作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)5篇

時間：2022-04-24 11:09:03 倩儀0由分享

作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)5篇最新

培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)，主要靠思想教育、嚴格訓(xùn)練和制度約束，靠艱苦磨煉和點滴養(yǎng)成，靠領(lǐng)導(dǎo)干部作表率。下面是小編給大家?guī)淼淖黠L(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)，希望對您有所幫助!

作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)1

一、定制度，抓好干部職工作風(fēng)建設(shè)。

年初，鄉(xiāng)黨委政府在調(diào)研的基礎(chǔ)上制定了一整套關(guān)于效能管理的規(guī)章制度，如(市郊鄉(xiāng)鄉(xiāng)村干部職工日常管理辦法)、(年度考評考核辦法)簽定了(__年度目標管理考核責(zé)任制)，并結(jié)合深入開展科學(xué)發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標要求對違反日常管理制度造成不良后果的人和事實行獎罰分明，期限整改。

二、抓管理，促進干部職工作風(fēng)建設(shè)。

堅持周一干部職工學(xué)習(xí)例會制度，實行班子成員每天花五分鐘時間與一把手交流制;副科級以上干部實行工作業(yè)績周報制;干部職工學(xué)習(xí)工作筆記本采取定期或不定期抽查制;干部上班去向采取突擊檢查制和查崗制;上班實行上下午實名簽到制，各項管理均運行在陽光下。大家相互監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)狠抓落實，機關(guān)作風(fēng)顯現(xiàn)出勃勃向上的喜人局面。

三、塑形象，改良干部職工作風(fēng)建設(shè)。

鄉(xiāng)黨委針對我鄉(xiāng)機關(guān)辦公設(shè)施簡陋、工作環(huán)境差、管理落后等方面存在的突出問題，研究決定在財政困難的情況，把辦公樓從三樓至六樓重新進行了簡易規(guī)劃改造和裝修。對辦公室統(tǒng)一更新和添置了辦公桌(椅)，并根據(jù)工作的輕重緩急陸續(xù)配置了空調(diào)及電腦。辦公樓更新布局了辦公示意圖，層次標識一目了然，鄉(xiāng)政府編制了便民辦事指南手冊共3600多份，分別發(fā)放到了全鄉(xiāng)三千多戶農(nóng)戶家中，極大的方便了來鄉(xiāng)辦事的群眾，有的甚至一個電話就能實現(xiàn)村民的所盼所想及需要解決的實際問題。如今鄉(xiāng)機關(guān)辦公大樓和辦公條件煥然一新，公開欄目信息定期更新，干部職工佩戴工作牌上崗，服務(wù)型政府形象蔚然成風(fēng)。

四、抓措施，強化干部職工作風(fēng)建設(shè)。

營造學(xué)習(xí)型政府措施是周一集中學(xué)習(xí)匯報制、一月讀一本好書制、集中學(xué)與自主學(xué)結(jié)合制、35歲以下年輕人一周完成一篇信息制、干部學(xué)習(xí)考試考評制、年內(nèi)干部職工至少撰寫調(diào)研文章1-2篇制。8月2日，鄉(xiāng)黨委對上半年干部職工學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)的情況進行了統(tǒng)一試題、集中考試的檢驗，鄉(xiāng)黨委還采取上黨課、邀請市區(qū)專家學(xué)者集中培訓(xùn)，通過紅星視頻等方法組織組以上干部抓好學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作。打造效能型政府措施有推行和公開崗位目標“八諾”制、崗位工作零差錯、零失誤、健全落實首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制、“一站式”服務(wù)等等。

鄉(xiāng)黨委把村以上干部職工手機號碼編印成冊發(fā)放到了組及以上，對上班期間查到有打牌、炒股、看電視連續(xù)劇等不正當行為的給予待崗處理。同時對突發(fā)事件的處理和解決，向政府成立了應(yīng)急小分隊，確保了政令暢通和政府公共效應(yīng)的實施。打造服務(wù)型政府工作中，規(guī)定干部職工每月下村組不少于22天，鄉(xiāng)干部實行領(lǐng)導(dǎo)帶班執(zhí)勤24小時制，周一至周五為中午12點至下午3點，晚上6點至第二天8點，全天候有人接待來訪和辦事群眾;解決問題大力推行“一線工作法”即能力在一線鍛煉、問題在一線解決、創(chuàng)新在一線發(fā)展、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變。對駐村群眾30%交朋友，50%熟悉，80%認識。實現(xiàn)駐村工作零群體上訪及項目建設(shè)、效能建設(shè)、征地拆遷、安全生產(chǎn)、計劃生育、優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境、復(fù)退安置上訪、涉法涉訴等方面突出問題。

