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2023通用學校工作自查自糾報告

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2023通用學校工作自查自糾報告(7篇)

應該有很多朋友想知道如何正確撰寫自查報告吧?不妨先來看一份學校自查報告是怎么撰寫的吧。下面是小編為大家整理的關于2023通用學校工作自查自糾報告,歡迎大家來閱讀。

2023通用學校工作自查自糾報告

2023通用學校工作自查自糾報告篇1

根據廣州市城關區(qū)教育局廣城教[20__]569號,《廣州市城關區(qū)教育局關于做好全區(qū)非學歷民辦學校年檢工作的通知》文件的要求,我校結合自身實際情況進行自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下。

一、依法辦學、遵章守紀

廣州達成教育英語學校成立于20__年,是由城關區(qū)教育局審批核準的民辦培訓學校。在辦學過程中嚴格遵守《民辦教育促進法》、《民辦教育促進法實施條例》,認真執(zhí)行市、區(qū)教育局有關民辦教育的各項規(guī)定,先后辦理了《民辦學校辦學許可證》、《民辦非企業(yè)單位登記證》、《組織機構代碼證》、《稅務登記證》、《經營性服務收費登記證》等五證,并按上級要求五證上墻,依法辦學,按時年檢,開辦至今沒有出現(xiàn)違規(guī)辦學情況,

二、辦學規(guī)模、辦學設施

我校目前有在校學生多人,教職員工 人,教室 間,桌椅工位 套,配置了電腦、打印機、復印機、掃描儀、投影機、物理和化學實驗器材 等辦公設備。校區(qū)教室、辦公室基本都安裝了空調,整個校區(qū)無線覆蓋,給教 師學員購買了冰箱、微波爐,并不斷投入資金對校區(qū)軟硬件設施進行改造升 級,完善校區(qū)教學環(huán)境。

三、教師隊伍建設與提高

教師團隊的整體水平作為衡量一家民辦學校在教學質量高低的重要砝碼,歷來都是學校最為重要的.核心競爭力。如何招到好的教師并使之留下來,這不但考 1

驗辦學者的領導能力,也體現(xiàn)學校的凝聚力和企業(yè)文化。我校對每一個應聘者都要通過面試、筆試、試講、試崗等多個考核環(huán)節(jié),本著對家長、學員負責的態(tài)度緊把質量關,保證每個老師都持證上崗,有一定的教學能力和授課經驗。校區(qū)依托總部優(yōu)勢、結合本地實際情況對教師進行形式多樣的培訓提高,引進先進的互聯(lián)網備課、教學、學習的平臺,使老師能快速提高自身技能。校區(qū)和每位老師簽訂了正式勞動合同,購買五險一金,給老師提供良好的教學環(huán)境和保障,關注每位老師的成長,提供各種內部發(fā)展、提升平臺,并給予困難老師多方幫扶和關懷。

四、安全管理常抓不懈

安全管理工作作為校區(qū)日常管理中的重要內容,從集團總部到校區(qū)都非常重視,制定了防火、防震、防恐、防暴、防病相關的規(guī)章制度和考核辦法,以及各級安全預案,層層簽訂責任書,施行責任制,使責任到人。校區(qū)購置了安全防火、防暴等器材,對校區(qū)重點施行部位監(jiān)控覆蓋,定期進行安全檢查,及時改正發(fā)現(xiàn)隱患,組織師生參加安全知識講座和防火、防震、防恐、防暴、防病等演練,使全校師生安全意識明顯增強。

五、財務管理

我校施行嚴格的財務管理制度,所有財務人員持證上崗,使用網絡財務系統(tǒng),多層級審批,認真核查每筆支出的,規(guī)范操作,合理支出,將資金盡量投入到教學工作中。為杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生,我校在校區(qū)明顯位置公示《經營性服務收費登記證》,并從集團總部層面制定逐級核查制度,通過嚴格的制度和多層級審核制度,從根本上杜絕校區(qū)人員亂收費現(xiàn)象的發(fā)生,讓每位家長明明白白消費。

五、面臨問題

1、周邊小教輔機構較多,由于租金低、不納稅、不交保險,成本較低,給代課老師工資較高,學員收費低,對我校這類正規(guī)辦學的機構沖擊較大,給教師團隊穩(wěn)定和校區(qū)可持續(xù)發(fā)展帶來很多問題。

2、家校溝通協(xié)作還有很多工作要做。很多家長不懂教育,不顧學員個體情況,不按教育規(guī)律辦事,只想短期提分,對學校和孩子造成很不好的影響,需要在家長學校開展方面多做工作。

3、教師隊伍水平參差不齊,需要借助總部網絡平臺制定相應的培訓辦法,改進目前的培訓方式和技巧,加快部分教師的成長速度。

2023通用學校工作自查自糾報告篇2

依據《督導評估方案》,我校組織相關人員,從教育思想、辦學條件、學校管理、教育教學質量四大塊進行逐項整改,現(xiàn)將自查狀況報告如下:

一、學校的基本狀況

__一中位于鄢陵縣__鄉(xiāng)__村,始建于1965年7月,為__鄉(xiāng)唯一一所公辦中學,占地面積20000平方米,建筑面積8000多平方米。學?,F(xiàn)有17個教學班,在校學生1300余名,教職工78人,學歷達標率100%。適齡人口入學率100%,鞏固率98.6%。學校建有儀器室、標準實驗室、微機室、多媒體教室、圖書室等,學?,F(xiàn)有圖書18000余冊,17個教室全部安裝上電腦并連接上了網絡。

二、自評工作狀況:

(一)依照教育法律、法規(guī),規(guī)范學校各項工作。

學校全面貫徹黨和國家的教育方針。依照教育法律、法規(guī)制定了學校章程,依法規(guī)范學校各項工作,明確了學校辦學宗旨以及對社會的承諾。以學生的終身發(fā)展奠定堅實的基礎為根本任務。堅持“以生為本,和諧發(fā)展”的辦學宗旨,以“育人是根本,質量是生命,安全是保障,規(guī)范是形象”的治校方略,加強校風建設,規(guī)范辦學行為,嚴格按照規(guī)定收取有關費用,堅決杜絕亂收費現(xiàn)象發(fā)生。扎實推進學校各項工作,努力把學校辦成管理科學、設施先進、環(huán)境優(yōu)美、校風嚴謹、師資優(yōu)秀、質量一流、家長滿意的學校。

(二)不斷加強辦學基礎設施和資源建設,努力改善辦學條件。

學校不斷加強辦學基礎設施和資源建設,努力改善辦學條件。學校建有教學、辦公樓各一棟,學生宿舍兩棟和大型學生餐廳一個。學校的主體建筑為四層,教學大樓配備有圖書室(藏書1.8萬余冊),儀器和理化生實驗室(理化生實驗儀器配置達1類標準)。微機室和多媒體教室也一應俱全。為了引進先進的教學手段,學校還開通了互聯(lián)網,建立了班班通,教職工電腦配置率達90%,同時還硬化了兩個籃球場和200米環(huán)形跑道,先進的教學設施和辦學條件,為每位立志成才的莘莘學子帶給了理想的空間。

1、學校教學區(qū)、活動區(qū)和生活區(qū)規(guī)劃布局科學、合理、分明。普通教室、公共教學用房、辦公用房及生活用房數(shù)量、面積、設計到達《標準》要求;室內各種固定設施齊全,貼合《標準》要求,布置合理,整潔、完好。學校配備了貼合衛(wèi)生標準的凈化水設施,能及時供應開水,滿足師生飲水需要。

