學(xué)生會(huì)文藝部管理制度范文3篇
為了使學(xué)生會(huì)文藝部更好的開(kāi)展工作,配合學(xué)院順利完成各項(xiàng)事宜,需要制定并實(shí)施相應(yīng)的管理制度。學(xué)習(xí)啦小編為你帶來(lái)了學(xué)生會(huì)文藝部管理制度范文,一起來(lái)看看吧。
學(xué)生會(huì)文藝部管理制度范文篇一
例會(huì)制度
<1>部門(mén)成員需提前5分鐘到達(dá)會(huì)場(chǎng),不得無(wú)故缺席、遲到、早退。(請(qǐng)假者請(qǐng)向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)說(shuō)明合理理由,部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)同意方可,否則按缺席記)
<2>每次例會(huì),部門(mén)成員需帶好會(huì)議記錄本,隨時(shí)記錄會(huì)議內(nèi)容,做好部門(mén)會(huì)議記錄,并定期回憶查看。
<3>每月底,干事寫(xiě)一份工作小結(jié),上交給副部,由副部整理,與部長(zhǎng)共同探討,及時(shí)發(fā)現(xiàn)部門(mén)出現(xiàn)的問(wèn)題等,并在下次例會(huì)同部門(mén)成員一起商討解決。
<4>例會(huì)期間,部門(mén)成員踴躍發(fā)言,盡可能多得提出有建設(shè)性的建議。提出好的活動(dòng)策劃或建議者給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或表彰。
<5>部門(mén)設(shè)獎(jiǎng)罰分制度,具體內(nèi)容如下:
①例會(huì)及所有活動(dòng),請(qǐng)假扣0.5分/次,遲到扣1分/次,早退扣1分/次,曠到扣3分/次。(3次遲到或早退算1次曠到,3次曠到者自動(dòng)退會(huì))
?、诶龝?huì)或其他活動(dòng)時(shí)提出好的意見(jiàn)或建議加1分,并被采納的加3分③協(xié)助其他部門(mén)工作的加2分/次
?、芊e極參與本部組織的活動(dòng)加1分/次,有表演性活動(dòng)參加者加5分/次
活動(dòng)制度
<1>活動(dòng)準(zhǔn)備中,部?jī)?nèi)任何成員不得無(wú)故推脫活動(dòng)相關(guān)責(zé)任,必須及時(shí)保質(zhì)保量完成。
<2>活動(dòng)進(jìn)行時(shí),部?jī)?nèi)成員堅(jiān)守自己的崗位,不得無(wú)故缺席。
<3>活動(dòng)結(jié)束后,兩天內(nèi),部?jī)?nèi)成員做一次活動(dòng)總結(jié)上交副部。
其他制度
<1>對(duì)不能夠嚴(yán)格遵守學(xué)校及系部各項(xiàng)規(guī)章制度者,根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重性將對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)、給予處分甚至退會(huì)。
<2>注意個(gè)人形象,儀表、言行、著裝等,事事處處起,不疏忽細(xì)節(jié)問(wèn)題。“細(xì)節(jié)決定成敗”!
<3>部?jī)?nèi)組建各演出隊(duì)伍,所有通知、排練、演出等均由制定負(fù)責(zé)人認(rèn)真負(fù)責(zé)管理,負(fù)責(zé)人出現(xiàn)問(wèn)題不得推辭,盡可能的自行解決問(wèn)題,實(shí)在為難時(shí)上報(bào)情況與大家共同解決。
學(xué)生會(huì)文藝部管理制度范文篇二
一、文娛部的職責(zé)
1、引導(dǎo)學(xué)生提高藝術(shù)品味,陶冶情操。
2、舉辦具有我們化學(xué)學(xué)院特色的各類(lèi)文娛活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。
3、組織好文藝節(jié)目的排練,積極參與校內(nèi)外各種文藝活動(dòng),力爭(zhēng)取得好成績(jī)。
4、配合學(xué)校相關(guān)部門(mén),做好各類(lèi)大型慶典和節(jié)目慶祝活動(dòng)的組織和準(zhǔn)備工作。
5、積極配合幫助院藝術(shù)團(tuán)展開(kāi)工作,與藝術(shù)團(tuán)進(jìn)行溝通,共同完成各項(xiàng)文藝演出。
6、完成學(xué)校、團(tuán)委和學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部門(mén)交辦的其他工作。
二、文娛部干部職責(zé)
1、以身作則,遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、工作積極,認(rèn)真、努力完成學(xué)院交給的各項(xiàng)任務(wù)。
3、積極進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新、帶領(lǐng)部?jī)?nèi)成員多組織一些新穎,有意義的活動(dòng)。
4、團(tuán)結(jié)部?jī)?nèi)其他成員的工作。
三、制度準(zhǔn)則
1、注重個(gè)人思想修養(yǎng)和個(gè)人形象,在學(xué)生中能起好表率作用,維護(hù)學(xué)院、學(xué)生會(huì)形象。
2、重視自身工作,工作積極性高,公私分明,以大局為重。
