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剛?cè)肼殕T工的工作總結(jié)范文

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剛?cè)肼殕T工的工作總結(jié)范文

  工作總結(jié)對于剛?cè)肼殕T工來說,是至關(guān)重要的組成部分,下面是由學(xué)習(xí)啦小編分享的剛?cè)肼殕T工的工作總結(jié)范文,希望對你有用。

  剛?cè)肼殕T工的工作總結(jié)范文(一)

  從7月11日到現(xiàn)在,我從局里到公司再到項目有一個半月了。我完成了從學(xué)生到公司員工的身份轉(zhuǎn)變,期間也經(jīng)歷了許多事情,寫一些小小的體會。

  初到公司,公司為我們提供為期四天的短暫培訓(xùn),這使我們很快對公司各方面的發(fā)展有了較深刻的認(rèn)識,同時在思想上、工作上認(rèn)識到自己肩負(fù)著一份更重的責(zé)任和義務(wù)。接著我和兩個伙伴被分配到了四川雅康12標(biāo)。

  到達(dá)項目部之后,項目程書記和項目總工汪總帶我們?nèi)チ爽F(xiàn)場,為我們詳細(xì)介紹項目的進(jìn)展情況;項目領(lǐng)導(dǎo)的照顧和關(guān)心,讓我對即將生活和工作一年的地方充滿了向往,以更加飽滿的熱情投入到工作中。

  我被分配到工程部,做了自己喜歡的崗位----現(xiàn)場技術(shù)員。對于我來說,現(xiàn)場技術(shù)員是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會主動去了解、多學(xué)、多看、多思考、多總結(jié),爭取做到“一年成長,兩年成才,三年獨當(dāng)一面”發(fā)展規(guī)劃。

  由于項目毗鄰川藏318國道,四周都是陡峭的高山和湍急的河水,大大增加了項目的施工難度,同時也讓我再一次認(rèn)識到了項目部面對的嚴(yán)峻挑戰(zhàn);但是艱苦環(huán)境,嚴(yán)峻形式并不能使我們屈服,作為筑路人,我們應(yīng)該具有曲折不撓的精神,即使工作再苦再累,我們也要端正態(tài)度,努力提升自己,學(xué)習(xí)多方面技能,謹(jǐn)記中交企業(yè)精神“務(wù)實、高效、開拓、創(chuàng)新”,為將來事業(yè)的發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望。

  干工程確實很辛苦,不過我想竟然我們來到這里,我們都已經(jīng)做好心理準(zhǔn)備了。我們不怕辛苦,不怕累,因為我們堅信“吃的苦中苦,方為人上人”。我們是公司的一塊磚,哪兒需要我,我就去哪兒,我們愿意為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

  未來的工作也許會有坎坷,但我相信有公司各位前輩的悉心指導(dǎo)和幫助,有我們自己的不懈努力,任何困難都會被克服,我們一定能創(chuàng)造出無愧于自己、無愧于公司的工作業(yè)績!

  我會在自己的工作崗位上,勤奮學(xué)習(xí),努力工作。今天我以公司為榮,明天公司以我為榮!

  剛?cè)肼殕T工的工作總結(jié)范文(二)

  從5月份過來實習(xí),到現(xiàn)在忙碌而充實的工作,轉(zhuǎn)眼間大半年過去了,這段時間里,我學(xué)習(xí)和掌握了HR工作的一些具體流程和方法,雖然期間也有過彷徨和無措,但也成長和進(jìn)步了很多,在此我要由衷的感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的指導(dǎo)和思考的延伸,感謝導(dǎo)師對我的耐心講解和言傳身教,同時也要感謝同事們對我的關(guān)懷和幫助!使我在平常的工作中感到了充實和信心!