2、學校運動場地數(shù)量、面積基本到達《標準》要求。田徑場跑道規(guī)范、平整、無雜物積水。室外體育設施安放科學、牢固,維修及時,維護良好,保證使用安全。

3、計算機教室配備基本達標,實現(xiàn)互聯(lián)網班班通、建立了校園網平臺。資源網使用良好,將計算機、多媒體、網絡資源、教學軟件等設備輔助教學,充分利用教育資源網上的各類資源,并且效果良好。按要求學生上好信息技術課。搞好信息技術教育與學科教學的整合,探索網絡、多媒體、計算機環(huán)境下的教學模式及研究課題,有公開課、錄像課、論文、課件等成果。結合本校教師實際,做好教師的現(xiàn)代教育技術的培訓工作,80%以上的教師掌握現(xiàn)代信息技術,人人會使用現(xiàn)代教育設備。

4、實驗教學與圖書管理。

實驗演示率、學生分組實驗開出率均達100%;儀器檔案、帳目、制度健全,儀器設備、實驗室設施(桌、櫥、燈、水等)基本到達配備標準;實驗教學效果好、學生能獨立完成實驗操作,并寫出實驗報告。圖書室、閱覽室全天開放,實行開架借書。

(三)崗位職責明確,層層簽定目標職責書。

1、領導班子分工明確,團結、勤政、廉潔,工作深入,富有開拓精神,學校重大決策須經領導班子會議審議透過。制定了完善學校內部管理體制的改革方案,并認真實施;按要求扎實推進績效工資改革;實行競聘上崗;崗位職責明確,層層簽定了目標職責書;年度考核居末位人員實行落聘制度,并妥善安置。嚴格教師管理,嚴明工作紀律,認真執(zhí)行教職工管理規(guī)定,學校規(guī)章制度健全,落實到位。

2、扎實開展“師德師風建設月”活動,建立健全教職工師德個人檔案,定期召開學校思想政治工作會議。扎實開展“十佳”評選活動。教師熱愛學生,對待每一個學生平等公正,廉潔從教,不理解學生、家長的禮品和宴請,不私自向學生收費和攤派各種讀物及學習用品,不委托學生家長辦私事。師德考核嚴格按照《中小學教師職業(yè)道德考核辦法》進行考核。

3、學校用心開展校本研訓,建立教師個人檔案。學校開展豐富多彩的師訓活動,堅決推行普通話活動,師生在校園內說普通話、寫規(guī)范字。校長持證上崗并用心參加提高培訓。用心選派骨干教師和班主任參加市級以上培訓,并取得良好的效果。

4、建立學校、教師、學生、家長共同參與的教師評價機制,確立與新課程標準相適應的教師個體評價標準,不單純以教學成績評價教師,正確運用評價結果,把教師的用心性引導到實施素質教育上來。

5、校長、業(yè)務骨干深入教學一線,用心聽課,定期做業(yè)務講座。

6、學校開齊開全課程,實施效果好。精心組織、強化措施、扎實推進,做好教師培訓、課堂研討、課題研究等工作,及時總結反思,確保每個階段高效課堂建立任務、目標有效落實。深入貫徹《校本教研實施意見》,在優(yōu)化課程教學的同時,認真搞好校本教研。切實加強綜合實踐活動類課程的研究,注重培養(yǎng)學生探究學習、協(xié)作學習、自主學習潛力。有針對性地開展教學“學查糾”活動,著重研究課程建設、課程實驗實施和教育教學重點、難點問題,提升課程實施水平和教學效率。

7、學校做好新課程教學達標、聽課調研及優(yōu)質課評比等活動,調動廣大教師的教育教研用心性。教學管理規(guī)范有序,完善了學生成長記錄制度,加強對學生課堂提問、作業(yè)展示、實踐活動、標志性成果等過程性資料的積累。

8、教代會、工會制度健全,發(fā)揮參政議政作用,教職工用心參與學校管理,重大制度決議等經教代會(教職工會議)審議透過。堅持校務公開,對評優(yōu)、晉級、教職工聘任、年度考核、師德考核等問題嚴把政策關,透過民主程序,結果向群眾公開。有校務公開欄,公開資料規(guī)范齊全。

9、學校后勤財務管理規(guī)范,每年進行一次固定資產清查,編制年度固定資產清查表。定期對校舍進行勘察鑒定,及時維修,無危房、危廁、危墻,校舍內外墻體干凈美觀,房屋無漏雨,門窗、課桌椅、學校嚴格執(zhí)行預算制度,大型維修購置履行審批手續(xù),無亂開支現(xiàn)象。建立辦公用品集中采購登記帳簿,發(fā)放手續(xù)完備,有出入庫記錄。

10、檔案管理按中小學檔案有關規(guī)定,建立健全各類紙質、圖片和聲像、電子檔案。及時建籍和辦理學籍變更手續(xù),不建重復學籍,學籍人數(shù)與在校學生數(shù)持續(xù)一致。

11、學校附近無污染源,校內及門前兩側無亂擺攤點,堆放雜物現(xiàn)象。扎實開展“深化校園文化建設”活動,全面科學闡釋學?!叭L一訓”,提高學校辦學品味。加強“四園”建設,綠化、美化檔次高,,校園文化氛圍濃厚。突出“環(huán)境育人”特色,創(chuàng)設“禮貌校園”和“書香校園”。室內外衛(wèi)生整潔,物品放置有序,圖表張貼懸掛規(guī)范。

12、學校安全與穩(wěn)定工作扎實有效,成立安全領導小組,設立安全管理辦公室,有專兼職安全管理人員。建立學校安全職責制,層層簽訂職責書,落實“一崗雙責”。能利用多種形式經常對師生進行安全教育,每學期不少于4次,學期內開展1-2次學生安全疏散演練活動。無安全事故隱患點,經常進行安全檢查,開展“平安和諧校園建設”活動。

(四)重視德育教育,促進學生全面發(fā)展。

1、學生具有良好的思想道德品質,自覺遵守社會公德,養(yǎng)成良好的禮貌禮貌、學習、生活勞動等行為習慣。黑板報、手抄報、廣播站、等德育陣地作用發(fā)揮好,有校園文化景觀,有校園文化建設具體措施,德育氛圍濃厚。成立由校長負責,團委和校委會齊抓共管的德育工作領導小組,建立德育考核制度,搞好日常行為規(guī)范的考核工作。充分發(fā)揮優(yōu)秀班主任作用,認真貫徹落實《公民道德建設綱要》,注重加強民族精神教育、禮貌禮儀教育和榮辱觀教育等。切實增強教育的針對性、實效性、主動性。堅持升國旗、唱國歌、國旗下講話、傳統(tǒng)節(jié)日教育等活動。認真開展“生態(tài)環(huán)?!苯逃顒雍汀捌辗ㄐ麄髟隆被顒?,加強學生理想信念教育,扎實開展崇尚科學、反對邪教活動。

3、學校認真抓好體育工作,九年級體育達標率90%以上,學生身體發(fā)育、體質、體態(tài)機能狀況良好。認真貫徹執(zhí)行《學校體育工作條件》,上好“兩操”,構成制度。體育課教學管理規(guī)范,效果良好;去年學校舉行春季運動會,單項300米接力,跳繩比賽,排球基本功比賽、冬季長跑比賽等活動,體育檔案材料齊全,管理規(guī)范。