五、顯成效，好作風(fēng)促進各項工作穩(wěn)步推進。

一是干部職工學(xué)習(xí)、紀律、生活等作風(fēng)轉(zhuǎn)變明顯。辦公環(huán)境整潔有序，工作效率快速規(guī)范，埋頭苦干的人多了，吹牛談天的少了;爭干實事的人多了，無所事事的人少了;理論聯(lián)系實際的人多了，說大話空話的人少了。

二是團結(jié)干事見成效。黨政一把手帶頭做表率、講原則、講大局，自覺維護集體權(quán)威。干部職工更是團結(jié)一心，同心同德，艱苦努力，扎實工作。

三是廉潔自律上見成效。后勤管理正逐步規(guī)劃。今年鄉(xiāng)黨委政府把食堂更新修整治理，在招待接待上有了更利人利己的新舉措，辦公室把關(guān)和財務(wù)審批更嚴格規(guī)范了，極大堵住了財政開支漏洞，在車輛使用和管理方面派出一名副書記專職專管，加油實行油卡和車分離管理。政府采購嚴格執(zhí)行區(qū)紀委報批制，貨比三家、兩人以上采購及證明，勤政廉政顯而易見。四是開拓創(chuàng)新上見成效。針對市郊所處地理位置結(jié)合兩城建設(shè)工作的不斷推進，市郊鄉(xiāng)力謀工作新思路，把汽車4s店引進長沖村，把竹木制品廠、石墨廠落戶歐沖村，把礦產(chǎn)品公司安置在海泉村，不斷發(fā)展市郊自我空間，占領(lǐng)自己的地域，謀求城鄉(xiāng)一體同步跨越，五是工作實績見成效。項目建設(shè)突出優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境，槐樹下物流園、駱仙西區(qū)、銅坑湖龍女景區(qū)、塘尾武廣新區(qū)、107舊路線改造新線進程等遍地開花。

作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)2

緊緊圍繞“加快轉(zhuǎn)型跨越、建設(shè)幸福__”的工作目標，結(jié)合總行“投訴管理提升年”的服務(wù)主題以及“同一廣發(fā)，同一服務(wù)”的服務(wù)目標，持續(xù)提升網(wǎng)點服務(wù)水平，深入推進行風(fēng)建設(shè)的開展，向廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，有效帶動全行業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

一年來，我行在行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面主要做了如下幾項工作：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，形成行風(fēng)建設(shè)工作合力

為切實加強行風(fēng)建設(shè)工作，我行進一步加強了行風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，成立了由一把手任組長的行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳細、具體的實施方案，明確總體要求、重點工作和目標。由分行辦公室具體負責(zé)協(xié)調(diào)各全行行風(fēng)建設(shè)組織實施和考評工作，并制定了《廣發(fā)銀行__分行__年度民主評議行風(fēng)工作實施方案》，嚴密組織實施。分行與各營業(yè)網(wǎng)點簽訂《窗口單位文明規(guī)范服務(wù)目標責(zé)任書》，把行風(fēng)評議工作列入對各單位年度目標考核范圍，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好局面。

二、強化教育培訓(xùn)，提高員工整體服務(wù)素質(zhì)

今年以來，我行始終把推進行風(fēng)建設(shè)作為促進銀行服務(wù)工作的一個重要載體，把提高員工綜合素質(zhì)作為一項重點工作來抓，經(jīng)常開展崗位技術(shù)練兵、技術(shù)比武和業(yè)務(wù)知識競賽等活動，不定期舉辦各類服務(wù)禮儀培訓(xùn)班，聘請專業(yè)老師進行文明服務(wù)禮儀、處理客戶投訴技巧、陽光心態(tài)管理等項目培訓(xùn)。不斷增強員工服務(wù)意識，提高整體服務(wù)水平。營業(yè)期間明確要求柜員嚴格按照《廣發(fā)銀行文明規(guī)范服務(wù)標準》使用規(guī)范文明用語，熱情、熟練、準確為客戶辦理業(yè)務(wù)，讓客戶體驗到文明、優(yōu)質(zhì)、高效的真情化服務(wù)。