  現(xiàn)在我就將我這大半年的學(xué)習(xí)工作向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做個梳理和匯報:

  一、培訓(xùn)方面:

  1、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)的協(xié)助開展。首先了解培訓(xùn)開展的整體流程:場地安排、會場布置;培訓(xùn)的相關(guān)物料準(zhǔn)備:話筒、音響、紙筆、茶點……老師學(xué)員的及時溝通和通知;正式培訓(xùn)前的各項設(shè)施的調(diào)試完善;培訓(xùn)開始的暖場、過程的管控、突發(fā)應(yīng)急的處理預(yù)案;培訓(xùn)結(jié)束后的物料、設(shè)備的回收、評估表的記錄整理,以便分析培訓(xùn)效果及日后培訓(xùn)的不斷改進(jìn)和完善。針對不同人群的培訓(xùn),各環(huán)節(jié)或有些許改動和變化和各環(huán)節(jié)存在的風(fēng)險點的深入思考,這也是我在日后學(xué)習(xí)中需要掌握的方面。

  2、月度培訓(xùn)記錄和下月培訓(xùn)計劃的整理匯總。通知重工、銷司、研究院各部門于時間節(jié)點前提交本月的培訓(xùn)記錄及收集到的下月計劃;對各部門提交材料的審查:形式上包括:字體、格式、大小都有統(tǒng)一要求,內(nèi)容上:是否在年度培訓(xùn)計劃之中,培訓(xùn)項目開展是否合理等,并不是簡單的復(fù)制粘貼,而是要有質(zhì)疑和思考。將審查過的進(jìn)行整理匯總并報領(lǐng)導(dǎo)簽批掛網(wǎng),各個環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格按照時間節(jié)點進(jìn)行,力求高效及時!

  3、技能鑒定內(nèi)外訓(xùn)實操的管控。培訓(xùn)老師學(xué)員的及時通知溝通,技能鑒定培訓(xùn)情況的巡視,及時記錄培訓(xùn)的效果情況及出勤狀況;培訓(xùn)結(jié)束后的筆試的監(jiān)考監(jiān)控;實操日程的安排,實操過程的全程攝像拍照記錄;為參加技能鑒定的員工同事提供一個公平公正公開的晉升發(fā)展平臺。

  二、招聘方面:

  1、社會招聘的開展。社會招聘主要以城北、三山人才市場招聘為主。首先與各部門溝通交流以便了解各部門的崗位需求,在結(jié)合實際情況確定招聘崗位職責(zé)要求及人數(shù)情況;招聘渠道的選擇:主要以人才市場招聘的形式進(jìn)行,聯(lián)系人才市場,發(fā)送材料郵件,確定招聘展位及日期;物料準(zhǔn)備,進(jìn)行招聘;招聘過程的疑難解答、簡單溝通交流、適當(dāng)簡歷收集;簡歷的篩選,并與領(lǐng)導(dǎo)同事確定面試日程安排,通知應(yīng)聘者面試時間地點等事宜;面試過程的流程管控;確認(rèn)錄用人員的通知入職;崗前培訓(xùn)的開展。這其中的各個環(huán)節(jié)都許多值得學(xué)習(xí)和深究的方面,需要我在今后的工作中不斷發(fā)現(xiàn)和思考!

  2、校招的流程開展。意向?qū)W校的聯(lián)系,交流洽談以確定可行性;確定校招日程,制定詳細(xì)計劃;物料禮品準(zhǔn)備,前往學(xué)校;校招安排的實地考察,各個環(huán)節(jié)的確認(rèn)完備;校招各形式的的開展和應(yīng)變;簡歷的整理及與意向?qū)W生的聯(lián)系,確定參觀事宜;安排公司參觀級參觀完之后意向?qū)W生的再確認(rèn);安排入職事宜(接送、宿舍、體檢、協(xié)議、培訓(xùn)安排)

  三、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

  在這大半年的學(xué)習(xí)工作中,也有了一些自己的感受體會以及收獲和成長:

  1、剛剛畢業(yè),一開始好多工作都不知道如何開展,需要我們不斷融入環(huán)境融入團(tuán)隊。對于工作中不明白的地方要虛心的向身邊的同事多詢問多請教,不斷地嘗試,慢慢熟悉這些工作的工作流程。舉個例子:社招的一些物料準(zhǔn)備,需要反復(fù)詢問確認(rèn)以免遺漏,還有一些風(fēng)險點的預(yù)防措施的準(zhǔn)備到位。