三、學校取得的主要成績和存在的問題及改善措施

(一)學校取得的主要成績

誰持彩練當空舞,春風化雨百年紅。熠熠生輝的榮譽證,直接見證了學校發(fā)展的歷程。20__年中招全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一名的張丹陽同學畢業(yè)于__一中,20__年高考中以686分的成績奪取許昌市理科狀元的桂冠,被清華大學提前錄取。20__年我校中招考試獲全縣第一名,20__――20__年度語數(shù)外綜合賽中八年級獲全縣第一名,九年級獲全縣第一名。由于學校的科學規(guī)范管理,被評為“許昌市辦學管理規(guī)范化學校”,“許昌市禮貌學?!?,“許昌市安全管理先進單位”,“許昌市職業(yè)道德先進單位”,“許昌市教研先進單位”。

(二)現(xiàn)存問題

l、學校運動場路面需進一步加強建設,教學樓墻皮有脫落,個別班級的門窗表面油漆有脫落現(xiàn)象。

2、學校實驗儀器、體育器材數(shù)量不足。

3、班級多媒體教學設備需要維修。

4、特色教育需進一步投入與建設。

5、學校的學生宿舍緊張,教師住房有待解決。

(三)改善措施

l、進步改善辦學條件,優(yōu)化育人環(huán)境,最大限度確保教育經費的有效使用,搞好學校的硬件建設,改善辦學條件,打造一個多元化、個性化和人文化突出的校園環(huán)境。

2、以管理為生命,以改革為發(fā)展,不斷完善學校的規(guī)章制度,加強管理,改革創(chuàng)新。

3、加強師德建設,加大教研教改的力度,全面推進新課程改革。

4、以“育人是根本,質量是生命,安全是保障,規(guī)范是形象”的治校方略,努力辦好特色學校。

5、構建校本師資培訓和校本教研體系,透過培訓使教師適應課程改革要求。用心開展校本教研,構成較為完備的素質教育體系。

2023通用學校工作自查自糾報告篇3

我校根據市規(guī)范化學校的標準對學校辦法條件、學校管理、學生素質及教育思想進行了詳細的自查,現(xiàn)將有關情況作如下總結:

一、辦法條件:

學校各科室及各功能室從建設面積到、裝備到各室采光要求、管理制度等均符合標準。整個學校的布局合理,教學樓與科教樓分離,辦公區(qū)與教室設置合理,專任教師實現(xiàn)人手一機,辦公自動化。學校師資力量雄厚,保證各室儀器的維修、增添,圖書的購置等,微機室、語音室機器完好率在92%以上。各室使用制度及使用記錄齊全,使用率高。學校積極籌措經費,特別是付山村的支持,為學校數(shù)學化校園建設、硬件投入、資源庫建設提供了經費保障。

二、學校管理:

學校形成了自己的辦學特色,以學生全面發(fā)展和提高素質為根本目標,管理機構年齡結構合理,管理目標明確,領導班子團結協(xié)作,勇于開拓,熟悉業(yè)務,有較強的科研能力。領導分工職責明確,管理網絡化、規(guī)范化、科學化,體現(xiàn)民主,以學校的站為信息化管理平臺,重視自我管理,注意調動全體教師的參與意識與民主意識。

教師業(yè)務水平高,通過培訓、學習、研討,研究能力強,多數(shù)教師的論文在省級獲獎。有兩名區(qū)級學科帶頭人或學科骨干。學校加強學生的規(guī)范養(yǎng)成教育、思想教育等。校舍、財務、設施等管理專人負責,按制度執(zhí)行。校園環(huán)境建設好,檔案專人負責,按省二級標準整理材料。

三、學生素質:

學生們熟知《守則》及《規(guī)范》,有著良好的精神面貌,思想品德高,有較好的心理素質。學生有著良好的學習習慣,文化素質好,從一年級開設英語,掌握了基本的英語知識。學校教學成績高,受到家長、社會及上級領導的好評。學校藝體工作開展好,區(qū)體運會在全區(qū)排第二名,乒乓球是學校的體育特色。學校通過開展文藝匯演、書畫比賽、小型體育比賽等,提高學生藝術素養(yǎng)。重視勞動教育,以校內與校外的勞動實踐基地為主,開展勞動技能、勞動習慣教育。

四、教育思想

學校堅持“五育并舉,德育為首”的原則,確立學校發(fā)展規(guī)劃及發(fā)展目標。以現(xiàn)代化的教育思想武裝全體教師的頭腦,教學中落實新課程理念,促進學生全面、和諧、健康的發(fā)展。改革評價方式,不單純以成績來評定學生,重視學生的個性發(fā)展及特長的發(fā)揮。以激勵為主,重視學生的自主、合作、探究學習。全面貫徹黨的教育方針,依法治校,無違規(guī)行為。面向學生的未來,落實終身學習和自我教育理念,努力打造“書香校園”和學習型校園,為學校積累厚實的文化氛圍,為學生的未來打下良好的基礎。

2023通用學校工作自查自糾報告篇4

我校20__年6月,根據國家環(huán)保局、國家教委、中央宣傳部《關于環(huán)境教育行動綱領》的要求和國家環(huán)??偩帧毒G色學校指南》,結合學校實際,學校將創(chuàng)建省級綠色學校納入了學校工作目標,啟動了學校創(chuàng)建省綠色學校工作。三年多來,學校在市環(huán)保局、教育局具體指導下,扎扎實實地開展了創(chuàng)建工作,制定并嚴格實施了創(chuàng)建工作方案。學校的創(chuàng)建工作取得了較為突出的成績,根據《江蘇省綠色學校評估驗收標準》,我校進行了認真的自查,自查得分為97分?,F(xiàn)將學校的創(chuàng)建工作和自查情況報告如下。

一、學校的創(chuàng)建工作

(一)創(chuàng)建工作的指導思想與目標設定

1、指導思想

我校創(chuàng)建省級綠色學校的指導思想是:以主動參與社區(qū)全面建設小康社會總攬學校工作大局,以進一步深化學校課程改革、全面提高環(huán)境教育質量和努力打造人文化校園和綠色生態(tài)校園,擴張學校品牌優(yōu)勢、提高辦學效益為核心,以“綠化校園、美化環(huán)境、強化環(huán)保教育,開發(fā)隱蔽課程,濃郁育人氛圍,增強教育效果”為主題,確保學校的可持續(xù)發(fā)展,成為基礎教育中實施環(huán)境教育和綠色教育的典范。

2、工作目標

(1)創(chuàng)建省級綠色學校的總體工作目標

以綠色教育為抓手,全面實施人文管理,實現(xiàn)和諧教育,進一步推進課程教學改革,把學校建設成環(huán)境優(yōu)美、文化高雅、質量優(yōu)秀、素質全面的省級實驗小學,高標準地通過省級綠色學校評估驗收,為學??沙掷m(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎。

(2)學校創(chuàng)建工作的分期目標

到20__年6月,編制完成學校創(chuàng)建綠色學校工作意見,分解學校創(chuàng)建工作職責。

到20__年底,完成校園環(huán)境和文化整改,為創(chuàng)建省級綠色學校奠定堅實的基礎;

到20__年8月,完成學校廁所改造。

到20__年8月,完成學校食堂改造工程。

作好省級評估驗收的所有準備工作,力爭高標準通過省級綠色學校的評估驗收,為學校發(fā)展目標的實現(xiàn)創(chuàng)造良好的條件。

(二)創(chuàng)建工作思路與行動規(guī)劃

1、基本思路

創(chuàng)建綠色學校的總體思路是:負重自強,抓住機遇,創(chuàng)新思維,創(chuàng)新體制,整體規(guī)劃,分步實施,協(xié)調推進,做精做強,持續(xù)發(fā)展。

