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大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會

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大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會

  大學(xué)生離開了大學(xué)校門,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。那么大學(xué)生在入職培訓(xùn)時有什么心得體會呢?下面由學(xué)習(xí)啦小編為你提供的大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會,希望能幫到你。

  大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會(一)

  時光荏苒,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼為期半年的培訓(xùn)即將結(jié)束,回首過往,不禁感慨,我們已不再是那在校的大學(xué)生,雖然籃球隊(duì)服上依然印著“大學(xué)生”的字樣,我們也不將再是那“游手好閑”的入職培訓(xùn)學(xué)員,雖然臉上那股稚氣仍在。在這說短不短,說長不長的六個月利,不敢說自己已經(jīng)由大學(xué)生向在職員工成功轉(zhuǎn)型,但成效還是很明顯的。而正因?yàn)橛辛诉@樣一個培訓(xùn)的過程,讓我們收獲的不僅是對云浮這座新城市、云硫集團(tuán)公司的了解過程,更是一種認(rèn)清自我、融入企業(yè)的成熟心態(tài)的過程。在這里,我很真誠的感謝集團(tuán)公司給予我的這樣一個培訓(xùn)機(jī)會,以及在此次培訓(xùn)過程中給予我們支持和厚愛的各級領(lǐng)導(dǎo)。

  我清晰地記得付書記給我們上課時所說的話,他不像是以一個集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的身份給我們授課,反而更像是以我們父輩的姿態(tài)與我們談心、傳授經(jīng)驗(yàn)。他教的不是虛無縹緲的東西,而是教我們?nèi)绾巫呦蛐腋H松?。幸福是什?幸福就是快樂加上意義。我們都渴望成功,但怎樣才能成功呢?腳踏實(shí)地,仰望星空。而這些都建立在健康之上。正如《易經(jīng)》上所說的“與天地合其德,與日月合其明,與四時合其序”。付書記講的時間雖然不多,但給予我們的啟發(fā)、感悟又豈能用那點(diǎn)時間來衡量?

  集團(tuán)公司給予這次培訓(xùn)的目的意義在于通過培訓(xùn)幫助新入職大學(xué)生盡快完成角色轉(zhuǎn)變,進(jìn)入工作狀態(tài),更好地更快地融入企業(yè)、適應(yīng)企業(yè)環(huán)境,增強(qiáng)對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,降低新入職大學(xué)生的流失率,為企業(yè)發(fā)展提供人力資源保障。公司正值二次創(chuàng)業(yè)時期,人才的短缺更為明顯。讓新入職大學(xué)生快速有效合理地融入企業(yè),了解企業(yè)文化尤顯重要與迫切。此次培訓(xùn)正是基于這些出發(fā),凸顯了公司領(lǐng)導(dǎo)對新入職大學(xué)生的關(guān)懷與期望。

  此次培訓(xùn)主要是進(jìn)行輪崗培訓(xùn)制,即對集團(tuán)公司各個二級單位進(jìn)行輪崗培訓(xùn)。礦業(yè)分公司和化工廠作為生產(chǎn)單位無疑是培訓(xùn)的重點(diǎn)。下面就針對在二級單位的培訓(xùn)的過程談?wù)劯惺芎腕w會。

  我們在礦業(yè)分公司經(jīng)歷了一個半月的培訓(xùn),對公司的十二個車間進(jìn)行了輪崗。雖然時間并不長,只能算得上走馬觀花,但是對采礦和選礦的過程還是有了不少的了解。從由穿爆車間爆破,采剝車間挖礦,再到破碎車間破碎后進(jìn)行棒磨浮選裝礦過程,看似簡單,實(shí)際透露著精細(xì)、繁瑣的工序。在礦山上我們看到的是工作的有序進(jìn)行,員工們工作的熱情高漲,對我們提出的問題不厭其煩解答。由于礦山上工作的繁忙,我們隊(duì)實(shí)際的操作過程不能了解的太深,這也是留下了一點(diǎn)小小的遺憾。

  在化工廠的一個月培訓(xùn)時間里,主要了解了化工廠四個車間的生產(chǎn)工藝流程,接受車間領(lǐng)導(dǎo)對我們的諄諄教導(dǎo),讓我們不僅是對化工知識的了解,還是對為人處事的一個認(rèn)知過程。在硫酸二車間了解到硫酸的生產(chǎn)工藝,從工藝組的一些細(xì)節(jié)可以看出許多回收利用、環(huán)保的理念。動力車間發(fā)電滿足本廠的用電需求;精制酸車間對硫酸的提純,提高競爭力等都有這方面的體現(xiàn)。

