己力所能及的范圍之內(nèi)，給同學們答疑解惑……一起帶領XX4班，在學習的漫漫長路上，攀登一個個高峰。
第二部分是活動參與。如果說學習是主旋律，那么活動參與便是它的插曲?？v然是插曲，依舊會奏出最美的旋律，讓其錦上添花，絢爛多彩!所以，大學的生活并不像高中那樣三點一線的單調(diào)，不要將大學變成又一個高三，做一個人的苦行僧會得不償失。我有參加網(wǎng)球協(xié)會，縱然沒有擔任什么職務，但周末去打打網(wǎng)球也是不錯的選擇。這是我們幾個預備黨員參觀雨花臺的照片，雨花臺是烈士們的豐碑，這些英勇就義的先驅(qū)們，他們錚錚鐵骨、殷殷熱血，看到他們讓我身體內(nèi)迸發(fā)出無窮的能量;這張照片是我們班做團日活動去雨花臺照的照片，“弘揚愛國精神，爭做時代青年”的簽名讓大家都熱情洋溢、激動萬分，畢竟我們的肩膀上面，擔負起了時代賦予我們的責任!這是雷鋒日的活動照，雖然撿垃圾是微不足道的一件事，但重點在于雷鋒精神需要長駐我們心中，“全心全意為人民服務”是我們永遠追求的目標，我希望和同學們一起共勉!這是在渡江勝利紀念碑前照的，紀念碑的形狀就恰似一只勝利歸來的風帆，這是在長江江畔，望著湍流的江水以及雄壯的長江大橋，不禁感嘆六十多年前的戰(zhàn)士們英勇渡江的偉大!前幾天，我們還剛剛忙碌完與后勤集團支部共建的策劃，這是寫的策劃書;除此之外，文娛方面我有參與，這是我在去年迎新晚會上跳華爾茲，這是前幾天參加趣味運動會的活動照，另外我也參與了去年校運動會開幕式的方陣表演……
第三部分是支部建設。首先，我認為我們應該切實加強黨員黨性修養(yǎng)，畢竟我覺得包括我在內(nèi)，這方面的知識還欠缺很多，我們可以定期的進行交流與討論，畢竟，“以史為鏡，可以知興替”，了解歷史，才能更好得面向未來，讓曾經(jīng)的覆轍不再重蹈，讓過去的華章繼續(xù)延續(xù)。其次，也許有人會覺得和黨有關的活動，就是除了學習再學習，感到枯燥，流于形式，收效不大，因此黨的思想教育工作不能僅僅停留在一般層面上，而要加強實踐，多組織一些活動，讓大家去親身參與其中，切實為他人服務，才能真正體會 “全心全意為人民服務”這一黨的宗旨 。另外，在大學生活的背景中，在學業(yè)與就業(yè)的壓力下，脫離實際空談黨建工作，只會使黨建工作失去內(nèi)涵，變成一種外在的形式，我們在強調(diào)基層黨支部建設重要性的同時，應與其他工作結(jié)合在一起，黨建工作要為穩(wěn)步發(fā)展的**大學服務，要為唯實創(chuàng)新的**大學人服務。
“共產(chǎn)主義”是一個美好的期冀，縱然遙遠，可是有在座的諸位和我在一起，那燦爛的愿景終將會變成中國不久的將來!讓我們一起為共產(chǎn)主義奮斗終身!
謝謝!
轉(zhuǎn)正答辯的演講稿范文篇2
尊敬的張區(qū)，親愛的肖姐、肖助，各位優(yōu)秀的經(jīng)理人： 下午好!
