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年底求職需注意事項(xiàng)

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年底求職需注意事項(xiàng)

  在求職過(guò)程中充滿信心,以自己最好最吸引人的狀態(tài)去迎接每一次挑戰(zhàn)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的年底求職需注意事項(xiàng),希望你喜歡。

  年底求職需注意事項(xiàng)

  (1) 忌臨時(shí)抱佛腳

  本來(lái)今年找工作就難,如果求職時(shí)不多點(diǎn)針對(duì)性,預(yù)先做好求職準(zhǔn)備,總是到參加招聘會(huì)時(shí)才開始制作簡(jiǎn)歷、連面試的“行頭“也要東拼西湊,這可就是典型的“臨時(shí)抱佛腳”了。職場(chǎng)專家建議:找工作時(shí)根據(jù)自己的求職意向制作幾份具有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷,另外在參加招聘會(huì)時(shí)事先了解心儀的招聘企業(yè),才能在現(xiàn)場(chǎng)與企業(yè)形成良好的互動(dòng),而不是簡(jiǎn)單的隨便派發(fā)簡(jiǎn)歷。

  (2) 忌“狂轟濫炸”,盲目投簡(jiǎn)歷

  為了加快求職進(jìn)度,很多求職者都采用“密集轟炸”的手法,在網(wǎng)上將投遞簡(jiǎn)歷的工作進(jìn)行到底。然而Job36職場(chǎng)專家表示,網(wǎng)上求職要有的放矢,投遞簡(jiǎn)歷切忌“狂轟濫炸”。因此在網(wǎng)絡(luò)招聘時(shí)應(yīng)避免盲目投簡(jiǎn)歷,將個(gè)人的求職意向、專業(yè)知識(shí)、技術(shù)背景與用人單位的職位要求對(duì)口,工作經(jīng)歷相符的簡(jiǎn)歷一定會(huì)很快被發(fā)現(xiàn)。

  (3) 忌只盯著綜合網(wǎng)站

  網(wǎng)上求職,選擇幾家大的綜合網(wǎng)站注冊(cè)簡(jiǎn)歷已經(jīng)成為很多求職者的慣性作法,但是招聘網(wǎng)站海量的信息往往導(dǎo)致簡(jiǎn)歷石投大海,杳無(wú)音信,這也一直是綜合性招聘網(wǎng)站的長(zhǎng)期弊端所在。因此,在當(dāng)前求職的“井噴”時(shí)期,切勿將雞蛋放在一個(gè)籃子里,嘗試在一些專業(yè)性較強(qiáng)的網(wǎng)站注冊(cè)簡(jiǎn)歷,搜索招聘信息,或許更具有針對(duì)性。求職者可選擇英才網(wǎng)聯(lián)等專業(yè)性的行業(yè)網(wǎng)站。

  (4) 忌未辨別招聘信息,入就業(yè)“陷阱”

  進(jìn)入年底,很多求職者開始急于拿到OFFER,往往忽視了對(duì)招聘信息的辨別,落入“求職陷阱”。一些招聘單位以“市場(chǎng)總監(jiān)”、“客戶經(jīng)理”的高端職位幌子,其實(shí)是做“業(yè)務(wù)員”、“保險(xiǎn)代理員”等。這就需要我們?cè)谇舐毜臅r(shí)候仔細(xì)分析,對(duì)于那些冠以好聽的頭銜,但是卻強(qiáng)調(diào)無(wú)需經(jīng)驗(yàn)的信息要加以警惕。

  (5) 忌過(guò)分“包裝”,缺乏個(gè)人特色

  厚厚的簡(jiǎn)歷,漂亮的藝術(shù)**,西裝革履……似乎成了招聘會(huì)上必備的行頭,但這些真的是有效的求職方式嗎?職場(chǎng)專家提醒,求職切勿華麗包裝,突出個(gè)人優(yōu)勢(shì)即可,簡(jiǎn)歷以精簡(jiǎn)為好,以便人力資源部門篩選。

  雖然年底求職比較困難,但是求職者切忌不能心灰意冷,只有先將自己充實(shí)好,再去權(quán)衡什么樣的工作適合自己,努力去爭(zhēng)取。再配合注意以上這些問(wèn)題,相信可以提高求職成功的幾率。


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