現(xiàn)在市場上一些不規(guī)范的情況

　　1.現(xiàn)在很多人才都規(guī)定養(yǎng)老失業(yè)和大病是捆綁的,

　　要么都不上,要么都一起上,而且必須檔案在人才的才給上。如果個(gè)人在人才上, 就必須把單位的錢和個(gè)人的錢都自己交, 挺多的。據(jù)說按最低標(biāo)準(zhǔn), 每月也得交一千多, 而且沒有多少錢到個(gè)人帳戶上。建議如果比較年輕, 身體還好, 只是暫時(shí)失業(yè), 不必自己交了, 以后到單位再上吧。

　　2.很多單位不按本人工資給上保險(xiǎn)和公積金,

　　比如按北京市平均工資上, 個(gè)人就吃虧了，所以找工作的時(shí)候要問清楚。

　　3.有錢人可以不上養(yǎng)老保險(xiǎn),

　　窮人最好上,指望能有點(diǎn)錢養(yǎng)老。有人說自己存著, 但國家對(duì)養(yǎng)老金還是有所保障的,會(huì)根據(jù)經(jīng)濟(jì)情況上調(diào)。

　　4.有些單位以檔案不在本單位,

　　不給上, 是不對(duì)的, 因?yàn)闄n案和保險(xiǎn)不掛鉤。

　　5. 外地戶口的同樣,

　　應(yīng)該給上所有的險(xiǎn)和公積金, 和戶口沒關(guān)系。以后如果去其他城市, 都是可以轉(zhuǎn)的。