重慶最新社保是什么政策最新
重慶最新社保是什么政策最新
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重慶市社保繳費基數(shù)比例調(diào)整最新政策
據(jù)重慶人社局相關(guān)負責(zé)人透露，本次調(diào)整是根據(jù)重慶市統(tǒng)計局公布的2015年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資62091元(5175元/月)執(zhí)行，2015年度本市職工年平均工資為59328元，月平均工資為4944元進行調(diào)整。
參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費基數(shù);上年度本人月平均工資低于該市職工月平均工資300%，高于該市職工月平均工資60%的，按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數(shù);參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的，按60%核定繳費基數(shù)。
重慶市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險參保職工2016年度月繳費基數(shù)上限為15523元、下限為3105元。
以個人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員，2016年度月繳費基數(shù)由本人按上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇，即上限為5175元、下限為3105元。
2016年重慶企業(yè)職工社保繳費比例
根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關(guān)于階段性降低社會保險費率的通知》(人社部(2016)36號)，為降低企業(yè)成本，增強企業(yè)活力，經(jīng)市政府同意，決定從2016年5月起兩年內(nèi)，階段性降低我市社會保險費率。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例從20%降至19%。
二、參加我市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的企業(yè)，單位繳費比例從8%降至7.5%。
三、失業(yè)保險總費率從2%降至1%。其中，單位繳費比例、職工個人繳費比例均從1%降至05%。
養(yǎng)老保險：公司繳19%，個人繳8%;
失業(yè)保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%;
工傷保險：公司繳0.5%，個人不繳;
生育保險：公司繳0.5%，個人不繳;
醫(yī)療保險：公司繳7.5%，個人繳2%。
重慶出臺措施階段性降低社保繳費費率和住房公積金繳存比例
4月21日，市長黃奇帆主持召開市政府第123次常務(wù)會議，審議通過階段性降低社保繳費費率和住房公積金繳存比例相關(guān)方案。
會議同意市人社局、市財政局按照國家有關(guān)要求階段性降低我市社保繳費費率方案。決定從2016年5月1日起兩年內(nèi)，階段性降低養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三險費率。其中，降低城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例1個百分點，從20%降至19%;降低參保企業(yè)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險單位繳費比例0.5個百分點，從8%降至7.5%;降低失業(yè)保險繳費比例1個百分點，單位和職工個人繳費比例各降低0.5個百分點，均由1%降至0.5%。
會議同意市公積金管理委員會按照國家有關(guān)要求調(diào)整住房公積金最低繳存比例方案。我市住房公積金最低繳存比例調(diào)整為5%，企業(yè)可根據(jù)自身經(jīng)濟情況，在我市規(guī)定范圍內(nèi)確定具體繳費比例。
會議審議通過了《關(guān)于促進融資擔(dān)保行業(yè)加快發(fā)展的實施方案》。方案結(jié)合我市實際，按照國務(wù)院有關(guān)要求，提出建立覆蓋全市各區(qū)縣(自治縣)的融資擔(dān)保體系和再擔(dān)保體系。方案明確要創(chuàng)新發(fā)展商業(yè)性融資擔(dān)保，構(gòu)建可持續(xù)的銀行和擔(dān)保機構(gòu)合作模式，建立政府、銀行、擔(dān)保機構(gòu)風(fēng)險分擔(dān)和代償補償機制，對從事互聯(lián)網(wǎng)金融和房地產(chǎn)擔(dān)保以及跨區(qū)域經(jīng)營等明確負面清單，有效實施行業(yè)監(jiān)管。
會議研究了市屬國有企業(yè)推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的具體實施方案，要求市國資委以及市屬國有企業(yè)，要按照市委市政府供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革工作方案，積極穩(wěn)妥推進相關(guān)工作。
會議還審議通過《重慶市征地補償安置爭議協(xié)調(diào)裁決辦法》，研究了戶口遷移登記等事項。
重慶社保繳費基數(shù)新規(guī)定
重慶城鎮(zhèn)職工社保月繳費基數(shù)：上限為12756元，下限為2552元。
根據(jù)規(guī)定，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項社會保險單位繳費基數(shù)為本單位職工個人繳費基數(shù)之和，職工個人繳費基數(shù)為上年度本人月平均工資。
2015年度我市城鎮(zhèn)職工社保繳費基數(shù)和全國進行了統(tǒng)一。參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費基數(shù);上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資300%，高于全市職工月平均工資60%的，按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數(shù);參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的，按60%核定繳費基數(shù)。相比往年職工月平均工資低于上年度社平工資40%的，按照上年度社平工資的40%核定;超過上年度社平工資600%的，按上年度社平工資的600%核定，此次調(diào)整后，月繳費基數(shù)上限大大下降。
如果按照2013年我市社平工資4252元/月計算，月繳費基數(shù)上限為12756元，下限為2552元，而同樣基數(shù)的今年度月繳費基數(shù)上限為25508元、下限為1701元。
重慶個人身份參保基數(shù)：上限為4252元，下限2552元
此次對以個人身份參加我市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的個人參保人員繳費基數(shù)也有調(diào)整。月繳費基數(shù)由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇。
“因為度我市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資還未公布，現(xiàn)在按市統(tǒng)計局公布的2013年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資51015元(4252元/月)執(zhí)行，待明年公布后再進行調(diào)整。”市人力社保局相關(guān)負責(zé)人解釋，按此計算，以個人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員，2015年度月繳費基數(shù)上限為4252元、下限為2552元。
此次我市調(diào)整城鎮(zhèn)職工社會保險繳費基數(shù)上下限從2015年1月1日起執(zhí)行，如果市民有任何疑問可撥打市人力社保咨詢熱線12333。
社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。
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