辦公室無窗應(yīng)該怎么化解
在辦公室風(fēng)水中沒有窗戶的辦公室是不好的，當(dāng)我們遇到這種情況的時(shí)候就應(yīng)該如何化解呢?下面是小編為您分享了辦公室無窗化解方法，一起來看看吧!
辦公室無窗化解方法
必定要放一座大型的白水晶簇(又稱為生氣水晶)及黑曜石在辦公室內(nèi)，并種植一些小盆栽以加添生氣，而每員工的桌面也放一套茶晶七星陣，以抱各人的健康。若是會(huì)計(jì)部則多放一個(gè)黃水晶七星陣，醫(yī)保公司收支平衡。
辦公室風(fēng)水布局
一、背后有靠，升官有靠
安置辦公桌第一為后方要有靠。如果后方是走道，辦公會(huì)比較不安穩(wěn)，心神不寧。后可是墻壁，或配置桌子、矮柜都可以。
二、前面開闊，前途無量
辦公桌前方正面要開闊，不可逼窄。如果是面對(duì)墻壁，前途也會(huì)像被墻阻擋一般，運(yùn)氣無法展開。
三、正側(cè)無走道，升遷無阻礙
辦公桌的正、側(cè)面不可為走道，有如路沖般沖來。就像在室外的路沖一樣，這樣的室內(nèi)路沖也會(huì)有不好的影響。
四、正面不對(duì)柱，做事不出錯(cuò)
坐位的正面有柱子，就好像受到當(dāng)頭棒喝，必然在事業(yè)上出大錯(cuò)，平常也容易有頭痛的毛病。
五、距門太近
坐位安置在門邊辦公效率較差，辦公室內(nèi)，職位越高要離大門越遠(yuǎn)。職員也相同，依照職位高低，作一個(gè)相當(dāng)?shù)呐渲谩?/p>
六、沖門、沖路，宜置屏風(fēng)、矮柜
辦公桌沖到門或路，影響身體健康，容易有意外災(zāi)害。工作及升遷都有很大的阻礙。
七、頂上壓梁
辦公桌若剛好在梁下則要特別注意。容易心神不寧，頭昏出差錯(cuò)。若壓頭頂要將桌位往前挪，避過即可。
八、座位逢切角
坐位不可被不對(duì)稱的走道及座位切到。如果坐在這個(gè)地方辦公，會(huì)比較不順利。同事之間的關(guān)系，會(huì)發(fā)生磨擦與誤會(huì)。
九、老板金庫、座位宜隱密
每日有現(xiàn)金收入的場所，最好將金庫安置在隱密之處較不易破財(cái)，而且最好收在靠近自己座位的后方。
十、老板辦公桌比員工大
一般老板的辦公桌要比員工大，如此才為正確。如果不夠大的話，要在旁邊安置幾個(gè)柜子，來增加氣勢。如此一來才能夠順利地指揮員工。
辦公室風(fēng)水禁忌
一、辦公室明堂不宜窄小局限：
辦公室宜寬大遼闊;從靜宮八卦的角度而言，辦公室正前方的明堂位，正屬于離位，離卦在八卦中乃事業(yè)的象征。因此明堂，亦即辦公室正前方的位置，可說直接指涉這個(gè)單位的前程吉兇。
如果辦公室的明堂狹窄閉塞，就象征此單位前途有限，阻礙眾多，開發(fā)艱難。反之，如果辦公室的內(nèi)外明堂均開闊清幽，則意指這家公司或這個(gè)單位，前途似錦，順利而成功。
二、辦公室正前方不宜有沖煞：
辦公室正前方不宜逢各種沖煞，諸如：路沖煞、電桿煞、大樹煞、尖角煞等。否則單位內(nèi)的員工或主管不但容易諸事不順，阻礙頻生，疾病不斷，怪事連連，官非口舌多;而且人事異動(dòng)頻繁，向心力不足，留不住員工。
三、辦公室座位后不宜空蕩：
辦公室座位后宜有靠山;因靠山好主貴人多，支持力大，行事穩(wěn)當(dāng)，后繼力足;如座后空蕩，則往往形成實(shí)力不足，身體虛弱，人事穩(wěn)定度不足，員工向心力欠缺，貴人不顯，甚至嚴(yán)重地影響到公司的立足空間。
四、辦公室不宜陰暗不明，欠缺采光：
辦公室的光線明暗度，與企業(yè)事業(yè)的成敗有很大的關(guān)系。辦公室宜采光充足，明亮宜人，如此業(yè)績方能蒸蒸日上，好人出頭。賞罰分明，員工們各盡其所長，負(fù)責(zé)盡心。反之，幽暗陰霾的辦公室，則往往帶來阻礙與不順，以及小人當(dāng)?shù)?、失職怠忽、員工們士氣低落的運(yùn)勢。
五、辦公室不宜犯白虎煞：
風(fēng)水理論中有所謂的“寧可青龍高千丈，不宜白虎亂抬頭。”之說。通俗點(diǎn)說就是，從風(fēng)水角度來看，辦公室往前方望出去，最好是左青龍高于右白虎;亦即左前方的建筑物宜略高于右前方的建筑物，這表示整個(gè)辦公室的氣運(yùn)往往會(huì)有正面性的發(fā)展，而諸事吉祥、萬事順?biāo)?。反之，如果右白虎高于左青龍，則往往會(huì)有惡人當(dāng)?shù)?，好人遭殃，官非口舌，堆滿災(zāi)厄，好事落空等不良、負(fù)面的現(xiàn)象發(fā)生。
六、辦公室的周遭不宜有嶠煞：
辦公室的附近不宜有太高的建筑物，否則不但會(huì)帶來壓迫感，甚至?xí)茐霓k公室的事業(yè)穩(wěn)定度，產(chǎn)生時(shí)好時(shí)壞的運(yùn)勢，顛覆原來風(fēng)水氣局本該擁有的優(yōu)點(diǎn)，甚至使員工倫理情感喪失，翻臉不認(rèn)人。
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