  其他的二級單位雖然是輔助礦業(yè)、化工廠的工作,但是它們也同時很多資質(zhì),滿足公司要求的同時,也能對外進(jìn)行營銷。

  云硫集團(tuán)正值二次創(chuàng)業(yè),公司領(lǐng)導(dǎo)適宜地提出“三高”標(biāo)準(zhǔn),即高境界、高精度、高效率。著眼于大局,積極進(jìn)取,要求嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快的工作作風(fēng),為建百年云硫,造企業(yè)航母奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 半年培訓(xùn)即將結(jié)束,我們度過了從學(xué)校進(jìn)入社會的迷茫期,云硫集團(tuán)給予我們一個很好展示自我的平臺,讓我們有了長遠(yuǎn)的目標(biāo)和為之奮斗的動力。這次培訓(xùn)也讓我們知道自己應(yīng)該在現(xiàn)狀中努力做對事,用心做好事,積累知識經(jīng)驗(yàn),厚積薄發(fā),向成功邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。

  大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會(二)

  離開了大學(xué)校門,我便很榮幸地成為公司的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

  為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地對我們進(jìn)行了新員工入職崗前培訓(xùn)。這次為期15天的培訓(xùn)的內(nèi)容可以說是十分豐富,主要有公司歷史、組織機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化介紹、職業(yè)角色轉(zhuǎn)變、商業(yè)禮儀文化、人際關(guān)系交往、軍事素質(zhì)訓(xùn)練以及以團(tuán)隊(duì)建設(shè)主要目的的戶外拓展訓(xùn)練。經(jīng)過這十五天的培訓(xùn),使我很快的了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些以前從未接觸過的專業(yè)知識。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會。

  首先,了解公司歷史、與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。

  培訓(xùn)的開始就是介紹我們天音的發(fā)展歷程,歷史變革,老師介紹得很詳細(xì),非常的精彩,仿佛帶領(lǐng)我們重走過黃總及其他前輩們這十多年的風(fēng)雨歷程,見證企業(yè)的進(jìn)化,公司的愿景,公司的核心價值觀,公司的戰(zhàn)略人才培養(yǎng)理念,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。

  之后我們學(xué)習(xí)了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。如今我在公司已經(jīng)我在公司已經(jīng)工作了三天了,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,放松則是心理上的,雖然有時候工作緊,稍微有些辛苦,但是心里感覺卻很充實(shí),我想這正是“痛并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。

  第三,培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識。

  我是公司的客戶代表,在學(xué)校我學(xué)習(xí)的是光電信息工程,可以說,對于銷售這方面來說,我完全是個門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識。專業(yè)知識的培訓(xùn),讓我大致了解了我今后的主要工作任務(wù),市場信息搜集、產(chǎn)品與競品了解、客戶日常拜訪、客戶進(jìn)銷存管理、市場終端管理、任務(wù)達(dá)成。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會像剛來的時候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

  第四,就是公司給我們安排的軍事訓(xùn)練

  軍訓(xùn)是非常難忘的一段經(jīng)歷,感覺公司花了很大的力氣來培養(yǎng)我們這些11屆新入職的大學(xué)生,把我們安排在了北京某軍區(qū)某裝甲團(tuán),雖然時間很短,只有短短的4天,但是在這四天里,每個人的形象面貌都有了質(zhì)的飛躍,不管是從平日的作風(fēng)習(xí)慣,興趣愛好,還是到以后的精神品質(zhì),毅力耐力等各方面都在這短短4天的時間里,有了很大的變化,培養(yǎng)軍人的意志,嚴(yán)格要求的自己的品格,百折不撓的心態(tài),以及適應(yīng)堅(jiān)苦環(huán)境的本領(lǐng)。四天的培訓(xùn)我們碩果累累。

