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中餐經理崗位職責主要是什么內容

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  餐飲經理指計劃、指導和協(xié)調餐飲機構活動的人員。今天學習啦小編要與大家分享的是:中餐經理的崗位職責。具體內容如下,歡迎參考閱讀。

  一、中餐廳經理崗位職責

  1.督導完成餐廳日常經營工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況、儀表及個人衛(wèi)生。

  2.負責制定餐廳經理服務規(guī)范、程序和推銷策略并組織實施,業(yè)務上要求精益求精。不斷提高管理水平。

  3.熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務質量。

  4.加強現場管理,營業(yè)時間堅持在一線,及時發(fā)現和解決服務中出現的問題。

  5.領導餐廳全面質量管理小組對餐廳服務質量進行嚴格檢查,把好餐廳出品服務的每一關。

  6.加強對餐廳財產的管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費用開支和物品損耗。

  7.負責餐廳美化工作和餐廳的清潔衛(wèi)生工作,抓好餐具、用具的清潔消毒工作。

  8.及時檢查餐廳設備的情況,建立物資管理制度,并做好維護保養(yǎng)工作。做好餐廳安全和防火工作。

  9.根據季節(jié)差異、客人情況,與廚師商議,制定特別菜單。

  10.主動與客人溝通,采取正確方法處理客人投訴,必要時報告餐飲部經理。

  11.定期召開餐廳員工會議,檢討近期服務情況,公布QC小組活動記錄。

  12.重視員工的培訓工作,定期組織員工學習服務技巧技能,對員工進行賓館飯店意識、推銷意識的訓練,定期檢查并做好培訓記錄,并對員工進行考核。

  13.參加餐飲部召開的各種會議,完成餐飲部經理下達的其他各項任務。

  二、中餐廳經理具體崗位職責

  1層級關系

  1.1直接上級:服務經理

  1.2直接下屬:中餐廳領班

  2工作目標

  2.1督導員工做好餐廳的對客服務,以完成餐飲部的營業(yè)指標。

  2.2加強員工的培訓,全面提高中餐廳的服務質量。

  3崗位職責

  3.1每日參加餐飲部例會,并于開餐前召開餐廳班前會,布置任務,完成上傳下達工作。

  3.2每天檢查開檔、收檔工作,檢查預訂情況,并時刻檢查員工的儀容儀表。

  3.3在營業(yè)時間內,不斷巡視餐廳,檢查領班和員工的工作情況,并時刻注意廚房或酒吧的出品的質量。

  3.4與廚師長合作,共同完成每周或每日廚師長特薦。

  3.5按中餐特點適時擬出食品節(jié)建議,制訂食品節(jié)計劃及餐廳裝飾計劃并組織實施。

  3.6處理客人投訴,與客人溝通,征得客人反饋建議。適時將餐廳經營情況及一切特殊情況的發(fā)生,包括客人投訴,匯報給餐飲部總監(jiān)、經理。

  3.7負責餐廳人事安排及績效評估,按獎懲制度實施獎懲。

  3.8督導實施培訓,確保服務員有良好的專業(yè)知識、技巧及良好的工作態(tài)度。

  3.9審核日常的百貨、原料、物資的申請。

  3.10保存內部文件、報告、員工犯規(guī)通知等。

  3.11負責餐廳硬件設施的保養(yǎng)維修和更新。

  3.12調查消費者的需求,和行政總廚共同努力不斷提高中餐的菜肴質量、菜肴品種和服務方式,爭取進一步提高中餐廳的營業(yè)額。

  4任職要求

  4.1年齡要求:25~35歲

  4.2性別要求:無

  4.3體質要求:身體健康,儀表端莊;身高:男1.70m以上,女1.62m以上。

  4.4文化程度:高中以上學歷

  4.5語言能力:具有較好的文字表達能力和溝通能力,掌握基本的英語。

  4.6工作經歷:高星級酒店相關工作經歷兩年以上

  4.7崗位技能:具備很好的組織能力、計劃能力和很好的協(xié)調能力

  4.8其他要求:了解計算機基本操作。
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