車間工會工作總結(jié)
車間工會工作總結(jié)5篇
對于在車間的工作內(nèi)容,作為一名員工,應(yīng)該書寫一篇規(guī)范的工作總結(jié)進行闡述。可是,怎樣寫工作總結(jié)才能出彩呢?下面是小編為大家收集的車間工會工作總結(jié)5篇,僅供參考。
車間工會工作總結(jié)精選篇1
四月份的工作已經(jīng)過去了,在工作方面還是應(yīng)該要做出一個好的成績來,車間在過去的四月份工作當中,確實還是取得了不錯的成績,在這方面還是比較關(guān)鍵的,我們始終把安全放在第一位,不管是在什么時候安全工作始終都是在前面,絕對是不能掉以輕心,車間的部分設(shè)備,操作起來,也是需要注意安全的,所以在這方面,我們是嚴格的把控。
在四月份工作當中入職的新人,我們是嚴格的把控好,在這個過程當中,也是培訓好員工,經(jīng)過全面的培訓之后才能夠下到車間進行工作,并且還會有人指導,我們車間本著一個非常不錯的原則,在做好相關(guān)的工作,這些都是應(yīng)該要細心認真去落實好的,四月份是忙碌的一個月,我們的產(chǎn)量也是提高了不少,并且在安全工作方面,也是做好嚴格防控,所有人都能夠從中獲得足夠多的經(jīng)驗,保證每一名__的員工,都能夠有序的進行工作,這一點是非常關(guān)鍵的,原則性不能夠亂。
除了安全工作之外,我們也是保證員工有足夠多的休息時間,每隔三小時都會休息二十分鐘,中午也有一個半小時的休息時間,讓員工們能夠有足夠多的精力去做好工作,所以這也是非常關(guān)鍵的一點,四月份相對而言還是足夠好的,所以在這方面我們應(yīng)該要逐步的去鉆做好,我們車間的工作也是隨之迎來了一個高峰期,每天產(chǎn)量都完成了任務(wù),這是一個非常好的突破,也是接下來應(yīng)該要去安排好的,所以這方面還是有很多應(yīng)該要去學習的,在接下來的工作方面,一定是要承擔更多職責,這一點也是毋庸置疑的,未來還會有更多的東西需要去做好,不管是做什么事情自己都不能夠亂了陣腳。
本著安全生產(chǎn)的原則,在接下來的工作當中,這些都應(yīng)該要認真的去規(guī)劃好,并且達到一個比較高的水準,這是我應(yīng)該要去落實好的,相信在這方面還是應(yīng)該要有足夠多的體驗,車間每天的工作都很多,作為一名管理,我必須要首當其沖,去拓展自己,提升自己,包括每一名班組長都是應(yīng)該要有足夠好的調(diào)整,這一點是毋庸置疑的,雖然說這一個月的工作比較緊張,但是所作出的成績也是擺在明面上的,這也是我們需要去認真規(guī)劃好的,接下來也需要進一步的安排好,在這個過程當中,應(yīng)該要逐步的去調(diào)整好,五月份一定做出更好的成績來。
車間工會工作總結(jié)精選篇2
在這里我接觸了許多新的東西,在這里學習期間覺得自己也應(yīng)該懂得很多,開始的時候?qū)@些東西還是比較感興趣的,覺得這個學的應(yīng)該比較簡單的,但是到了后面就越來越難了,不管是操作人員還是其它的師傅們說的一些專有的名詞也不知道,自己慢慢的意識到學的東西還有許多,現(xiàn)在說到這些專有的名詞就懂啦,也可以自己看懂啦。
來到__科技,第一天聽x總跟我們交流實習中一些事情,對我這樣一個剛實習的人來說無疑是一種入門的指導課,而且感觸頗多,后來多少接觸過幾次,更是很佩服,人應(yīng)該有種學習的精神,從他的身上能找到自己渴望學習的東西。
到了車間,__工長給我講了許多安全事情上的問題,讓我們懷著一個一切做事小心謹慎的態(tài)度去面對我們面前的機械和電器設(shè)備,在分組以后,我被分到調(diào)試組中,__大哥針對我們剛從校內(nèi)出來學生實踐能力差的弱點,給我們幾個講解了許多元器件的功能和作用,接線方式,圖紙說明,系統(tǒng)學習了__,空開,交流接觸器,電機,變頻柜,熱繼電器,溫度開關(guān)等等許多電器元器件,然后由孟凡林,唐越等幾位哥哥帶我們進入調(diào)試程序,方法是:先測三相平衡,通斷,絕緣等等,保證前期準備工作,開始上電進行調(diào)試工作,開觸摸控制屏上出現(xiàn)什么故障,對應(yīng)圖紙去找,并且排除故障,等他們保證主控機艙控制柜正常運行,然后給我們出幾個長見的問題,讓我自己動手去排查,從而改正。
