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職場上會(huì)說話很重要

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職場上會(huì)說話很重要

  求職者必須改變?cè)械?ldquo;弱者”觀念,正確對(duì)待自己和他人的評(píng)價(jià)。那關(guān)于職場上會(huì)說話的重要性有哪些呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的職場上會(huì)說話的重要性,希望你喜歡。

  職場上會(huì)說話很重要

  不要說“但是”,而要說“而且”

  試想你很贊成一位同事的想法,你可能會(huì)說:“這個(gè)想法很好,但是你必須……”本來說話字字千金 伶牙俐齒的你,這樣子一說,這種認(rèn)可就大打折扣了。你完全可以說出一個(gè)比較具體的希望來表達(dá)你的贊賞和建議,比如說:“我覺得這個(gè)建議很好,而且,如果在這里再稍微改動(dòng)一下的話,也許會(huì)更好……”

  不要再說“老實(shí)說”

  公司開會(huì)的時(shí)候會(huì)對(duì)各種建議進(jìn)行討論。于是你對(duì)一名同事說:“老實(shí)說,我覺得……”在別人看來,你好像在特別強(qiáng)調(diào)你的誠意。你當(dāng)然是非常有誠意的,可是干嗎還要特別強(qiáng)調(diào)一下呢?所以你最好說:“我覺得,我們應(yīng)該……”

  不要說“首先”,而要說“已經(jīng)”

  你要向老板匯報(bào)一項(xiàng)工程的進(jìn)展情況。你跟老板講道:“我必須得首先熟悉一下這項(xiàng)工作。”想想看吧,這樣的話可能會(huì)使老板(包括你自己)覺得,你還有很多事需要做,卻絕不會(huì)覺得你已經(jīng)做完了一些事情。這樣的講話態(tài)度會(huì)給人一種很悲觀的感覺,而絕不是樂觀。所以建議你最好是這樣說:“是的,我已經(jīng)相當(dāng)熟悉這項(xiàng)工作了。”

  在每天的工作中,不管是與同事找交道,還是和公司溝通、匯報(bào)工作等,這都需要開口說話。而說對(duì)話,卻可以提升一個(gè)人在他人心中的地位,獲得很好的人際關(guān)系網(wǎng)。因此,要想在職場人做成功的人士,那么大家在保持心理健康的基礎(chǔ)上,就需要掌握以上知識(shí),讓自己做會(huì)說話的人。

  附:求職要警惕四大心理

  警惕一:依附心理

  自己不急著找工,整天想著攀那個(gè)親戚朋友的關(guān)系,拿點(diǎn)錢買個(gè)職位,這樣買來的職位恐怕難做長久。

  警惕二:依賴心理

  一些大學(xué)生缺乏獨(dú)立意識(shí),出外見工總愛拉父母、同學(xué)相伴,或一幫學(xué)友共同應(yīng)聘共一單位,希冀日后相互照應(yīng),這種無主見和無魄力的畢業(yè)生只會(huì)被用人單位拋棄。

  警惕三:鄉(xiāng)土心理

  這些求職者不原出遠(yuǎn)門,只愿眼前的“一畝三分地”里就業(yè),另一些人早早登上愛情方舟,畢業(yè)后為與另一半留守同一戰(zhàn)壕而死守一方。這樣的人鼠目寸光,難有作為。

  警惕四:保守心理

  缺乏競爭意識(shí),不敢迎接挑戰(zhàn),或抱著謙虛“美德”不放,不敢亮出自己長處及特色,這樣的人自然不受用人單位青睞。

  如果你想要找到一份滿意的工作,那么在求職的時(shí)候大家就要注意自己的心理健康,不要受到以上心理的影響而讓自己丟失一些比較好的工作機(jī)會(huì)。


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