  最后,就是戶外拓展訓(xùn)練

  最后幾天我們公司精心給我們安排了一次非常有意義的課外活動,也是在這次培訓(xùn)的安排之中的,但是卻非常出乎每個人的意料,我們10個人一個小組,被分為若干組,背著攝像機(jī),在規(guī)定的時間內(nèi)拍攝一部電影短片,看似簡單的一個活動,但是真正操作起來,卻困難重重,如何在一個團(tuán)隊(duì)里發(fā)揮作用,如何團(tuán)結(jié)一個團(tuán)隊(duì),齊心協(xié)力做好一件事情,如何在給定的時間內(nèi),完成一項(xiàng)艱巨的團(tuán)隊(duì)任務(wù),,如何克服種種困難迎接挑戰(zhàn),等等好多好多的實(shí)際問題,十幾天培訓(xùn)的目的,都在這一次活動中不同程度的用到了,突然覺得,自己已經(jīng)不再是一個剛畢業(yè)的大學(xué)生了,自己已經(jīng)不再是一個什么也不懂的企業(yè)文盲,發(fā)自內(nèi)心的對公司的這次培訓(xùn)表示贊揚(yáng),感覺非常有意義。

  到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作好幾天了,這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,

  增進(jìn)了不少知識,更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識與新的奮斗目標(biāo),“通路無限,夢想實(shí)現(xiàn)”,在今后的工作中、生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。我作為公司的一員,要為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求不斷完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。相信自己能行,證明自己真行!以鷹為自己以后的文化品格,永葆青春,超越自我,登高望遠(yuǎn),雷厲風(fēng)行,我要不懈的努力與奮斗,讓“成為流通領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者”這一目標(biāo)成為現(xiàn)實(shí)!最后再借用一句公司的話激勵下自己:通路無限,夢想實(shí)現(xiàn)!!

  大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會(三)

  20xx年7月22日,公司對今年新入職的18名大學(xué)生進(jìn)行了為期一天的系統(tǒng)培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容有公司概況介紹、公司十二五規(guī)劃及發(fā)展目標(biāo)、企業(yè)文化建設(shè)及員工職業(yè)道德教育、質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系相關(guān)知識、公司安全生產(chǎn)教育、公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)、社交禮儀及行為準(zhǔn)則。

  此次培訓(xùn)的主講人有公司黨委書紀(jì)王志強(qiáng)、綜合辦公室主任譚運(yùn)、綜合辦公室副主任屠瑩瑩、總師辦主任宋霞及其他相關(guān)部門業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視對年輕后備人才的關(guān)愛與培養(yǎng),黨委書記抽出時間親自講課,董事長多次關(guān)注培訓(xùn)計(jì)劃并專門安排一小時的時間到會場聽取學(xué)員們的心聲,與學(xué)員們進(jìn)行對話,其他部門領(lǐng)導(dǎo)也積極配合,認(rèn)真?zhèn)湔n上課。在公司上下級的共同努力下,這次培訓(xùn)工作取得了較好的效果。

  通過介紹公司概況使學(xué)員們了解了公司的成長、發(fā)展的過程;通過學(xué)習(xí)公司十二五規(guī)劃,學(xué)員們了解到公司的目標(biāo)和愿景,增加了企業(yè)發(fā)展的信心;通過學(xué)習(xí)企業(yè)文化及員工職業(yè)道德教育,學(xué)員們對“忠誠”有了更深刻的認(rèn)識,更加堅(jiān)定了對公司的忠誠奉獻(xiàn);通過對質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三個管理體系知識的學(xué)習(xí),使學(xué)員了解到公司正在運(yùn)行的管理體系與日常工作的密切聯(lián)系;通過學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,學(xué)員們深刻地認(rèn)識到了樹立安全意識、保護(hù)自己和他人安全和健康的重大意義,同時對公司的安全生產(chǎn)管理有了初步了了解;通過學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī),學(xué)員們清楚了自己的權(quán)利和義務(wù),學(xué)會正確對待員工與企業(yè)之間相互制約的關(guān)系;通過學(xué)習(xí)社交禮儀知識,學(xué)員們掌握了人際溝通的基本原則,學(xué)會如何與同事和睦相處,如何適應(yīng)自己的社會角色。

  為歡迎這些年輕大學(xué)生加入公司,培訓(xùn)結(jié)束的當(dāng)天晚上,在董事長的帶領(lǐng)下,公司領(lǐng)導(dǎo)與新入職18名大學(xué)生舉起酒杯,共進(jìn)晚餐。在歡樂的氣氛中,不少大學(xué)生表示自己找到回家的感覺。

  培訓(xùn)時間雖短,學(xué)員們收獲卻很大。通過公司組織的這次培訓(xùn),學(xué)員們對公司有了更深入的了解和認(rèn)識,這次培訓(xùn)為大學(xué)生們今后能更快、更好的溶入到公司,更好地開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作奠定了基礎(chǔ)?! 〈髮W(xué)生離開了大學(xué)校門,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。那么大學(xué)生在入職培訓(xùn)時有什么心得體會呢?下面由學(xué)習(xí)啦小編為你提供的大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會,希望能幫到你。