2、行動規(guī)劃

(1)統(tǒng)一全校認識,形成集體意志

通過全校大會、專題研討等形式,進一步宣傳、學習、討論,提高對創(chuàng)建綠色學校重要性和急迫性的認識,要充分認識到:在新的形勢下,創(chuàng)建綠色學校,構建和諧社會,滿足人民群眾日益增長的教育需求的明智選擇;是加快學校發(fā)展,提高教育整體水平和教育質量的重大舉措;是以改革、創(chuàng)新和發(fā)展為動力,促成學校以創(chuàng)建工作為契機,全面反思辦學實踐,總結經驗的有效途徑;綠色的靈魂是持續(xù)發(fā)展,綠色的內涵是人與人、人與自己、人與環(huán)境的協(xié)調發(fā)展,綠色的標志是人文化。要將創(chuàng)建省級綠色學校作為近期建設和發(fā)展的重要目標,深入人心,成為集體的意志和行動的共同準則。

(2)落實德育首位,改善人際關系

以德育系統(tǒng)科研為先導,進一步完善學校的育人模式,進一步拓展學生成才途徑,成立德育工作領導小組和指導小組,切實加強對德育工作的領導和指導;進一步完善學校全員育人制度和運行機制,統(tǒng)合學校德育資源,充分發(fā)揮其德育功能;加強和學生家庭及社區(qū)的聯(lián)系,創(chuàng)新學校德育工作網絡;分解學校德育目標,構建德育目標體系;提高“三自教育”的層次和水平,凸現(xiàn)德育工作特色;改進心理健康教育的模式和方法,增加心理健康教育的人、才、物投入,著力塑造學生健康的心理和健全的人格。

(3)夯實特色基礎,增強學校個性

圍繞“一主兩翼”的辦學模式,提高教育教學質量;全力打造一流的數(shù)字化校園,使信息技術滲透到學校工作的方方面面,全面推進信息技術教育,全員提高師生員工的信息素養(yǎng);總結科技教育的成功經驗,創(chuàng)造科技教育教育的新業(yè)績。進一步開發(fā)科技教育和綠色教育的校本課程,推進學校課程改革。

(4)推進課程建設,提升辦學檔次

加強對新課程實施的組織領導,建立新課程推進的一把手責任制;進一步充實學校課程改革研究力量,加強對課程開發(fā)和實施的指導;走校本培訓之路,開展教師新課程全員培訓;創(chuàng)造性地實施國家課程,按照部頒標準開齊開足上好各門課程;主動參與地方課程建設,發(fā)揮學校各種資源在地方課程建設與實施中的積極作用;大力推進校本課程建設,完成“小學科技教育研究性學習”和“科學教育---做中學”課題研究,構建綠色教育研究體系,將人文教育和環(huán)境教育作為重要內容加以凸現(xiàn)。

(5)挖掘社區(qū)資源,建設人文校園

我校低處國家優(yōu)質種子基地、風景秀麗的省屬練戶農場,獨特的地理優(yōu)勢、優(yōu)越的環(huán)境資源、豐富的文化積淀,為我校開展環(huán)境教育,構建校園綠色文化,提供寶貴資源。學校積極參與農場綠色生態(tài)建設,以“愛我農場、美化家鄉(xiāng)”為主題,參加農場生態(tài)林、觀光林、經濟林建設,并實施保護。通過參觀生態(tài)農業(yè)基地,初步感受資源循環(huán)利用的過程和稻鴨共養(yǎng)技術的經濟效益、環(huán)境效益。在學校管理中實施人文校園建設,學校既重視制度建設,更側重人文關懷,既追求教育質量,更注重精神文化,努力把學校建設成陶冶心情的花園、增長知識的樂園、事業(yè)發(fā)展的家園

愿愛洋溢在你甜蜜的生活中,讓以后的每一個日子,都像今日這般輝煌喜悅!

二、學校自查情況

(一)自查得分和結論

根據《江蘇省綠色學校評估驗收標準》,比照我校創(chuàng)建工作實際,自評最后得分為97分。

自評結論為基本達到了市級綠色學校的評估驗收標準。

(二)自評要點

1、學校加強對市級綠色學校創(chuàng)建工作的組織管理

學校成立了以校長任組長、副校長任副組長、中層干部和學科教研組長及骨干教師為成員的環(huán)境教育領導小組。在學校近期、中期和遠期發(fā)展規(guī)劃和學校年度工作計劃、學期工作計劃中對環(huán)境教育都有明確的表述或具體的工作安排,學校以創(chuàng)建人文化校園和綠色生態(tài)校園等作為校園建設及學校其他工作的目標

難忘運動場上同學們矯健的身影;難忘“六一”節(jié)中,同學們嘹亮的歌聲;難忘獻愛心時,同學們奉獻的零花錢……六年前,學校制定并嚴格實施了《練湖中心小學綠色教育工作意見》,配套制定和實施了環(huán)境教育的檢查、督導制度,學年初有計劃,學年末有總結。加強對分管領導和骨干教師綠色教育的專題培訓,他們先后參加了20__年—20__年由省環(huán)保局組織的環(huán)境教育專題培訓。學校有計劃地組織各學科教研組和年級備課組就環(huán)境教育學科滲透、學生環(huán)保社團活動開展等進行學習研討和教學研究。學校有包括環(huán)境教育在內的專題教育宣傳櫥窗,定期更換宣傳內容,少先隊每學年配合環(huán)保紀念日等至少安排兩期環(huán)境教育專題黑板報,任務導向、穩(wěn)步發(fā)展、持續(xù)改進的發(fā)展方針。

學校在寬敞、醒目的位置設置了激勵師生努力工作、勤奮學習、珍惜時間等內涵的警示語,配合環(huán)境教育活動,階段性地張貼或懸掛主題標語,學校干道旁、大樓上均布置有綠色環(huán)保警示語和教育用語。學校在環(huán)境日、地球日、生物多樣性紀念日、植樹節(jié)等環(huán)境節(jié)日以倡議書、國旗下的講話、手抄小報、環(huán)保征文等形式開展了全校性的主題宣傳活動,端午節(jié)來源于屈原的故事:愛國的詩人屈原出了一個能夠富國強民的好主意,但是沒有被國王采納,反而被逐出宮中。

學校環(huán)境教育的資料較為齊全。學校購置有開展環(huán)境教育的報刊、圖書若干冊和一批音像資料進入倉庫工作,我首先在高溫庫房學習六天,之后在股二成品庫學習。我對高效、專業(yè)化的流程操作感觸很深。

2、大力加強課內教育

學校20__年制定和實施的《綠色教育工作意見》對學科滲透環(huán)境教育有明確的規(guī)定,各學科滲透環(huán)境教育較好,各學科做到每學年有1—2次環(huán)境教育研究課,學科滲透環(huán)境教育貼切、自然,教育效果好,普遍受到學生喜歡,學科考試試題有環(huán)境保護的內容。少先隊、學校興趣小組的各項活動中環(huán)境保護內容體現(xiàn)充分。每學年各班至少有環(huán)境教育主題班會。環(huán)境教研組及其教師的教學計劃、講義或教案詳實。

3、形式多樣地開展課外環(huán)境教育活動

學校有“環(huán)保志愿小隊”和“班級環(huán)保小組”等學生環(huán)保組織,均配有指導教師。學?!碍h(huán)保志愿小隊”和“班級環(huán)保小組”常年有計劃地開展環(huán)保主題活動

愿愛洋溢在你甜蜜的生活中,讓以后的每一個日子,都像今日這般輝煌喜悅!