從電工班學習的啟事:凡是出現(xiàn)電器問題,一律不要著急,先去觀察問題,從而進行思考,然后去檢查故障,認真干好手中的活,搞技術(shù)的人一定要精益求精,很多事情要親自去動手和用眼睛觀察是兩碼事,實踐出真知,要想更精準的完成調(diào)試,必須多積累豐富的知識水平,而且一定要用心去研究爭取更高層次的突破。我真的很佩服這個崗位上的幾位員工,感覺他們好像都無欲無求,頗有既來之則安之的架勢,雖然這個崗位的工作很枯燥,但是他們的工作態(tài)度都非常的端正,通過一些細節(jié)我可以看出他們很有責任心,工作中也非常的小心謹慎。不管是大小事情該做該記得他們從來都是按要求完成,這一點很值得我佩服和學習,讓我想到了一句話,不管工作怎么樣,只要做了就一定要做好,這才是做人的真諦,成功的前提。
人生的境界:心中無我,眼中無錢,念中無他,學無止境。深刻把這句話帶到我人生工作當中去,鼓勵自己只有努力再努力。
通過車間的觀摩和參與干活,我了解了齒輪箱,發(fā)電機,加熱器偏航系統(tǒng),水冷系統(tǒng),輪轂,葉片,聯(lián)軸器,變頻柜,里面包含很多細小的部件一些知識,比如說:輪轂里有蓄電池,B編碼器,中控柜,油盒,分油器,油箱,變槳電機,限位開關(guān),等充分了解了各部件的作用。減震器,震動分析模塊,2個急停盒,液壓站,油過濾網(wǎng),A,B編碼器,偏航電機,滑環(huán),熱風機,散熱器,加熱器等等很多以前沒接觸到或者印象不深的概念問題。
作為一個實習生在生產(chǎn)車間的一個月里,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的痛苦,但現(xiàn)在已經(jīng)如脫胎換骨一般。對于新的東西我仍然在學習之中,將永不止步,但學習是自己的事情,等待下一步風場實習的繼續(xù)給自己沖電,一個有自信的人,是不怕任何技術(shù)難關(guān)的,當你懷著信心去奔跑,所有的困難都在給你讓路。
車間工會工作總結(jié)精選篇3
車間在公司黨委行政的領(lǐng)導下,在各職能部門的支持以及用戶單位的幫助配合下,全體員工團結(jié)協(xié)作,圓滿完成了20__年度供汽、供水任務(wù),各項工作得到相關(guān)部門的好評,現(xiàn)將一年的工作做如下總結(jié):
一、切實保障了生產(chǎn)的汽、水供應(yīng)工作。
一年來,車間組織員工嚴格按照公司及車間的各項規(guī)章制度,做好供汽、供水設(shè)備的運行、維護、保養(yǎng)工作,圓滿完成了20__年度公司供汽、供水任務(wù),整個生產(chǎn)年度未發(fā)生人為因素導致的停汽、停水事故,確保了 生產(chǎn)順利進行。
二、完成公司安全生產(chǎn)工作部署,安全工作取得實效。
車間安全工作始終堅持“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理”的方針,嚴格執(zhí)行各項管理制度和安全操作規(guī)程,杜絕違章操作。車間認真落實公司安全一級達標工作安排,積極配合 部完成公司級安全規(guī)章制度的制定工作。對現(xiàn)場安全隱患及時進行查找和整改,做好迎接安全一級達標評審的各項準備工作,順利實現(xiàn)了安全工作“雙百二零三低”的目標。
三、做好鍋爐煤改氣工作。
今年燃氣鍋爐房正式投用,針對新設(shè)備的運行管理,車間沒有相應(yīng)的經(jīng)驗可以借鑒,為了確保燃氣鍋爐的安全運行,車間組織技術(shù)人員對燃氣鍋爐的相關(guān)知識進行系統(tǒng)學習,組織編寫了燃氣鍋爐的運行、維護管理制度,并組織原燃煤鍋爐員工進行培訓考試,通過考試,將較好掌握燃氣鍋爐知識的員工抽調(diào)負責燃氣鍋爐的運行;車間組織技術(shù)人員對燃氣鍋爐的運行進行不斷的摸索和總結(jié),及時糾正不合理的操作,保障了鍋爐的安全運行;同時車間積極配合相關(guān)部門做好鍋爐設(shè)備的改造升級工作。
四、車間維穩(wěn)工作取得成效。