通過全行員工的共同努力，真抓實干，我行行風(fēng)建設(shè)工作取得了一定成效。

作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)3

為切實貫徹上級會議精神，進一步增強信心、突出重點，抓住機遇，確保我鎮(zhèn)經(jīng)濟又快又好的發(fā)展，結(jié)合戰(zhàn)線開展“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動的精神，進村入戶，走單位，下企業(yè)，堅持把“能否解決難題、解決多少難題”作為落實作風(fēng)建設(shè)的標準，將解決難題、服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境、保障發(fā)展貫穿活動的全過程。

一、認真開展作風(fēng)建設(shè)主題活動

根據(jù)縣里的安排部署，鎮(zhèn)里開展了“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動。全鎮(zhèn)76名干部深入村組走訪、看望、慰問群眾，為群眾脫貧致富獻計獻策140余條;籌積發(fā)展資金4元，為群眾送去化肥、農(nóng)藥等物質(zhì);解決農(nóng)事糾紛1起;搞好村級及家庭發(fā)展規(guī)劃10個;幫助農(nóng)戶聯(lián)系支農(nóng)資金2萬元。通過主題活動的開展，進一步密切了黨群干群關(guān)系，較好的助推了村級經(jīng)濟強勢發(fā)展。

二、扎實開展干部績效考核工作

為進一步激發(fā)干部的潛力和充分調(diào)動干部的積極性，我們制定一系列的干部管理考核制度，圍繞“用感情留人、用制度管人、用環(huán)境育人”這一目標，做到了原則性與人性化的有機統(tǒng)一，讓干部能以一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)投入到工作，徹底改變過來干部思想散漫、壓力不大、激力不夠、動力不足。目前鎮(zhèn)內(nèi)已形成了百舸爭流、千帆競發(fā)的高昂態(tài)勢。

三、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

在全國上下深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動之際，鎮(zhèn)黨委政府嚴格按照上級安排部署，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作，做到規(guī)定程序一個不少，自選動作有所創(chuàng)新，在立足自身崗位特點的同時，更注重個性的發(fā)揮、亮點的展示，我們重點抓好鎮(zhèn)直機關(guān)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)，努力提升服務(wù)水平，個個爭當先鋒，人人爭做模范，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

四、深入開展建整扶貧工作

我鎮(zhèn)緊緊依托扶貧工作隊聯(lián)系我鎮(zhèn)扶貧建整工作的大好機遇，狠抓了村級組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村級民生建設(shè)和社會各項事業(yè)，村內(nèi)環(huán)境極大改善，村民素質(zhì)極大提高，村級班子戰(zhàn)斗力大大增強，在群眾中形成了較大的反餉，較好的推動了村級經(jīng)濟的發(fā)展。

五、大力開展專題活動

針對少數(shù)同志存在的“假、浮、散、懶”作風(fēng)，鎮(zhèn)黨委認真組織開展了“講實話、察實情、辦實事、求實效”的干部作風(fēng)專題活動。通過專題活動的開展，較好的改變部分干部深入基層少;對群眾缺乏感情;紀律性和原則性差;有令不行，有禁不止;執(zhí)行力差，跟不上工作節(jié)奏等，進一步凈化了鎮(zhèn)內(nèi)工作環(huán)境，融洽了工作氛圍。

六、認真開展專項整治行動

今年，我鎮(zhèn)開展了聲勢浩大的整臟治亂綠化行動：一是抓宣傳。我們先后通過標語、橫幅、墻報、宣傳單等形式對整臟治亂綠化行動進行宣傳，讓大家牢牢樹立“美化家園，人人有責(zé)”的意識，從而參與、融入、支持這項工作;二是抓整治。我們先后拆除亂搭亂建2處、取締亂擺亂放攤點1處、處理亂停亂靠點2起、規(guī)范車輛?？奎c2個、硬化村級公路5公路，整修村級公路3公里;三是抓綠化。我們利用“余百里綠化行動”這一契機。進一步美化了遷陵至碗米坡沿線環(huán)境;四是抓機制。為鞏固整臟治亂綠化行動成果，我們先后投入資金近5萬元，對墟場的環(huán)衛(wèi)體系建設(shè)進行了完善，并規(guī)范了垃圾的傾倒點，設(shè)立了標志牌，并與沿路住戶簽訂了“門前三包”責(zé)任書。

