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新員工自薦

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  自薦是就業(yè)的起步 ,也是就業(yè)的基礎 ,自薦的藝術與技巧如何 ,會直接影響到擇業(yè)的效果。以下是學習啦小編整理的新員工自薦,以供大家參考。

  新員工自薦一:

  首先感謝給我這次評選優(yōu)秀員工的機會,也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。從十月

  份來到這里,不知不覺已在康師傅工作一年多時間了。自從來到這里,不管是在哪個崗位上,我都努力地做好本職工作,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。在xxx,我不僅僅學會如何工作,更多的是學會很多為人處世的道理,與員工、領導的溝通和協(xié)作中,深感自己日益成熟與進步。

  在工作中讓我學習到配料室的工作流程和物料管理等,除此外很重要的是如何規(guī)劃人力

  和提高團隊的協(xié)調性。所以,溝通這一環(huán)節(jié)占著重要的地位。

  今年x月份,我有幸擔任配料室代班長一職,感謝領導對我的信任與重視,給我一個展

  現(xiàn)自我的平臺,有更多的機會去挑戰(zhàn)自己,發(fā)展自己,同時擁有更多和大家一起努力構建先進的班組。因為我相信,沒有完美的個人,只有完美的團隊。希望我能陪伴著團隊一起發(fā)展和進步。

  最后,在今后的工作中,我會更加努力地工作,希望能得到各同事領導的支持和肯定。

  再次很感謝工作中領導給我的諸多指導和幫助,還有陪伴我一起努力的同事們,感謝你們的鼓勵和協(xié)作,假如沒有你們就沒有我今天的成長。

  新員工自薦二:

  自2011年三月、進公司至今,我努力的做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務,總結自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦。遵守公司的規(guī)章制度

  我的付出得到了公司認可,我深感無比榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動,也再次向每位員工傳達只要付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報。因此,我認為,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干,都是優(yōu)秀的!

  在工作中我學會了最重要的一點,就是讓我知道如何安排時間及如何與人溝通。溝通創(chuàng)造價值,所以溝通也是很重要的,少點摩擦,多點寬容,這樣同事和各部門之間的工作才能更好的協(xié)調和配合。都說一日之際在于晨,我卻認為,一日之際在于前一天的晚上,每天工作結束后我都會在便條紙上寫下第二天待完成的工作,這樣做的好處:第二天工作的時候就不會遺漏某部門需要處理的事情,而且每做完一件事再做上記號,這樣也有利于我們工作的總結。在工作當中我們一定要要全心投入工作中去,以健康快樂的心態(tài)來辦公,有效率的辦公,當然辦公的同時更多的是要有耐心、細心、信心、恒心、責任心,為我們自己所做的每一件事負責。

  同樣,公司給我們每一個人展現(xiàn)自我的平臺,我們必須擁有勇于挑戰(zhàn)自我,創(chuàng)新自我的人生價值觀。只要你是千里馬就會遇到伯樂的。更重要的一點是我們要與團隊共成長,成功20%是靠自己,80%是靠團隊。沒有完美的個人,只有完美的團隊,團隊的輝煌依靠我們每一個人的努力。我們的成功離不開團隊的力量。無論是之前還是以后我將會更加努力、更加勤奮的工作、今年的目標正等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成,為公司的全面發(fā)展而共同奮斗。

  現(xiàn)在我調到售后部最重要的是處理客戶關系,溝通和協(xié)作的能力非常重要,“溝通”當接到客戶的投訴電話時想的是怎么安撫客戶的情緒怎么盡快的把客戶的問題解決好,“協(xié)作”就是當客戶投訴提出要修改問題時,首先我們自己解決如果不能解決,然后再由我們移交到技術部,由我們和技術部共同完成。所以溝通和協(xié)作非常重要。

  最后,希望在今后的工作中,能一如既往地得到各位同事及各位領導的支持與肯定。在此我很感謝我部門的經(jīng)理在工作中給了我諸多的指導與幫助, 還有我的同事們,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協(xié)作,假如沒有你們就沒有我今天的成長。

  新員工自薦三:

  尊敬的公司領導:

  您們好!感謝領導和同事們的支持,我被選舉為20xx年度部門的“優(yōu)秀員工”,我感到非常榮幸。我今天的成績是各位同事及各位領導支持的結果,我會繼續(xù)努力。

  我熱愛這份工作,工作時總是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,腳踏實地做好自已的本職工作。盡管工作中仍然出現(xiàn)這樣或那樣的問題、我也曾懷疑自已是否有能力從事這個行業(yè)、站好現(xiàn)在的崗位,但領導和同事的支持和鼓勵讓我明白:犯錯雖然不是成長過程中必須經(jīng)歷的過程,但犯錯并不可怕,可怕的是被錯誤壓倒從而不敢面對。正是由于領導和同事的包容和理解讓我找不到任何懈怠的理由,唯有在工作中更加努力和小心,讓同類的錯誤不再發(fā)生。

  感謝公司領導的栽培,讓我從實習生到項目經(jīng)理,一步一步的向上往前走。雖然沒有特殊的貢獻,我只是盡量做好自己崗位上的工作,總結自己成功或失敗的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,將自己的工作做到一次比一次更進步。但我的付出得到了同事和領導的認可,我想公司這次評優(yōu)活動,也再次向每位員工傳達了只要有付出,就會有回報的務實文化和平凡道理。 雖然我被部門評為“優(yōu)秀員工”,我深知,我做得不夠的地方還很多。有很多東西還需要學習,我會繼續(xù)自己腳踏實地的精神,同時,加快腳步,虛心向身邊的同事學習,做好每項工作,這個榮譽會使我不斷進步,做到更好。 讓我們攜手共同努力,為公司、為自已創(chuàng)造更加美好的未來。

  此致

  敬禮

 

新員工自薦

自薦是就業(yè)的起步 ,也是就業(yè)的基礎 ,自薦的藝術與技巧如何 ,會直接影響到擇業(yè)的效果。以下是學習啦小編整理的新員工自薦,以供大家參考。 新員工自薦一: 首先感謝給我這次評選優(yōu)秀員工的機會,也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。從十
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