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如何提高職場生存能力,適應職場法則

時間: 華燕1189 分享

職場如人生,人生如職場,其實職場和生活的道理有很多共同性。脫離校園進入社會,社會就是一個“職場”,它會教會你很多東西,而職場則像是一個小型的社會,在公司里每一天都是一次學習的經(jīng)歷。

 如何在職場學會“生存法則“,這些一定要記住。

  一、發(fā)掘個人獨特技巧

  職場上最首要的法則就是要學會審視自我。

  激情澎湃、幽默風趣、冷靜客觀、工作高效、精益求精……

  總之,先挖掘自我,找到自己的閃光點,發(fā)揚光大,形成獨特的優(yōu)勢技巧。

  二、梳理公司內(nèi)部關系

  充分了解身邊朋友的性格、同事之間的關系,梳理脈絡,明確自己的定位。

  在職場,盲目站隊肯定不好,一直游離在內(nèi)部的各小圈子之外同樣難以發(fā)展。

  不說巴結誰、得罪誰,但你總得明確哪些人才是職場上給你提供助力的真朋友。

  三、學習領導思維模式

  “在其位,謀其政”是最基本的生存法則。

  “不在其位,必謀其政”才是長久發(fā)展之道,學習領導的思維模式,讓自己站在更高的地方去看待企業(yè)的發(fā)展,形成一種本能,未來自然不可限量。

  四、熱愛技術助益變革

  當今社會技術水平的高速發(fā)展,正加劇企業(yè)的變革。

  千萬不要排斥新興技術給企業(yè)帶來的影響,而要熱愛技術變革對企業(yè)帶來的助益。越來越多的職場達人借助技術領先優(yōu)勢脫穎而出,這就是我們學習的榜樣。

  五、自我提升自我營銷

  職場沒有金飯碗、鐵飯碗,前面有高手在沖刺,后面有天才在追趕。加強學習、提高自身能力是職場生存的重要法則。

  另外,也要學會自我表現(xiàn)、自我營銷。不但要有能力,還要讓別人知道你能勝任更好的工作。

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