首先非常感謝各位能夠抽出寶貴的時間來參加外勤的轉(zhuǎn)正答辯會，給予我轉(zhuǎn)正的機會。不管結(jié)果怎么樣，我都在此衷心的向各位表示感謝!我是夢澤園的行政經(jīng)理余倩，于20XX年5月25日正式加入中聯(lián)地產(chǎn)這個大家庭，經(jīng)過一個月的實習于20XX年6月21日入職成為夢澤園分行行政經(jīng)理，這是我初入社會的第一份工作，也是我內(nèi)心十分珍惜的人生際遇。自入公司，至今已三個月有余，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。最初的時候內(nèi)心常常感到惶惶不安，可能是因為初入社會，壓力較大。但我認為正是因為壓力的存在，一來使我有足夠空間激發(fā)自身潛力，二來使我在工作上比較虛心謹慎，樂于進取;經(jīng)過這三個月自身的努力和我們優(yōu)秀的行政外勤的傾力扶持，現(xiàn)在我已對工作有了一定程度的了解。以下是自我總結(jié)工作中的一些不足和個人的改善與進步，希望得到認可。
1、業(yè)務操作上雖然沒有完全熟練掌握，很多細節(jié)還有待自己去摸索去請教學習。但是平常工作中我會虛心請教，善于總結(jié)錯誤，舉一反三，使自己盡量避免去犯一些類似的錯誤，努力從他人身上學習借鑒，從而使自己在業(yè)務上也得到一些一定的提升。我相信很快我就能熟練掌握業(yè)務操作，為自己的工作打下堅實的基礎。
2、工作中發(fā)現(xiàn)有問題也慢慢養(yǎng)成了及時記錄下來的好習慣，這樣不會導致因很多重要事情擱置，得不到妥善處理，也慢慢分清了事情的輕重緩急，能夠獨立處理相關緊急事件。最重要的是心態(tài)比較端正，能夠正面看待事情積極處理事件，不會徇私夾帶私人感情，能夠在心態(tài)上給自己堅持下去的動力，我相信：成功源自心態(tài)!
3、前2個月執(zhí)行力并不是很強，在分行沒有特別的樹立威信，使分行管理做得不到位，但是這也可以說是我深思熟慮之后的戰(zhàn)略方針，我首先考慮到的是要讓同事從心底接受你，只有從心底接受你才能真正認可你配合你的工作，前2個月我?guī)缀鹾苌龠M行罰款，只是進行提示和口頭警告，次數(shù)多了他們也開始認識到自己的不足，對我的工作都會很積極的配合，慢慢的我開始在分行變得強勢，這樣既給同事接受改變的過程，養(yǎng)成好的習慣，也能使他們盡快適應我，配合我的工作。使我能更好的管理分行。就讓時間來檢驗我戰(zhàn)略方針的實效性吧。
4、和經(jīng)理人的相處比較融洽，夢澤園的三位經(jīng)理人都特別支持我行政上的工作給與配合，對各自組員也要求較高管理比較到位，使我在日常工作中也減輕了不少負擔，有問題我也會及時和經(jīng)理人反饋，經(jīng)過經(jīng)理人的認可采取切實有效的辦法去解決遇到的問題。同時經(jīng)理人也會跟我提出好的建議和對我的期望，雖然離達到他們滿意狀態(tài)可能還有些差距但是我想只要溝通無障礙，一切問題都可以解決，我也一定可以慢慢朝著他們所期望的狀態(tài)前進。
5、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多，為發(fā)展自身能力，也為了更高工作能力，需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標，我希望適當?shù)膲毫δ軌虼偈棺约毫η笊线M，給自己以進步的動力和提升的空間。轉(zhuǎn)正申請可以讓大家來檢驗我的工作使我發(fā)現(xiàn)問題解決問題得到更大的突破與進步。同時也看到自己的不足，加倍付出爭取得到大家的認可。
懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
轉(zhuǎn)正答辯的演講稿范文篇3
大家好：