  大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會(一)

  時光荏苒,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼為期半年的培訓(xùn)即將結(jié)束,回首過往,不禁感慨,我們已不再是那在校的大學(xué)生,雖然籃球隊(duì)服上依然印著“大學(xué)生”的字樣,我們也不將再是那“游手好閑”的入職培訓(xùn)學(xué)員,雖然臉上那股稚氣仍在。在這說短不短,說長不長的六個月利,不敢說自己已經(jīng)由大學(xué)生向在職員工成功轉(zhuǎn)型,但成效還是很明顯的。而正因?yàn)橛辛诉@樣一個培訓(xùn)的過程,讓我們收獲的不僅是對云浮這座新城市、云硫集團(tuán)公司的了解過程,更是一種認(rèn)清自我、融入企業(yè)的成熟心態(tài)的過程。在這里,我很真誠的感謝集團(tuán)公司給予我的這樣一個培訓(xùn)機(jī)會,以及在此次培訓(xùn)過程中給予我們支持和厚愛的各級領(lǐng)導(dǎo)。

  我清晰地記得付書記給我們上課時所說的話,他不像是以一個集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的身份給我們授課,反而更像是以我們父輩的姿態(tài)與我們談心、傳授經(jīng)驗(yàn)。他教的不是虛無縹緲的東西,而是教我們?nèi)绾巫呦蛐腋H松P腋J鞘裁?幸福就是快樂加上意義。我們都渴望成功,但怎樣才能成功呢?腳踏實(shí)地,仰望星空。而這些都建立在健康之上。正如《易經(jīng)》上所說的“與天地合其德,與日月合其明,與四時合其序”。付書記講的時間雖然不多,但給予我們的啟發(fā)、感悟又豈能用那點(diǎn)時間來衡量?

  集團(tuán)公司給予這次培訓(xùn)的目的意義在于通過培訓(xùn)幫助新入職大學(xué)生盡快完成角色轉(zhuǎn)變,進(jìn)入工作狀態(tài),更好地更快地融入企業(yè)、適應(yīng)企業(yè)環(huán)境,增強(qiáng)對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,降低新入職大學(xué)生的流失率,為企業(yè)發(fā)展提供人力資源保障。公司正值二次創(chuàng)業(yè)時期,人才的短缺更為明顯。讓新入職大學(xué)生快速有效合理地融入企業(yè),了解企業(yè)文化尤顯重要與迫切。此次培訓(xùn)正是基于這些出發(fā),凸顯了公司領(lǐng)導(dǎo)對新入職大學(xué)生的關(guān)懷與期望。

  此次培訓(xùn)主要是進(jìn)行輪崗培訓(xùn)制,即對集團(tuán)公司各個二級單位進(jìn)行輪崗培訓(xùn)。礦業(yè)分公司和化工廠作為生產(chǎn)單位無疑是培訓(xùn)的重點(diǎn)。下面就針對在二級單位的培訓(xùn)的過程談?wù)劯惺芎腕w會。

  我們在礦業(yè)分公司經(jīng)歷了一個半月的培訓(xùn),對公司的十二個車間進(jìn)行了輪崗。雖然時間并不長,只能算得上走馬觀花,但是對采礦和選礦的過程還是有了不少的了解。從由穿爆車間爆破,采剝車間挖礦,再到破碎車間破碎后進(jìn)行棒磨浮選裝礦過程,看似簡單,實(shí)際透露著精細(xì)、繁瑣的工序。在礦山上我們看到的是工作的有序進(jìn)行,員工們工作的熱情高漲,對我們提出的問題不厭其煩解答。由于礦山上工作的繁忙,我們隊(duì)實(shí)際的操作過程不能了解的太深,這也是留下了一點(diǎn)小小的遺憾。

  在化工廠的一個月培訓(xùn)時間里,主要了解了化工廠四個車間的生產(chǎn)工藝流程,接受車間領(lǐng)導(dǎo)對我們的諄諄教導(dǎo),讓我們不僅是對化工知識的了解,還是對為人處事的一個認(rèn)知過程。在硫酸二車間了解到硫酸的生產(chǎn)工藝,從工藝組的一些細(xì)節(jié)可以看出許多回收利用、環(huán)保的理念。動力車間發(fā)電滿足本廠的用電需求;精制酸車間對硫酸的提純,提高競爭力等都有這方面的體現(xiàn)。