盡管我們工作取得了一定的成績，但仍然還存在一定的問題，少數(shù)干部事業(yè)心和責(zé)任感不強，墨守成規(guī)，不思進取，小富即安，甚至不富也安。這些問題，必須引起重視，在今后的作風(fēng)建設(shè)中認真加以解決。

在開展作風(fēng)建設(shè)活動中，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部在走基層干工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在為群眾辦實事中轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，解決了實際問題，密切了干群關(guān)系，工作效能和干部面貌都有了較大的改變，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在某些干部紀律意識、服務(wù)意識、群眾意識不強，工作干勁不足，對待群眾不熱情，解決群眾反映問題不認真。

作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)4

我局自全縣開展民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作以來，認真落實縣委關(guān)于印發(fā)政協(xié)縣委員會20_年度開展民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作實施方案的要求，按照政協(xié)縣委員會辦公室具體部署，積極開展各階段活動，取得了階段性成效?，F(xiàn)將自查自糾階段工作總結(jié)如下:

一、精心部署，周密安排

按照我縣20_年民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作方案要求，我們認真開展調(diào)查研究，廣泛征求各方意見，并結(jié)合我局工作實際，一是迅速成立了我局迎接民主評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全組織機構(gòu)，確保工作落實到人;二是認真制定我局20_年民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作方案，結(jié)合我局工作職能及工作特性，確定方案總體思路及工作措施，全局機關(guān)干部以此次活動為契機，從思想上、作風(fēng)上、工作上認真查找自身存在的問題，著重解決我們的思想觀念不夠創(chuàng)新、精神狀態(tài)不夠振奮的現(xiàn)象。

二、落實責(zé)任，強化監(jiān)督

按照階段性工作任務(wù)要求，認真開展了自查自糾工作，深入查找了局機關(guān)各股室、下屬各單位干部在政風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。一是設(shè)立舉報箱，自覺接受群眾監(jiān)督。為了認真做好迎接民主評議各項工作，能夠多方面聽取群眾意見，我局專門設(shè)立了民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作舉報箱，并公布了舉報電話，自覺接受服務(wù)對象的監(jiān)督。二是公開承諾服務(wù)事項，為群眾服好務(wù)。通過_網(wǎng)等進行公開承諾，認真執(zhí)行各項審批政策，全心全意為企業(yè)及項目服務(wù)，積極促進我區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展。三是健全各項機制，強化責(zé)任落實。建立完善各項工作制度，確定各下屬單位負責(zé)人為民主評議各項工作第一責(zé)任人，實行責(zé)任追究制。同時，加大督促檢查力度。

三、征求意見，自查自糾

通過深入基層，自查自糾五個方面，發(fā)放征求意見表，廣泛征求一線干部職工和廣大辦事群眾的意見，通過自檢自查和對干部在學(xué)習(xí)工作中不定期的抽查，經(jīng)過認真梳理，共梳理出四個重點問題。一是個別同志對政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)活動認識不到位，在思想上不夠重視;二是個別同志工作中存在安于現(xiàn)狀的想法;三是個別同志思想不夠解放，精神不夠振奮;四是個別同志對自己要求不嚴，紀律有些松散。

四、加強制度，完善整改

針對個別同志對政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)活動認識不到位的問題，我局進一步在“轉(zhuǎn)作風(fēng)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、惠民生”集中教育活動開展中，對個別同志加強理想信念和廉潔從政教育，強化對黨員干部的管理和監(jiān)督，深入持久地抓好政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)。針對個別同志在工作中存在安于現(xiàn)狀的想法，我局推行了“出門就上班，離家就上崗”的工作機制，將其作為提高城市管理水平、延伸城市管理觸角的有效手段，激勵個別同志對工作的上進心、責(zé)任心。針對自查自糾工作中出現(xiàn)的各種問題，我局對各項工作整章建制，進一步完善機關(guān)考勤制度、請銷假制度、學(xué)習(xí)制度、財務(wù)制度等各項制度，做到以制度規(guī)范、以獎懲激勵，促進各項工作協(xié)調(diào)開展。同時我局四舉措貫徹落實“八項規(guī)定”，切實改進了機關(guān)作風(fēng)，努力實現(xiàn)了辦事效率明顯提高、履職能力明顯增強、公共服務(wù)明顯改進，我局將繼續(xù)創(chuàng)造規(guī)范、高效、誠信、開放的政務(wù)環(huán)境，完善好我局窗口服務(wù)工作建設(shè)。

