人員進出管理制度范本3篇
人員進出管理制度范本3篇
為了進一步加強人員進出的管理，杜絕閑雜人員，避免不必要的事故發(fā)生，需要制定并實施相應(yīng)的管理制度。學(xué)習(xí)啦小編今天為你整理了人員進出管理制度范本，希望對大家有幫助!
人員進出管理制度范本篇一
1、人員進出
1)裝修或維修工人進出，首先問清楚外來人員的去向，并和相應(yīng)的房號業(yè)主或裝修負責(zé)人確認，等對方確認同意后并檢看有效身份證件到保安值班室登記，并根據(jù)施工時間的長短辦理出門證(要求：臨時2天以內(nèi)施工的可登記有效證件，如2天以上的必須到管家中心辦理出入證);
2)業(yè)主訪客(領(lǐng)導(dǎo)的訪客或開發(fā)商訪客等)首先問清楚單位、姓名、訪問的對象是否有預(yù)約，監(jiān)控對講聯(lián)系確認隨后并呼叫相應(yīng)崗位的保安或相應(yīng)對方確認，同意后檢查有效身份證件做好登記進入;
3)企事業(yè)單位人員進出包括自來水公司、電力公司、煤氣公司、電信公司、公安局、社區(qū)辦、政府機關(guān)等，必須讓對方出示相關(guān)單位的工作證件，待核實后方可進入，并及時呼叫相應(yīng)崗位保安跟蹤服務(wù);
4)業(yè)主雇用的保姆、鐘點工等進出必須事先與業(yè)主確認檢看有效證件，讓其辦理出門證方可進入(無證者一律不得入內(nèi))。
2、車輛進出
1)業(yè)主訪客(領(lǐng)導(dǎo)的訪客或開發(fā)商訪客等)首先問清楚單位、姓名、訪問的對象，是否有預(yù)約，隨后并呼叫相應(yīng)崗位的保安和相應(yīng)的對方確認，同意后檢查有效身份證件做好登記并放行;
2)企事業(yè)單位車輛進出包括自來水公司、電力公司、煤氣公司、電信公司、公安局、社區(qū)辦、政府機關(guān)等，必須讓對方出示相關(guān)單位的工作證件，待核實后方可放行，并及時呼叫相應(yīng)崗位保安跟蹤服務(wù);
3)貨車進出規(guī)定在2噸以內(nèi)裝有貨物的小型轎車或面包車，檢查不漏油可直接到大門進出。5噸以上沒有領(lǐng)導(dǎo)同意不準(zhǔn)進入小區(qū)(吊機、攪拌車、泵車)。
人員進出管理制度范本篇二
為了進一步加強管理，杜絕閑雜人員入廠，維護本廠正常的內(nèi)部治安秩序，保證生產(chǎn)、工作的順利進行，確保本廠的生產(chǎn)和財產(chǎn)的安全，特制定本管理辦法。
一、本廠職工必須準(zhǔn)時上下班。門衛(wèi)人員必須對遲到或早退人員在進出廠門時進行登記，任何人員在上班中途時間進出廠門，均應(yīng)主動配合門衛(wèi)進行查驗或登記;對拒絕登記者，不得放行進出廠門。任何人均不得刁難門衛(wèi)，對不聽勸阻者，處以50-100元的罰款。若故意肇事，與門衛(wèi)人員發(fā)生沖突辱罵、毆打門衛(wèi)執(zhí)勤人員者，依據(jù)情節(jié)輕重處以100-200得罰款，屬本廠職工的，給予行政處分，情節(jié)嚴重者，交公安機關(guān)處理。
二、門衛(wèi)人員有權(quán)對進出廠的任何人員進行詢問，查驗證件。任何人員在進廠時必須主動出示證件，提供車牌號碼，至門衛(wèi)處登記，領(lǐng)取進出人員訪問單客戶聯(lián)。任何員工工作期間進出入廠門均需按照公司制度提供人員出門證或車輛出門證。門衛(wèi)在工作期間收到以上出門證方可放行。若未按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行將給予門衛(wèi)一次10-50元的罰款。罰款從每月服務(wù)費用中直接抵扣。
三、長期與本單位有業(yè)務(wù)往來單位的人員由行政部對該類人員建檔管理，對于建檔的人員無需登記直接進出入;(目前建檔人員為房東自然聲電子有限公司的湯經(jīng)理、張主管、朱會計)
四、因公來廠人員，憑單位介紹信或其他有效證件(工作證或身份證)在入廠時填寫會客單，且在門衛(wèi)人員征得接洽部門同意后方可進廠接洽工作，進廠接洽工作人員出廠時交回會客單經(jīng)門衛(wèi)核對注銷后方可出廠。(門衛(wèi)人員需在進廠時提醒訪客找相關(guān)接洽部門負責(zé)人簽字，避免訪客多次往返進出辦公區(qū)域)
五、本廠拒絕工作時間小孩進廠。無論本廠職工子女或外來小孩，均不允許放行進廠。若發(fā)現(xiàn)有小孩在廠區(qū)游逛，對當(dāng)班值勤門衛(wèi)和小孩監(jiān)護人分別罰款30元/次。若不能追究到小孩監(jiān)護人的，對當(dāng)班值勤門衛(wèi)加倍處罰。(辦公室人員加班除外)。無論加班與上班期間，小孩均不得到作業(yè)現(xiàn)場游逛。