  其他的二級單位雖然是輔助礦業(yè)、化工廠的工作,但是它們也同時很多資質(zhì),滿足公司要求的同時,也能對外進(jìn)行營銷。

  云硫集團(tuán)正值二次創(chuàng)業(yè),公司領(lǐng)導(dǎo)適宜地提出“三高”標(biāo)準(zhǔn),即高境界、高精度、高效率。著眼于大局,積極進(jìn)取,要求嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快的工作作風(fēng),為建百年云硫,造企業(yè)航母奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 半年培訓(xùn)即將結(jié)束,我們度過了從學(xué)校進(jìn)入社會的迷茫期,云硫集團(tuán)給予我們一個很好展示自我的平臺,讓我們有了長遠(yuǎn)的目標(biāo)和為之奮斗的動力。這次培訓(xùn)也讓我們知道自己應(yīng)該在現(xiàn)狀中努力做對事,用心做好事,積累知識經(jīng)驗(yàn),厚積薄發(fā),向成功邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。

  大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會(二)

  離開了大學(xué)校門,我便很榮幸地成為公司的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

  為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地對我們進(jìn)行了新員工入職崗前培訓(xùn)。這次為期15天的培訓(xùn)的內(nèi)容可以說是十分豐富,主要有公司歷史、組織機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化介紹、職業(yè)角色轉(zhuǎn)變、商業(yè)禮儀文化、人際關(guān)系交往、軍事素質(zhì)訓(xùn)練以及以團(tuán)隊(duì)建設(shè)主要目的的戶外拓展訓(xùn)練。經(jīng)過這十五天的培訓(xùn),使我很快的了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些以前從未接觸過的專業(yè)知識。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會。

  首先,了解公司歷史、與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。

  培訓(xùn)的開始就是介紹我們天音的發(fā)展歷程,歷史變革,老師介紹得很詳細(xì),非常的精彩,仿佛帶領(lǐng)我們重走過黃總及其他前輩們這十多年的風(fēng)雨歷程,見證企業(yè)的進(jìn)化,公司的愿景,公司的核心價值觀,公司的戰(zhàn)略人才培養(yǎng)理念,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。

  之后我們學(xué)習(xí)了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。如今我在公司已經(jīng)我在公司已經(jīng)工作了三天了,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,放松則是心理上的,雖然有時候工作緊,稍微有些辛苦,但是心里感覺卻很充實(shí),我想這正是“痛并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。

  第三,培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識。

  我是公司的客戶代表,在學(xué)校我學(xué)習(xí)的是光電信息工程,可以說,對于銷售這方面來說,我完全是個門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識。專業(yè)知識的培訓(xùn),讓我大致了解了我今后的主要工作任務(wù),市場信息搜集、產(chǎn)品與競品了解、客戶日常拜訪、客戶進(jìn)銷存管理、市場終端管理、任務(wù)達(dá)成。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會像剛來的時候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

  第四,就是公司給我們安排的軍事訓(xùn)練

  軍訓(xùn)是非常難忘的一段經(jīng)歷,感覺公司花了很大的力氣來培養(yǎng)我們這些11屆新入職的大學(xué)生,把我們安排在了北京某軍區(qū)某裝甲團(tuán),雖然時間很短,只有短短的4天,但是在這四天里,每個人的形象面貌都有了質(zhì)的飛躍,不管是從平日的作風(fēng)習(xí)慣,興趣愛好,還是到以后的精神品質(zhì),毅力耐力等各方面都在這短短4天的時間里,有了很大的變化,培養(yǎng)軍人的意志,嚴(yán)格要求的自己的品格,百折不撓的心態(tài),以及適應(yīng)堅(jiān)苦環(huán)境的本領(lǐng)。四天的培訓(xùn)我們碩果累累。