學校近三年來堅持實施“學生全員管理校園”辦法,校園內辟有班級綠化區(qū)和衛(wèi)生包干區(qū),全校師生參與了校園的凈化、美化和綠化活動。學?!碍h(huán)保志愿小隊”參與社區(qū)環(huán)境狀況的調查,多次參加市、區(qū)和學校組織的環(huán)保宣傳活動。學生通過環(huán)保手抄小報、環(huán)境征文、環(huán)保黑板報等形式參與環(huán)境教育活動的普及率98%以上。百花齊放,萬馬奔騰。

學校環(huán)境教育層次豐富,形式多樣,學校組織師生參加各級組織的環(huán)境教育活動,組織全校性環(huán)?;顒樱腥P詭熒加涡曰顒?,有學科環(huán)境教育的滲透,有環(huán)保主題班會等,均有活動方案,活動效果良好。

4、不斷加強校園建設

學??删G化地段均得到了綠化,綠色生態(tài)校園初步建成,學校有植物一百余種,利用豐富的植物資源初步開發(fā)出切合學校課程理念的校本教材。學校校園綠化率達45%以上,校園的凈化、美化不斷加強,教學樓窗明幾凈,學生食堂一級食堂,廁所干凈,無異味。學校采取了一系列的環(huán)境污染控制措施,符合環(huán)保要求。學校實行了生活垃圾和教學垃圾等的分類處理,全面實施了袋裝垃圾處置辦法,對垃圾及時進行了無害化處理,對校園和周邊環(huán)境不產生污染。

5、環(huán)境教育成果顯著

學校對教師有系統(tǒng)的環(huán)境教育內容及相應的配套措施,教師的問卷測試合格率應該達到100%。學校長年注重對學生進行系統(tǒng)的、形式多樣的環(huán)境教育活動,學生環(huán)保知識教全面,環(huán)保意識強,環(huán)保行動堅決,學生問卷測試合格率應該達到100%。學校師生環(huán)保意識強,行為習慣好,學校是無煙學校,公共場所無吸煙現(xiàn)象,校園整潔,學生無亂丟、亂吐、亂寫、亂畫等不良行為。師生消費觀念科學合理,學校對食堂的食品、用具、用品均有明確的環(huán)保要求,學校實行嚴格的門崗制度,嚴禁師生將嚴重污染環(huán)境、不易降解和能耗高的商品帶入學校。學校師生環(huán)保參與意識強,通過參加社區(qū)公益活動、環(huán)保宣傳活動、家長會議等形式對社區(qū)、家庭改善環(huán)境質量產生了積極的影響。學校有近幾年參加環(huán)保小論文、環(huán)保手抄小報、教學論文、繪畫等均有獲獎。近三年,教師論文、教案、經驗總結等受到各級表彰、獎勵。

(三)存在問題

(1) 教師環(huán)境教育的意識有待進一步加強。表現(xiàn)為教師在環(huán)境教育的各項活動中參與率教低,環(huán)境教育方面的論文、作品較少。

學校綠色教育與外界的交流與溝通需要進一步加強。學校環(huán)境教育進一步深化必須得到環(huán)保部門領導和專家的支持、指導。必須得到社區(qū)組織的支持、配合。

2023通用學校工作自查自糾報告篇5

我校自創(chuàng)辦以來,一直高度重視學校的環(huán)境綠化工作,將環(huán)境教育納入學校工作的議事日程,特別是自成立學校環(huán)境工作領導小組以來,環(huán)境教育工作更是呈現(xiàn)出一派新景象?,F(xiàn)將自查情況匯報如下。

一、對“綠色學?!钡慕ㄔO與管理

1、實施“一把手”工程,形成綠色環(huán)保教育體系。

健全的組織建設,強有力的領導,是學校更好地進行環(huán)境教育的有力保證。學校建立以校長為組長,主管校長為副組長,德育處、辦公室負責人為成員的學校環(huán)境教育領導小組,形成了多角度、多側面的環(huán)保教育管理體系。學校環(huán)境教育領導小組要求各部門落實責任,在工作中做到了“六個到位”,即計劃要求到位、活動場地到位、受教育學生到位、 輔導教師到位、檢查評比到位、總結獎勵到位。為了鞏固綠化成果,在師生群體中樹立起“人人愛綠、人人護綠”意識,做到“象愛護自己的眼睛一樣愛護環(huán)境”,全校班班有責任區(qū)域,并建立環(huán)境監(jiān)督崗,由環(huán)境教育領導小組成員輪流帶隊,不定期對全校環(huán)境進行檢查監(jiān)督,有問題及時記錄并反饋,使有問題的班級及時采取改善措施。

2、始終把環(huán)境教育列入學校的重要議事日程

我校歷年來始終將環(huán)境教育納入學校工作的議事日程,特別是成立了創(chuàng)建“綠色學?!鳖I導小組后,更是做到有規(guī)劃、有目標、有落實。每學期校長室在制定學校工作思路時,都把全校的環(huán)境教育工作列為重要的一條,德育處、教務處、總務處等部門都落實了相應的措施,把環(huán)境教育滲透到學校工作的每個方面,讓環(huán)境教育的理念牢牢樹立在全校師生心中。

3、工作開展有計劃、有落實、有總結、有實效

學校不僅每學年把環(huán)境教育納入學校工作思路,而且每學年由德育處負責制訂環(huán)境教育專項工作計劃,做到學期初有計劃、學期中有落實、學期結束有總結,環(huán)境教育工作富有實效。學校結合環(huán)境教育,積極開展各項創(chuàng)優(yōu)工作,把環(huán)境教育與文明辦公室、文明班級、文明個人等評優(yōu)工作緊密結合起來,并借助校園廣播、宣傳櫥窗、專欄等媒介深入廣泛開展環(huán)境教育工作,成效顯著。

4、設備和場地、經費有保證

我校地處城郊,環(huán)境清靜、優(yōu)美,空氣清新怡人;校園四周樹木蔥蘢。學校擁有200m環(huán)形跑道田徑場,籃球場、足球場齊全,建立了一個可容納近200人的階梯教室。有標準的實驗室,建有植物園及勞動基地。學校訂有幾十種報刊雜志以及環(huán)境知識刊物,有寬敞的圖書閱覽室,有學生開展手工制作、開展書畫活動的美術活動室。學校每年拔出??钸M行場地修護、添置設備,今后還將建造塑膠跑道、環(huán)境監(jiān)測站等,為學校的環(huán)境教育切實提供保障。

5、注意合理使用資源

學校在水、電使用等方面采用落實責任和環(huán)境教育相結合的辦法,除正面引導學生珍惜資源外,公共場所的水電使用由總務人員專門負責,教室的水 電使用由各班指定專人負責,明確責任,落實到人。20__年上學期,學校還號召全體師生獻計獻策,提供節(jié)約用水的妙計,受到了師生的好多建議,如:每天洗手、洗抹布的水用來涮墩布拖地;每天放學拖一次地,早晨只掃地不拖地,注意衛(wèi)生的`保持,減少用水量;定時開放水房,避免一些不必要的浪費;隨手關好水龍頭,發(fā)現(xiàn)漏水現(xiàn)象及時找老師修理……經過一個月的實踐,果然減少了用水量。

6、重視校園的“三化”建設

綠化校園成園林化,講究建筑造型與色彩的搭配,講究樹木與場地的和諧,講究整體與個體的協(xié)調,學校的各種大小建筑與花草樹木自然融為一體。既有豐富的景觀層次感,又有鮮明的校園特色。

