企業(yè)安全文化可以說(shuō)是企業(yè)建設(shè)的基礎(chǔ)，員工凝聚力的保障，下面學(xué)習(xí)啦小編整理了公司2017年安全生產(chǎn)正文范文3篇，供你參考。

　　2017年安全生產(chǎn)正文范文一

　　指出，接連發(fā)生的重特大安全生產(chǎn)事故，造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，必須引起高度重視。人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線。

　　安全生產(chǎn)無(wú)小事。樹(shù)立安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”，首先必須落實(shí)政府監(jiān)管責(zé)任。

　　一個(gè)個(gè)血的教訓(xùn)表明：一些地方一些單位甚至一些領(lǐng)域長(zhǎng)期安全生產(chǎn)“出事”，安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任沒(méi)有落到實(shí)處是一個(gè)重要原因。

　　為此一是要強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，督促企業(yè)自身重視安全生產(chǎn)，自身抓好安全工作落實(shí);二是強(qiáng)化安全監(jiān)管單位的監(jiān)管責(zé)任，避免“大家管，大家都不管”“有利益爭(zhēng)著管，有責(zé)任爭(zhēng)著推”的不良現(xiàn)象;三是要強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任追究，采取重查重處方式促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)。在這一過(guò)程中，一方面要深入推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、誠(chéng)信機(jī)制建設(shè)等基礎(chǔ)性工作，不斷促使企業(yè)及社會(huì)夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ);同時(shí)，還要綜合應(yīng)用法律手段、經(jīng)濟(jì)手段以及必要的行政手段，提高執(zhí)法效率，嚴(yán)格責(zé)任追究，提高違法成本，一方面使執(zhí)法主體不敢懈怠，另一方面也使被監(jiān)管企業(yè)不敢、不能違法作業(yè)。

　　當(dāng)然，即使是最強(qiáng)有力的監(jiān)管，也取代不了企業(yè)的自律。因此，樹(shù)立安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”，另一個(gè)重要方面就是要充分發(fā)揮企業(yè)在安全生產(chǎn)中的主體責(zé)任，要逐步實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的重心由落實(shí)政府監(jiān)管責(zé)任向落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任轉(zhuǎn)變。因?yàn)槠髽I(yè)是安全生產(chǎn)的主體、內(nèi)因和根本，政府監(jiān)管、社會(huì)監(jiān)督只有落實(shí)到企業(yè)的生產(chǎn)管理行為中，才能最大限度消除安全生產(chǎn)隱患，如果企業(yè)安全管理不到位，安全生產(chǎn)形勢(shì)不可能持續(xù)好轉(zhuǎn)。

　　因此，要遏制安全生產(chǎn)重特大事故發(fā)生，必須緊緊抓住企業(yè)這個(gè)責(zé)任主體，通過(guò)加強(qiáng)安全管理、加大安全投入、強(qiáng)化技術(shù)裝備、嚴(yán)格安全監(jiān)管、嚴(yán)肅責(zé)任追究，切實(shí)提高企業(yè)的安全生產(chǎn)保障能力。堅(jiān)決落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，企業(yè)必須深化認(rèn)識(shí)、嚴(yán)格履行職責(zé)。要看到，只有生產(chǎn)環(huán)境安全了，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)才能正常繼續(xù)下去，才有可能持續(xù)創(chuàng)造價(jià)值和利潤(rùn)。當(dāng)前，要引導(dǎo)企業(yè)牢牢抓住轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的契機(jī)，將“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每一個(gè)崗位，建設(shè)更加堅(jiān)實(shí)的技術(shù)保障體系和更加高效的應(yīng)急救援體系，從根本上夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

　　安全生產(chǎn)重于泰山，一點(diǎn)也不能馬虎,一刻也不能松懈。據(jù)了解，從6月初到9月底，我國(guó)將在全區(qū)范圍開(kāi)展一次徹底的安全生產(chǎn)大檢查。我們真誠(chéng)地希望，各部門(mén)、各單位能以此次檢查為契機(jī)，齊抓共管、密切配合，未雨綢繆、防范未然，努力打造安全生產(chǎn)和諧共建新格局。

　　2017年安全生產(chǎn)正文范文二

　　生命只有一次，彌足珍貴，安全直連我們的生命，幸福，每當(dāng)聽(tīng)到有安全事故帶來(lái)的生命的缺失，是否心中都會(huì)生出“人生，不求大富大貴，只求平平安安”的感慨?是啊，每當(dāng)看到血的教訓(xùn)，才發(fā)出對(duì)生命脆弱的感慨，這是對(duì)生命的漠視，對(duì)生命的不尊重，這是我們尋求幸福的大忌。安全責(zé)任大于天 ，他不容許我們亡羊補(bǔ)牢，只能警鐘長(zhǎng)鳴，防患于未然!