剛才聽了七位同志一年來的學習工作匯報和論文答辯，非常精彩，通過一年來在基層不同崗位的努力學習和工作，你們向廠交上了一份很好的答卷。今天作為觀眾參加會議的還有今年新分來的40名二學歷大學生和研究生。本來，廠里還計劃讓今年新分的應屆大學生一同參加這次會議，但由于一些客觀原因，九月份才能到位，沒能有機會領略今天七位同志答辯的風采。對于在座的40名二學歷大學生、研究生，也包括未到的應屆大學生，一年后面臨的將是同今天這七位同志一樣的定級答辯，也要站在這里匯報一年的學習工作成果，希望你們充分珍惜利用現(xiàn)在的時間，一年后向廠里交上一份更精彩的答卷。
因為近年來我廠員工年齡結(jié)構(gòu)老化的問題，公司為我廠補充的年青員工較多?？梢哉f，你們是采油一廠的希望和未來，過些年，通過努力，你們將成為我們廠發(fā)展的中堅力量。廠對你們寄予著深厚的期望。在此我想提幾點希望：
一、希望你們珍惜青春，規(guī)劃好人生，切莫虛度光陰。
青春是個非常美好的詞，是人一生中最美好的時光。她代表著健康、自信、活力、精力、勇氣，還有創(chuàng)新等等。這些特征不是人一生中任何年齡段都有的，它決定了有一些事，你只能在這個年齡會去做、能去做、能獲得成功，或可以積累一些經(jīng)驗。
青春的質(zhì)量往往決定著一個人一生的成敗。因此大家要結(jié)合自身實際，盡早明確目標，規(guī)劃好近期目標與長遠理想，不斷增加青春的厚度。
一是要有信心。要相信自己，相信企業(yè)，只要肯付出，不斷努力，就會被承認。對自己要有信心，要帶著信心做人、做事，不能遇到困難挫折、失敗，就退縮，止步不前;二是要善于學習，勇于實踐。我們走出校門時間還不長，實踐經(jīng)驗還比較少，知識結(jié)構(gòu)還不是那么完善，獨立思考和獨立工作的能力還需要逐步形成。當今社會，科技進步日新月異，知識更新速度快，要把握年齡優(yōu)勢，自我加壓，認真向書本學習，向?qū)嵺`學習，更要虛心向老同志學習，要主動拜他們?yōu)閹?，努力把他們的好?jīng)驗、好作風學到手。要堅持理論聯(lián)系實際，把學到的知識用于實踐，指導實踐，并在實踐中進一步學習豐富理論知識結(jié)構(gòu);三是要有創(chuàng)新精神。青年人思想活躍，接受新事物快，有敢闖敢干的特點，希望你們在工作中，要把這些特點和優(yōu)勢發(fā)揮出來，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)，大膽創(chuàng)新，用你們的才智不斷改進工作，提升水平，使我們的管理更加科學，更加現(xiàn)代化。要樹立競爭意識，敢于挑戰(zhàn)自我。要善于開動腦筋，學會分析事物，用積極的心態(tài)和穩(wěn)妥的方法，解決在工作中出現(xiàn)的各種矛盾和問題，不斷積累社會經(jīng)驗。要避免年輕人思維簡單，辦事莽撞，輕率浮躁的缺點，最大限度發(fā)揮出青年人的優(yōu)勢，提升各方面的能力。
二、希望你們踏實做人，扎實做事，切莫好高騖遠。
走出校門，走進企業(yè)，來到工作崗位上，人生軌跡發(fā)生了很大變化。在學校，我們面對的任務主要是學習。進入社會，面對的是兩件大事：一是做人，二是做事。
要踏實做人，要學會做四種人：一要做正直清白的人，
不能做虧心人。只有這樣，才有服眾的底氣和受人尊重的資格;二要做誠實的人，要講誠信。“真誠換真心，誠信值千金”，最大的真誠可以產(chǎn)生最大的信任，最大的信任可以產(chǎn)生最深的友誼;三要做有心量的人，要寬厚為人。越是寬容他人，就越容易得到他人尊重。不要為了一些雞毛蒜皮的小事而斤斤計較，為了一句難聽的話而耿耿于懷，一定要珍惜同志之間一起共事的緣份和機會;四要做有涵養(yǎng)的人，要在生活中培養(yǎng)自己高尚的情操和修養(yǎng)。涵養(yǎng)可以使人穩(wěn)重而不呆板，熱情而不輕狂，和氣而不盲從，是做人的魅力所在。
