班級量化管理制度范文
制定量化管理制度的目的是為讓每位同學(xué)能夠更好的更有效的遵守班級管理制度，更全面的要求自己，讓每位同學(xué)在學(xué)習(xí)、生活上提高自身素質(zhì)，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點。接下來學(xué)習(xí)啦小編為你帶來了班級量化管理制度范文。
班級量化管理制度范文范本一
為了每一位學(xué)生都能健康、快樂的成長，為了每一位學(xué)生都能有一個良好的學(xué)習(xí)氛圍，為了創(chuàng)建“團結(jié)、文明、拼搏”的一年級48班，特制定本評分細則。每人基礎(chǔ)分85分，每月一評。低于75分進行班級談話，低于65分進行校級談話。高于95分者進行獎勵。
+加分細則：
1、按時上學(xué)，不遲到，不早退，加2分。
2、尊敬老師，見面行禮，主動問好，加2分。
3、同學(xué)之間友好相處，互相關(guān)心，互相幫助，不欺同學(xué)，加2分。
4、認(rèn)真做好課前準(zhǔn)備工作，鈴聲響后馬上靜下來，加2分。
5、上課專心聽課，積極發(fā)言，聲音響亮，不做小動作，不講空話，加2分。
6、認(rèn)真做值日，保持教室整潔，不亂扔果皮紙屑等廢棄物，加2分。
7、認(rèn)真及時完成作業(yè)，字跡端正，卷面整潔，正確率高，加2分。
8、課間文明休息，不追逐打鬧，不大聲喧嘩，加2分。
9、月考中前5名按5、4、3、2、1加。
10、知錯能改，學(xué)習(xí)、表現(xiàn)等有較大進步者，加2-3分
11、積極參加學(xué)校各項競賽或比賽活動，加2-3分。
12、每月評選學(xué)習(xí)最刻苦、勞動最積極、管理最負(fù)責(zé)、守紀(jì)最突出的同學(xué)各一名，加2分。
—減分細則：
1、遲到、早退、無故缺席，每次扣2分。
2、不講文明禮貌、不尊重老師和同學(xué)者，每次扣2分。
3、不遵守紀(jì)律，課堂上睡覺、吃東西、玩小物件、交頭接耳、嬉笑打鬧;擅自換座位、離座、中途離開教室者，每次扣2分。
4、不認(rèn)真做早操、眼操者，每次扣2分。
5、拖欠作業(yè)不完成作業(yè)者，每次扣2分。
6、罵人打架斗毆者，每次扣2-4分。
7、值日不到位，衛(wèi)生不徹底者，每次扣2分。
8、亂扔垃圾，不講衛(wèi)生者，每次扣2分。
9、不經(jīng)允許拿別人東西，每次扣2分。
10、凡不服從老師、班干部或組長管理者，每次扣2分。
11、班干部不以身作則，出現(xiàn)違紀(jì)情況，加倍處罰。
班級量化管理制度范文范本二
一、出勤、儀表(責(zé)任人：劉虹玲)
【考勤紀(jì)律基本要求】
第一條：所有同學(xué)必須按照學(xué)校的規(guī)定，準(zhǔn)時進班參加早自習(xí)等;
第二條：副班長對全班同學(xué)每天的出勤情況登記;
1、每遲到一次扣5分，不請假者未到校的每次扣5分。
2、升旗儀式、課間操、眼保健操(無特殊原因)每缺一次扣5分。
3、在校內(nèi)穿拖鞋，男生留長發(fā)，女生佩帶首飾等，每次扣5分。
二、紀(jì)律
(一)早讀認(rèn)真：(責(zé)任人：值日班干部)
1、早晨到校先快速、安靜地交好每天的家庭作業(yè)，然后主動早讀，讀書姿勢端正，不和同學(xué)交頭接耳;齊讀時，聲音有感情，不影響他人早讀凡被領(lǐng)讀的同學(xué)表揚的同學(xué)加5分。
2、凡被領(lǐng)讀的點名一次能主動改正不再犯不予扣分，凡被點名第二次仍不改正的同學(xué)扣5分。
(二)課堂紀(jì)律的基本要求：
課前及課堂紀(jì)律(主要責(zé)任人：課代表和紀(jì)律委員)
第一條：上課鈴響后，全體同學(xué)要立即進入班級，做到“快、靜、齊”，做好上課前的準(zhǔn)備;
第二條：如因特殊情況班級紀(jì)律混亂，相關(guān)責(zé)任人要及時提醒大家保持安靜，等待任課老師上課;
第三條：上課時間，不交頭接耳、不做與課堂無關(guān)的事。
1、課堂上傳紙條、講笑話、亂扔雜物;交頭接耳、嬉笑打鬧;擅自換座位、離座者扣5分。
2、課間制造噪音、滋擾同學(xué)，無事生非者扣5分。
3、上課期間在課堂上打瞌睡或因不專心聽講而影響上課老師情緒的，被任課老師點名或課代表登記的扣5分。
4、凡任課老師向班主任反映該堂課紀(jì)律不好，則全班每人扣5分。
5、上課舉守發(fā)言積極得5分，(由任課老師評定)，被老師特別表揚再得5分。
6、做眼保健操時，同學(xué)必須認(rèn)真做操，不得講話、睡覺或者睜著眼睛做違反者扣2分。