　　每一個(gè)家庭都愿幸福美滿，每一個(gè)企業(yè)都愿興旺發(fā)達(dá)。然而這一切都離不開(kāi)安全，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)更是離不開(kāi)安全。安全是關(guān)愛(ài)生命而閃現(xiàn)的永恒主題。

　　企業(yè)成于安全，敗于事故。任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種巨大的損失，對(duì)家庭、個(gè)人更是造成無(wú)法彌補(bǔ)的傷痛，所以我們必須從這一刻起認(rèn)真履行自己的安全職責(zé)。就是要讓安全思想牢牢扎根每個(gè)人的心中，讓大家知道如果責(zé)任心不到位就會(huì)釀成事故。

　　讓我們正確認(rèn)識(shí)到安全不是一個(gè)人的問(wèn)題，而是你中有我、我中有你。講安全決不能搞形式主義，而是要真正落實(shí)內(nèi)容上的安全。在我們的周?chē)?，存在眾多的安全隱患，習(xí)慣性違章行為較為普遍，從而使班組的安全管理工作難度較大。

　　如果只在形式上講安全、應(yīng)付上級(jí)的檢查，那么即使是再大的安全投入、再多的付出，安全環(huán)境還是不能得到本質(zhì)上的改善，安全管理水平也不能得到本質(zhì)上的提升。只有每位職工在工作過(guò)程中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，減少不安全因素的存在。加大排查、整改事故隱患的力度，從小事做起，點(diǎn)點(diǎn)滴滴匯集在一起就能筑起安全的大堤。

　　安全總是伴隨著人類(lèi)的發(fā)展和進(jìn)步。安全是人民生存和發(fā)展的最基本的條件，因此，我說(shuō)“關(guān)愛(ài)生命，安全發(fā)展”高度體現(xiàn)了社會(huì)文明程度的偉大進(jìn)步，更具體的說(shuō)“只有安全的呵護(hù)，只有安全的保駕護(hù)航，我們才有絢麗多姿的生命”。

　　改革開(kāi)放的中國(guó)在高速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了舉世矚目的巨大成就，吸引著世界的目光。在發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，我們黨敏銳地看到自身發(fā)展存在著諸多問(wèn)題，突出的表現(xiàn)在城鄉(xiāng)之間、地區(qū)之間、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)發(fā)展之間不平衡、不協(xié)調(diào)的矛盾還在發(fā)展。與此同時(shí)，人口、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與資源、環(huán)境的矛盾也在加劇，其中安全問(wèn)題也是發(fā)展中的突出問(wèn)題。我們黨審時(shí)度勢(shì)，高瞻遠(yuǎn)矚，提出了科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、走和平發(fā)展道路等一系列重大戰(zhàn)略思想。

　　經(jīng)濟(jì)發(fā)展是主題，安全生產(chǎn)是保證，讓我們每個(gè)人都來(lái)珍惜生命、重視安全吧!多一些責(zé)任，少一些責(zé)罵;多一些“前思”，少一些“反思”;多一些“補(bǔ)牢”，少一些“亡羊”。以期建立以人為本，珍惜生命，安全第一的人文安全文化體系，開(kāi)創(chuàng)中鋁洛銅安全生產(chǎn)工作新局面!

　　世界因生命而精彩，每個(gè)人的生命都是天地之魂，萬(wàn)物之靈，人的生命僅有一次，一旦喪失就無(wú)法復(fù)生。生命因此而珍貴，我們要熱愛(ài)生命，熱愛(ài)生活，珍惜眼前的每一天。

　　2017年安全生產(chǎn)正文范文三

　　安全”一詞由“安”和“全”兩個(gè)語(yǔ)素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系。

　　由“安”和“全”兩個(gè)字構(gòu)成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最基本的理念，也成為人們最根本的一種愿望。“安全”一般有三層意思，即沒(méi)有危險(xiǎn);不受威脅;不出事故。大到一個(gè)國(guó)家、一個(gè)集體要講安全;小到家庭、個(gè)人也要講安全;各行各業(yè)更必須講究安全。只有這樣，才能保證安全，人們才有正常的學(xué)習(xí)、工作和幸福美好的生活。

　　我們鋁內(nèi)膽車(chē)間更必須時(shí)時(shí)注意安全、處處講究安全，經(jīng)常抓好安全;必須提高對(duì)安全管理的警覺(jué)，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題;必須樹(shù)立“安全發(fā)展，預(yù)防為主”的方針;必須增強(qiáng)以人為本的安全管理意識(shí)，認(rèn)真進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)體系建設(shè);必須對(duì)安全管理常抓不懈，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，消除安全隱患，遏制員工的僥幸心理，進(jìn)而減少事故發(fā)生，讓安全成為企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重。

