2017年養(yǎng)老金上調(diào)最新消息：近日，中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出，要推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，加快出臺(tái)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革方案。從相關(guān)部門獲悉，2017年我國企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平仍有望上漲。下面小編整理的退休金上調(diào)方案，一起來看看吧。

　　2017年養(yǎng)老金上調(diào)最新消息

　　近日，中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出，要推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，加快出臺(tái)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革方案。今年全國31省份已完成養(yǎng)老金上漲，1億多退休人員養(yǎng)老金提高;養(yǎng)老金投資入市已進(jìn)入倒計(jì)時(shí)。

　　從相關(guān)部門獲悉，2017年我國企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平仍有望上漲，但目前漲幅尚未確定，需要根據(jù)財(cái)政支付能力、物價(jià)水平等影響因素綜合計(jì)算。

　　養(yǎng)老基金漲幅放緩

　　相比往年，今年的養(yǎng)老金上調(diào)，較前些年10%的增長，漲幅已明顯下降。目前全國各地公布的養(yǎng)老金調(diào)整方案，各地調(diào)整的幅度基本上實(shí)現(xiàn)了國家要求的6.5%的水平。

　　養(yǎng)老金漲幅放緩也是因?yàn)轲B(yǎng)老基金在承受壓力，一方面老齡化社會(huì)步伐加快，需要領(lǐng)養(yǎng)老金的人越來越多;另一方面則是在經(jīng)濟(jì)下行趨勢下，我國在今年提出的階段性降低企業(yè)社保費(fèi)率，使得上交的養(yǎng)老金有所減少。

　　2013年養(yǎng)老金出現(xiàn)了當(dāng)期繳費(fèi)收不抵支，而且按照去年1.9萬億的支出來測算，若不注入新的資金入池，以目前3.5萬億養(yǎng)老金存量，十幾年后就會(huì)用光。

　　逐步提高居民養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)

　　據(jù)悉，我國城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金長期以來維持在每月55元的水平。2015年全國基礎(chǔ)養(yǎng)老金首次提高待遇標(biāo)準(zhǔn)，最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月55元提高到70元。不過，人社部也介紹，全國已有27個(gè)省份、2500多個(gè)縣級(jí)政府在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高。

　　另外，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)還處于一個(gè)打基礎(chǔ)的階段，覆蓋1.5億人的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，財(cái)政的投入還不到1000億元。據(jù)了解，人社部經(jīng)與財(cái)政部積極協(xié)商，未來將逐步提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。

　　養(yǎng)老金或分批進(jìn)入股市

　　日前，全國社會(huì)保障基金理事會(huì)發(fā)布《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金證券投資管理機(jī)構(gòu)評(píng)審結(jié)果公告》，公布21家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金證券投資管理機(jī)構(gòu)。養(yǎng)老金入市進(jìn)入最后的倒計(jì)時(shí)。

　　截至2015年，我國城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)結(jié)余3.53萬億元，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)余4592億元，職工和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)結(jié)余總量近4萬億元。由于養(yǎng)老金投資需要地方歸集，可運(yùn)用的資金大概在2萬億元左右，按照30%的上限，最多可進(jìn)入A股的資金總量在6000億。養(yǎng)老金投資入市或?qū)⒎峙M(jìn)入股市。

　　四川省關(guān)于2016年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整通知

　　各市(州)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，省級(jí)有關(guān)部門，有關(guān)單位：

　　按照人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部規(guī)定，經(jīng)省政府批準(zhǔn)，現(xiàn)就做好2016年我省調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金工作通知如下，請(qǐng)按照?qǐng)?zhí)行。

　　一、調(diào)整基本養(yǎng)老金的對(duì)象和時(shí)間

　　2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金對(duì)象為2015年12月31日及以前已按規(guī)定辦理完退休(退職)審批手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休(退職)人員。符合上述條件，但在2015年12月31日及以前已死亡或終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的退休(退職)人員除外。增加基本養(yǎng)老金從2016年1月1日起執(zhí)行。

　　本次增加退休人員基本養(yǎng)老金，對(duì)退休人員年齡周歲計(jì)算的截止時(shí)間為2015年12月31日。

　　二、調(diào)整基本養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)和辦法

　　(一)定額調(diào)整辦法。

　　每人月基本養(yǎng)老金增加40元。

　　(二)掛鉤調(diào)整辦法。

　　1.企業(yè)退休人員：

　　一是以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.5%

　　二是繳費(fèi)年限超過15年的，對(duì)超過的年限每滿1年增加3元。

　　2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位2014年10月1日及以后退休的人員：

　　按照企業(yè)退休人員掛鉤調(diào)整辦法調(diào)整。

　　3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員：

　　以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加5.0 %。

　　(三)適度傾斜辦法。

　　屬下列情形的退休人員，先執(zhí)行定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整辦法，再按以下標(biāo)準(zhǔn)和辦法增加基本養(yǎng)老金，同時(shí)符合本款下列兩類及以上情形的，可重復(fù)累加享受：

　　1.高齡退休人員。

　　(1)滿70歲且不滿80歲，增加40元;

　　(2)滿80歲且不滿90歲，增加80元;

　　(3)滿90歲及以上，增加120元。

　　2.2015年年度內(nèi)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)新增企業(yè)退休人員。

　　(4)一、二類的增加40元，三、四類的增加50元，五、六類的增加60元。在此前調(diào)待中已經(jīng)享受此項(xiàng)傾斜政策的人員不再重復(fù)享受。