7、做操能做到快靜齊，進入場地踏步排隊伍，做操動作整齊到位，退場時要不要推拉，整齊退場，否則扣5分。
8、每天都得排路隊回家，故意拖拉不整齊排隊的扣5分。
9、同學(xué)之間友好相處，不打架，發(fā)現(xiàn)一次打架扣5分。
10、不聽從班委管理，并頂撞、辱罵班委者每次扣≥3分。
三、衛(wèi)生
1.認(rèn)真做好值日工作，逃跑者重新2天值日，并扣5分;值日工作不認(rèn)真，敷衍了事，被組長發(fā)現(xiàn)的，每人每次扣1～2分。
2.培養(yǎng)文明衛(wèi)生的生活習(xí)慣，不亂丟粉筆、紙屑、果皮等垃圾，違者扣5分。
3、衛(wèi)生保持期間，在自己責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)垃圾的，每人次扣1分。故意向他人責(zé)任區(qū)內(nèi)丟放垃圾的，每人次扣5分。
4.向窗外投擲雜物、倒水的，扣5分。
5、不得在教室內(nèi)吃零食的，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。(由謝淑妮負(fù)責(zé))
四、作業(yè)
1.各位同學(xué)必須認(rèn)真及時完成作業(yè)，作業(yè)檢查每缺一次扣5分，缺簽字扣2分，未全部完成的視情節(jié)嚴(yán)重扣1—4分。
2、課堂作業(yè)得一次a+加5分。
3、家庭作業(yè)認(rèn)真，全對者加5分。
五、其他
1、到營業(yè)性網(wǎng)吧、游戲機室等禁止未成年人進入的娛樂場所玩耍的，發(fā)現(xiàn)一次扣10分并罰抄全冊課文。
2、積極撰寫廣播稿和在班級博客上上傳佳作，每篇加5分。
3、損壞學(xué)校公物，視情節(jié)嚴(yán)重扣1—5分。
六、特殊獎勵：
1、如當(dāng)天的學(xué)習(xí)活動中，由于默寫或勞動其他原因被老師表揚者可每次加5分(此項可重復(fù)加分)
2、小組長、課代表、班干部認(rèn)真負(fù)責(zé)加2分。(每周評選)
3、以小組為單位，連續(xù)一周無任何人違紀(jì)扣分的，全組每人加5分;連續(xù)一周無人任何人拖欠作業(yè)的，每人加5分。
班級量化管理制度范文范本三
總則
第一條：制定量化管理制度的目的是為讓每位同學(xué)能夠更好的更有效的遵守班級管理制度，更全面的要求自己，讓每位同學(xué)在學(xué)習(xí)、生活上提高自身素質(zhì)，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點。
第二條：量化管理制度評比原則是文化課成績的百分之七十加平時表現(xiàn)的百分之三十。
細則
懲罰細則：
一、遲到每人每次扣1分，上課不認(rèn)真聽講或睡覺被老師點名批評每次扣1分。
二、請事假每節(jié)扣0.5分，病假和特假不扣分，每周每人次只有一次病假和特假的機會超過一次按事假處理。
三、曠課每節(jié)扣3分，遲到二十分鐘以上的按曠課處理。
四、寢室衛(wèi)生被批評的每人扣1分，寢室長扣1.5分，值日生扣2分。
五、夜不歸宿者每人扣5分，回寢室不按時休息或在熄燈后說話被老師批評的直接責(zé)任人扣2分，找不出責(zé)任人該寢室每人扣2分。
六、班干部所分管的工作受到批評，班干部每人扣2分。
獎勵細則：
一、上課積極回答問題或在學(xué)習(xí)上被老師點名表揚的每人獎勵1分。
二、值日生得到衛(wèi)生紅旗的每人獎勵2分，宿舍被表揚的每人獎勵1分，寢室長獎勵1.5，值日生每人獎勵2分。
三、積極參加學(xué)科競賽、體育和文藝等各項活動的每人獎勵1分，拿到榮譽為班級爭光的根據(jù)所得榮譽酌情加1-10分。
四、在報紙或書刊上發(fā)表文章的根據(jù)報紙或書刊知名度酌情加1-10分。
五、見義勇為和好人好事根據(jù)情節(jié)每人酌情加1-10分。
六、班干部每人獎勵基礎(chǔ)分10分，分管工作得到表揚或榮譽的可累計加分。(如：得到衛(wèi)生紅旗勞動委員和值日生一樣獎勵2分，得到紀(jì)律紅旗紀(jì)律委員獎勵2分，在其它體育、文藝、學(xué)習(xí)和團內(nèi)活動得到表揚的分管班干部獎勵政策根據(jù)榮譽而定。)
七、課代表每人獎勵5分，組長每人獎勵2分。若有其它情況，視情節(jié)而定獎懲方案。
(以上班級量化制度解釋權(quán)歸高二(16)班班委會和團支部)
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