公安系統(tǒng)競聘上崗演講稿
競聘上崗在不同部門之間對人力資源進行合理分配與調劑。學習啦小編為大家整理了關于公安系統(tǒng)的競聘上崗演講稿3篇，歡迎大家閱讀。
公安系統(tǒng)競聘上崗演講稿篇1
尊敬的各位領導,各位同事：
大家好!非常感謝分局黨委給予的這次公平競爭,交流學習和提高自我的機會.我是(),今年32歲,大學本科學歷,范文1994年入黨,1996年參加工作,現任()派出所副所長.剛好十年的從警經歷,我把它歸納為"學習、實戰(zhàn)、思考、實踐"四個階段.
我叫XXX，今年XXX歲，中共黨員,畢業(yè)于XXX人民警察學校，XXX年參加公安工作。參加公安工作以來，本人在局黨委的正確領導及同志們的支持幫助下，能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，不斷改造個人的主觀世界，忠于職守、服從命令、勤奮工作，忠實地履行人民警察的職責、義務，取得了一定的成績，組織上也給予了許多榮譽。先后被授予XXX市優(yōu)秀人民警察、XXX市打霸除惡先進個人、XXX市追逃先進個人、XXX市公安調研先進個人、兗州市優(yōu)秀國家公務員、兗州市人民政府優(yōu)秀信息員等榮譽稱號;XX、XX、XX連續(xù)三年被評為局優(yōu)秀民警。
第一階段是2年的派出所工作經歷.按照當時分局的政策,才畢業(yè)的大學生要到()派出所工作2年.我來到()派出所,從最基本的接警登記開始學習,學習治安案件的辦理,學習刑事案件的偵破,經一事長一能,基層派出所工作的全面性使我迅速熟悉了公安工作.
第二階段是5年的刑警生活,這是實戰(zhàn)的5年.我至今仍然認為在刑警隊工作這5年,是最苦最累的5年,但同時也是收獲最多的一段經歷.在每一個犯罪現場,對犯罪分子的痛恨,對受害群眾的痛心,讓我切身感受什么是警察的責任,每一趟辦案的奔波和勞累,磨練了我吃苦耐勞的意志,而每一次成功破案的喜悅,更使我懂得了警察這份事業(yè)的神圣,這是我一生中最寶貴的財富.
第三個階段是當團委副書記,這段經歷培養(yǎng)了我組織,協(xié)調的能力,在政治處的工作使我開始意識到公安工作不僅僅是事務性,業(yè)務性的,我開始思考我們這支隊伍應當有怎樣的形象定位和精神內涵.
第四個階段是在派出所當副所長,自己能夠干好工作是不夠的,更重要的是如何帶領團隊干好工作,帶著思考,我在實踐中學習.從刑警隊這個實戰(zhàn)單位到政工部門再到基層派出所的工作經歷,讓我增長了閱歷,磨練了毅力,提高了能力.
參加競爭上崗,是一個讓大家認識我,了解我,幫助我的機會,是一次自我總結,鍛煉自我的機會,是和大家共同思考探索如何把自身的發(fā)展和推動公安工作的發(fā)展結合起來的一次交流的機會,所以我來到這里,我非常珍惜這樣一個學習的機會.
我認為自己有以下幾個方面的特點:
首先,我熱愛公安工作.如果說選擇這份職業(yè)時更多的是熱血青年對警察的一種英雄崇拜,那么10年從警經歷尤其是5年的刑警生活,使我懂得了"人民警察"這四個字的莊嚴和光榮.我愿意和同志們一起,為擔負起"鞏固共產黨的執(zhí)政地位,維護國家長治久安,保障人民安居樂業(yè)"的歷史使命而奉獻我的熱情,智慧,力量甚至生命.
第二,能力優(yōu)勢.公安機關是一個重視實干的業(yè)務單位,沒有端正的學習作風和扎實的業(yè)務能力是難以立足的.我堅持帶著問題學習,帶著問題實干,多鉆研,多請教,業(yè)務能力提高很快.在多方面的鍛煉后,我具備了較強的組織管理能力,綜合協(xié)調能力,創(chuàng)新能力,群眾工作能力,法律業(yè)務能力,信息化工作能力和語言文字表達能力.