美化注重人文因素的設置,國旗旗桿設在校園的中心,校門口的人性化造型建筑,以及獨具一格的櫥窗宣傳欄的設置都充分體現(xiàn)了 人文性。教學樓走廊懸掛著高雅的師生山水畫作品,餐廳布置得格外溫馨,有種賓至如家的感覺。 (加自查報告“環(huán)境布置”一段)

凈化重視環(huán)境衛(wèi)生的凈化,重視污染物的有效控制。校園、教室整潔,廁所干凈,餐廳符合衛(wèi)生標準。鍋爐有登記證書,有除塵裝置。

三、構建綠色環(huán)境教育的課程體系,在各科教學中滲透環(huán)境教育。

1、建立制度,使創(chuàng)建綠色學校工作有章可循。

學校領導一貫將環(huán)境教育、環(huán)境建設和綠色學校創(chuàng)建,視為提高全體師生整體素質的一項重要工作。并在學校工作中采取一系列措施:學校校務會多次對學校有關環(huán)境教育工作進行研討;組織教師學習兄弟單位開展綠色學校的工作經驗;對環(huán)境教育和綠色學校工作進行學習和布置等。

2、走進課堂,讓創(chuàng)建綠色學校工作融入教學。

學校強調教師在各學科中均應注意滲透環(huán)境教育、有滲透環(huán)境教育的計劃、教案及有關的資料積累;要結合教學內容開設有關保護環(huán)境的主題研究項目,組織一定規(guī)模的環(huán)境類興趣小組;組織學生開展綜合性社會環(huán)境考察等實踐活動;定期開展有 關環(huán)境教育的教研活動。例如:科學老師充分利用課堂這一主陣地,從植物到動物、從水質到空氣污染、從日月星辰到氣候變化、從節(jié)水節(jié)電到資源分布……將課內知識向課外延伸,拓寬學生的知識面,通過師生交流、生生交流來體驗環(huán)保對人類生存的重要意義。

語文老師在教學中將有關教學內容與環(huán)保知識有機地整合在一起,在教學《云雀的心愿》、《黃河為什么會變壞》這類課文時,有意識地滲透環(huán)保思想,使學生感受到環(huán)境保護離不開同學們對綠色的呵護。綜合實踐活動老師在課堂上指導學生從網上 搜索、下載有關環(huán)保方面的資料;與學生一道制作以環(huán)保為主題的電腦小報,充分發(fā)揮了搜集信息、運用信息的學科特色。同時還開展“為校園添份綠”的種植、研究活動。

學校努力建立一種以學習者為中心、以學生自主活動為基礎的新型環(huán)境教學過程,使學習建立在自主和探索的基礎上,形成有利于學生主體精神、創(chuàng)新能力健康發(fā)展的環(huán)境教學體系。

四、開展綠色承諾活動,寓“綠色教育”于豐富多彩的活動中

近年來,我校堅持開展多種形式的系列環(huán)保教育活動,營造了濃厚的環(huán)保氣氛,增強了學生的環(huán)保意識,為創(chuàng)建綠色學校打下了堅實的基礎。

1、突出視聽功能,加強宣傳,營造氛圍。

學校把環(huán)境宣傳作為環(huán)境教育的切入點,如在校園內設立環(huán)保教育宣傳欄、環(huán)保宣傳標語(牌),班級進行環(huán)保板報競賽,不斷為環(huán)境教育營造濃郁的氛圍。我們力求學校的每一個地方、每一個角落、每一塊墻壁、每一個走道、每一個樓梯口都會說話,都有溫馨提示,都有教育意義。

學校利用紅領巾廣播,通過感染力較強的直觀聽覺效果,引起學生對環(huán)境保護的共鳴。學生經常觀看環(huán)境教育錄像片、錄像資料,并將學校組織的各種環(huán)?;顒蛹皶r錄像,及時播放。學校紅領巾廣播開辦了“環(huán)保專欄”固定欄目,及時反饋學校中存在的不環(huán)保、不文明現(xiàn)象,告誡師生環(huán)保的重要性,使之成為學校環(huán)境宣傳教育的一道亮麗的風景。

2、利用升旗儀式、主題班會,開展環(huán)保知識教育。

學校把環(huán)境教育當成素質教育的重要組成部分,在每周一升旗儀式國旗講話中,加入“珍惜地球上的水資源”,“愛我藍天、還我清水”,“讓校園充滿綠”等內容,使環(huán)境教育滲透到國旗教育中,提高了師生的環(huán)境意識。

3、結合重大紀念日,積極組織開展專題活動。

結合“六五”世界環(huán)境日、“四二二”地球日等紀念日,開展豐富多彩的宣傳教育活動。如:發(fā)動學生為班級獻花,教室里、教師辦公室都擺上了幾盆綠色盆景,令人神清氣爽;引導學生積極參與植綠護綠、垃圾分類、廢電池回收、愛鳥護鳥、對周邊 環(huán)境進行監(jiān)督等一些力所能及的保護環(huán)境的行動;鼓勵學生撰寫環(huán)境論文、調查報告進行環(huán)保方面的小發(fā)明、小設計;參加社區(qū)開展的環(huán)境保護活動,通過不同方式向群眾宣傳環(huán)保知識、節(jié)約水電、節(jié)約用紙美化、綠化、凈化……在這些活動中,增強了學生環(huán)保意識,培養(yǎng)了學生熱愛大自然,保護環(huán)境的高尚情操,同時也用自己的模范行為否定并批判了污染環(huán)境、破環(huán)生態(tài)的不文明行為,促進全社會都來保護我們的生存環(huán)境。

4、興趣小組活動豐富多彩

環(huán)境教育不僅滲透到各科的日常教學中,而且貫穿于興趣小組活動中。充分利用愛鳥周、植樹節(jié)、地球日、世界環(huán)境日、無煙日等開展形式多樣、豐富多彩的活動。舉辦環(huán)保書畫比賽、綠色校園黑板報設計、征文等比賽,這些活動順利有效地開展,反映了師生們有良好的環(huán)境意識,大大促進了學校的環(huán)境教育工作。

5、與德育工作整合起來,開展了全校性的“星級少年”的評選工作

20__年12月份是第一次評選活動,為了使這次活動順利開展,我們先后組織了五次方案的論證工作,做了精心的安排。在同一時刻,全校18個教學班同時開展了自評、他評,頒發(fā)星級徽章及喜報,讓家長在第一時間與孩子分享成功的喜悅。

五、挖掘社區(qū)資源,擴大教育途徑

我校地處國家4A景區(qū)“集發(fā)觀光園”附近,獨特的地理優(yōu)勢、優(yōu)越的環(huán)境資源、豐富的文化積淀,為我校開展環(huán)境教育,構建校園綠色文化,提供寶貴資源。學校積極參與觀光園綠色生態(tài)建設,以“愛我家鄉(xiāng)、美化家鄉(xiāng)”為主題,參觀觀光園生態(tài)建設, 通過參觀生態(tài)農業(yè)基地,初步感受資源循環(huán)利用和節(jié)水灌溉技術的經濟效益、環(huán)境效益;參觀之余,四年級學生針對激發(fā)觀光園接待游客的特點,還進行一項綜合實踐活動——環(huán)保垃圾桶的設計。看著學生稚嫩的作品,讓我們感受到了環(huán)保、美化的意識已經深入到了每個學生的心中。