由于燃氣鍋爐的投用,車間以往按照燃煤鍋爐配置的人員就出現(xiàn)富余,需要分流部分員工,在部分員工當中難免會出現(xiàn)人心浮動的跡象,給車間的維穩(wěn)工作帶來一定的壓力。為此車間采取了以下措施來解決相關(guān)問題:一方面通過同員工談心,了解他們內(nèi)心的真實想法,及時進行心理疏導;另一方面積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門妥善安置好分流員工,讓員工在調(diào)入新崗位之前,安心干好當前的本職工作;從去年年底至今,在人力資源部的協(xié)調(diào)下,車間調(diào)到其他單位的員工達到65人,其中有二線崗位也有到部分生產(chǎn)一線崗位,均未發(fā)生一起員工上訪事件,充分表明車間維穩(wěn)工作取得了實效。
五、完成的主要工作。
(1)完善水廠運行管理,將供水工段的運行班組由以前的三個班改為四個班,確?,F(xiàn)場24小時有人值守,提高了車間應(yīng)急處置能力和保障能力。
(2)對庫區(qū)的供水進行調(diào)整,將 庫區(qū)的生活管道和消防管道分開,同時將的施工用水管道和消防管道分開,在確保消防用水的前提下,提高供水的保障能力。
(3)組織供水系統(tǒng)班長、業(yè)務(wù)骨干等到公司進行考察學習,學習先進管理知識、完善生活水管理標準。
(4)完成新區(qū)2#鍋爐爐排的大修,鍋爐房脫硫系統(tǒng)的大修,提高鍋爐供汽的保障能力,清潔生產(chǎn)取得重要成效。
(5)組織車間技術(shù)人員對全公司的蒸汽管網(wǎng)進行調(diào)查,選用更為先進的保溫材料用于蒸汽管道保溫,降低管道的熱損失;車間還從實用和節(jié)能角度對公司的管道改造項目提出方案意見。
六、車間創(chuàng)新工作
1、生產(chǎn)用水循環(huán)使用項目順利實施,經(jīng)過方案的論證,現(xiàn)已在__車間四棟生產(chǎn)房進行實驗,從四輪次投入使用至今,使用效果較為理想,具備了在全公司推廣的條件。
2、車間兩個QC成果參加公司級成果發(fā)表會,均取得較好成績:其中一個在之后參加的省級QC成果發(fā)表賽中,獲得省級“優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號,并推薦為國優(yōu)QC小組上報,另一個參加輕工行業(yè)的QC成果發(fā)表賽,獲推薦為行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組。
3、車間組織的技術(shù)攻關(guān)項目“”,經(jīng)過三個輪次的攻關(guān)活動,現(xiàn)已取得較好的效果,噸蒸汽耗氣量從生產(chǎn)時的__0m3/t,到生產(chǎn)降至90m3/t。
5、在全車間推行“加強生產(chǎn)環(huán)節(jié)關(guān)鍵工序控制”管理工作,現(xiàn)已完成相關(guān)的準備工作,在燃氣鍋爐全部投產(chǎn)后,將在車間全面實施。
七、其他工作
1、做好節(jié)能減排工作
積極落實公司環(huán)保攻堅年的工作部署,在現(xiàn)有的燃煤鍋爐房,嚴格按照脫硫除塵工作的要求,按時投放脫硫藥劑,加強設(shè)備維護保養(yǎng),車間不定期對脫硫工作進行突擊檢查,確保煙氣的長期達標排放。積極協(xié)助相關(guān)部門推進燃氣鍋爐的建設(shè)速度,確保鍋爐改造工作的順利進行,預(yù)計在今年10月兩個新的燃氣鍋爐房都能按時投用。
2、提升車間服務(wù)工作質(zhì)量
車間始終把提升對各用戶單位的服務(wù)質(zhì)量作為工作的重點,通過對各車間單位的走訪,找出在供汽、供水及維修服務(wù)中的不足,加以改進;車間管道巡查人員每天對各車間的供汽、供水管網(wǎng)進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,將以往的事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑邦A(yù)防,提升了工作效率。
八、下一步工作打算
1、協(xié)助做好燃氣鍋爐的安裝、調(diào)試、試運行等工作;
2、做好燃氣鍋爐房員工的培訓工作,使操作人員及時掌握燃氣鍋爐知識。
3、協(xié)助做好片區(qū)生產(chǎn)用汽、用水的相關(guān)準備工作。
