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人口紅利是誰的紅利

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人口紅利產(chǎn)生的背景是源源不斷的勞動力供給,其能為企業(yè)提供廉價的勞動力資源,讓企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的成本變低,獲益更高,下面是小編整理的人口紅利是誰的紅利,希望能夠幫助到大家。

人口紅利是誰的紅利

人口紅利是誰的紅利

人口紅利是屬于國家的紅利。當(dāng)社會處于人口紅利的時期時,會有大量的勞動力資源提供給各行各業(yè),社會養(yǎng)老的負(fù)擔(dān)變輕,企業(yè)雇傭勞動力的成本降低,人們的需求會持續(xù)性拉動經(jīng)濟(jì)的增長,整個社會呈現(xiàn)出一幅井然有序、勃勃生機(jī)的樣子。

我們的人口紅利并沒有消失,人才紅利正在逐步形成

李強(qiáng)表示,“我們國家人口增長由正轉(zhuǎn)負(fù)大家有所擔(dān)憂,有的人擔(dān)心我們國家的人口紅利是不是就此消失了,我看恐怕不是這么簡單。人口紅利既要看人口數(shù)量,更要看人口質(zhì)量,既要看人口數(shù),更要看人才數(shù)。我們國家現(xiàn)在的勞動力總數(shù),準(zhǔn)確表述是適合勞動年齡的人口已經(jīng)有近9億人,而且每年新增勞動力是1500萬人,人力資源豐富仍然是中國一個巨大優(yōu)勢或者顯著優(yōu)勢。更重要的是我們國家接受高等教育的人口已經(jīng)超過2.4億,每年新增的勞動力平均受教育年限已經(jīng)達(dá)到14年。因此,可以說我們的人口紅利并沒有消失,人才紅利正在逐步形成,發(fā)展的動力依舊強(qiáng)勁。當(dāng)然,對人口增減變化帶來的一系列社會問題我們一定會進(jìn)一步深入研究,積極應(yīng)對?!?/p>

關(guān)于全年經(jīng)濟(jì)增長目標(biāo)

今年,中國經(jīng)濟(jì)預(yù)期增長目標(biāo)定為5%左右,這是我們綜合考慮各方面因素后確定的。中國的經(jīng)濟(jì)總量已經(jīng)突破120萬億元,基數(shù)很高,加上今年的新挑戰(zhàn)不少,要實(shí)現(xiàn)5%左右的增長,并不輕松,需要倍加努力。

具體工作中,要打好這么幾套組合拳:一是宏觀政策的組合拳,二是擴(kuò)大需求的組合拳,三是改革創(chuàng)新的組合拳,四是防范化解風(fēng)險的組合拳。

■ 關(guān)于民營經(jīng)濟(jì)

在發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)這個問題上,黨中央的方針政策一直是非常明確的。都作了強(qiáng)調(diào)。對此,我們是旗幟鮮明、堅定不移的。

民營經(jīng)濟(jì)的發(fā)展環(huán)境會越來越好,發(fā)展空間會越來越大。

經(jīng)濟(jì)發(fā)展有其客觀規(guī)律,也依賴客觀條件,但更需要很強(qiáng)的主觀能動性。希望民營企業(yè)家大力弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神,堅定信心再出發(fā)。

■ 關(guān)于人口紅利

人口紅利既要看總量,更要看質(zhì)量,既要看人口,更要看人才。

我國有近9億勞動力,每年新增勞動力都超過1500萬,人力資源豐富仍然是中國的突出優(yōu)勢。更重要的是,我國接受高等教育的人口已超過2.4億,新增勞動力平均受教育年限達(dá)到14年。

可以說,我們的“人口紅利”沒有消失,“人才紅利”正在形成,發(fā)展動力依舊強(qiáng)勁。當(dāng)然,我們對人口增減可能帶來的問題還要作深入的分析研判,積極應(yīng)對。

■ 關(guān)于糧食生產(chǎn)

我國糧食產(chǎn)量連續(xù)8年超過1.3萬億斤,總體上糧食安全是有保障的,我們將抓住耕地和種子“兩個要害”,不斷提高糧食生產(chǎn)能力。

我這里特別想跟農(nóng)民朋友們說句話,政府所有支持糧食生產(chǎn)的政策只增不減,鼓勵大家多種糧,確保14億多中國人的飯碗牢牢端在自己手中。

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