作風(fēng)建設(shè)年工作總結(jié)5

按照上級要求，我鎮(zhèn)開展了加強干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)活動，此舉意義重大，這是新時期，對干部自身建設(shè)提出的新要求。個人認為在加強思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平的基礎(chǔ)上，要把提高能力、改進作風(fēng)、提升形象落實到工作實踐中去?，F(xiàn)結(jié)合當前本人工作實際，談?wù)剛€人學(xué)習(xí)心得體會。

黨委辦公室是為黨委謀思路、抓落實、搞服務(wù)的綜合部門，承擔(dān)著承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的職能。辦公室人員工作作風(fēng)的好壞和執(zhí)政能力的高低，直接影響著機關(guān)形象。多年來的辦公室工作經(jīng)歷，讓我深深體會到辦公室工作關(guān)健是要站在服務(wù)的角度，積極做好“想服務(wù)、會服務(wù)、優(yōu)服務(wù)”的文章，不斷服務(wù)大局、服務(wù)部門、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。

一、立足崗位，在認清職責(zé)的基礎(chǔ)上樹立“想服務(wù)”的理念

秘書的工作重點就是“三項服務(wù)”，做好“三項服務(wù)”的基礎(chǔ)就是在工作中不斷強化四種意識。一是關(guān)愛群眾，強化群眾意識。要把群眾的意愿變成自己的工作目標，要把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為準繩，突出我們工作的為民性、實效性。二是求真務(wù)實，強化實踐意識。想問

題、辦事情、作決策，始終立足于求真務(wù)實、真抓實干，不搞教條主義，不搞本本主義，不搞經(jīng)驗主義，既不折不扣地貫徹執(zhí)行各項方針政策，又創(chuàng)造性地開展工作。三是愛崗敬業(yè)，強化創(chuàng)新意識。辦公室工作千頭萬緒，辦公室人員在日常工作要善于整理、善于總結(jié)、善于歸納。我們要以崗位為事業(yè)，踏踏實實，盡職盡責(zé)，充分發(fā)揮主觀能動性，在各項工作上致力創(chuàng)新、勇爭一流。四是淡泊名利，強化奉獻意識。要始終擺正位置、擺正心態(tài)，做到“臺下一身汗，臺上靠邊站”，要甘于清貧，樂于奉獻，要能吃得起苦，吃得起虧，始終保持冷靜清醒的頭腦和持之以恒的作風(fēng)。

二、積極實踐，在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的過程中增強“會服務(wù)”的能力

“能力在實踐中得以提高”。為此，我們必須積極工作，通過不斷的實踐來提高自己的服務(wù)能力。一是提高政策水平，增強政治敏銳性。在認真學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平的基礎(chǔ)上，要舍得花時間和精力研究各種文件，準確把握上級的政策方向和工作方向。二是準確掌握信息，做到心中有數(shù)。針對社會上的難點、熱點、焦點問題，廣泛開展調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高一手資料，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。三是領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，做到心中有底。切實領(lǐng)會和把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，明確判斷工作的重要程度和緊迫程度，分清主次、輕重和緩急。四是夯實基礎(chǔ)工作，做到心中有譜。認真做好剪輯文字材料、檔案整理、總結(jié)經(jīng)驗等基礎(chǔ)性工作，為順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的突擊性任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。

三、開拓創(chuàng)新，在服務(wù)基層的前提下提高“優(yōu)服務(wù)”的水平

辦公室工作繁忙而雜亂。在有限的時間和精力下，要很好地解決問題，為部門和群眾提供優(yōu)越的服務(wù)，就必須講究一定的藝術(shù)和方式方法。一是遵循目標原則，有的放矢。圍繞目標，認真督查黨委決策執(zhí)行情況，有力促進任務(wù)落實、目標完成。把與目標無關(guān)的事情放一放，保證各項工作按照計劃順利開展。二是把握工作重點，突出特色。把形成特色作為工作的重點，圍繞突出特色開展工作，找好工作的著力點，把工作干出成效、干出特色。當前，決勝全面小康、新農(nóng)村建設(shè)是重點工作，我們將圍繞這個中心，及時收集上報信息，廣泛深入開展調(diào)研，把信息報送和調(diào)查研究工作作出自己的特色。三是運用拿來主義，駕輕就熟。在草擬管理文件和組織重大活動工作過程中，可以大膽“走出去，請進來”，借鑒和吸取別人的優(yōu)秀成果和工作經(jīng)驗，結(jié)合實際為我所用，不斷提高工作的效率和質(zhì)量。