　　3.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部。

　　(5)對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，繼續(xù)按照中辦發(fā)〔2003〕29號(hào)文件予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平。

　　三、調(diào)整基本養(yǎng)老金的資金渠道

　　(一)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，除中央財(cái)政和地方財(cái)政補(bǔ)助外，分別從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付并列入2016年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出預(yù)算。各地要按照省級(jí)統(tǒng)籌要求，通過擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面、加強(qiáng)基金征繳、調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的補(bǔ)助力度等措施，確保增加的基本養(yǎng)老金及時(shí)足額兌現(xiàn)。各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要進(jìn)一步加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的擴(kuò)面、征繳、清欠工作。

　　(二)未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金按原渠道解決。

　　(三)由省社會(huì)保險(xiǎn)管理局直接管理的重點(diǎn)森工企業(yè)退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，由省社會(huì)保險(xiǎn)管理局統(tǒng)一從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中核撥。

　　四、調(diào)整基本養(yǎng)老金的其他有關(guān)規(guī)定

　　(一)按照人力資源社會(huì)保障部有關(guān)規(guī)定，退休人員增加的基本養(yǎng)老金應(yīng)按退休人員退休時(shí)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金等項(xiàng)目各占基本養(yǎng)老金的比例，分別從個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額余額和社會(huì)統(tǒng)籌基金中列支。如無個(gè)人賬戶或個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額不足的，統(tǒng)一由社會(huì)統(tǒng)籌基金列支。

　　(二)退休人員截至2016年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋期間的，不增加基本養(yǎng)老金。因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的，暫不增加基本養(yǎng)老金。

　　(三)有關(guān)企業(yè)退休軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的范圍，按《四川省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于貫徹2002年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)問題的通知》(川勞社辦〔2002〕87號(hào))的規(guī)定認(rèn)定。

　　(四)退休人員的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)，以人力資源社會(huì)保障部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按國家和省規(guī)定核定確認(rèn)數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。退休人員的年齡，按干部管理權(quán)限和人力資源社會(huì)保障部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按政策規(guī)定已確認(rèn)記載的為準(zhǔn)，并按實(shí)際周歲確定。

　　(五)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員中，基本養(yǎng)老金已納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，待遇調(diào)整由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)落實(shí)并由基金支付;基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的，可先組織原單位代調(diào)，所需資金暫按原渠道列支，待完成參保登記后再進(jìn)行結(jié)算。

　　五、切實(shí)做好調(diào)整基本養(yǎng)老金工作

　　(一)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對(duì)我省廣大退休人員的關(guān)懷。各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，要在當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)采取措施，確保9月底前將調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　(二)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金的審批，由各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體辦理。

　　(三)本通知下發(fā)后，各市(州)人力資源社會(huì)保障部門和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要及時(shí)按工作調(diào)度要求，向省人力資源社會(huì)保障廳、省社保局報(bào)告工作進(jìn)展情況。各市(州)人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局要在10月18日前將調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作的完成情況(含相關(guān)附表)專題報(bào)告省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳。

　　(四)各地在本次調(diào)整基本養(yǎng)老金工作中，必須嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)待政策，不得將不屬于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍的其他人員納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付范圍，省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳將對(duì)此進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　　六、本通知由省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳解釋。

　　退休金的組成部分

　　在崗人員將來退休金如何計(jì)算根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定，退休金是由(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金、(三)過渡性養(yǎng)老金(含調(diào)劑金)、(四)統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)生活物價(jià)補(bǔ)貼及統(tǒng)一調(diào)整增加的部分等四部分組成。

　　其中：

　　(一)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=本省上年職工月平均工資(社平工資)×[20%+0.6%×(全部繳費(fèi)年限-15)]

　　(二)、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金=個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額÷120(參考問答四)

　　(三)、過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×1.2%+調(diào)劑金25元+93年底前晉升高工加發(fā)25元+獲省級(jí)勞模加發(fā)25元

　　其中本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=本省上年社評(píng)工資/12×n×(2000年工資/2000年省社評(píng)工資 +1999年工資/1999年省社評(píng)工資+···+1994年工資/1994年省社評(píng)工資)(n=實(shí)際繳費(fèi)年限)

　　統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)生活物價(jià)補(bǔ)貼及統(tǒng)一調(diào)整增加的部分=目前遼寧省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳確定我中建行業(yè)是81.8元+以后某一年調(diào)整增加部分。

　　因此我們在崗職工達(dá)到法定退休年齡且個(gè)人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿15年的可按月領(lǐng)取退休金。個(gè)人繳費(fèi)不滿15年，不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額一次性支付給個(gè)人。

　　建立個(gè)人帳前參加工作的人員退休后，可按月領(lǐng)取(一)+(二)+(三)+(四)四部分。建立個(gè)人帳戶后參加工作的人員退休后，可按月領(lǐng)取(一)+(二)+(四)三部分。

　　(一)(三)(四)三部分由社會(huì)統(tǒng)籌基金支付;(二)由個(gè)人帳戶基金支付，個(gè)人帳戶基金用完后，由社會(huì)統(tǒng)籌基金支付。

　　由上面退休金的四個(gè)組成部分可以看出，(一)、(二)、(四)這三項(xiàng)與職工收入基本沒關(guān)系，第(三)項(xiàng)與職工收入有一定關(guān)系，但隨著時(shí)間推移，將逐年減少，因此與職工收入關(guān)系不大。

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