　　加強(qiáng)安全思想教育，提高企業(yè)全員安全意識(shí)

　　思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。當(dāng)前，企業(yè)有些人對(duì)“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的方針認(rèn)識(shí)比較模糊，對(duì)如何處理安全與效益、安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問(wèn)題認(rèn)識(shí)不清。一句話就是對(duì)加強(qiáng)安全管理的必要性認(rèn)識(shí)不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實(shí)是由于不安全因素的存在，必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”，防止安全事故的發(fā)生必須堅(jiān)持“強(qiáng)意識(shí)、抓思想、嚴(yán)管理”的方針，切實(shí)搞好員工的安全思想教育工作，不斷增強(qiáng)員工安全責(zé)任意識(shí)。

　　對(duì)企業(yè)員工要注重教育引導(dǎo)，在 日常工作中要堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，夯實(shí)安全理論基礎(chǔ)，不斷提高員工隊(duì)伍的安全專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí)。樹(shù)立科學(xué)的安全觀，切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基，帶著責(zé)任、帶著感情、帶著使命，始終堅(jiān)持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的主題，牢固樹(shù)立“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不斷加強(qiáng)教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進(jìn)全面發(fā)展的局面，從關(guān)心自己和同事生命安全的層面，充分認(rèn)識(shí)安全工作的重要性和緊迫性，不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，切實(shí)夯實(shí)員工注重安全的思想基礎(chǔ)。

　　強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　安全責(zé)任重于泰山。克服麻痹僥幸心理，確保自身安全，除了內(nèi)在的驅(qū)動(dòng)外，還要靠規(guī)章制度來(lái)約束。安全生產(chǎn)責(zé)任制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全責(zé)任制等規(guī)章制度對(duì)杜絕僥幸心理，及時(shí)制約人的不安全行為有著不可替代的作用。安全生產(chǎn)責(zé)任制是一個(gè)企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度的核心，也是最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí)，才能時(shí)刻牢記經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，時(shí)刻保障安全生產(chǎn)。

　　任何一個(gè)事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就一事故而言，除了設(shè)備的不安全因素和人員的誤操作以及未按規(guī)章操作狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。因此，作為氣瓶企業(yè)要完善安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度，要明確人員的分工和責(zé)任，把“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”在制度上固定下來(lái)，建立健全由上至下的各層級(jí)安全管理式;同時(shí)把員工安全工作納入層級(jí)工作評(píng)價(jià)和績(jī)效考核內(nèi)容，形成安全工作人人有責(zé)的安全氛圍。從而增強(qiáng)各級(jí)管理人員的責(zé)任心和緊迫感，使安全管理工作縱向到底，橫向到邊、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)配合，真正把安全管理各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

　　規(guī)范安全生產(chǎn)管理，提高安全管理標(biāo)準(zhǔn)

　　“無(wú)規(guī)矩不以成方圓”。安全管理是一項(xiàng)精細(xì)化的系統(tǒng)工程，安全管理工作需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能對(duì)安全存在的問(wèn)題及紕漏視而不見(jiàn)、司空見(jiàn)慣。健全完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度是做好安全工作的基礎(chǔ)，規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵。 針對(duì)安全生產(chǎn)要強(qiáng)調(diào)安全管理“三嚴(yán)”原則。首先，制度要“嚴(yán)”。安全工作各項(xiàng)制度的制定要從“人本”出發(fā)，符合實(shí)際，做到條款嚴(yán)密，不出現(xiàn)任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊、一致，不沖突和矛盾;關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)“彈性”和漏洞，給以后的執(zhí)行帶來(lái)麻煩。其次，管理要“嚴(yán)”。

　　在制度面前人人平等，以制度管人。在安全檢查中，無(wú)論是誰(shuí)都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢查人員要深入現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)認(rèn)真真地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對(duì)于查出的隱患要嚴(yán)格按照規(guī)定整改。最后，處理要“嚴(yán)”。對(duì)于違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的責(zé)任人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，不能有半點(diǎn)姑息。只有對(duì)每個(gè)事故都能?chē)?yán)肅處理，才能使職工真正意識(shí)到安全的重要性。加強(qiáng)安全管理監(jiān)督機(jī)制，確保安全管理到位。

　　任何管理都離不開(kāi)具體措施，而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí)行到位，才能產(chǎn)生實(shí)效。為加強(qiáng)企業(yè)的安全管理，企業(yè)必須建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度，采用各種形式進(jìn)行安全檢查，強(qiáng)化安全管理的長(zhǎng)效機(jī)制，及早消除安全隱患。