六、無論因公因私的進出廠人員，原則上不允許攜帶與本公司類似物資進廠，若隨身攜帶有與本公司類似物資確需進廠，必須主動出示給門衛(wèi)人員檢查，并讓接洽部門負責(zé)人到門衛(wèi)處與門衛(wèi)共同核實后，在會客單上登記備案方可進廠，出廠時所帶物品必須到接洽部門完善出門手續(xù)簽字后方可出廠，若發(fā)現(xiàn)帶物出廠而手續(xù)不全者，將對攜帶者給予50-100元罰款;若查實屬攜帶本廠物資出廠，交行政部按盜竊行為處理。涉及4000元以上的交公安機關(guān)處理。
七、凡機動車輛進出廠門，必須停車接受門衛(wèi)人員的檢查，門衛(wèi)人員有權(quán)對任何進出車輛進行檢查(包括檢查駕駛室，或后備箱)，駕駛員應(yīng)自覺接受檢查，不得刁難。凡隨車自帶與廠區(qū)內(nèi)類似物品原則上不準(zhǔn)帶進廠，確需進廠必須主動出示給門衛(wèi)人員檢查，并讓接洽部門負責(zé)人到門衛(wèi)處與門衛(wèi)共同核實后，在會客單上填寫備案后方可進廠，出廠時所運物品必須到接洽部門完善出門手續(xù)簽字后到門衛(wèi)交驗物品方可放行出廠，若發(fā)現(xiàn)出門手續(xù)不全者，將分別給予簽批負責(zé)人和車主50-100元罰款。若駕駛員不聽從執(zhí)勤門衛(wèi)人員的指揮，違令駕車強闖廠門，給予200元罰款;門衛(wèi)發(fā)現(xiàn)出廠產(chǎn)品與進廠備案登記時的標(biāo)識品種、狀態(tài)或數(shù)量不符的情況，應(yīng)立即報告行政部，行政部有權(quán)對接洽部門負責(zé)人或駕駛員給予200-1000元的罰款，并按本廠相關(guān)規(guī)定處理;同時按罰款金額的20%給予門衛(wèi)獎勵，按罰款金額的10%給予值班門衛(wèi)個人獎勵。
八、門衛(wèi)負責(zé)對人員進出登記簿的管理，人員進出需及時登記。進出簿使用時封面標(biāo)注x年x月。人員進出登記簿是連號的，不得手撕，寫錯的可以寫上作廢保留編號。門衛(wèi)在人員訪客進入時仔細詢問填寫登記齊全后與接洽部門確認方可放行。不可不登記就給訪客客戶聯(lián)。發(fā)現(xiàn)一次給予當(dāng)值門衛(wèi)10-50元的罰款。罰款從服務(wù)費中抵扣。每月月初第一天由當(dāng)值門衛(wèi)提交上月人員進出入登記簿及回收聯(lián)給行政部，予以審核。
本制度由行政部起草，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)布施行，行政部對該條款負有解釋權(quán)，修改時亦同。
人員進出管理制度范本篇三
為維護公司員工人身、財產(chǎn)和生產(chǎn)秩序的安全，人員、車輛、物資出入安全，特制定本制度;門衛(wèi)有責(zé)任和權(quán)利按本制度管理。
內(nèi)容
一、本公司員工
1、員工上班、下班，應(yīng)自覺刷卡(指紋)，未刷卡者門衛(wèi)不得放行。
2、員工在工作時間外出應(yīng)出示《出門證》并主動刷卡，違者不得放行。
3、行政人事部給經(jīng)常外出辦公的員工辦出門卡，外出前出示《出門證》，門衛(wèi)可放行;出門卡由門衛(wèi)統(tǒng)一管理。
4、公司車輛進出時，駕駛員出示出門證，包含所有乘坐人員;如果公司車輛裝運各種貨品出廠時，應(yīng)出示出庫單，門衛(wèi)方可放行。
二、外來人員(應(yīng)聘人員、裝出貨、供應(yīng)商、客戶、離職人員等)
1、所有外來人員(總經(jīng)理重要客人除外)，門衛(wèi)首先必須問清來因，在《訪客登記表》登記相關(guān)證件號碼和信息。
2、應(yīng)聘人員、供應(yīng)商、客戶來訪時，門衛(wèi)聯(lián)系接待人，取得同意后可放行，并登記好進出廠時間
3、貨車進出廠門時，門衛(wèi)必須向駕駛員索要送貨單、提貨單等相關(guān)單據(jù)，貨車才可進出廠門，同時門衛(wèi)登記車牌號碼和進出廠時間。
4、客戶驗貨，由銷售或質(zhì)檢相關(guān)人員全程陪同。
5、重要客人隨總經(jīng)理隨車帶進的，由領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，不必登記。上級政府機關(guān)檢查工作，由領(lǐng)導(dǎo)或行政相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接待，并在門衛(wèi)室做團體登記。
6、離職人員來公司詢問工資事宜，應(yīng)先取得相關(guān)工作人員同意后方可入廠，談話可以在門衛(wèi)室進行，門衛(wèi)登記好進出廠時間。
7、各快遞人員禁止出入公司，所有交易活動在門衛(wèi)室外進行。
8、政府相關(guān)人員應(yīng)由行政部相關(guān)人員提前做好接待工作。以上規(guī)定望公司員工自覺遵守，本制度自公布后開始實施。
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