4、做好現(xiàn)有燃煤鍋爐的維護保養(yǎng)工作,確保燃氣鍋爐在出現(xiàn)問題時的供汽保障。
車間工會工作總結(jié)精選篇4
在過去的一年里我經(jīng)歷了很多、學會了很多、同時也收獲了
很多;在這一年里我通過不斷的努力,加強技術(shù)知識學習,加強了車間的現(xiàn)場管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已最大的努力把工作做到最好;在這一年里我們在公司的正確領(lǐng)導下,以“安全生產(chǎn),把好質(zhì)量關(guān)”為目標,以“精細管理,追求卓越”為引導精神,以全班員工緊密團結(jié)和奮斗下,較好的完成公司領(lǐng)導下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。以下是對這一年工作的總結(jié):
一、強化安全意識
在這一年的工作中,由于對安全意識的薄弱和對業(yè)務(wù)技術(shù)的不熟練,發(fā)生了幾起事故,隨后,我們提高了對安全生產(chǎn)的培訓,對員工進行安全教育,使員工清楚安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識,同時我們車間還對每個崗位的操作規(guī)程進行定期的抽查考核,同時也加大了處罰力度我們高度重視裝置的安全工作,充分利用班前班后會,向員工進行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識。同時車間加大了處罰力度,有效地避免了各類事故的發(fā)生。
二、把好質(zhì)量關(guān)
對于我們食品行業(yè)來講,我們的產(chǎn)品質(zhì)量是要對社會大眾的身體健康負責的,在這一年里,我們車間制定了嚴格的衛(wèi)生管理制度,定期對生產(chǎn)車間,設(shè)備,管道進行消毒。在制水工藝方面,我們的操作人員在總工的正確指導下,通過不斷的探索,不斷地調(diào)整,逐步將每個工序的各項指標控制在要求范圍內(nèi),還有不斷對員工進行有關(guān)質(zhì)量的培訓和指導,很快從過渡期成長到了成熟期。在生產(chǎn)的過程中,我們都嚴把質(zhì)量關(guān),對每次的抽樣化驗都嚴格進行,使得在20__年的后期對產(chǎn)品的質(zhì)量得到較好的控制。
三、以人為本
我們做了下面幾項工作:
1、完善車間的各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為。
2、加強內(nèi)部各項工作的檢查、監(jiān)督和考核。
3、獎懲分明、加大力度,進一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。
4、加強職工的技能培訓。
5、了解職工思想動態(tài),制定深入細致的解決職工思想問題的方法。
6、搞好車間關(guān)系,在車間創(chuàng)造一個職工團結(jié)一心,有集體榮譽感,有責任心和緊迫感,有良好工作作風,又輕松活波的和諧氛圍。完善車間的管理制度與考核方法
7、合理搭配人員分配工作,取長補短,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點。
8、進一步加強日常管理工作的程序化和科學化,做到責任到人、分工明確、各負其責、協(xié)調(diào)互助七、新一年的努力方向
20__年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績,我將朝著以下方向努力:
1、有計劃的做好各項工作;嚴格按照操作規(guī)程進行安排作業(yè),
2、積極主動地完成公司及車間安排的各項工作任務(wù);3、工作中以身作則,多與大家溝通,形成共識,追求合理化和效益化;
4、努力學習業(yè)務(wù)知識,積極參與各種疑難問題的分析及解決,不斷提高自身的技術(shù)水平,使自己的業(yè)務(wù)技能更上一個臺階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),為公司創(chuàng)造更大效益
在這新年到來之際,祝愿大家在新的一年里,合家歡樂,身體健康,萬事如意!
