職場達人:如何打造成功英文簡歷

　　我們通過對大量面試資料的分析，發(fā)現(xiàn)一些典型的問題在各種面試中反復(fù)出現(xiàn)，恰恰是這些看似平常的問題使許多應(yīng)聘者失去了得到理想工作的機會。所以在面試篇中，我們將逐個對這些常見的面試問題進行講解，并提供得體應(yīng)答例句。相信面試篇能助您充滿信心地在面試中侃侃而談，在最激烈的競爭中脫穎而出。

　　職場達人: 如何打造成功英文簡歷

　　回顧你的歷史記錄

　　首先，將你以前從事的工作和教育背景列一個表。然后，寫下你能記得的所有包括公司信息，證書，學(xué)位，你工作的頭銜及職責(zé)和特殊的成就等所有內(nèi)容。

　　陳述你的目標

　　目標就是發(fā)展方向，很多雇主在你申請工作的時候都想要知道你的就業(yè)目標，這能幫助他們決定你是否適合這份工作。在簡歷的第一部分加上一個叫做"Objective"的開頭并寫一段短小的陳述。例如："To work in a dynamic marketing department."

　　責(zé)任或是成就

　　責(zé)任是指你所負責(zé)的任務(wù)，成就是完成的成績--你努力后獲得的正面的成果。雇主希望知道你在過去從事的工作中擔(dān)任何種職責(zé)，并對你獲得的成就更感興趣。因此當談到過去的工作時，稍稍吹噓一點!提到特別獲得的成就。例如：你的一項職責(zé)就是安排員工的工作，而你解決了一項很大的安排問題。寫上 "Solved scheduling conflict."

　　調(diào)整你的語法

　　雖然你有很多要說的，但是空間有限，簡歷寫作的標準允許你使用縮寫句?？梢允÷跃渥又黝}(e.g. I, my manager)，物主代詞，(my/mine, his/hers)，有時甚至冠詞(the, a)。如果你在一句話中要列出不止一個成就的話你可以用"and"取代分號。例如："我負責(zé)一項非常重要的項目而且我的經(jīng)理給予了我獎勵"可以寫成"Lead key project; awarded by manager."

　　使用行為動詞

　　行為動詞表示一個特殊的行為，例如Action solved, managed, initiated, accomplished。助動詞有 am, was, have和had。在簡歷中，行為動詞讓你聽起來更有目的性，更充滿活力--即是公司想要雇傭的那種類型!例如："Managed a team of 20 employees" 聽起來比"Was in charge of 20 employees." 更有權(quán)利