  2、做事情缺乏職業(yè)化和一些技巧性。幾項工作同時進(jìn)行,要分清輕重緩急,做事不但想著怎么完成,還要思考如何做得更好,舉個例子說:以前打電話通知別人來面試,上來就直呼別人姓名,說話生硬,直來直去,然后經(jīng)過一些領(lǐng)導(dǎo)同事的指導(dǎo)之后,我自己也學(xué)著去思考總結(jié)了,現(xiàn)在打點話之前我會先打個草稿,把要說的事情先羅列一下,打電話的時候注意禮貌并加強(qiáng)職業(yè)化。

  3、在日常工作中需要加強(qiáng)與同事領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通交流,同時與公司其它部門的協(xié)調(diào)溝通也非常重要。在和部門的同事搞好關(guān)系世,為人要態(tài)度真誠和謙虛,多交流、多工作。因為我們的HR工作就是服務(wù)協(xié)調(diào)好各部門,是公司組織架構(gòu)的潤滑劑, 交流溝通是最基礎(chǔ)的,是開展所有工作的首要前提。

  4、工作完成了之后缺乏必要的思考總結(jié)和沉淀。工作一方面需要自己的認(rèn)真執(zhí)行和高效完成,另一方面也需要自己的不斷思考,反思工作,反思自我。所以在今后的工作中,

  要帶著問題思考工作。

  半年多的時間改變了許多,認(rèn)真了許多,成長了許多。但仍然有許多地方需要改進(jìn)和加強(qiáng)的,一些細(xì)微的工作要認(rèn)真檢查核實,思考問題的廣度和深度還需要不斷的加強(qiáng)和改進(jìn),今后一方面要注重專業(yè)知識的學(xué)習(xí),一方面要加強(qiáng)思維的鍛煉。

  剛?cè)肼殕T工的工作總結(jié)范文(三)

  我是20xx年xx月進(jìn)步本公司的,截止x月不知不覺已經(jīng)過去三個月了,我已經(jīng)非常適應(yīng)公司的氛圍,對本職的銷售工作,也已有了一個相對的認(rèn)識,做為一名畢節(jié)畢業(yè)生的我,在此短短的試用期內(nèi),就以收益良多,我學(xué)會:

  1、服從管理,用心做事。

  無以規(guī)矩 ,無以成方圓。在企業(yè)管理中,這點尤為重要,想要成為一名優(yōu)秀的員工,就必須對公司的規(guī)章制度無條件的服從,小到每日的按時打卡,杜絕遲到,大到公司組織的各類活動,發(fā)展方向,都要積極的參與支持。并且努力本職工作,用心做事,有不懂的問題,虛心向老員工請教。

  2、提高職業(yè)技能,搞好同事。

  想在公司得到更好的發(fā)展,就必須提高自己的職業(yè)技能,目前對對本職的工作有了一定的了解,但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應(yīng)手,工作經(jīng)驗方面有待提高;還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)提高自己的知識水平及業(yè)務(wù)能力,并且加強(qiáng)分析和解決實際問題的能力;并加強(qiáng)提高人際關(guān)系,搞好同事,才能更好的發(fā)揮團(tuán)隊精神,不給團(tuán)隊拖后腿。

  3、明確目標(biāo),做好職業(yè)規(guī)劃。

  作為一名職場新人,入職前三年是成長的關(guān)鍵時期,做好職業(yè)規(guī)劃,明確目標(biāo)是保證自己在未來的職場競爭中增加砝碼的重要策略。目前,我最需要做的就是穩(wěn)扎穩(wěn)打,立足現(xiàn)有崗位求發(fā)展。

  在銷售崗位,相關(guān)的銷售技巧是不能忽視的,爭取在半年內(nèi)全盤熟悉公司的相關(guān)管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意積累本行業(yè)的信息,掌握公司運作細(xì)節(jié)。為實現(xiàn)這一目標(biāo),可通過銷售類書籍,拓寬知識和技能,為下一步實現(xiàn)進(jìn)入管理層中期職業(yè)目標(biāo)作準(zhǔn)備。

  在試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)最后,我懇求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正申請,而我也將把樂觀,積極的心態(tài),始終保持在工作生活中,為實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。

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