  最后,就是戶外拓展訓(xùn)練

  最后幾天我們公司精心給我們安排了一次非常有意義的課外活動,也是在這次培訓(xùn)的安排之中的,但是卻非常出乎每個人的意料,我們10個人一個小組,被分為若干組,背著攝像機(jī),在規(guī)定的時間內(nèi)拍攝一部電影短片,看似簡單的一個活動,但是真正操作起來,卻困難重重,如何在一個團(tuán)隊(duì)里發(fā)揮作用,如何團(tuán)結(jié)一個團(tuán)隊(duì),齊心協(xié)力做好一件事情,如何在給定的時間內(nèi),完成一項(xiàng)艱巨的團(tuán)隊(duì)任務(wù),,如何克服種種困難迎接挑戰(zhàn),等等好多好多的實(shí)際問題,十幾天培訓(xùn)的目的,都在這一次活動中不同程度的用到了,突然覺得,自己已經(jīng)不再是一個剛畢業(yè)的大學(xué)生了,自己已經(jīng)不再是一個什么也不懂的企業(yè)文盲,發(fā)自內(nèi)心的對公司的這次培訓(xùn)表示贊揚(yáng),感覺非常有意義。

  到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作好幾天了,這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,

  增進(jìn)了不少知識,更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識與新的奮斗目標(biāo),“通路無限,夢想實(shí)現(xiàn)”,在今后的工作中、生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。我作為公司的一員,要為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求不斷完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。相信自己能行,證明自己真行!以鷹為自己以后的文化品格,永葆青春,超越自我,登高望遠(yuǎn),雷厲風(fēng)行,我要不懈的努力與奮斗,讓“成為流通領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者”這一目標(biāo)成為現(xiàn)實(shí)!最后再借用一句公司的話激勵下自己:通路無限,夢想實(shí)現(xiàn)!!

  大學(xué)生入職培訓(xùn)心得體會(三)

  20xx年7月22日,公司對今年新入職的18名大學(xué)生進(jìn)行了為期一天的系統(tǒng)培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容有公司概況介紹、公司十二五規(guī)劃及發(fā)展目標(biāo)、企業(yè)文化建設(shè)及員工職業(yè)道德教育、質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系相關(guān)知識、公司安全生產(chǎn)教育、公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)、社交禮儀及行為準(zhǔn)則。

  此次培訓(xùn)的主講人有公司黨委書紀(jì)王志強(qiáng)、綜合辦公室主任譚運(yùn)、綜合辦公室副主任屠瑩瑩、總師辦主任宋霞及其他相關(guān)部門業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視對年輕后備人才的關(guān)愛與培養(yǎng),黨委書記抽出時間親自講課,董事長多次關(guān)注培訓(xùn)計(jì)劃并專門安排一小時的時間到會場聽取學(xué)員們的心聲,與學(xué)員們進(jìn)行對話,其他部門領(lǐng)導(dǎo)也積極配合,認(rèn)真?zhèn)湔n上課。在公司上下級的共同努力下,這次培訓(xùn)工作取得了較好的效果。

  通過介紹公司概況使學(xué)員們了解了公司的成長、發(fā)展的過程;通過學(xué)習(xí)公司十二五規(guī)劃,學(xué)員們了解到公司的目標(biāo)和愿景,增加了企業(yè)發(fā)展的信心;通過學(xué)習(xí)企業(yè)文化及員工職業(yè)道德教育,學(xué)員們對“忠誠”有了更深刻的認(rèn)識,更加堅(jiān)定了對公司的忠誠奉獻(xiàn);通過對質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三個管理體系知識的學(xué)習(xí),使學(xué)員了解到公司正在運(yùn)行的管理體系與日常工作的密切聯(lián)系;通過學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,學(xué)員們深刻地認(rèn)識到了樹立安全意識、保護(hù)自己和他人安全和健康的重大意義,同時對公司的安全生產(chǎn)管理有了初步了了解;通過學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī),學(xué)員們清楚了自己的權(quán)利和義務(wù),學(xué)會正確對待員工與企業(yè)之間相互制約的關(guān)系;通過學(xué)習(xí)社交禮儀知識,學(xué)員們掌握了人際溝通的基本原則,學(xué)會如何與同事和睦相處,如何適應(yīng)自己的社會角色。

  為歡迎這些年輕大學(xué)生加入公司,培訓(xùn)結(jié)束的當(dāng)天晚上,在董事長的帶領(lǐng)下,公司領(lǐng)導(dǎo)與新入職18名大學(xué)生舉起酒杯,共進(jìn)晚餐。在歡樂的氣氛中,不少大學(xué)生表示自己找到回家的感覺。

  培訓(xùn)時間雖短,學(xué)員們收獲卻很大。通過公司組織的這次培訓(xùn),學(xué)員們對公司有了更深入的了解和認(rèn)識,這次培訓(xùn)為大學(xué)生們今后能更快、更好的溶入到公司,更好地開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作奠定了基礎(chǔ)。

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