第三,性格優(yōu)勢.開朗熱情。
總之，工作這幾年來，由于組織、領導及同志們給我創(chuàng)造了比較寬松、優(yōu)越的環(huán)境，加上本人的主觀努力，較好的完成了各項工作任務。我如果通過此次競爭上崗走向領導崗位，決不辜負領導的期望，我的演講完了。
公安系統(tǒng)競聘上崗演講稿篇2
各位領導、各位評委：
首先，對局黨委給我這次競爭上崗的機會表示感謝!下面，我將本人的基本情況介紹一下：我叫XXX，今年XXX歲公安競聘上崗演講，中共黨員,畢業(yè)于XXX人民警察學校，XXX年參加公安工作。參加公安工作以來，本人在局黨委的正確領導及同志們的支持幫助下，能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，不斷改造個人的主觀世界，忠于職守、服從命令、勤奮工作，忠實地履行人民警察的職責、義務，取得了一定的成績，組織上也給予了許多榮譽。先后被授予XXX市優(yōu)秀人民警察、XXX市打霸除惡先進個人、XXX市追逃先進個人、XXX市公安調研先進個人、兗州市優(yōu)秀國家公務員、兗州市人民政府優(yōu)秀信息員等榮譽稱號;XX、XX、XX連續(xù)三年被評為局優(yōu)秀民警。
各位領導，各位評委，我的任職優(yōu)勢有如下三點：
一、政治上積極上進。本人在工作、學習、生公安競聘上崗演講活中能夠不斷加強政治理論的學習，始終高度一致，做到了立場堅定、幟鮮明、積極進取、對公安工作保持著滿腔熱情。
二、有一定的公安工作經驗。在派出所工作期間跟隨領導、同志們學習、掌握了一些工作技巧和方法，嚴格執(zhí)法，文明執(zhí)法,在全市率先推行了“公開聽辯制度”、“駐村調解室制度”;在“處法”工作中，主辦了4期106人參加的教育培訓班;參與偵破刑事案件36起，主持查處治安案件460余起，主持辦理民事糾紛800余起，為轄區(qū)的一方安寧作出了積極的貢獻。2000年調入局機關工作以來，能夠迅速進入角色，及時完成了由治安民警到文字秘書的轉變。已編寫《公安工作簡報》38期、《公安信息》98期、撰寫領導講話及其它文字材料20余萬字。
三、具有較好的專業(yè)基礎知識。本人在警校學習期間，曾兩次獲得二等獎學金，打下了較為扎實的基礎。參加工作以來，為充實自己的業(yè)務知識，又在中國人民公安大學完成了專科知識的學習?，F在正在我省省委黨校進行法律本科的學習。工作中，先后在各類報紙雜志上發(fā)表公安體裁稿件109篇，其中國家級5篇、省級38篇，撰寫的《五起涉槍公安競聘案件案情分析及對策研究》、《建筑霸的種類、特點及打擊策略》等7篇調研文章被上級公安機關采用或轉發(fā)。
總之，工作這幾年來，由于組織、領導及同志們給我創(chuàng)造了比較寬松、優(yōu)越的環(huán)境，加上本人的主觀努力，較好的完成了各項工作任務。我如果通過此次競爭上崗走向領導崗位，決不辜負領導的期望，努力做到：
首先,進一步加強個人政治理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高思想修養(yǎng)。認真學習三個代表，身體力行三個代表，把自己鍛煉成一名政治合格、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良的基層公安干部。
其次，準確定位，發(fā)揮好參謀、助手的作用，當好聯系民警與領導的紐帶和橋梁，與單位正職齊心合力搞好工作。
再次，遵紀守法，模范遵守社會公德，在群眾中保持良好的人民警察形象，
如果我沒有競爭上，我也決不灰心喪氣，這說明我在某些方面的條件還不夠成熟，我一定會一如既往的干好本職工作，發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點，再接再厲,爭取早日實現自己的目標，為公安工作貢獻自己的力量。
公安系統(tǒng)競聘上崗演講稿篇3
尊敬的各位領導，同事們：
上午好!非常感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習、鍛煉的機會，借此向一直關心、幫助我的領導和同事表示最衷心的感謝。今天我要競選的職位是車管所證照科科長職務。我于1991年12月參軍到西藏邊防服役，歷任班長、排長、政治指導員。2004年8月轉業(yè)，服從組織安排到遵義市公安局交警支隊工作。從軍隊到地方的多年工作歷練，使我具備了較強的執(zhí)行力。
我認為自己有能力勝任這個職位，其理由有三：
一是具有良好的政治素質和道德品質。在西藏高原13年軍旅生涯的艱苦磨練，培養(yǎng)了我“流血流汗不流淚”的老西藏精神，以服從命令為“天職”的軍旅生涯，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉，雷厲風行、求真務實的嚴謹工作作風。轉業(yè)到地方上我仍未松懈，一直秉承著軍人“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能奉獻”的作風，始終奉行兩條工作紀律：一是吃苦耐勞、求真務實的精神。二是嚴于律已、誠實守信的精神。
二是具有較強的業(yè)務能力和協(xié)調能力。在部隊鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記競職演講擔任連隊干部7年，我積累了豐富的基層領導工作經驗。回到地方，在支隊紀檢組工作的五年時間里，我先后協(xié)助有關部門開展調查處理了遵義縣交警大隊鴨溪中隊部分民警的違紀案件等工作。在車管所考試科工作二年多，圓滿完成了5萬余次考試任務。本年度在鳳岡縣永安鎮(zhèn)掛職鎮(zhèn)黨委副書記期間，落實項目資金及社會捐助共30余萬元。通過多年的學習和實踐，我熟悉和掌握了基層機關工作業(yè)務，培養(yǎng)了自已獨立思考、獨立工作的能力，進一步培養(yǎng)和鍛煉了自已組織、領導、協(xié)調能力。
三是具有較好的責任心和敬業(yè)精神。在部隊工作期間，所在連隊多次被評為優(yōu)秀連隊，個人多次被評為先進工作者。到交警支隊后，我仍以雷厲風行的軍人作風和較好的學習能力，盡快的進入了工作狀態(tài)。凡事從大局出發(fā)，把集體的利益放在第一位，工作中，我積極主動地思考問題，認真負責地完成了領導安排的工作，盡力向直接領導和分管領導獻言獻策，當好他們的參謀助手。
今天，如果我能夠競選上這一職位，我將在工作思路上尋求創(chuàng)新，在管理模式上尋求改進，在目標任務上尋求突破，實現“兩個轉變”。一是實現角色的轉變。即由業(yè)務工作者向組織領導者角色轉變。既要當好戰(zhàn)斗員，更要做好指揮員，帶領科室同志，同心協(xié)力，創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，如何辦好”的方式轉變，把科室的業(yè)務工作放到單位工作大，提升工作效率。我的演講完了，謝謝!
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