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防暑降溫發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2017最新規(guī)定(2)

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防暑降溫發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2017最新規(guī)定

  據(jù)報道: 近期,蘭州最高溫度已突破33度,嘉峪關(guān)、敦煌的高溫也在37度左右。在高溫天氣下作業(yè)的我省勞動者如農(nóng)民工等卻有相當(dāng)一部分無緣高溫津貼,目前執(zhí)行的也是13年前制定的標(biāo)準(zhǔn),即高溫作業(yè)工人每人每月45元。但目前,全國已經(jīng)有14個省、市公布了高溫津貼標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行月補的8個省市中江蘇、浙江和湖南最高,補貼為160元。

  近日來,蘭州市真正進(jìn)入了酷暑,最高溫度一度飚過33度。甘肅省的高溫津貼也引起了許多人的的普遍關(guān)注。目前針對高溫下保護(hù)勞動者的相關(guān)法規(guī),只有 1960年7月1日衛(wèi)生部、勞動部、全國總工會聯(lián)合制定的《防暑降溫暫行條例》。而在我省,省勞動廳、省財政廳在1997年曾聯(lián)合發(fā)出的《關(guān)于切實作好夏季防暑降溫工作的通知》,要求安排好高溫工作者的時間,并且適當(dāng)提高夏令清涼飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),高溫作業(yè)工人每人每月45元,非高溫作業(yè)工人每人每月40 元,一般工作人員(含行政事業(yè)單位)每人每月35元,發(fā)放時間為每年的7、8、9三月。

  高溫津貼發(fā)放條件:露天35℃、室內(nèi)33℃

  重慶最嚴(yán)格比各地高2℃本報記者統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),在14個省份中,除了火爐城市重慶外,各省份發(fā)放高溫津貼的條件幾乎一樣,均是露天35℃、室內(nèi)33℃,只有火爐城市重慶的高溫津貼條件要求最為嚴(yán)格,最低溫度為37℃。14個省份的高溫津貼發(fā)放辦法基本分為兩種,一種是按照特定的月份發(fā)放,如北京每年的發(fā)放時間為6月至8月,這種方式有8個省份采用。另外6個省份執(zhí)行的是按日補。高溫津貼·金額高溫津貼金額蘇浙湘領(lǐng)頭京魯?shù)染拥谌龣n在執(zhí)行月補的省份中,津貼金額可分4檔,江蘇、浙江和湖南最高,高溫作業(yè)人員每月津貼160元。在8個省份中,北京、山東、江西這三個省份并列第五,室外和高溫作業(yè)人員津貼都是不低于120元。天津的防暑降溫費每月83.8元,是8個省份中最低的。

  在執(zhí)行日補的省份中,重慶的金額最高,40℃以上高溫工作人員每月最多可領(lǐng)20元/天的津貼。陜西高溫作業(yè)工人每天的津貼僅為2元,黨政機關(guān)和企事業(yè)單位的干部更少,為1元/日。如果按照每月21個工作日計算,這也是14個省份中最低的標(biāo)準(zhǔn),有評論指出,在城市里,2元錢也就能買一塊雪糕。

  高溫津貼發(fā)放申請

  高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)包括:用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作,按每人每月不低于60元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼;不能采取有效措施將室內(nèi)工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  能夠領(lǐng)取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工,包括建筑工人、無空調(diào)的公交車司機、露天環(huán)衛(wèi)工人等。

  怎么寫高溫補助申請書(以廣東省為例)

  高溫補貼申請

  我為公司xxxx部門的員工,員工編號為xxxx.現(xiàn)因夏季來臨,根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)【2007】186號關(guān)于進(jìn)一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月 150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)確需降低標(biāo)準(zhǔn)的,可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內(nèi)確定,并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。

  我作為**部門一名員工,根據(jù)上述規(guī)定,公司應(yīng)當(dāng)在6-10月之間每月支付我xxxx元作為高溫補貼。特提出申請,望公司依法支付。

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  一般情況下:

  勞動者如果在高溫天氣下工作,試舉重慶市標(biāo)準(zhǔn)為例:日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣,日最高氣溫達(dá)到37℃以上、 40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣,日最高氣溫達(dá)到40℃以上則為強度高溫天氣。高溫天氣期間,用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外,應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫補貼,其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,強度高溫天氣下按每人每天10 元至20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  這個氣溫不是以天氣預(yù)報的電視或是廣播為準(zhǔn)的,是以你當(dāng)?shù)厮诘臍庀笾鞴懿块T,如xx市氣象局發(fā)布的當(dāng)日氣溫為準(zhǔn)。

  如果符合上述,你可以直接打申請報告“關(guān)于高溫補貼的申請,根據(jù)xxxx辦法,在xxxx情況下,應(yīng)給予xxxxx補貼?,F(xiàn)特向公司申請,xxxx.”如果你是個人的話,最好是向主管提,由主管寫申請,主管不受理的話,可以連同一起在高溫下作業(yè)的同事聯(lián)名申請;如果你是負(fù)責(zé)相應(yīng)部分的主管的話,你自主申請,并附上如不申請可能會給公司造成罰款的具體條文附件,請公司領(lǐng)導(dǎo)審批,并做好日常的氣溫統(tǒng)計工作及高溫作業(yè)人員數(shù)統(tǒng)計,以便發(fā)放。

  如果達(dá)到補貼標(biāo)準(zhǔn),公司未發(fā)放,且經(jīng)員工申請也未發(fā)放的,可以向勞動監(jiān)察部門投訴,一般情況下除了公司要補發(fā)給你們補貼外,還會視其嚴(yán)重程度處以1000-30000元不等的罰款。


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