要扎實做事，一要低調(diào)做事。要遵循規(guī)律、扎扎實實、做事不張揚，少說多干。在工作過程中，要確實擺正位置，正確對待名與利、得與失;二要用心做事。要有一種奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，把工作當作自己責任，敢于承擔責任，不斷增強責任感和使命感，忠誠事業(yè)，把個人的價值取向與采油廠的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，盡職盡責搞好工作;三是做事要講方法。想不想做事，愿不愿做事反映的是工作態(tài)度和作風問題。會不會做事，能不能做成事，反映的則是工作能力。要抓重點，抓主要矛盾，理出條理。做事方法得當，就會收到事半功倍的效果。
做人做事切記不能好高騖遠。這山望著那山高，心就靜不下來、沉不下去，事業(yè)上就很難有所成就。實現(xiàn)理想必須立足現(xiàn)實，從一點一滴做起，從平凡小事做起，正視現(xiàn)實，接納現(xiàn)實，正確了解、認識、評價自己，將主觀愿望與客觀實際結(jié)合起來，不能脫離實際，空談志向。現(xiàn)在，大家相對都比較年輕，要通過勤學苦練，讓自己盡快成熟起來。
三、希望你們盡快適應工作環(huán)境，在實踐中努力錘煉自我，早日踏上人生節(jié)拍，切莫牢騷抱怨。
到今年8月17日，參加答辯的7名大學生上班已經(jīng)整整一年了，在座的二學歷大學生和研究生也開始走上石油工作崗位。走上工作崗位，有了自己的收入，有了獨立的生存的能力，但不代表有足夠的應對各種環(huán)境的能力，不代表已經(jīng)成熟。成熟是成長的過程，是在歷練的結(jié)果。要調(diào)整好自己的心態(tài)，做好艱苦奮斗的思想準備，轉(zhuǎn)換身份，轉(zhuǎn)移角色。一個有追求的人就要作好充分的準備，去適應，磨合，融入。
抱怨是人們生活中常犯的毛病。個別人感到工作崗位不如意，認為自己的才能不能得到發(fā)揮，工作上不能早出成果，大材小用，或者自己的領導還不如自己學歷高，有的事還不如自己明白。于是就抱怨領導為什么不用自己，抱怨自己為什么要讓不如自己的人管著。這就需要我們一定要擺正心態(tài)，艱苦的環(huán)境使人成長，打牢功底，才是獲取成果的基礎，要靜下心來才能有收獲。要看到別人的長處，要在自己身上找原因，不要瞧不起任何一個人，每一個人成功都有成功的道理，身上都有許多值得學習的地方。在工作中，要樹立團結(jié)協(xié)作的觀念，講大局，講團結(jié)，自覺擺正個人與集體、個人與他人的關系，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。
同志們，基層是人才成長的基礎，是大學生施展才干的舞臺，更是優(yōu)秀青年人才脫穎而出的平臺。因此，青年人要在基層成長，干部從基層選拔。大學生到基層培養(yǎng)是我廠黨委確立的一個重要的干部制度觀念，是一個人才培養(yǎng)流動導向。一方面，促使大學生“下得去”?；鶎有枰瞬?，大學生本身也需要歷練自己，提升自己，基層面貌也必將因此發(fā)生更多變化;另一方面，促使優(yōu)秀人才“上得來”?；鶎釉炀土巳瞬?，人才又有了上升通道，基層激蕩成一潭活水，變成了干部成長的搖籃。一個人成長成才最終要在實戰(zhàn)中磨礪，經(jīng)受實戰(zhàn)檢驗。可以想見，若干年后，當一茬又一茬既有豐厚文化知識、又有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的年輕干部，從基層走向機關，走向領導崗位、專家崗位，那將是一支多么壯大的有生力量，將會帶來多么令人憧憬的新變化。我希望大學把握現(xiàn)在，珍惜時光和發(fā)展機遇，踏實做人，扎實做事，演繹一生精彩。
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