3、按時(shí)參加本部召開(kāi)的例會(huì),有事需先請(qǐng)假。不得無(wú)故請(qǐng)假、遲到。
4、積極參加本部、學(xué)生會(huì)、學(xué)院組織的各項(xiàng)活動(dòng),有事需請(qǐng)假。
5、工作責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)踏實(shí),為人誠(chéng)懇,團(tuán)結(jié)合作。
6、對(duì)于所做的工作,態(tài)度認(rèn)真細(xì)致。按時(shí)做完所安排的工作,沒(méi)有拖欠的情況。
7、積極向部里提供合理的意見(jiàn)和建議。
8、有創(chuàng)新精神,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)部中工作的不合理處,及時(shí)予以指出并進(jìn)行糾正。
學(xué)生會(huì)文藝部管理制度范文篇三
文藝部是院學(xué)生會(huì)的一個(gè)下屬部門(mén),所以我們必須遵守學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一章程,鑒于文藝部工作的特殊性,特制定本制度。
一、 基本制度
1.學(xué)生會(huì)文藝部需服從學(xué)生會(huì)主席的安排,全面負(fù)責(zé)本學(xué)院及全校性的各種文藝活動(dòng),例如:迎新晚會(huì),新生歌手大賽、主持人大賽等。自行組織各種形式的文藝活動(dòng)和比賽,豐富同學(xué)們的業(yè)余生活,充分挖掘并展現(xiàn)學(xué)生的藝術(shù)才能。
2.協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展形式多樣的文娛活動(dòng),不定期組織文藝方面的交流活動(dòng),以增進(jìn)各部之間的合作協(xié)調(diào)性與學(xué)生之間的交流。
3.學(xué)生會(huì)文藝部指導(dǎo)各班級(jí)文藝委員工作。
二、工作制度:
1、由于本部門(mén)工作特點(diǎn),采取比較機(jī)動(dòng)的例會(huì)方式,不設(shè)定每周例會(huì)時(shí)間。
2、每次例會(huì)全體成員都必須出席,不得缺席。若有事不能與會(huì)者,必須向部門(mén)負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,三次未經(jīng)允許未到者予以批評(píng)或開(kāi)除
3、每次活動(dòng)文藝部成員要團(tuán)結(jié)合作,對(duì)分配下去的任務(wù)要認(rèn)真按時(shí)完成,不得推脫。
4、各項(xiàng)文藝活動(dòng)以及未組織過(guò)的文藝活動(dòng)可向部門(mén)負(fù)責(zé)人提出自己的意見(jiàn) 凡本部門(mén)人員必須認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù),在自己的工作完成之后,可幫助自己部門(mén)內(nèi)別的干事一起工作。
5、在每一次的活動(dòng)開(kāi)展后,部員應(yīng)向部長(zhǎng)匯報(bào)工作,并寫(xiě)一分自己的工作小節(jié),每學(xué)期各位干事都要寫(xiě)一分述職報(bào)告。
6、部員應(yīng)積極要求工作,充分發(fā)揮自己的才能,體現(xiàn)自身的價(jià)值,以更好的姿態(tài)融入其中,在工作中應(yīng)與其他部員和睦相處。
7、部長(zhǎng)應(yīng)合理分派工作給部員,盡量讓每一位部員發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,為學(xué)生會(huì)文藝部注入新的活力。
8、注意儀表、言行、著裝,事事處處起.
三、會(huì)議制度:
1.不定期召開(kāi)會(huì)議(每周一次),文藝部全體成員必須出席,不得無(wú)故遲到缺席。缺席需向部長(zhǎng)請(qǐng)假說(shuō)明。由部長(zhǎng)主持并總結(jié)活動(dòng)以及講評(píng),并對(duì)文藝部成員在活動(dòng)期間的表現(xiàn)情況給予小結(jié),做好會(huì)議記錄(出勤情況以及會(huì)議內(nèi)容)。不定期召開(kāi)各班級(jí)文藝委員會(huì)議,收集同學(xué)們的意見(jiàn),傾聽(tīng)同學(xué)們的心聲,制定改進(jìn)措施。
2.本部門(mén)在活動(dòng)方案確定前應(yīng)把活動(dòng)的計(jì)劃、可行性,經(jīng)費(fèi)預(yù)算等有關(guān)情況交由本部門(mén)全體成員討論,以書(shū)面形式向?qū)W生會(huì)承報(bào),然后由學(xué)生會(huì)全體討論。方案確定后,部長(zhǎng)分配部門(mén)成員具體工作,并落實(shí)工作到每個(gè)人身上,及時(shí)做到向部長(zhǎng)匯報(bào)工作進(jìn)程。部門(mén)成員要各盡其責(zé),分工協(xié)調(diào),活動(dòng)完畢后,需留有活動(dòng)資料(如活動(dòng)策劃書(shū)、節(jié)目單,演員聯(lián)系方式)書(shū)面總結(jié)。
3.與會(huì)人員必須認(rèn)真做好筆記,以便及時(shí)安排和布置工作,各委員應(yīng)在會(huì)議上聽(tīng)取意見(jiàn),認(rèn)真總結(jié),闡述觀點(diǎn)。
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