車間工會工作總結(jié)精選篇5
歲月如梭,回顧在湖北寶__鮮倉儲科的這兩年來,公司在各方面迅速發(fā)展,穩(wěn)步前進,同時,我也踏著公司前進的步伐,在公司各級領(lǐng)導的指導下同企業(yè)一起成長了許多!回顧20__倉儲科全年的工作歷程,既有失敗的教訓,也有進步的喜悅。通過總結(jié),我們記錄下了失敗的教訓和成功的經(jīng)驗,記錄下了所獲得的成績和進步,這樣可以使我們更加時時激勵自己,保持更好的工作水準。
一、20__年度工作總結(jié):
20__年在公司領(lǐng)導的正確指揮、各部門的積極協(xié)助配合下,倉儲科的各項工作始終圍繞著產(chǎn)品進出存安全、數(shù)字交接準確、物流配發(fā)高效率、成本控制低耗能、熱情服務(wù)高質(zhì)量的目標開展工作。
首先,通過一年的摸索嘗試,建立健全了各崗位工作職責,規(guī)范了各項業(yè)務(wù)流程;結(jié)合公司經(jīng)營實踐,完善了賬物的管理和財務(wù)數(shù)據(jù)的執(zhí)行標準;與此同時,還對倉庫進行了新的規(guī)劃,倉庫分區(qū)、貨物分類、臺賬及標識建設(shè)的完成;特別是對倉儲工作現(xiàn)場管理的嚴格要求,通過整頓、整理、清潔、清掃、素質(zhì)5S現(xiàn)場管理法的學習較好的改變了過去那種臟亂雜的工作環(huán)境;產(chǎn)品的進、銷、存管理工作,伴隨著崗位責任的貫徹落實,得到了全面的提升,如每日進庫、出庫(含銷售、退回車間)、庫存產(chǎn)品的數(shù)據(jù)準確率比之前有很大的改善。
其次,循序漸進,加強冷庫管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。產(chǎn)品的安全存放是安陸生鮮的工作重點和難點,更是倉儲科的工作要務(wù),為了確保凍品品質(zhì)安全,一貫嚴格遵守產(chǎn)品先進先出的原則,嚴格執(zhí)行冷庫管理操作工藝。倉儲科入庫工作時間緊,任務(wù)重,在確保按時完成任務(wù)的情況下,我們更要做好倉儲科的基礎(chǔ)工作。庫管員每天清掃庫內(nèi)外衛(wèi)生,放置庫內(nèi)外防鼠設(shè)施,時刻保持地面清潔,達到庫內(nèi)面面光,庫外三不留標準。按《儲藏庫儲藏技術(shù)規(guī)范》要求定期進行產(chǎn)品檢查,并加強對重點部位的檢測,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析處理。為了更好地完成庫冷控制工作,防止凍品肉出現(xiàn)風化等質(zhì)量問題,庫管員每天都進倉測試庫溫和電腦溫控溫度進行比對,及時掌握庫內(nèi)溫度的變化,一直保持鮮品庫庫溫在04℃之間,急凍庫庫溫在-28℃以下,儲藏庫庫溫在-18℃以下,庫內(nèi)產(chǎn)品全天24小時處于安全穩(wěn)定的冷藏狀態(tài)。
敢打敢拼,順利完成各項入庫、發(fā)貨裝車任務(wù)。為了確保能夠順利完成倉儲科各項工作任務(wù),針對性做了前期的準備工作,面對時間長、環(huán)境差、任務(wù)重、人員緊、工作量大等實際情況,在薪資方面我們推出了保底加計件的工資發(fā)放模式,從很大程度上提高了員工的工作積極性。經(jīng)過現(xiàn)場的各項工作整理,按照倉庫管理規(guī)范要求及時發(fā)現(xiàn)并糾正了一些影響開展工作的問題,做到了5個到位:所需搬運機械、人力準備到位;倉庫設(shè)施管理到位;工作人員的崗位責任落實到位;“安全、質(zhì)量壓倒一切”的觀念樹立到位;工作紀律強調(diào)到位。在日常管理工作中,全體工作人員表現(xiàn)出極高的素質(zhì)和極強的責任心,工作積極主動,不怕臟、不怕累,肯于吃苦,為了確保各項工作任務(wù)按時完成,最多一日凍品裝車發(fā)貨量達120多噸,鮮分割品達60多噸,白條達三千多頭。
二、20__年度工作不足:
分析工作一直是倉儲科管理工作的弱項,無論是各管理崗位中存在問題的原因分析,還是倉儲科專業(yè)統(tǒng)計報表分析,特別是對優(yōu)化整體庫存的分析,都缺乏專業(yè)性總結(jié)分析。在20__年管理工作中將加強總結(jié)分析工作,以提高倉儲科的基礎(chǔ)管理工作。
三、20__年度工作計劃與目標:
隨著公司行業(yè)競爭力的不斷走強,對公司倉儲管理和業(yè)務(wù)技能提出了更高的要求。為了使倉儲科能適應(yīng)公司發(fā)展的需要,現(xiàn)對20__年年度工作做如下規(guī)劃:
1、加強倉儲工作目標管理,將倉儲工作目標任務(wù)分解到每個工作環(huán)節(jié)和落實到每個人,根據(jù)公司的管理規(guī)定倉儲科安排人員根據(jù)生產(chǎn)情況進行值班、出入庫驗收、安全節(jié)約用電等各項工作。貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主”的方針,定期開展安全生產(chǎn)大檢查,切實消除安全隱患,確保全年倉儲科工作安全無事故。
2、徹底解決產(chǎn)品庫存數(shù)據(jù)準確率、及時率長期低下的問題。產(chǎn)品庫存數(shù)據(jù)準確率得不到提升,庫存數(shù)據(jù)失真,對公司財務(wù)、計劃、生產(chǎn)等相關(guān)部門的工作開展將造成很大的影響。提高管理人員的數(shù)據(jù)觀念,按照工作日清日結(jié),數(shù)據(jù)異常及時分析處理的原則嚴抓進出存數(shù)據(jù)管理,要徹底打破以往儲藏庫在庫存數(shù)據(jù)管理中存在的單純依賴調(diào)賬來維持數(shù)據(jù)準確的局面,同時也為ERP系統(tǒng)的`順利實施提供可靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。
3、不斷完善倉儲科各項管理制度,定期考核、檢查庫管工作,使倉儲科日常管理工作形成規(guī)范化的管理體系。在對白條庫、預(yù)冷庫、急凍庫、儲藏庫進行隨時檢查時,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,及時排除,保證庫房的干凈、清潔、安全。重視倉儲基礎(chǔ)信息工作,及時、準確、認真上報各種倉儲報表,為上級領(lǐng)導和其他專業(yè)部門及時提供信息。對倉儲科庫管、發(fā)貨員其數(shù)據(jù)準確率進行考核評級調(diào)整,對不能勝任工作的相關(guān)人員考慮調(diào)離工作崗位。
4、按照公司20__年的發(fā)展規(guī)劃,各個產(chǎn)品的計劃將會有大幅度的增長,而目前倉庫的空間布局尚不能滿足這一發(fā)展要求。尤其是儲藏庫必須要重新規(guī)劃布局,合理利用每一個角落。
5、由于集團要全面實施ERP管理系統(tǒng),必然要面臨倉儲科的管理方式,管理思路,管理理念進行全方位轉(zhuǎn)變的情況,員工的思想觀念如何轉(zhuǎn)變,以及管理技能如何提升才能適應(yīng)公司的發(fā)展要求的問題。必須要預(yù)計到部分員工可能因為各方面的原因跟不上倉儲科的管理變化而不得不調(diào)整工作崗位。要做好從外面引進或培養(yǎng)倉庫管理人才的相關(guān)準備,適當?shù)奶岣邆}儲管理人員的工資待遇,做到以環(huán)境留人,待遇留人,感情留人,創(chuàng)造良好的團隊氛圍,打造高素質(zhì)高效率的倉儲團隊。
6、勵精圖治,加強學習,組織倉儲科所有人員積極參加公司的管理規(guī)范學習,提高認識,提高素質(zhì),明確責任。每月組織對庫管、發(fā)貨員、管理人員進行針對性培訓,另外利用班例會的時間加強培訓和指導,充分發(fā)揮每一個員工的主動性,逐步培養(yǎng)勤觀察、多動腦、善總結(jié)的良好習慣,提高在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、探討問題、解決問題的能力,使庫管、發(fā)貨員、管理人員的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)不斷提高,促進倉儲科工作再上一個新臺階。
總結(jié)的目的是為了更好的計劃,因此,我們必須根據(jù)公司冷庫的實際情況,制定和實施相應(yīng)的改進和創(chuàng)新計劃,跟蹤改進和創(chuàng)新計劃的實施進展,驗證改進和創(chuàng)新計劃的效果,并將行之有效的改進和創(chuàng)興在整個集團進行分享和推廣。通過我們不斷改進和創(chuàng)新的行動去超越自我,實現(xiàn)倉儲科管理工作的持續(xù)改進,實現(xiàn)卓越。