六、成果和體會

“綠色學?!钡膭?chuàng)建,不僅培養(yǎng)了孩子們的環(huán)境意識,提高了學生的思想道德素質和科學文化素質,使學校找到了素質教育的突破口。在環(huán)境教育活動中,師生從身邊做起、從自己做起、從小事做起,培養(yǎng)了愛綠、護綠、培綠的意識。 學校通過養(yǎng)成教育和環(huán)境教育,校園更綠、更美了。學生養(yǎng)成了自覺保護環(huán)境的良好習慣。

學?;ú輼淠居粲羰[蔥;道路、運動場、教室地面潔凈無紙屑雜物;學生不亂扔雜物、不隨地吐痰;愛護花草,不亂折亂踏;不高聲喧嘩,不干擾他人學習;做到了“地面無紙屑、門窗無亂畫、墻壁無鞋印、桌面無亂擺、走廊無高聲、 人人衣冠整、個個講衛(wèi)生”的要求。環(huán)境教育和環(huán)境保護活動的開展,使德育、美育自然融為一體,開拓了學生的視野,擴大了知識面;陶冶了學生情操,激發(fā)了他們愛綠、愛美的高尚志趣;使學生自覺愛護校園的一草一木愛學校、愛動物、愛大自然,培養(yǎng)其純潔的愛心。學校還經常組織學生參加社區(qū)開展的環(huán)境保護活動,通過不同方式向群眾宣傳環(huán)保知識,節(jié)約水電、節(jié)約用紙,美化、綠化、凈化校園。在這些活動中全體學生不怕臟、不怕累,認真仔細地清除垃圾、清污、除塵,進一步增強了環(huán)保意識,培養(yǎng)了熱愛大自然,保護環(huán)境的高尚情操;同時也用自己的模范行為否定并批判了污染環(huán)境、破環(huán)生態(tài)的不文明行為,促進全社會都來保護我們的生存環(huán)境。這些活動的開展增強了學生的環(huán)境保護意識,擴大了社會影響,使得一名學生影響一個家庭,一個家庭輻射一個小社區(qū),凈化了環(huán)境,提高了學生的文明素質,帶動和影響家庭、社區(qū)的精神文明建設。

學校將在環(huán)境保護教育實踐所取得成績的基礎上,認真總結經驗,一如既往地以滿腔的熱忱深入開展學校環(huán)境保護教育活動,努力開辟適合小學生環(huán)境保護教育的有效途徑,開創(chuàng)素質教育的新局面。進一步爭取環(huán)保教育更高層次、更豐富的內涵、更好的品味,真正地為我們共有的家園——地球充滿綠色而努力。

2023通用學校工作自查自糾報告篇6

根據《20__年錦州市義務教育學校標準化建設工作實施方案》文件精神,對照《遼寧省基礎教育強縣建設督導評估細則》各項指標,我校認真地進行了自查,自查自評情況如下:

一、基本情況

胡家鎮(zhèn)中心小學,占地面積17400平方米,建筑面積2833平方米,學校圖書藏書25000冊,生均33冊,校園綠化率8%以上,現(xiàn)有教學班20個,在校生749人,教職工62名,專任教師合格率為100%,其中本科學歷14人,專科學歷37人,??埔韵?1人。學校在教育主管部門的正確領導及上級黨委、政府大力支持下,在學校校長的正確領導下,取得了長足的發(fā)展,硬件設施不斷完善,辦學水平不斷提高。于20__年9月通過了義務教育“雙高”普九省級驗收。

二、學校特點

1、校園規(guī)劃

學校建筑布局合理,嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行有關建設標準和建筑設計規(guī)范要求,校園綠化、美化相結合,形成優(yōu)美的校園環(huán)境和人文景觀。校園內主要交通道路暢通,由于校園當時設計時的局限性,在校園外沒有太大的人流緩沖區(qū),但是在門外我們設置了警示標志,并督促門衛(wèi)加強注意,保證學生上、放學時的安全。校園圍墻整齊,定期進行粉刷、書寫大字標語。在校門設立門衛(wèi),實行24小時全天候上崗,并設立了出入校園登記制度、門衛(wèi)人員崗位職責等一系列相關制度,確保校園安全。學校水電暖設計合理,符合消防要求。校園內運動場地符合國家標準要求,現(xiàn)有200米環(huán)形跑道操場,直跑道100米。

2、校舍建設

積極開展陽光體育活動,保證學生每天鍛煉一小時。學生所使用的教材,符合國家教材審定部門要求。課堂教學制度管理完備,教學方法靈活多樣,能夠合理利用現(xiàn)代化教學手段,積極引導學生通過自主、合作、探究等多種學習方式進行學習。建立校本教研制度,組織教師開展集體備課及互相聽課、評課活動,定期組織各項教研活動,促進教師專業(yè)成長。對學生實行綜合素質評價,建立學生成長檔案。堅持德育為主,育人為本的原則,對學生進行愛國主義教育,行為規(guī)范教育、心理健康教育和法制教育。

3、學校管理

全面貫徹黨的教育方針,積極推行素質教育,執(zhí)行規(guī)范的師生作息制度,建立健全校內各項管理制度和安全制度及應爭機制,認真執(zhí)行《遼寧省學校安全管理日志》制度。規(guī)范學校學籍管理工作,配備有專職的學籍管理人員,實行學籍信息化管理。學生學籍變動手續(xù)規(guī)范,學籍資料齊全,及進分類歸檔。建立健全了教職工考核制度,考核科學合理,激勵作用顯著。有規(guī)范的學生守則,和嚴格的管理制度,學生行為文明,素質高。

三、達標情況

1、成立領導小組、學習相關文件,以校長為組長,副校長為副組長,教導主任、教研組長及各室管理人員為成員的標準化建設自查小組,認真學習上級文件,通過學習使每位成員掌握了自查評估各項標準。在評估過程中,實行層級評估管理體系,目標到崗,責任到人。

2、對照標準,嚴格自查,摸清底數(shù),統(tǒng)計數(shù)據,及時上報。

3、以《20__年錦州市義務教育學校標準化建設工作實施方案》及黑山縣教育局關于《學校標準化建設的實施意見》為依據,制訂《胡家小學標準化學校建設實施方案》。

2023通用學校工作自查自糾報告篇7

根據《國家校園足球特色學?;疽蟆肺募?,我校堅持“以人為本,健康第一”理念,建立健全學校體育工作機制,充分保證學校體育課和學生足球活動,加強體育衛(wèi)生設施和師資隊伍建設,培養(yǎng)青少年良好的體育鍛煉習慣和健康的生活方式。調動學生參與足球活動的積極性,讓學生體驗足球的快樂、享受體育的快樂。結合實際,對我校貫徹落實足球特色學校工作情況進行了認真自評,自評情況如下:

一、學?;厩闆r

學?,F(xiàn)有占地面積10188平方米,教學班34個,學生 1533人。教職工總數(shù)79人,學校有專職體育教師 6人。

二、組織領導

(一)健全工作機制,落實國家政策

學校成立了“清福小學足球特色校園工作領導小組”,由校長擔任組長,副校長具體負責工作,教導主任、體育教師為成員,專人負責,規(guī)范體育工作。校園足球工作領導小組定期召開工作會議,研究每個階段足球工作的進展情況,具體指導本校校園足球工作的開展,確保工作真正落到實處。

清福小學足球特色校園工作機構

領導小組:

組 長:李煥玲

副組長:陳欣 于穎 徐莉娜

成 員:劉金芝 杜強 劉洋 殷孟柱 張曉梅 劉智臣 康宇 鐘劍飛 李昂

(二)高度重視,納入學校規(guī)劃

為保證校園足球工作的可持續(xù)性發(fā)展,我們將足球工作納入到《學校發(fā)展規(guī)劃》,和《年度工作計劃》中,嚴格執(zhí)行。

(三)完善規(guī)章制度

學校體育教育法規(guī)文件,計劃、總結、教學文件等相關資料齊全規(guī)范。制定了“校園足球工作管理制度”,“校園足球工作考核辦法”,“校園足球訓練要求”,“ 校園足球訓練應急預案”等相關規(guī)章制度,同時還建立了校園意外傷害事故的應急管理機制,明確責任落實到人。

二、保障措施

(一)師資保障

我校共有體育教師 6 人,殷孟柱教師根據上級要求分別參加了國家級和市級的培訓,均有合適的教師資格證。體育教師能愛崗敬業(yè),為人師表,具備從事體育教學所必需的基本功,有較強的組織體育競賽和訓練能力。學校認真做好體育教師的理論學習和技術培訓工作,通過走出去、請進來,觀看錄像片等辦法提高體育教師的素質。

(二)設施保障

我校有有足球場 1個,體育器材數(shù)量基本達到器材配備的要求,由李金松老師負責管理,對體育器材的管理能經常進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,確保體育器材使用的安全性,對體育器材的數(shù)量、品種、添置和損壞有明確的記錄,學校每年還撥款購買一定的體育設施設備。并做到了有計劃地逐年添置充實體育器材。學校也能考慮體育教師的工作特點,執(zhí)行教育行政部門對體育教師工作服裝配置等有關規(guī)定,在體育課課時計算和職務職稱評定時與其他科目的老師一視同仁。

(三)資金保障

學校設有專項體育經費,將其納入學校年度經費預算,按公用經費的一定比例用于體育日常工作,統(tǒng)籌規(guī)劃,保證體育教學和校園足球活動的開展。同時,落實體育教師待遇。每年提供應有的服裝、生活用品。將體育教師課外開展體育教學活動和足球訓練活動均納入課時工作量考核,在實施校方責任險的基礎上,為學生新增購買運動意外傷害險。

三、教育與教學管理

(一)教學安排

按照國家要求,定期開展全校性體育教研活動,學校充分利用體育課、大課間操等多種渠道,開足開齊體育課,切實保證每生每天一小時體育活動時間。讓每個學生都有機會接觸足球,保障他們參與足球運動的權利,提供參與足球活動的平臺,從培養(yǎng)對足球的興趣開始,根植課程,實現(xiàn)全員普及。

1.課程管理

在平日的教育教學中把足球基礎技能教學作為全校體育課的必修內容。學校能確保每周一節(jié)足球課教學,保證每節(jié)體育課至少拿出15分鐘進行足球基本技能訓練。開發(fā)足球課程資源,根據學生實際情況,因地制宜,開發(fā)并編制了我校足球校本教案,由體育老師任教,實施適合學生年齡特點的足球教學,作為體育教學內容的補充。

2. 校園文化

我校有效利用學校各種宣傳陣地,例如利用宣傳櫥窗,學校廣播,手抄報,征文等普及足球知識,加強足球運動的宣傳,讓學生更多的了解足球運動的歷史和我國足球運動的歷史,激發(fā)學生愛國熱情和民族情感。經常開展以足球為主題的校園文化活動(如攝影、繪畫、征文等),在陽光體育網、學校網站上都創(chuàng)建了校園足球信息平臺,動態(tài)報道足球活動、交流工作經驗、展示特色成果。在每年的圖書室定書籍的時候都將征訂一定數(shù)量的足球圖書資料,雖然書籍還沒有多少,相信以后會積少成多的。

(二)訓練與競賽管理

學校創(chuàng)建了足球興趣小組,吸納有興趣的學生參與足球活動,每次訓練時間不少于1個小時,長期開展課余足球訓練,由王博老師執(zhí)教。在初始訓練階段,著重抓好基礎的技術訓練。這一階段主要讓隊員對足球技術有進一步的認識和掌握。到綜合訓練階段,注入簡單戰(zhàn)術配合的訓練,并在此期間傳授足球裁判規(guī)則,使隊員們掌握一定的戰(zhàn)術和規(guī)則并可加以運用。

我校每年組織一次校內班級聯(lián)賽,每個年級都建有班級、年級代表隊,學校建有校級男、女足球代表隊。學生的積極性非常高。每年的校運動會將足球比賽設為必賽項目之一,讓更多的學生參與進來。同時制定了可行的方案,有可操作的安全、醫(yī)療等應急預案。

學生課余訓練和競賽是學校體育的重要組成部分,對活躍學生課余文化生活,促進學校體育工作開展、發(fā)揮學生特長,培養(yǎng)后備體育人才具有積極意義。為更好地統(tǒng)籌安排各教師資源,做到教練員、運動員、訓練時間、訓練場地器材的四落實,學校教導處和體育組及早地制訂了切實可行的訓練計劃,做到有計劃,有記錄,按時保質抓成效。

我校鼓勵有天賦、有潛力學生參與校外足球訓練、培訓和比賽,努力向上一級特色學校輸送足球優(yōu)秀運動人才。

四、困惑與展望

1. 場地設施還需要繼續(xù)完善。學校能進行正式比賽的草皮場地沒有,無法滿足校園足球聯(lián)賽的需求。

2.個別家長不是很支持孩子練足球,認為沒前途,容易受傷。我們將盡力做好家長工作,從多方面,多角度分析孩子練習足球的好處,并建立起更加科學完善的風險控制機制,監(jiān)護好隊員安全的同時做好學校利益的保護。

3.沒有專業(yè)的足球教練,還有體育教師沒有到外出學習相關足球知識,體育教師的培訓在短期內還不能全面鋪開,體育教師得不到技戰(zhàn)術的提高,影響了足球教學質量的提高,校園足球推廣普及受到了嚴重制約。

五、我們的努力

1.正在策劃校園足球操,將足球運動融入大課間體育活動中,活動形式要求新穎、內容豐富,融健身性、普及性、藝術性于一體;編排上把握“五個著手點”,即有特色、有活力、有藝術、有美感、有運動量;重小技巧,嘗試進行幾個項目的練習,如:運球、各個部位顛球、各種方法射門、帶球過人等。從中發(fā)現(xiàn)人才,對技能技巧較為突出的學生進行了拔高練習,如組織足球對抗賽,吸引到校隊訓練等。

2.在課堂訓練上落實“四個到位”, 一是師生對活動各個項目和具體動作的領悟理解到位;二是教學雙方溝通交流到位;三是對動作所蘊含的情感價值和鍛煉價值感悟到位,在訓練中達成目標;四是對動作的整體把握到位。

3.跟蹤上級政策的出臺,積極準備創(chuàng)建學校足球俱樂部。同時我校還將加強檔案建設,不斷總結創(chuàng)建足球特色校的經驗,為今后鞏固發(fā)展創(chuàng)建成果打下了一個堅實的基礎。

永安中學足球特色學校的足球事業(yè)可謂剛剛起步,通過創(chuàng)建足球特色學?;顒?,校園內煥發(fā)了勃勃生機,教師和學生全員參與,積極性空前高漲。通過足球知識的普及和足球運動的開展,學生體質明顯增強,學生足球知識普及率和運動技能大大提高。通過參加各種比賽活動,球隊積極水平明顯提高。

我們的足球之路還有很長的道路要走,還需更多的領導支持。我相信只要我們攜起手來定會創(chuàng)造出一片屬于自己的一片天空!

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